渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé)（精選29篇）

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1. 根據(jù)公司發(fā)展的要求，負(fù)責(zé)意向投資人合作的開拓與維護(hù);

　　2. 協(xié)助加盟商進(jìn)行市場(chǎng)規(guī)劃和區(qū)域管理;

　　3. 協(xié)同其它部門，完成新校區(qū)投資人與總部各部門的對(duì)接工作;

　　4. 落實(shí)市場(chǎng)調(diào)研，客戶分析工作并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息;

　　任職要求：

　　1、具有市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn)，熟悉市場(chǎng)運(yùn)作流程者優(yōu)先;

　　2、具有一定的自學(xué)能力，商務(wù)談判能力;

　　3、良好的親和力，工作責(zé)任心強(qiáng)，強(qiáng)烈的市場(chǎng)競爭意識(shí);

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1.結(jié)合渠道和直客兩種業(yè)務(wù)方式，完成公司產(chǎn)品的推廣(私募股權(quán)、專項(xiàng)基金、美元固收、海外保險(xiǎn)等)

　　2.協(xié)助部門總經(jīng)理開發(fā)同業(yè)&異業(yè)渠道，例如有高凈值客戶資源的獨(dú)立理財(cái)師、三方理財(cái)機(jī)構(gòu)、家族辦公室以及異業(yè)合作機(jī)構(gòu)等;探討具體合作方式，實(shí)現(xiàn)同業(yè)長期合作&異業(yè)客戶資源轉(zhuǎn)化合作;

　　3.通過打call、拜訪、推薦等多種BD方式，不斷積累機(jī)構(gòu)資源，支持公司全品類的銷售落地(包括但不限于海外保險(xiǎn)、私募股權(quán)、專項(xiàng)基金、美元固收、國內(nèi)固收等業(yè)務(wù));

　　4.配合公司產(chǎn)品部及內(nèi)勤團(tuán)隊(duì)，對(duì)合作渠道進(jìn)行跟蹤，提供產(chǎn)品介紹、簽約服務(wù)，客情跟蹤。

　　任職要求:

　　1. 可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具備良好的學(xué)習(xí)能力;

　　2.對(duì)金融及財(cái)富管理行業(yè)充滿熱情，作為團(tuán)隊(duì)儲(chǔ)備人才培養(yǎng);

　　3.具備銷售及BD的基本素質(zhì)，良好社交的能力，踏實(shí)努力.

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)與合作公司建立、鞏固與維系合作關(guān)系;

　　2、根據(jù)產(chǎn)品發(fā)展需求及行業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)，與合作方溝通創(chuàng)新性的合作并執(zhí)行,對(duì)整個(gè)行業(yè)的發(fā)展態(tài)勢(shì)可隨時(shí)把控并反饋產(chǎn)品。

　　3、負(fù)責(zé)制定公司的商務(wù)合作戰(zhàn)略，完成年度目標(biāo)和考核的制定;

　　4、負(fù)責(zé)拓展業(yè)務(wù)合作，豐富商務(wù)合作和用戶拓展的形態(tài)，為平臺(tái)爭取最優(yōu)的資源;

　　5、充分了解行業(yè)發(fā)展數(shù)據(jù)、競爭對(duì)手?jǐn)?shù)據(jù)及業(yè)務(wù)發(fā)展態(tài)勢(shì), 負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)、競爭對(duì)手的分析和研究。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，有IT行業(yè)或者移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)5年工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、熱愛互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)服務(wù)工作，行業(yè)BD經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于企業(yè)服務(wù)的合作方樓宇運(yùn)營商和ICT業(yè)務(wù)有豐富經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)知;

　　3、有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和意識(shí)，并具備一定的數(shù)據(jù)分析能力和全局統(tǒng)籌、把控能力;

　　4、優(yōu)秀的客戶開拓及維護(hù)能力，善于溝通，思維靈活，文筆好，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);

　　5、具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及適應(yīng)能力，思路清晰，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1、發(fā)展新渠道，尋找美業(yè)、青聯(lián)會(huì)、商會(huì)、協(xié)會(huì)、事業(yè)單位、校園等渠道資源，完成渠道布建及活動(dòng)推廣、籌備;

　　2、全面負(fù)責(zé)線下新渠道規(guī)劃、開發(fā)、運(yùn)營的合作，完成整體銷售目標(biāo);

