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營運(yùn)專員工作的主要職責(zé)

發(fā)布時間:2024-03-09

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé)(精選33篇)

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇1

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)京東市場資源的運(yùn)營對接;

  2、負(fù)責(zé)商鋪整體策劃,包括選品、定價、風(fēng)格定位、店鋪優(yōu)化、營銷及推廣;

  3、負(fù)責(zé)營銷推廣效果的跟蹤和評估;

  4、完成其他臨時性工作,協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。

  職位要求:

  1、有一年以上京東網(wǎng)店運(yùn)營經(jīng)驗和網(wǎng)絡(luò)營銷推廣經(jīng)驗;

  2、熟悉京東網(wǎng)等平臺操作和推廣渠道、運(yùn)作模式;

  3、有一定的數(shù)據(jù)分析能力,并以此引導(dǎo)營銷推廣;

  4、良好的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊精神、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力;

  5、能適應(yīng)電商互聯(lián)網(wǎng)/無線互聯(lián)網(wǎng)的工作壓力;

  6、善于在大數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題,并具備解決問題的能力。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)已簽約商戶進(jìn)場、籌備、開業(yè)及協(xié)調(diào)工作;

  2、負(fù)責(zé)商業(yè)項目的租金收繳工作,發(fā)放交租通知函、催收函,上門收取等;

  3、協(xié)助營運(yùn)經(jīng)理全面跟進(jìn)項目的籌備及經(jīng)營管理工作;

  4、負(fù)責(zé)進(jìn)行經(jīng)營數(shù)據(jù)分析,了解和掌握各商鋪銷售情況和數(shù)據(jù),按要求定期進(jìn)行銷售匯總和分析;根據(jù)競爭對手狀況和數(shù)據(jù)及時提出調(diào)整經(jīng)營策略建議;

  5、負(fù)責(zé)對所轄區(qū)域的人員管理、商品管理、銷售管理、環(huán)境管理、服務(wù)管理、客訴管理、商品陳列等營運(yùn)情況進(jìn)行巡視檢查,對存在的問題提出整改意見并跟進(jìn)整改結(jié)果,做好巡場紀(jì)錄;

  6、負(fù)責(zé)已簽約商戶合同條款變更、經(jīng)營條件、合同到期續(xù)租等方面的談判協(xié)調(diào)工作;

  7、對商場員工進(jìn)行培訓(xùn),檢查培訓(xùn)效果;完成定期晨會及店長會議;

  8、落實節(jié)慶假日的營銷活動。

  任職要求:

  1、 大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)好、言談舉止得體,思路清晰,心態(tài)陽光、積極、團(tuán)隊意識佳;

  2、熟悉各類品牌,具有 1年以上購物中心營運(yùn)專員崗位工作經(jīng)驗的優(yōu)先;

  3、 良好的溝通協(xié)商談判技能,善于總結(jié)及分析問題;

  4、 具備較強(qiáng)的抗壓、執(zhí)行能力;

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇3

  一、現(xiàn)場管理

  1.每日巡場,負(fù)責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔、綠化、保安存在的問題,及商戶經(jīng)營情;

  2.對發(fā)現(xiàn)的問題及安全隱患記錄在案并及時向主管匯報;

  3.跟進(jìn)處理商鋪進(jìn)場、退場工作。

  二、銷售管理

  1.落實銷售計劃,搜集商戶/品牌經(jīng)營數(shù)據(jù),整理匯總;

  2.各商鋪/品牌營業(yè)額的統(tǒng)計,結(jié)算對賬工作;

  3.落實市場調(diào)研、商圈調(diào)研、競爭對手調(diào)研,出具調(diào)研報告。

  三、商戶管理

  1.負(fù)責(zé)組織各項意見征詢活動,具體落實客戶投訴的情況;

  2.所負(fù)責(zé)商鋪費(fèi)用的收繳;

  3.配合企劃部做好活動資源的采集;

