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渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2024-11-15

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用28篇)

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇1

  職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)市場開拓,新開店鋪選址,市場調(diào)研工作;

  2.熟悉百貨專賣、shopping mail模式, 有相關(guān)行業(yè)資源;

  3.優(yōu)秀的商務(wù)談判能力,有較敏銳的信息捕捉能力;

  4.適應(yīng)出差,自律性強。

  崗位要求:

  1、5年以上渠道拓展經(jīng)驗,女裝品牌工作經(jīng)歷優(yōu)先;

  2、熟悉全國各大渠道,需要一定的品牌時尚女裝品牌客戶資源,可適應(yīng)經(jīng)常出差。

  3、對零售市場的變化敏感度高,具有分析及預(yù)測能力,及時準(zhǔn)確的決策能力;

  4、熟悉零售時尚女裝行業(yè)的運作模式,了解流行趨勢,具有良好的談判與公關(guān)能力。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司品牌發(fā)展規(guī)劃,積極開發(fā)新市場,負(fù)責(zé)新店的拓展業(yè)務(wù);

  2、根據(jù)公司開店計劃,負(fù)責(zé)加盟門店選址、商圈分析、營運預(yù)測等分析工作,協(xié)助加盟商進(jìn)行租賃談判;

  3、根據(jù)談判情況進(jìn)行相關(guān)合同的簽訂、執(zhí)行、跟蹤、撤銷及續(xù)簽工作;

  4、合同簽訂后的關(guān)系維護(hù),做好后續(xù)工作的順利開展與業(yè)主進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),以確保新店按期開業(yè)。

  崗位要求:

  1、2年及以上連鎖選址開發(fā)工作經(jīng)驗,熟悉選址開發(fā)和籌建的全套流程;

  2、具備敏銳的市場洞察能力和良好的談判溝通能力;

  3、基本的合同法律知識、財務(wù)知識、物業(yè)知識,熟練掌握office辦公軟件。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1、根據(jù)市場戰(zhàn)略和營銷策略,地推團(tuán)隊建設(shè)和任務(wù)達(dá)成,細(xì)分區(qū)域目標(biāo)市場,明確產(chǎn)品定位,制定該區(qū)域的組合營銷策略,全權(quán)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場拓展和推廣,從而實現(xiàn)銷售目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售團(tuán)隊的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)、監(jiān)督、考核與激勵等日常管理工作;承擔(dān)所轄區(qū)域的銷售指標(biāo),并將指標(biāo)有效分解,最終對該區(qū)域內(nèi)指標(biāo)的完成情況負(fù)責(zé);

  3、負(fù)責(zé)區(qū)域公司品牌和產(chǎn)品品牌形象推廣,提高公司品牌、產(chǎn)品品牌和服務(wù)品牌的知名度與美譽度;

  4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶建立長期、穩(wěn)定的客戶關(guān)系,并發(fā)掘老客戶潛力,有效進(jìn)行客戶深度營銷;

  5、及時掌握區(qū)域客戶的開發(fā)進(jìn)度,親自參與區(qū)域大客戶的開發(fā)與維護(hù);

  6、負(fù)責(zé)區(qū)域市場、行業(yè)客戶及競爭對手研究分析,并及時反饋以上最新信息至營銷管理中心輔助管理決策;

  7、負(fù)責(zé)該區(qū)域的銷售預(yù)算編制與成本控制,確保預(yù)算與成本控制指標(biāo)達(dá)成。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、具有豐富的地推及管理經(jīng)驗,3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,較強的業(yè)務(wù)開拓和管理能力;

  3、具有良好的渠道拓展能力、銷售組織能力、培訓(xùn)能力和溝通技巧;

  4、有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊經(jīng)驗,進(jìn)取心強。能有效的激勵團(tuán)隊,不畏挑戰(zhàn)。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1、 根據(jù)公司的目標(biāo), 尋找潛在合作伙伴;

  2、 與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;

  3、 行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作;

  4、 開拓建立地區(qū)市場的銷售渠道;

  5、 地區(qū)市場狀況競爭公司的信息進(jìn)行調(diào)研反饋;

  任職要求:

  1、具有表達(dá)能力和強烈的責(zé)任心;

  2、學(xué)習(xí)能力強、思維敏捷,語言表達(dá)溝通能力強;

  3、具有較強的學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟能力;具有較強的分析問題和解決問題的能力,能承受較強的工作壓力;

  4、有軟件渠道開拓、產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇5

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)非洲市場的調(diào)研、開發(fā)、渠道開拓及維護(hù)等一系列業(yè)務(wù)拓展工作,為公司在非洲市場尋找新的業(yè)務(wù)發(fā)展機會;

  2、根據(jù)公司戰(zhàn)略部署,負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行公司品牌產(chǎn)品線在海外的銷售策略,實現(xiàn)銷售目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)市場信息收集,分析競爭對手及市場競爭力,定期分析銷售數(shù)據(jù);