　　3、維護(hù)客戶關(guān)系，反饋客戶需求，及時(shí)處理客戶和渠道的問題，提升客戶滿意度。

　　4.負(fù)責(zé)渠道拓展部門團(tuán)隊(duì)的管理和部門人員的帶教。

　　崗位要求

　　1、1-3年醫(yī)療或美容等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉開拓新渠道，有相關(guān)成熟的渠道資源者優(yōu)先;

　　2、熟悉會(huì)員營銷、消費(fèi)者運(yùn)營;

　　3、具備極強(qiáng)的資源整合能力、項(xiàng)目統(tǒng)籌和執(zhí)行能力，具有一定的營銷策劃能力，有大局觀和創(chuàng)新思維，自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng);

　　4、計(jì)劃能力強(qiáng)，溝通表達(dá)好，善于談判。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品代理商和區(qū)域合伙人的發(fā)展，管理和培訓(xùn)渠道伙伴;

　　2、貫徹公司渠道政策，制定并實(shí)施所轄區(qū)域內(nèi)代理商和區(qū)域合伙人的具體支持措施;

　　3、完成規(guī)定的渠道銷售任務(wù)，并協(xié)助進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)分析;

　　4、策劃、組織和督導(dǎo)所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)推廣活動(dòng)，收集分析所負(fù)責(zé)區(qū)域的競爭情報(bào)以及其他情報(bào);

　　5、根據(jù)整體營銷計(jì)劃，二次策劃并實(shí)施轄區(qū)內(nèi)的營銷推廣活動(dòng);

　　任職資格:

　　1、計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，熟悉IT行業(yè)，2年以上的軟件行業(yè)渠道管理經(jīng)驗(yàn) ;

　　2、具有良好的市場(chǎng)開拓及策劃能力;

　　3、具有對(duì)代理商支持、培訓(xùn)、演講的能力;

　　4、具備良好的計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，熟練使用相關(guān)辦公軟件;

　　5、可以出差，能夠獨(dú)立開展工作。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1、在渠道總監(jiān)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，按計(jì)劃完成公司旗下攜程、去哪兒及旅游百事通三品牌門店的渠道拓展工作;

　　2、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場(chǎng)、競爭情況等外部信息，進(jìn)行綜合分析，及時(shí)調(diào)整拓展計(jì)劃;

　　3、根據(jù)公司終端拓展計(jì)劃進(jìn)行新加盟門市員工培訓(xùn)及工作指導(dǎo);

　　4、定期收集門市培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃與方案，開展針對(duì)性培訓(xùn)工作，渠道拓展的信息傳遞。

　　任職要求：

　　1、1年以上渠道拓展工作經(jīng)驗(yàn)或加盟店拓展工作經(jīng)驗(yàn)或旅游行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、有OTA相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有批發(fā)商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和把握全局的能力;

　　4、具備較好的計(jì)劃制定和執(zhí)行能力。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇7

　　職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓，新開店鋪選址，市場(chǎng)調(diào)研工作;

　　2.熟悉百貨專賣、shopping mail模式， 有相關(guān)行業(yè)資源;

　　3.優(yōu)秀的商務(wù)談判能力，有較敏銳的信息捕捉能力;

　　4.適應(yīng)出差，自律性強(qiáng)。

　　崗位要求：

　　1、5年以上渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，女裝品牌工作經(jīng)歷優(yōu)先;

　　2、熟悉全國各大渠道，需要一定的品牌時(shí)尚女裝品牌客戶資源，可適應(yīng)經(jīng)常出差。

　　3、對(duì)零售市場(chǎng)的變化敏感度高，具有分析及預(yù)測(cè)能力，及時(shí)準(zhǔn)確的決策能力;

　　4、熟悉零售時(shí)尚女裝行業(yè)的運(yùn)作模式，了解流行趨勢(shì)，具有良好的談判與公關(guān)能力。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇8

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)所管區(qū)域的中介公司渠道拓展

　　2、溝通協(xié)調(diào)合作公司項(xiàng)目推動(dòng)遇到的問題，配合項(xiàng)目部做好項(xiàng)目的經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)、巡鋪，并做好關(guān)系維護(hù)