  4.對新進(jìn)商戶及撤場商戶手續(xù)的辦理,建立商戶維護(hù)檔案。

  四、其他工作:

  吾悅會員后期維護(hù)。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1、協(xié)助營運(yùn)負(fù)責(zé)人達(dá)成團(tuán)隊各項營運(yùn)目標(biāo);

  2、商戶付款通知發(fā)放及負(fù)責(zé)催繳商戶租金等各項費(fèi)用。

  3、負(fù)責(zé)營運(yùn)相財務(wù)數(shù)據(jù)工作對接

  4、協(xié)助完善商戶檔案

  5、負(fù)責(zé)服務(wù)臺相關(guān)管理工作

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

  招聘要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,物業(yè)管理或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。

  2、1年以上商業(yè)地產(chǎn)項目的運(yùn)營管理工作經(jīng)驗。

  3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于處理突發(fā)事件。

  4、熟悉營運(yùn)相關(guān)流程和操作規(guī)范。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇5

  崗位:營運(yùn)部客戶服務(wù)專員

  職責(zé):

  一、定期向上級匯報各銷售區(qū)域的銷售業(yè)績完成情況。

  二、督促成品倉做好倉庫管理工作,確保庫存量控制在公司設(shè)定的目標(biāo)內(nèi)。

  三、訂單管理:受理訂單(包括:貨品/促銷品等),包括一切客戶要求提供的物品訂單,并向各物品供應(yīng)部門轉(zhuǎn)達(dá)訂單。

  四、日常為客戶配發(fā)并根據(jù)需要適當(dāng)為客戶調(diào)配貨品,隨時關(guān)注客戶及公司的庫存數(shù)據(jù)對庫存貨品的數(shù)量及時向上級反映,協(xié)助公司作出適當(dāng)?shù)?促銷活動或翻單動作,確保貨品的良性循環(huán)。

  五、數(shù)據(jù)管理:確保各項銷售數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,掌握代理商及加盟商的庫存數(shù)據(jù),配合上司的要求制定每周、每月、每季相應(yīng)的銷售報表及銷售計劃。

  六、客戶服務(wù):根據(jù)其銷售/庫存/訂單狀況提出補(bǔ)貨及貨品調(diào)配的建議,及時提醒客戶逢節(jié)假日前及旺季前備貨,與客戶保持良好的客情關(guān)系,接受并跟進(jìn)客戶投訴的處理情況。

  七、帳務(wù)回收:日常按公司的財務(wù)制度及時催收應(yīng)收賬款,防止信用風(fēng)險。

  與上司保持密切溝通,做到發(fā)現(xiàn)問題不留夜,迅速尋求方法解決,定期對店鋪銷售及以后工作安排寫報告交予上司,同時提出合理及有利的解決方法。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇6

  1、負(fù)責(zé)商業(yè)項目的運(yùn)作及管理;

  2、參與設(shè)計方案、設(shè)計整體概念的把握;

  3、負(fù)責(zé)招商后的租金收取、客戶關(guān)系維護(hù)、糾紛處理等工作;

  4、對項目整體經(jīng)營情況負(fù)責(zé),做好與客戶的交流與溝通,給予專業(yè)經(jīng)營建議,在提高客戶經(jīng)營業(yè)績的前提下達(dá)到共贏;

  5、根據(jù)市場變化合理制定與調(diào)整項目的業(yè)態(tài)規(guī)劃及布局,以提升經(jīng)營業(yè)績。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇7

  1.協(xié)助部門經(jīng)理擬訂營運(yùn)計劃,做好樓層的管理工作,及時將有效信息反饋給部門經(jīng)理。

  2.監(jiān)管所屬樓層銷售情況及處理各專柜的運(yùn)作,以達(dá)到預(yù)定的營業(yè)目標(biāo)及優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)。

  3.負(fù)責(zé)對現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生、勞動紀(jì)律、顧客服務(wù)、商品陳列等營運(yùn)情況進(jìn)行巡視檢查,做好巡場紀(jì)錄。對違紀(jì)違規(guī)行為按照商場管理制度進(jìn)行處罰。