  4、協(xié)助部門的'管理,與上司和其他部門溝通資源配置;

  5、完成上司交代的業(yè)務(wù)市場工作。

  任職要求:

  1、本科學(xué)歷,優(yōu)異的英語表達(dá)能力,海外留學(xué)背景優(yōu)先;

  2、五年以上工作經(jīng)驗,其中兩年以上海外品牌渠道開拓經(jīng)驗,有非洲工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、熟悉非洲電子市場,跟過大項目者優(yōu)先;

  4、良好的銷售敏感度、較強的市場洞察能力;

  5、積極主動,工作協(xié)調(diào)性強,有前瞻性,對未來發(fā)展方向有自己的看法。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇6

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品代理商和區(qū)域合伙人的發(fā)展,管理和培訓(xùn)渠道伙伴;

  2、貫徹公司渠道政策,制定并實施所轄區(qū)域內(nèi)代理商和區(qū)域合伙人的具體支持措施;

  3、完成規(guī)定的渠道銷售任務(wù),并協(xié)助進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計、市場分析;

  4、策劃、組織和督導(dǎo)所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場推廣活動,收集分析所負(fù)責(zé)區(qū)域的競爭情報以及其他情報;

  5、根據(jù)整體營銷計劃,二次策劃并實施轄區(qū)內(nèi)的營銷推廣活動;

  任職資格:

  1、計算機、市場營銷相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,熟悉IT行業(yè),2年以上的軟件行業(yè)渠道管理經(jīng)驗 ;

  2、具有良好的市場開拓及策劃能力;

  3、具有對代理商支持、培訓(xùn)、演講的能力;

  4、具備良好的計算機、網(wǎng)絡(luò)知識,熟練使用相關(guān)辦公軟件;

  5、可以出差,能夠獨立開展工作。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇7

  業(yè)務(wù)項目經(jīng)理(業(yè)務(wù)拓展方向)上海聯(lián)合產(chǎn)權(quán)(佛山)中小企業(yè)產(chǎn)權(quán)交易所有限公司上海聯(lián)合產(chǎn)權(quán)(佛山)中小企業(yè)產(chǎn)權(quán)交易所有限公司工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)權(quán)交易市場業(yè)務(wù),包括大宗資產(chǎn)、股權(quán)、債權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)交易撮合等及創(chuàng)新業(yè)務(wù);

  2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)渠道開發(fā)和維護(hù);

  3、參與業(yè)務(wù)及產(chǎn)品創(chuàng)新、設(shè)計;

  4、開展項目盡調(diào)并撰寫相關(guān)盡調(diào)報告;

  5、合作機構(gòu)、客戶關(guān)系服務(wù)及維護(hù);

  6、公司交辦的其他任務(wù)等。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、投資等相關(guān)專業(yè),有相應(yīng)工作經(jīng)歷或期貨、基金、證券從業(yè)資格證書優(yōu)先考慮;

  2、有一定的業(yè)務(wù)拓展能力及渠道資源;

  3、能獨立完成投資報告撰寫、項目盡職調(diào)查等工作;

  4、有強烈的責(zé)任感、敬業(yè)及團(tuán)隊精神,有良好職業(yè)素養(yǎng),能承受較大的`工作壓力。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇8

  - 熟悉物流自動化產(chǎn)品的應(yīng)用前景、市場需求、產(chǎn)品特性及需求行業(yè)

  - 負(fù)責(zé)公司渠道代理的市場開拓,完成公司制定的年度代理商拓展指標(biāo)

  - 協(xié)助渠道拓展高級經(jīng)理定期對潛在渠道代理商進(jìn)行走訪

  - 協(xié)助渠道拓展高級經(jīng)理,配合財務(wù)、法務(wù)對潛在渠道代理商進(jìn)行資質(zhì)審核

  - 協(xié)助渠道拓展高級經(jīng)理,對通過審核的渠道代理商,啟動內(nèi)部流程,進(jìn)行信息錄入

  - 協(xié)助渠道拓展高級經(jīng)理,對通過審核的渠道代理商,進(jìn)行代理服務(wù)合同談判、簽約

  - 根據(jù)代理商管理機制實際運行情況,完善并優(yōu)化現(xiàn)有代理商管理流程

  - 協(xié)助渠道拓展高級經(jīng)理,根據(jù)代理商實際運行情況,進(jìn)行年度KPI考核,并根據(jù)考核情況推進(jìn)代理商升降級

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇9

  職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)直營店及代理、加盟商的拓展談判,合同的簽訂,并協(xié)助營運管理部進(jìn)行后期信息溝通、客情維護(hù);

  2、維護(hù)與購物中心、加盟商長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;

  3、定期拜訪所轄業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)的既有客戶和潛在新客戶;