　　3、協(xié)助上級(jí)制定和改進(jìn)銷售流程、規(guī)范，提升團(tuán)隊(duì)總體銷售和服務(wù)水平

　　4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助項(xiàng)目部進(jìn)行項(xiàng)目推動(dòng)促進(jìn)帶客成交，保持與項(xiàng)目經(jīng)理溝通

　　5、項(xiàng)目銷售、傭金現(xiàn)金獎(jiǎng)結(jié)算工作

　　6、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，對(duì)下屬日常工作給予指導(dǎo)、陪訪，定期考核激勵(lì)

　　任職資格：

　　1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限

　　2、3年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理經(jīng)驗(yàn)

　　3、熟練使用自動(dòng)化辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)

　　4、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或中介行業(yè)市場(chǎng)基本情況，有基層銷售管理經(jīng)驗(yàn)

　　5、熟悉房地產(chǎn)渠道銷售運(yùn)作流程

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司渠道拓展計(jì)劃，確定渠道開發(fā)目標(biāo)，完成渠道拓展任務(wù);

　　2、為公司挖掘精準(zhǔn)客戶資源，拓展設(shè)計(jì)師渠道，通過與房產(chǎn)中介、售樓處、物業(yè)和其他第三方業(yè)務(wù)渠道進(jìn)行合作;

　　3、制定活動(dòng)方案，支持活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)確保活動(dòng)順利開展;

　　4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息及競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)信息進(jìn)行調(diào)研反饋，及時(shí)向上級(jí)部門匯總上報(bào)，并提出營銷方案和主動(dòng)開展應(yīng)對(duì)及營銷工作;

　　5、全面負(fù)責(zé)渠道拓展部營銷團(tuán)隊(duì)的管理、培養(yǎng)與激勵(lì)。公司重點(diǎn)崗位，有良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)及豐厚的回報(bào)。

　　職位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè);

　　2、三年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，有知名家具/建材品牌渠道工作經(jīng)驗(yàn)、設(shè)計(jì)師資源者優(yōu)先;

　　3、有廣泛的家裝、工裝的人脈資源，掌握知名樓盤物業(yè)等的渠道資源;

　　4、有敏銳的市場(chǎng)判斷能力和開拓能力;良好的情商，優(yōu)秀的商務(wù)談判能力;有極強(qiáng)的組織管理能力及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　1、 協(xié)助完成公司戰(zhàn)略渠道開拓工作;

　　2、 參與公司重點(diǎn)區(qū)域優(yōu)質(zhì)代理商的開發(fā)和維護(hù);

　　3、 行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作;

　　4、 對(duì)地區(qū)市場(chǎng)狀況競爭品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋;

　　5、 按照公司整體規(guī)劃要求能夠及時(shí)做出調(diào)整，執(zhí)行力強(qiáng);

　　6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、 至少兩年以上渠道拓展、市場(chǎng)或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)，本科及以上學(xué)歷;

　　2、 具有教育信息化、教育裝備行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn);

　　3、 具備招投標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

　　4、 良好的代理商、經(jīng)銷商管理能力及溝通能力，能有效執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);

　　5、 具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場(chǎng)競爭意識(shí);

　　6、 具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力，能承受較大的工作壓力，愿意接受挑戰(zhàn);

　　7、 具備獨(dú)立解決問題能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心，能適應(yīng)彈性工作制及出差要求;

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)組建并帶領(lǐng)渠道團(tuán)隊(duì)，為公司開拓足夠數(shù)量和質(zhì)量的渠道資源;

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)接渠道資源的合作和服務(wù)，通過渠道獲取更多的潛在客戶。

　　3、制定渠道策略及計(jì)劃并組織實(shí)施，分解渠道/利潤目標(biāo)，保證月度、季度和年度渠道/利潤目標(biāo)的達(dá)成;

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的渠道全過程的實(shí)現(xiàn)，包括市場(chǎng)開拓、跟蹤、項(xiàng)目談判、合同洽談、合同執(zhí)行跟蹤及回款等;

　　5、建立與維護(hù)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)客戶關(guān)系、合作伙伴關(guān)系，定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，為客戶提供解決方案;

　　6、定期對(duì)市場(chǎng)環(huán)境、目標(biāo)計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)、競爭對(duì)手進(jìn)行核查分析，準(zhǔn)確把握市場(chǎng)信息，及時(shí)調(diào)整渠道計(jì)劃和策略;