  4.負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計劃,對所屬樓層員工進(jìn)行培訓(xùn),檢查培訓(xùn)效果;完成每日晨會及清場工作。

  5.負(fù)責(zé)現(xiàn)場發(fā)生的一般性投訴事件及突發(fā)性事件的處理,無法解決之問題及時報告部門經(jīng)理。

  6.協(xié)助催租工作,了解實際欠租原因,配合財務(wù)部進(jìn)行催租工作的匯總報告。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇8

  職責(zé):

  1、商戶各項費(fèi)用的收取(租金、水電費(fèi)以及其他費(fèi)用)

  2、商戶業(yè)績的收集、分析與反饋

  3、商戶促銷活動的管理

  4、商戶資料、員工的管理及對商戶品牌的分析

  5、商戶與公司的溝通協(xié)調(diào)

  6、商業(yè)街活動的管理與執(zhí)行(主要配合企劃)

  7、商業(yè)街現(xiàn)場的管理

  8、商業(yè)街營業(yè)安全、衛(wèi)生狀況的監(jiān)督

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)管理、營銷管理類專業(yè)優(yōu)先;一年以上同崗位工作經(jīng)驗

  2、形象良好,1.60米以上

  3、熟悉商場整體運(yùn)作流程,懂得與商戶有效的溝通與協(xié)調(diào)能夠及時的發(fā)現(xiàn)問題并靈活的處理問題

  4、較強(qiáng)的處理投訴問題的能力、市場調(diào)研能力、商戶管理能力、良好的邏輯思維與分析能力

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇9

  職責(zé):

  1 負(fù)責(zé)對轄區(qū)內(nèi)各直營門店整體營運(yùn)業(yè)務(wù)實施統(tǒng)籌管理;

  2. 負(fù)責(zé)依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)建立自營門店管理及拓展體系工作流程,促進(jìn)品牌良性運(yùn)作;

  3. 負(fù)責(zé)自營門店團(tuán)隊建設(shè)、培訓(xùn)、管理工作,培養(yǎng)下屬工作技能以及傳授相關(guān)工作經(jīng)驗;

  4. 合理分配轄區(qū)銷售指標(biāo),指導(dǎo)各自營零售店鋪努力達(dá)成和超額完成銷售指標(biāo),提高盈利點;

  5. 及時了解并管理轄區(qū)內(nèi)各店鋪的庫存情況,保證貨品資源充足及合理配貨;

  6. 了解市場動態(tài)和競爭對手情況,及時向公司做反饋并積極應(yīng)對。

  崗位要求:

  1. 3年以上零售店鋪營運(yùn)管理經(jīng)驗,其中2年以上管理崗位經(jīng)驗;

  2. 豐富的銷售團(tuán)隊建設(shè)、培訓(xùn)、管理與領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)所屬轄區(qū)團(tuán)隊出色的完成銷售任務(wù);

  3. 熟悉上海周邊城市店鋪的運(yùn)作流程,有連鎖服飾店鋪管理經(jīng)驗著優(yōu)先;

  4. 對終端店鋪的人、貨、店管理有豐富實操經(jīng)驗和管理心得;

  5. 善于溝通,具有良好的客戶服務(wù)意識;

  6. 熟練使用辦公自動化軟件,特別擅長使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,對數(shù)字非常敏感。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇10

  1、每日巡場,負(fù)責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔、綠化、保安存在的問題,及商戶經(jīng)營情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及安全隱患記錄在案并及時向主管匯報;

  2、負(fù)責(zé)對商戶經(jīng)營貨物的陳列、經(jīng)營品種、營業(yè)員管理提出建議;

  3、負(fù)責(zé)組織各項意見征詢活動,具體落實客戶投訴的情況,并針對各種問題提出具體的解決方法及建議;