  4、對已有加盟客戶日常運營指導(dǎo)的指導(dǎo)、幫助和溝通,以及定期回顧所轄業(yè)務(wù)區(qū)域業(yè)務(wù)實現(xiàn)狀況和應(yīng)對策略;

  5、對所轄已有市場和空白市場的掃描和區(qū)域內(nèi)新加盟客戶的拓展;

  6、負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的洽談維護(hù)與管理,對渠道執(zhí)行力負(fù)責(zé)。

  任職要求:

  1、目前負(fù)責(zé)的品牌渠道以一二線城市的MALL、百貨等為主;

  2、拓展包含直營、加盟渠道;

  3、在男裝、女裝、快時尚市場及渠道經(jīng)驗3年以上

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇10

  崗位職責(zé):

  1.緊跟國家戰(zhàn)略倡議,響應(yīng)上海品牌建設(shè),落實上級單位的指示,協(xié)助部門完成年度目標(biāo)、深化基地公共服務(wù)平臺功能,提升服務(wù)能級;

  2.負(fù)責(zé)部門開展展會、論壇、培訓(xùn)和其他形式的文化服務(wù)貿(mào)易實踐工作,并承擔(dān)策劃制訂方案、組織執(zhí)行、文案總結(jié)和境內(nèi)外重要企業(yè)客戶對接的主要職責(zé);

  3.進(jìn)行創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式的實踐,培育新型收入體系;

  4.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的運營,維護(hù)企業(yè)官網(wǎng)的推廣通路和渠道熱度。

  崗位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,具有五年以上相關(guān)產(chǎn)業(yè)策劃管理經(jīng)驗;

  2、具有良好的溝通技巧、英文口語能力優(yōu)秀,工作勤奮、樂觀進(jìn)取、積極應(yīng)對工作壓力,能接受國際國內(nèi)出差;

  3、與文化行業(yè)企業(yè)、協(xié)會、園區(qū)及相關(guān)合作伙伴具備良好關(guān)系,善于搜集行業(yè)信息和市場動態(tài),積極拓展新渠道并建立長效溝通機制;

  4、具備較強的項目策劃和執(zhí)行能力,根據(jù)客戶需求和工作目標(biāo)提出解決方案;

  5、電腦技能要求:熟練操作設(shè)計軟件(adobe、photoshop)者優(yōu)先

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇11

  職責(zé):

  1、尋找潛在合作伙伴,開發(fā)教育、醫(yī)療、養(yǎng)老、彩妝等渠道,制定并實施區(qū)域渠道拓展計劃;

  2、執(zhí)行渠道商的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持;

  3、地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋;

  4、制定當(dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案;

  5、負(fù)責(zé)對代理商銷售推廣的支持和信息反饋,幫助代理商達(dá)成銷量最大化;

  6、根據(jù)公司既定的產(chǎn)品體系做好渠道的管理和維護(hù)代理關(guān)系,核查違規(guī)操作,監(jiān)管銷售渠道。

  任職資格:

  1、二年以上銷售和市場經(jīng)驗,具備優(yōu)秀的渠道開發(fā)和市場開拓能力;

  2、較強的商務(wù)談判和獨立的市場開拓能力,有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  3、有醫(yī)學(xué)或護(hù)理背景、良好的醫(yī)療設(shè)備的渠道管理經(jīng)驗,具有豐富招投標(biāo)的經(jīng)驗,有產(chǎn)品經(jīng)理背景者優(yōu)先;

  4、豐富的渠道代理開拓能力,豐富的溝通、溝通談判技巧、渠道管理經(jīng)驗、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力;5、具備良好的學(xué)習(xí)與溝通能力,強烈的市場競爭意識;

  6、熟練使用辦公軟件,文筆流暢。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇12

  職責(zé):

  根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定年度公司拓展工作計劃,合理規(guī)劃終端網(wǎng)絡(luò)布局;

  分析掌握市場發(fā)展趨勢、商圈變化,及時做出正確判斷,并整理分析,編制市場分析報告;

  制定拓展的年/季/月度計劃,并實現(xiàn)目標(biāo)分解,計劃執(zhí)行;

  對公司計劃拓展開店的區(qū)域進(jìn)行投資及損益評估,出具書面評估報告;

  根據(jù)公司營銷政策,遵循和完善加盟流程,考察加盟、聯(lián)營代理意向客戶,進(jìn)行洽談;

  要求:

  大專以上學(xué)歷,市場營銷或服裝相關(guān)專業(yè);五年以上相關(guān)行業(yè)、女裝市場營銷拓展管理工作經(jīng)驗;

  熟悉國內(nèi)服裝市場,具有豐富的渠道資源,熟知各類渠道及渠道資源;

  具有良好的渠道客戶關(guān)系管理,溝通協(xié)調(diào)能力及客戶談判能力;

  抗壓能力強,有極強的判斷分析能力;

  熟悉華東地區(qū),有豐富資源的優(yōu)先考慮;