　　7、以目標(biāo)結(jié)果為導(dǎo)向，渠道業(yè)務(wù)拓展方式可以多樣，包含不限于電銷、網(wǎng)銷、面銷、陌拜等方式。

　　【任職資格】：

　　1、大專及以上學(xué)歷，具有5年及以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，2年以上銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉各種網(wǎng)絡(luò)渠道、方法和流程，具備較強(qiáng)的渠道意識(shí)與技巧，豐富的市場(chǎng)營銷及渠道拓展經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷推廣、談判、溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)管理及解決問題的能力;

　　4、具有廣告公司、推廣公司、傳媒公司、廣告代理、廣告聯(lián)盟等行業(yè)及合作資源的優(yōu)先考慮;

　　5、有面銷、陌拜團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

　　2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求制定渠道策略和銷售目標(biāo);

　　3、建立渠道銷售流程和運(yùn)作規(guī)范;

　　4、開發(fā)管理新的渠道合作者。

　　任職資格：

　　1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2、3年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先;

　　3、具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力，市場(chǎng)感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力;

　　4、能承擔(dān)較大壓力。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1、 根據(jù)公司的目標(biāo)， 尋找潛在合作伙伴。

　　2、 與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。

　　3、 行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。

　　4、 開拓建立地區(qū)市場(chǎng)的銷售渠道。

　　5、 地區(qū)市場(chǎng)狀況競爭公司的信息進(jìn)行調(diào)研反饋。

　　6、 制定當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)推廣計(jì)劃及方案。

　　7、 組織執(zhí)行當(dāng)?shù)氐纳鲜型茝V方案

　　任職要求：

　　1、 大專及以上學(xué)歷，5年以上客戶市場(chǎng)渠道拓展和合作經(jīng)驗(yàn)，有信息港、城市在線等平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

　　2、 較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

　　3、 具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂于面對(duì)挑戰(zhàn);

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、競品分析研判、目標(biāo)市場(chǎng)摸底及銷售策略制定;

　　2、制定渠道策略，開拓、維護(hù)有效的銷售渠道，保持高粘度的客戶關(guān)系;

　　3、搭建與產(chǎn)品及渠道相適應(yīng)的銷售管理及客戶關(guān)系管理體系;

　　4、管理銷售目標(biāo)及銷售團(tuán)隊(duì)，持續(xù)激勵(lì)、培訓(xùn)銷售人員。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，兩年以上渠道銷售經(jīng)歷，一年銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷;

　　2、熟悉三級(jí)分銷模式，能獨(dú)立開拓同業(yè)及異業(yè)渠道;

　　3、成就導(dǎo)向，高情商，靈活的人際技巧。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1、通過公司的平臺(tái)資源，尋找線上、線下的潛在合作伙伴并進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;

　　2、認(rèn)可公司的經(jīng)營模式與品牌產(chǎn)品，對(duì)渠道信息進(jìn)行挖掘、整理和對(duì)接 ;

　　3、開拓建立行業(yè)渠道，并進(jìn)行管理和關(guān)系維護(hù)，完成渠道運(yùn)營體系搭建和運(yùn)營工作;

　　4、代理商經(jīng)銷商日常管理、維護(hù)所需流程和制度的輸出、執(zhí)行;

　　5、及時(shí)反饋總結(jié)市場(chǎng)信息和客戶需求。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，有2年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場(chǎng)競爭意識(shí);

　　3、具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)壓力;

　　4、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　5、具有較強(qiáng)的溝通、交際、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　6、熟練使用Office辦公軟件，以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽;

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司特許事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及加盟規(guī)劃，有效挖掘優(yōu)質(zhì)加盟客戶;

　　2、負(fù)責(zé)與加盟商的咨詢、商務(wù)談判、合同簽訂，以及公司加盟政策的宣傳和貫徹;

　　3、收集并跟蹤意向客戶，維護(hù)客戶資源，開拓潛在客戶并促成加盟合同的簽訂;

　　4、參加、組織和策劃各種招商說明會(huì)及推薦會(huì);

　　5、做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析工作并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息;

　　任職資格：

　　1、本科(統(tǒng)招)以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、形象氣質(zhì)佳，注重商務(wù)禮儀，出色的社交和談判能力;