  4、不定期進(jìn)行市場調(diào)查,了解市場情況,對各類營運(yùn)管理信息進(jìn)行匯總和分析;

  5、負(fù)責(zé)對廣場營業(yè)員的培訓(xùn)、考核。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇11

  職責(zé):

  1、 協(xié)助做好商場的日常營運(yùn),努力完成公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo);

  2、 日報、周報、月報等相關(guān)銷售報表的統(tǒng)計與制作,保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;

  3、 巡查商城安全衛(wèi)生、商品出樣標(biāo)價及員工服務(wù)質(zhì)量等工作,了解品牌特點及分布;

  4、 營業(yè)員的管理、商品管理、促銷活動談判及客戶投訴處理等。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷;

  2、1年以上百貨商場或者M(jìn)all樓層運(yùn)營管理工作經(jīng)驗;

  3、熟悉商場的運(yùn)營業(yè)務(wù)的流程和模式;

  4、優(yōu)秀的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)溝通能力及團(tuán)隊合作精神;

  5、認(rèn)同新城企業(yè)文化。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇12

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司的營運(yùn)目標(biāo),制定實施計劃完成各項指標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)對全國區(qū)域的市場情況、商品銷售、店鋪運(yùn)營、團(tuán)隊建設(shè)、人員發(fā)展等工作進(jìn)行科學(xué)分析、高效管理;

  3、負(fù)責(zé)對店長的技能評估、帶訓(xùn)、考核;包含品牌文化、商品知識、服務(wù)規(guī)范、銷售技巧及陳列知識等培訓(xùn);

  4、跟進(jìn)和督查各店鋪培訓(xùn)后的實施落實情況;

  5、協(xié)助籌備新店鋪的開業(yè)準(zhǔn)備工作;

  6、收集并反饋區(qū)內(nèi)各店鋪信息,對公司營銷策略、商品結(jié)構(gòu)、顧客服務(wù)等提出可行建議;

  7、要隨時能掌控各區(qū)域店鋪經(jīng)營及市場狀況,并提供當(dāng)?shù)厥袌龅淖兓o予相應(yīng)的處理方案和措施;

  8、協(xié)助做好團(tuán)隊的管理、考核、激勵制度,提高員工的積極性。

  任職資格:

  1、 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先;

  2、 有全國大型連鎖門店管理經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、對市場的變化有良好的敏銳度和洞察力;

  4、具有良好的語言表達(dá)及溝通能力,事業(yè)心強(qiáng),較強(qiáng)的執(zhí)行能力、團(tuán)隊合作精神。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1、認(rèn)真貫徹經(jīng)理、主管的工作指示,落實執(zhí)行商戶規(guī)范經(jīng)營的監(jiān)督工作;

  2、引導(dǎo)商戶進(jìn)場手續(xù)的辦理以及退場的辦理;

  3、負(fù)責(zé)落實對經(jīng)營商戶營業(yè)秩序、氛圍、環(huán)境、衛(wèi)生狀況的監(jiān)督;

  4、督促工程、物業(yè)部門充分發(fā)揮其作用,確保營運(yùn)的有效進(jìn)行;

  5、負(fù)責(zé)對現(xiàn)場巡查,做好巡查交班記錄,及時跟進(jìn)、處理、反饋信息;

  6、對違反現(xiàn)場管理的行為進(jìn)行糾正與處理;走訪客戶,聽取商戶意見,處理投訴;

  7、收集客戶經(jīng)營數(shù)據(jù),結(jié)合市場信息,匯報。

  要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,有過商場運(yùn)營,樓面管理等相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊管理能力。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1、 新開店前期人員培訓(xùn),系統(tǒng)培訓(xùn),賬目培訓(xùn)、 新店開業(yè)店鋪裝修、電腦系統(tǒng)、促銷活動、營運(yùn)執(zhí)照、跟蹤實施;

  2、 規(guī)范老店賬目、導(dǎo)購形象、銷售服務(wù);