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇13

  1、負(fù)責(zé)制定公司的年度投資與發(fā)展計劃,負(fù)責(zé)公司本部及下屬公司的投資及撤資的策劃、運作及管理,擬定公司投資管理制度;

  2、選擇投資合作項目,建立投資項目庫,負(fù)責(zé)組織對投資合作項目前期考察、論證,負(fù)責(zé)起草投資項目意向書,協(xié)議書,經(jīng)濟合同等有關(guān)文件;

  3、負(fù)責(zé)招商引資、資本運作、對外合作、聯(lián)絡(luò)及談判;配合計劃財務(wù)部做好融資工作;

  4、定期對公司各經(jīng)營單位的經(jīng)營活動進(jìn)行分析,負(fù)責(zé)公司本部及下屬公司的經(jīng)營業(yè)績考核與管理工作,并對經(jīng)營過程中的重大問題及時跟蹤分析調(diào)研,出具解決方案;

  5、收集、整理、分析與公司業(yè)務(wù)和發(fā)展有關(guān)的政策、動態(tài)、趨勢等,為公司的決策提供信息支持;

  6、對公司的經(jīng)營管理進(jìn)行戰(zhàn)略符合性分析,對未來經(jīng)營方向及戰(zhàn)略調(diào)整做出合理建議;

  7、跟蹤研究國際、國內(nèi)資本市場,為公司上市做必要的`準(zhǔn)備;

  8、負(fù)責(zé)公司綜合統(tǒng)計工作,按時完成上級和政府有關(guān)部門報表的填報;

  9、協(xié)同行政部做好事業(yè)發(fā)展部門員工招聘工作,協(xié)同行政部制定事業(yè)發(fā)展部年度專業(yè)培訓(xùn)計劃,并協(xié)助行政部實施培訓(xùn)計劃。

  10、按照公司財務(wù)制度,協(xié)同財務(wù)部做好部門與財務(wù)流程優(yōu)化和改進(jìn),確保財務(wù)流程的規(guī)范性和嚴(yán)謹(jǐn)性。

  11、協(xié)同營銷部做好活動安排。

  12、主持制訂、修訂業(yè)務(wù)拓展展部主要工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后施行。

  13、組織業(yè)務(wù)各部員工的培訓(xùn)。

  14、依據(jù)財務(wù)制度制定,預(yù)算或?qū)徍朔峙涫聵I(yè)各部費用,審批各部的各項費用。

  15、制定或?qū)徍烁鞑?a href="http://9000bbs.cn/fanwen/huodongfangan/">活動方案;并對各項政策的執(zhí)行及效果進(jìn)行跟蹤與糾偏。

  16、參與重大合同談判把控和簽訂。

  17、定期和不定期拜訪各渠道重點客戶,及時了解和處理問題。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,整合有利資源,完成高等專業(yè)院校合作拓展任務(wù),為公司不斷拓寬專業(yè)教師的招收渠道;

  代表公司完成對合作院校的方案制定、合作談判、合同簽訂并進(jìn)行跟進(jìn);

  結(jié)合公司優(yōu)勢和自身資源,尋找、挖掘有利的合作資源并不斷優(yōu)化,積極創(chuàng)新合作點;

  持續(xù)維護(hù)合作院校并建立穩(wěn)固的長期合作關(guān)系。

  任職要求:

  1、本科或以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,五年以上渠道拓展工作經(jīng)驗,有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

  2、具有項目合作開發(fā)經(jīng)驗,有院校渠道資源優(yōu)先考慮;

  3、有敏銳的市場觸覺,能根據(jù)當(dāng)下的需求結(jié)合公司資源創(chuàng)新合作方案;

  4、較強的交際能力、親和力、組織能力、判斷能力和應(yīng)變能力,做事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇15

  投資拓展崗(經(jīng)理/主管)

  職責(zé)描述:

  1、考察廣州房地產(chǎn)市場,維護(hù)政府關(guān)系,建立信息渠道,獲取土地信息;

  2、參與項目合作/轉(zhuǎn)讓談判,負(fù)責(zé)跟進(jìn)項目談判過程,促進(jìn)項目落地;

  3、組織項目可行性研究,研究市場情況、投資環(huán)境等,并做好項目收益測算;

  4、負(fù)責(zé)維護(hù)、開拓廣州市場公共關(guān)系;

  5、負(fù)責(zé)組織、設(shè)計、評估投資項目、投資方案,項目獲取后跟進(jìn)事項;

  6、負(fù)責(zé)投資收益后評估,評價項目整體實施情況及投資效益,并提供考評依據(jù);

  任職要求:

  1、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

  2、具有5年以上項目拓展經(jīng)驗,熟悉廣州市場土地政策及房地產(chǎn)政策;

  3、對于拓展土地開發(fā)項目具有初步判斷、分析能力;具備商務(wù)談判能力,具有較強的業(yè)務(wù)公關(guān)能力;