　　3、渠道開發(fā)或銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、有加盟招商和房產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1、尋找潛在合作伙伴，開發(fā)教育、醫(yī)療、養(yǎng)老、彩妝等渠道，制定并實(shí)施區(qū)域渠道拓展計(jì)劃;

　　2、執(zhí)行渠道商的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持;

　　3、地區(qū)市場(chǎng)狀況競爭品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋;

　　4、制定當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)推廣計(jì)劃及方案;

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)代理商銷售推廣的支持和信息反饋，幫助代理商達(dá)成銷量最大化;

　　6、根據(jù)公司既定的產(chǎn)品體系做好渠道的管理和維護(hù)代理關(guān)系，核查違規(guī)操作，監(jiān)管銷售渠道。

　　任職資格：

　　1、二年以上銷售和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的渠道開發(fā)和市場(chǎng)開拓能力;

　　2、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　3、有醫(yī)學(xué)或護(hù)理背景、良好的醫(yī)療設(shè)備的渠道管理經(jīng)驗(yàn)，具有豐富招投標(biāo)的經(jīng)驗(yàn)，有產(chǎn)品經(jīng)理背景者優(yōu)先;

　　4、豐富的渠道代理開拓能力，豐富的溝通、溝通談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn)、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力;5、具備良好的學(xué)習(xí)與溝通能力，強(qiáng)烈的市場(chǎng)競爭意識(shí);

　　6、熟練使用辦公軟件，文筆流暢。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)公司發(fā)展策略，負(fù)責(zé)商務(wù)拓展合作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極尋求優(yōu)質(zhì)異業(yè)合作伙伴;

　　2.開拓客戶，推進(jìn)商務(wù)洽談，制定雙方合作方案，達(dá)成更高業(yè)績;

　　3.通過渠道關(guān)系維護(hù)，定期拜訪，與客戶保持良好的關(guān)系;

　　4.了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，及時(shí)掌握客戶情況、需求以及變化，進(jìn)行精確的把握和調(diào)整;

　　5.組織與渠道相關(guān)的客戶活動(dòng)

　　6.商務(wù)拓展經(jīng)理負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和培養(yǎng)，兼跨部門溝通協(xié)調(diào)。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，有6年以上相關(guān)商務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)，有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)

　　2.熟悉金融培訓(xùn)，善于發(fā)掘市場(chǎng)，有機(jī)構(gòu)合作資源優(yōu)先;

　　3.具備極強(qiáng)的商務(wù)談判能力，敏銳的商業(yè)觸覺，熟練的提案技巧;

　　4.具有良好的人際溝通、邏輯分析、應(yīng)變能力和抗壓韌性，自我驅(qū)動(dòng)。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)終端店鋪拓展，達(dá)成店鋪拓展的指標(biāo);

　　2、尋找潛在合作伙伴、與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;

　　3、行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作;

　　4、研究各個(gè)銷售渠道的銷售能力、銷售潛力、消費(fèi)偏好、消費(fèi)者群體;

　　5、明確各類渠道的分析定位，對(duì)重要渠道加強(qiáng)維護(hù)。

　　任職條件：

　　1、有較強(qiáng)渠道資源，熟悉各類商場(chǎng)、購物中心等業(yè)態(tài)渠道 ;

　　2、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、性格外向，強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

　　4、良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守;

　　5、大專以上學(xué)歷，五年以上拓展工作經(jīng)歷

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇20

　　職責(zé)：

　　1、針對(duì)公司電商紅人項(xiàng)目落地需求尋找優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)鏈合作商家進(jìn)行開發(fā)與維護(hù);

　　2、能快速與優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商建立關(guān)系，深入把握客戶需求，尋求合作機(jī)會(huì)并推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施，確保客戶滿意度并建立長期的合作伙伴關(guān)系;

　　3、不斷了解行業(yè)及競爭對(duì)手的發(fā)展動(dòng)態(tài)，適時(shí)提出應(yīng)對(duì)策略;

　　4、完成優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商競調(diào)、評(píng)級(jí)、資源庫的建立，完成洽談、簽約。

　　職位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，攝影攝像相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、兩年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告，媒體，自媒體行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷或2年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，對(duì)社會(huì)化媒體(微博，抖音，小紅書，微信等)電商紅人有一定的理解與認(rèn)知;