  4、具有較好的文字寫作能力和語言表達(dá)能力。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇16

  1、負(fù)責(zé)商管公司委托經(jīng)營類項目拓展;

  2、主要負(fù)責(zé)為商管公司拓展中小型商業(yè)(5萬方內(nèi))的委托經(jīng)營、整租經(jīng)營類項目,合作洽談;

  3、具有基本的收益率計算、回報率知識;

  4、具有較強主動性和較多商業(yè)資源;

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷;

  2、商業(yè)領(lǐng)域5年以上工作經(jīng)驗;

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇17

  1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解;

  2、保證營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局;

  3、分析市場動態(tài),撰寫分析報告;

  4、維護(hù)與客戶長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;

  5、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實、

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇18

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)終端店鋪拓展,達(dá)成店鋪拓展的指標(biāo);

  2、尋找潛在合作伙伴、與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;

  3、行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作;

  4、研究各個銷售渠道的銷售能力、銷售潛力、消費偏好、消費者群體;

  5、明確各類渠道的分析定位,對重要渠道加強維護(hù)。

  任職條件:

  1、有較強渠道資源,熟悉各類商場、購物中心等業(yè)態(tài)渠道 ;

  2、較強的商務(wù)談判和獨立的市場開拓能力,有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗;

  3、性格外向,強烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

  4、良好的個人信譽及職業(yè)操守;

  5、大專以上學(xué)歷,五年以上拓展工作經(jīng)歷

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇19

  崗位職責(zé):?1、根據(jù)公司渠道策略方向,負(fù)責(zé)商用項目的多渠道規(guī)劃工作,建立渠道銷售團(tuán)隊;?2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場調(diào)研與分析,開拓并挖掘渠道合作客戶,鋪設(shè)各類優(yōu)質(zhì)場景;?3、維護(hù)品牌資源,維護(hù)渠道關(guān)系,與客戶保持融洽的'合作關(guān)系。任職要求: 1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)、工商管理等相關(guān)專業(yè);?2、3年以上渠道銷售、渠道拓展經(jīng)驗,熟悉商場、賣場、商業(yè)地產(chǎn)等商業(yè)環(huán)境和渠道招商模式,有相關(guān)渠道招商資源;?3、擅長渠道開發(fā)和管控,業(yè)務(wù)能力強,有團(tuán)隊管理經(jīng)驗。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇20

  拓展招商經(jīng)理崗位職責(zé)

  崗位職責(zé):

  1、制定區(qū)域拓展計劃和戰(zhàn)略;

  2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)重點項目商務(wù)溝通和談判,保證項目按計劃推進(jìn);

  3、深度發(fā)掘區(qū)域內(nèi)合作伙伴需求,尋找新的合作點,拓展新項目;

  4、幫助代理商落實本區(qū)域內(nèi)重點項目;

  5、負(fù)責(zé)搜集和分析市場信息,形成分析報告作為決策依據(jù);

  6、協(xié)調(diào)本區(qū)域代理商與工廠關(guān)系。

  崗位要求:

  1、3年以上連鎖型品牌拓展經(jīng)驗或大型連鎖購物中心從業(yè)經(jīng)驗;

  2、具備優(yōu)秀的行業(yè)理解能力、較強的渠道開拓能力及商務(wù)談判能力;

  3、抗壓性強,可以接受頻繁出差。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇21

  崗位描述:

  1、組織和監(jiān)督實施項目拓展計劃,圍繞健康事業(yè)為目標(biāo)進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展,制定項目可行性分析報告并具體實施

  2、調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析,為公司后期規(guī)劃、決策提供依據(jù)

  3、負(fù)責(zé)項目活動的全過程管理包括銷售管理,市場管理,現(xiàn)場運營管理等

  4、提升社群平臺粉絲數(shù),負(fù)責(zé)社群粉絲活躍、氛圍營造、管理、運營、維護(hù)、互動等執(zhí)行,打造高粘性

  5、通過運營手段整合用戶需求,內(nèi)外部資源,推動和協(xié)調(diào)社群活動順利實施,保證活動效果達(dá)到預(yù)期

  6、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù),完成業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的市場拓展

  7、維護(hù)日常政府關(guān)系的拜訪與溝通,鞏固現(xiàn)有長期資源關(guān)系,挖掘新的政府等資源關(guān)系

  任職資格:

  1、全日制大專以上學(xué)歷,工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

  2、有微信運營經(jīng)驗,熟悉互聯(lián)網(wǎng)社群運營套路玩法及運營方式優(yōu)先

  3、具有5年以上項目拓展經(jīng)驗及一定政府部門資源

  4、具備市場開發(fā)能力和商務(wù)談判能力,具有較強的業(yè)務(wù)公關(guān)能力

  5、思維活躍,有良好的'理解能力、高效的執(zhí)行能力和團(tuán)隊精神,有責(zé)任心

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇22

  職責(zé)描述:

  1、全面負(fù)責(zé)公司在中高職院校,在產(chǎn)學(xué)融合、校企合作領(lǐng)域的培訓(xùn)業(yè)務(wù)模式,推動在職業(yè)教育、中高職院校的人才培養(yǎng)、技能培養(yǎng)、院校綜合服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展,積極拓展新的業(yè)務(wù)增長點;

  2、針對中職和高職院校的培訓(xùn)業(yè)務(wù)模式、產(chǎn)品,組織相關(guān)調(diào)研、分析和設(shè)計,持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)業(yè)務(wù)鏈的相關(guān)產(chǎn)品和服務(wù),滿足院校方需求、提升公司產(chǎn)品競爭力;

  3、整合中高職院校培訓(xùn)業(yè)務(wù)鏈的相關(guān)合作資源,包括招生、課程體系開發(fā)、講師、就業(yè)渠道等合作,實現(xiàn)業(yè)務(wù)鏈的閉環(huán)運作;

  4、配合銷售部門,參與組織策劃培訓(xùn)業(yè)務(wù)在全國各地的市場拓展,提升公司培訓(xùn)業(yè)務(wù)板塊在中職和高職院校及相關(guān)市場的知名度;

  5、參與院校方客戶項目的`方案設(shè)計、商務(wù)溝通,提升項目轉(zhuǎn)化率和項目質(zhì)量;

  6、組織培訓(xùn)業(yè)務(wù)項目的實施和運營,并對合作院校數(shù)量、營收目標(biāo)、利潤率、客戶滿意度負(fù)責(zé);

  7、對本部門團(tuán)隊進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、行政管理和績效考核,提升團(tuán)隊整體能力

  8、配合兄弟部門完成公司級項目的實施。

  任職要求:

  1、計算機、電子信息類、電工電子類及相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

  2、5年以上相關(guān)職業(yè)院校校企合作的項目運作經(jīng)驗;

  3、有中高職院校培訓(xùn)業(yè)務(wù)拓展和運作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、有商業(yè)模式設(shè)計和優(yōu)化能力、思維嚴(yán)謹(jǐn);

  4、有較好的項目方案設(shè)計能力和商務(wù)談判能力;

  5、出色的帶團(tuán)隊能力。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇23

  職責(zé):

  1、針對公司電商紅人項目落地需求尋找優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)鏈合作商家進(jìn)行開發(fā)與維護(hù);

  2、能快速與優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商建立關(guān)系,深入把握客戶需求,尋求合作機會并推動項目實施,確?蛻魸M意度并建立長期的合作伙伴關(guān)系;

  3、不斷了解行業(yè)及競爭對手的發(fā)展動態(tài),適時提出應(yīng)對策略;

  4、完成優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商競調(diào)、評級、資源庫的建立,完成洽談、簽約。

  職位要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,攝影攝像相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、兩年以上互聯(lián)網(wǎng)廣告,媒體,自媒體行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷或2年以上電商運營經(jīng)驗,對社會化媒體(微博,抖音,小紅書,微信等)電商紅人有一定的理解與認(rèn)知;

  3、有良好的渠道開拓工作經(jīng)驗,有服務(wù)過4A廣告公司,本土廣告agency者優(yōu)先;

  4、具備良好的客戶溝通及把控能力,有較好的客情公關(guān)和服務(wù)能力;

  5、有激情,有活力,管理經(jīng)驗;勤奮踏實,抗壓性強。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇24

  職責(zé):

  1.根據(jù)公司發(fā)展策略,負(fù)責(zé)商務(wù)拓展合作,帶領(lǐng)團(tuán)隊積極尋求優(yōu)質(zhì)異業(yè)合作伙伴;

  2.開拓客戶,推進(jìn)商務(wù)洽談,制定雙方合作方案,達(dá)成更高業(yè)績;

  3.通過渠道關(guān)系維護(hù),定期拜訪,與客戶保持良好的關(guān)系;

  4.了解行業(yè)發(fā)展趨勢,及時掌握客戶情況、需求以及變化,進(jìn)行精確的把握和調(diào)整;

  5.組織與渠道相關(guān)的客戶活動

  6.商務(wù)拓展經(jīng)理負(fù)責(zé)團(tuán)隊的建設(shè)和培養(yǎng),兼跨部門溝通協(xié)調(diào)。

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,有6年以上相關(guān)商務(wù)拓展經(jīng)驗,有帶團(tuán)隊經(jīng)驗

  2.熟悉金融培訓(xùn),善于發(fā)掘市場,有機構(gòu)合作資源優(yōu)先;

  3.具備極強的商務(wù)談判能力,敏銳的商業(yè)觸覺,熟練的提案技巧;

  4.具有良好的人際溝通、邏輯分析、應(yīng)變能力和抗壓韌性,自我驅(qū)動。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇25