　　3、有良好的渠道開拓工作經(jīng)驗(yàn)，有服務(wù)過4A廣告公司，本土廣告agency者優(yōu)先;

　　4、具備良好的客戶溝通及把控能力，有較好的客情公關(guān)和服務(wù)能力;

　　5、有激情，有活力，管理經(jīng)驗(yàn);勤奮踏實(shí)，抗壓性強(qiáng)。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1、執(zhí)行渠道部招商計(jì)劃，充分利用公司的展會(huì)，產(chǎn)品推介會(huì)、新品發(fā)布會(huì)等機(jī)會(huì)進(jìn)行招商;

　　2、對(duì)渠道空缺區(qū)域進(jìn)行主動(dòng)招商，充分利用內(nèi)部和外部資源挖據(jù)招商機(jī)會(huì);

　　3、對(duì)渠道不穩(wěn)定區(qū)域和進(jìn)步緩慢區(qū)域，配合渠道經(jīng)理積極準(zhǔn)備后備代理商資源，保持代理商隊(duì)伍良性生長;

　　4、配合渠道經(jīng)理定期對(duì)代理商銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品、案例、銷售技巧培訓(xùn)以及交流會(huì)，銜接代理商和公司產(chǎn)品、技術(shù)等銷售支持部門的對(duì)接;

　　5、建立公司、代理商的銷售案例庫，促進(jìn)代理商互相學(xué)習(xí)，拓展銷售思路;

　　任職資格：

　　1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、有渠道工作經(jīng)驗(yàn)者或有數(shù)字出版、文化產(chǎn)業(yè)、IT行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、對(duì)招商拓展、銷售工作充滿熱情，渴望成就;

　　4、善于學(xué)習(xí),有優(yōu)秀的溝通能力、服務(wù)能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和資源協(xié)調(diào)能力;

　　5、有責(zé)任心和上進(jìn)心，能吃苦，能適應(yīng)經(jīng)常性的出差,有創(chuàng)新意識(shí)和較強(qiáng)的抗壓能力。

　　6、有黨政系統(tǒng)、文化系統(tǒng)、系統(tǒng)集成商、文化公司等客戶資源的優(yōu)先。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)渠道拓展、維護(hù)，為公司產(chǎn)品尋找新的合作渠道。

　　2、負(fù)責(zé)iOS app產(chǎn)品的CPA合作，定期匯總報(bào)告，以持續(xù)提升用戶量、收入達(dá)成業(yè)績指標(biāo)，并維護(hù)渠道合作關(guān)系。

　　3、負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)的分析與挖掘， 提升所負(fù)責(zé)渠道的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。

　　4、負(fù)責(zé)各自渠道的開拓及中高層關(guān)系維護(hù)及公關(guān)。

　　5、關(guān)注移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)市場(chǎng)尤其是iOS行情，了解渠道主推產(chǎn)品信息，搜集同行產(chǎn)品數(shù)據(jù)為公司業(yè)務(wù)拓展提供信息支持。

　　6、統(tǒng)籌協(xié)助上游產(chǎn)品上線及各項(xiàng)工作。

　　7、負(fù)責(zé)拓展線上、運(yùn)營商渠道，商務(wù)洽談、合同簽定等，維護(hù)渠道關(guān)系。

　　8、公司安排的其他事務(wù)。

　　任職要求：

　　1、大專或本科以上學(xué)歷，具備2年及以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)渠道經(jīng)驗(yàn);

　　2、有iOS網(wǎng)盟代理公司任職經(jīng)驗(yàn)和iOS除第三方助手市場(chǎng)外的渠道者優(yōu)先考慮;

　　3、配合內(nèi)部的需求，制定每個(gè)月的渠道投放策略方案及實(shí)施;

　　4、負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)的分析與挖掘，以及用戶質(zhì)量的跟蹤;

　　5、 監(jiān)控每日的新增數(shù)據(jù)，做好ROI工作，并對(duì)日、周、月數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總分析;

　　7、具備一定策略規(guī)劃力， 有運(yùn)營商渠道資源者優(yōu)先。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇23

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司制定的市場(chǎng)策略，執(zhí)行中老年口腔業(yè)務(wù)的線下開拓和商務(wù)合作;

　　2、負(fù)責(zé)制定公司地推計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成門店推廣任務(wù)及活動(dòng);

　　3、挖掘新的合作伙伴，完成商務(wù)合作等一系列的商業(yè)性推廣和落實(shí);

　　4、制定管理區(qū)域市場(chǎng)活動(dòng)的策劃和宣傳、推廣措施的相關(guān)計(jì)劃性文案;

　　5、負(fù)責(zé)內(nèi)外合作的溝通、談判，并及時(shí)反饋合作優(yōu)化建議。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷專業(yè)優(yōu)先，有口腔或醫(yī)療行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、具有5人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)一年以上，有豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)和地推經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、具備商務(wù)合作的能力，有成功合作的案例事件;

　　4、熟悉線下市場(chǎng)推廣，有一定的代理或渠道資源，能夠獨(dú)立完成負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的推廣;

　　5、有中老年產(chǎn)品渠道拓展、會(huì)銷經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

　　6、吃苦耐勞，品德優(yōu)秀，適應(yīng)及應(yīng)變能力強(qiáng)，較強(qiáng)的溝通談判技巧和交際能力，有駕駛證。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇24

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司品牌發(fā)展規(guī)劃，積極開發(fā)新市場(chǎng)，負(fù)責(zé)新店的拓展業(yè)務(wù);

　　2、根據(jù)公司開店計(jì)劃，負(fù)責(zé)加盟門店選址、商圈分析、營運(yùn)預(yù)測(cè)等分析工作，協(xié)助加盟商進(jìn)行租賃談判;

　　3、根據(jù)談判情況進(jìn)行相關(guān)合同的簽訂、執(zhí)行、跟蹤、撤銷及續(xù)簽工作;

　　4、合同簽訂后的關(guān)系維護(hù)，做好后續(xù)工作的順利開展與業(yè)主進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，以確保新店按期開業(yè)。

　　崗位要求：

　　1、2年及以上連鎖選址開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉選址開發(fā)和籌建的全套流程;

　　2、具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力和良好的談判溝通能力;

　　3、基本的合同法律知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)、物業(yè)知識(shí)，熟練掌握office辦公軟件。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇25

　　職責(zé)：

　　1.積極拓展公司指定的新市場(chǎng)，發(fā)展和維護(hù)新的渠道客戶;管理維護(hù)客戶關(guān)系，

　　2.負(fù)責(zé)開拓下轄區(qū)域內(nèi)房地產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)等渠道的拓展、簽約、維護(hù)及管理工作，為公司項(xiàng)目提供成交支持;

　　3.負(fù)責(zé)完成公司項(xiàng)目在經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)間的推廣宣導(dǎo)工作，對(duì)經(jīng)紀(jì)公司提供服務(wù)和支持;

　　4.協(xié)調(diào)反饋合作渠道的建議及問題掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息。

　　5.領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。

　　任職資格：

　　1.良好的抗壓能力、執(zhí)行力，服務(wù)開拓意識(shí)強(qiáng),

　　2.良好的語言溝通能力，良好的形象及精神面貌。

　　3.有湖南各市州豐富的房地產(chǎn)行業(yè)資源優(yōu)先，

　　4.能夠適應(yīng)地市州的不定期出差。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇26

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)渠道商務(wù)小組的日常管理，KPI制定，員工培訓(xùn)及工作目標(biāo)安排。

　　2、負(fù)責(zé)優(yōu)質(zhì)合作渠道拓展及關(guān)系維護(hù);

　　3、負(fù)責(zé)制定游戲運(yùn)營策略，推動(dòng)渠道業(yè)績?cè)鲩L。

　　4、負(fù)責(zé)商務(wù)合同，日常對(duì)賬的審核。

　　5、負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品的分發(fā)和渠道對(duì)接。

　　6、負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)、搜集、整理和分析行業(yè)信息，行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，為團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)及方向調(diào)整提供有利的參考信息;

　　任職要求/核心技能

　　1、3年以上渠道商務(wù)經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷，有帶過3人以上小組，熟悉渠道拓展商務(wù)小組的工作流程

　　2、具有策劃合作方案、優(yōu)化合作方案能力，信息搜集能力、整合資源能力

　　3、監(jiān)控渠道分析數(shù)據(jù)能力

　　4、行業(yè)資源，有良好的業(yè)務(wù)規(guī)劃與管理能力;