  職責(zé):

  1.積極拓展公司指定的新市場,發(fā)展和維護(hù)新的渠道客戶;管理維護(hù)客戶關(guān)系,

  2.負(fù)責(zé)開拓下轄區(qū)域內(nèi)房地產(chǎn)中介機構(gòu)等渠道的拓展、簽約、維護(hù)及管理工作,為公司項目提供成交支持;

  3.負(fù)責(zé)完成公司項目在經(jīng)紀(jì)機構(gòu)間的推廣宣導(dǎo)工作,對經(jīng)紀(jì)公司提供服務(wù)和支持;

  4.協(xié)調(diào)反饋合作渠道的建議及問題掌握市場動態(tài)信息。

  5.領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。

  任職資格:

  1.良好的抗壓能力、執(zhí)行力,服務(wù)開拓意識強,

  2.良好的語言溝通能力,良好的形象及精神面貌。

  3.有湖南各市州豐富的房地產(chǎn)行業(yè)資源優(yōu)先,

  4.能夠適應(yīng)地市州的不定期出差。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇26

  網(wǎng)絡(luò)拓展經(jīng)理

  職位描述:

  1、負(fù)責(zé)公司的新媒體營銷推廣,包括網(wǎng)站、大眾點評、微信、論壇等;

  2、負(fù)責(zé)sem管理,網(wǎng)站seo優(yōu)化,分析關(guān)鍵詞的密度,提煉優(yōu)秀的關(guān)鍵詞,構(gòu)建頁內(nèi)、頁外搜索引擎優(yōu)化;

  3、負(fù)責(zé)網(wǎng)站與微信日常運營,對內(nèi)容和用戶活躍度負(fù)責(zé);

  4、與合作方展開線上活動策劃,并對策劃、執(zhí)行過程進(jìn)行全程監(jiān)控指導(dǎo);

  5、負(fù)責(zé)整理、分析新媒體運營數(shù)據(jù),跟蹤推廣效果,撰寫運營報告;同時收集、分析其他新媒體運營的優(yōu)秀案例和數(shù)據(jù),為公司新媒體運營策略提供有效依據(jù)。

  6、三年以上網(wǎng)絡(luò)營銷工作經(jīng)驗。教育行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

  崗位職責(zé):

  1、市場營銷、計算機互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)、廣告、相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

  2、三年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗。

  3、熟悉網(wǎng)絡(luò)運作和推廣的各種方式,擁有成功的推廣經(jīng)驗和良好的.互聯(lián)網(wǎng)資源。

  4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,能在短時間內(nèi)了解行業(yè)情況、項目定位、目標(biāo)客戶,并制定精準(zhǔn)有效的推廣方案。

  5、工作細(xì)致高效,責(zé)任心強,具有團(tuán)隊合作精神。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇27

  1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略,進(jìn)行旅游項目(含景區(qū)項目)商務(wù)合作的拓展開發(fā)與談判;

  2、能夠獨立制訂旅游產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù)合作實施計劃,進(jìn)行合作伙伴的開發(fā)、建立、維護(hù)和市場的開拓;

  3、搜集和分析旅游行業(yè)市場競爭環(huán)境信息,發(fā)現(xiàn)新動向新趨勢,提升商務(wù)合作深度和廣度;

  4、拓展旅游板塊內(nèi)新的'合作渠道與推廣模式,通過合作提升公司的影響力和覆蓋用戶;

  5、結(jié)合自身資源以及公司資源,發(fā)掘更多旅游業(yè)商務(wù)合作模式。

  職位要求:

  1、熱愛旅游行業(yè),3年以上市場工作、同行業(yè)工作經(jīng)驗,

  2、具備較強的市場開拓與項目評估能力;

  3、強烈的主動溝通和服務(wù)意識;

  4、良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊精神,愿在旅游行業(yè)長期發(fā)展;

  5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、認(rèn)真主動,具有責(zé)任心和敬業(yè)精神。

  6、能在壓力下承擔(dān)工作,能接受出差。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇28

  職位描述:

  崗位職責(zé):

  1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行年度門店加盟商的拓展規(guī)劃,旅游行業(yè)的相關(guān)數(shù)據(jù)分析,協(xié)助團(tuán)隊完成年度門店加盟目標(biāo);

  2.拓展門店加盟的渠道,挖掘意向加盟商,根據(jù)公司的加盟政策,解答意向加盟商的前期咨詢,加盟洽談工作,如加盟地址的審核,加盟流程的'引導(dǎo)等;

  3.負(fù)責(zé)招商加盟工作的宣傳管理,加盟手續(xù)的辦理,規(guī)劃加盟門店開業(yè)活動等。

  崗位要求:1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  2.具備連鎖加盟經(jīng)驗,有銷售經(jīng)驗或旅行社加盟工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3.有良好的溝通能力及談判技巧,勤學(xué)上進(jìn),積極主動,責(zé)任心強;