　　5、有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神，有管理能力及領(lǐng)導(dǎo)才能，善于主動(dòng)思考，思維活躍。

　　6、熟悉OFFICE辦公軟件EXCEL，PPT，PS,郵件。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　1、 根據(jù)公司的營業(yè)目標(biāo)制定拓展指標(biāo)(網(wǎng)絡(luò)分布/銷售/費(fèi)用/貨款回收等);

　　2、 負(fù)責(zé)匯總分析市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃，對(duì)網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)和區(qū)域規(guī)劃進(jìn)行協(xié)調(diào)和總體安排;

　　3、 監(jiān)督和指導(dǎo)區(qū)域拓展專員的市場(chǎng)開發(fā)工作;

　　4、 審核區(qū)域?qū)�員的開發(fā)建議、調(diào)整建議、新店申請(qǐng)報(bào)告和網(wǎng)點(diǎn)調(diào)整報(bào)告，報(bào)上級(jí)審批后交由拓展專員執(zhí)行;

　　5、 定期組織部門工作議會(huì)，指導(dǎo)下屬完成業(yè)績目標(biāo)，對(duì)部屬的工作提供指導(dǎo)和支持。

　　任職要求：

　　1、中專以上學(xué)歷，具有談判技巧知識(shí)、市場(chǎng)營銷知識(shí);

　　2、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上服裝終端銷售或管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、相關(guān)技能：具領(lǐng)導(dǎo)能力及管理能力，善于溝通。

　　4、性格：工作態(tài)度積極樂觀，細(xì)心，思維細(xì)膩，敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)。

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇28

　　職責(zé)：

　　1、發(fā)展和管理華東區(qū)域經(jīng)銷商以及銷售渠道的拓展

　　2、完成市場(chǎng)門店拓展

　　3、經(jīng)銷商系統(tǒng)建設(shè)，培訓(xùn)和管理經(jīng)銷商進(jìn)店、促銷和進(jìn)貨，零售等指標(biāo)達(dá)成

　　4、與區(qū)域核心終端、經(jīng)銷商進(jìn)行良好溝通和客情維護(hù)

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷，3年以上快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有渠道拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、熟悉日化行業(yè)渠道銷售模式，具備渠道規(guī)劃及開拓能力;

　　3、對(duì)渠道有深刻認(rèn)識(shí)，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、能及時(shí)把握市場(chǎng)及商圈動(dòng)態(tài)的能力;

　　4、資源整合能力佳，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營銷、商務(wù)談判溝通技巧能力

渠道拓展經(jīng)理的主要職責(zé) 篇29

　　職責(zé)：

　　1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略指標(biāo)，拓展并維護(hù)渠道代理商，完成公司業(yè)績指標(biāo);

　　2. 協(xié)助代理商提高銷售業(yè)績，并持續(xù)關(guān)注代理商的運(yùn)營狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、分析和解決代理商銷售運(yùn)營方面存在的問題;

　　3. 保持區(qū)域內(nèi)業(yè)績的穩(wěn)健增長，維護(hù)管理現(xiàn)有渠道;

　　4. 定期維護(hù)客戶關(guān)系，深入挖掘業(yè)務(wù)需求。

　　5. 向公司提供市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競爭對(duì)手和客戶反饋等方面的準(zhǔn)確信息，并向公司提出合理化建議。

　　職責(zé)要求：

　　1. 專科及以上學(xué)歷，5年以上渠道銷售管理經(jīng)驗(yàn);

　　2. 較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力、快速的學(xué)習(xí)能力以及強(qiáng)烈的市場(chǎng)競爭意識(shí);

　　3. 具有良好的市場(chǎng)洞察力、優(yōu)秀的資源整合能力、較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、市場(chǎng)分析與判斷能力;

　　4. 豐富的市場(chǎng)拓展能力，優(yōu)秀的溝通能力及客情維護(hù)技巧、豐富的渠道管理經(jīng)驗(yàn);

　　5. 職業(yè)素養(yǎng)：辦事沉穩(wěn)，良好的職業(yè)素質(zhì)，敬業(yè)，有責(zé)任感，有創(chuàng)業(yè)精神;