  4.有良好的抗壓能力,了解旅游行業(yè)及市場規(guī)劃優(yōu)先。

渠道拓展經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用28篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 商戶拓展經(jīng)理崗位職責(zé)(精選33篇)

    任職要求:1、了解汽車后市場,有汽修門店,檢測站,租車公司等相關(guān)資源優(yōu)先2、有一定的商戶拓展能力,優(yōu)秀的溝通能力,表達(dá)能力,人際關(guān)系管理能力3、積極主動,執(zhí)行力強,愿意在汽車后市場深耕,對職業(yè)生涯有一定的規(guī)劃4、能夠適應(yīng)短期...

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    崗位描述:1、組織和監(jiān)督實施項目拓展計劃,圍繞健康事業(yè)為目標(biāo)進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展,制定項目可行性分析報告并具體實施2、調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析,為公司后期規(guī)劃、決策提供依據(jù)3、負(fù)責(zé)項目活動的全過...

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  • 拓展經(jīng)理崗位職責(zé)(精選31篇)

    崗位職責(zé):1.緊跟國家戰(zhàn)略倡議,響應(yīng)上海品牌建設(shè),落實上級單位的指示,協(xié)助部門完成年度目標(biāo)、深化基地公共服務(wù)平臺功能,提升服務(wù)能級;2.負(fù)責(zé)部門開展展會、論壇、培訓(xùn)和其他形式的文化服務(wù)貿(mào)易實踐工作,并承擔(dān)策劃制訂方案、組織執(zhí)行、文案...

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    職責(zé):1、拓展各自區(qū)域空白市場,搜索意向客戶資源,開發(fā)新客戶;2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的管理,包括:商場客情維護(hù)、業(yè)務(wù)談判、銷售管理、回款催收、處理客戶投訴等項工作,重大事件及時上報;3、負(fù)責(zé)對公司加盟客戶的服飾產(chǎn)品營銷策略、促銷活...

  • 市場拓展經(jīng)理的職位職責(zé)(精選30篇)

    職責(zé):1、項目及開發(fā)商拜訪,搜集市場動態(tài)及項目信息,并進(jìn)行分析,制定目標(biāo)項目拓展計劃。2、根據(jù)開發(fā)商不同階段的需求痛點,獨立或與軍戰(zhàn)區(qū)配合完成提案報告。3、開發(fā)商關(guān)鍵人拜訪,獲得提案及商務(wù)談判機會。...

  • 市場拓展經(jīng)理的工作職責(zé)(通用28篇)

    職責(zé):1. 負(fù)責(zé)管轄區(qū)域的代理商及加盟商的開發(fā);2. 完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)及各項工作;3. 根據(jù)總公司的年度銷售計劃制定所管轄區(qū)域的市場活動和發(fā)展規(guī)劃;4. 開拓新客戶、維護(hù)現(xiàn)有客戶。...

  • 渠道拓展經(jīng)理的工作職責(zé)描述(精選28篇)

    職責(zé):根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定年度公司拓展工作計劃,合理規(guī)劃終端網(wǎng)絡(luò)布局;分析掌握市場發(fā)展趨勢、商圈變化,及時做出正確判斷,并整理分析,編制市場分析報告;制定拓展的年/季/月度計劃,并實現(xiàn)目標(biāo)分解,計劃執(zhí)行;對公司計劃拓展開店的...

  • 渠道拓展經(jīng)理的基本職責(zé)說明(精選28篇)

    職責(zé):1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求及發(fā)展方向,制定渠道拓展計劃,尋找渠道資源,如社群、社交電商平臺分銷、團(tuán)購等,完成渠道拓展;2、負(fù)責(zé)商務(wù)談判,促進(jìn)項目合作;3、整合公司資源,維護(hù)并優(yōu)化現(xiàn)有合作渠道;4、建立渠道合作資源庫,整理相關(guān)數(shù)據(jù)...

  • 市場拓展經(jīng)理崗位的基本職責(zé)文本(精選31篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)開拓市場渠道,尋找有價值的商業(yè)合作伙伴,制定市場營銷方案和推廣計劃,完成公司年度市場任務(wù);2、負(fù)責(zé)組建市場拓展團(tuán)隊、團(tuán)隊激勵體系、培訓(xùn)體系及績效考核的制定實施,建立有效、激勵、合作的管理制度,共同完成公司在目標(biāo)...

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    職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)開拓代理項目的信息搜集,建立并維護(hù)與開發(fā)商的合作關(guān)系;及時反饋開發(fā)商的相關(guān)信息和需求,保證公司的策劃代理項目順利進(jìn)行;維系同開發(fā)商的長期合作關(guān)系并為公司取得更多的資源,為公司的發(fā)展提供建議并參與決策;2、積極...

  • 崗位職責(zé)