  3、 培訓(xùn)店鋪導(dǎo)購銷售技巧,以身帶教,提升導(dǎo)購銷售技巧, 日常營運(yùn)相關(guān)辦公工作整理匯總;

  4、 制定每月直營店鋪巡查計劃,巡查店鋪(檢查店鋪現(xiàn)金賬目、檢查店鋪衛(wèi)生、檢查店鋪導(dǎo)購儀容儀表、檢查店鋪進(jìn)出庫賬目);

  5、采集店鋪實際問題(銷售技巧、收銀服務(wù)、禮貌用語、導(dǎo)購形象、店鋪衛(wèi)生、店鋪形象、店鋪賬目),制作問題教案及培訓(xùn)提升課件制作;

  6、根據(jù)每次巡店工作的情況,制定巡店結(jié)果的通報,并分發(fā)到各部門。

  崗位要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷管理相關(guān)專業(yè),有零售終端管理經(jīng)驗者優(yōu)先,接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;

  2、 能熟練使用辦公軟件,具備基礎(chǔ)計算機(jī)知識;

  3、 較好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,語言表達(dá)能力較強(qiáng);

  4、一年以上零售連鎖行業(yè)營運(yùn)工作經(jīng)驗,或二年以上店鋪管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  5、 認(rèn)同公司的企業(yè)文化,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,有耐心、細(xì)致的工作作風(fēng)。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇15

  職責(zé):

  1、每日巡視、檢查所管轄區(qū)域內(nèi)的店鋪設(shè)備、設(shè)施是否完好,保潔服務(wù)的達(dá)標(biāo)情況,及時對發(fā)現(xiàn)的問題做出處理,并做好記錄 ;

  2、每周巡視空置單元,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,填報檢查的記錄并上報主管領(lǐng)導(dǎo);

  3、嚴(yán)格按照公司相關(guān)規(guī)定處理管轄區(qū)域內(nèi)的店鋪驗收、二次裝修、遷入遷出、物品出入、工程維修、業(yè)戶拜訪等日常工作 ;

  4、準(zhǔn)確掌握有關(guān)物業(yè)的結(jié)構(gòu)、布局、和方位 ;

  5、留意轄區(qū)內(nèi)所有欠費(fèi)動向的業(yè)戶,注意其物品遷出,及時采取行動,并將有關(guān)信息記 ;

  6、成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。錄在之中,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  職位要求:

  1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  2.兩年及以上對客戶工作經(jīng)驗,有購物中營運(yùn)工作經(jīng)驗者尤佳;

  3.有意在商業(yè)地產(chǎn)有興趣并意愿長期發(fā)展;

  4.有很好的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心強(qiáng)。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇16

  1、制定、完善營運(yùn)部各類規(guī)章管理制度及相關(guān)程序文件、工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行;不斷完善管理機(jī)制,制度審批后負(fù)責(zé)向員工解釋、傳達(dá)、監(jiān)督并反饋其執(zhí)行情況;

  2、組織監(jiān)督各人員年度、月度工作計劃的落實執(zhí)行工作;督促各人員工作進(jìn)展及目標(biāo)達(dá)成的情況;

  3、傳達(dá)各項文件及通知并監(jiān)督實施工作的落實情況;

  4、根據(jù)營運(yùn)經(jīng)理下達(dá)的指標(biāo),制定公司的銷售及毛利計劃,并組織落實,對執(zhí)行情況跟進(jìn)檢查、指導(dǎo)、控制;

  5、審核各類報告,審核所有費(fèi)用開支,控制營運(yùn)成本;及時、準(zhǔn)確、真實、完整的向營運(yùn)經(jīng)理提交有關(guān)營運(yùn)報告、信息;

  6、督導(dǎo)公司商鋪營運(yùn)的工作,提高銷售、服務(wù)業(yè)績;

  7、對公司商鋪的結(jié)構(gòu)布局進(jìn)行周期性分析并提出調(diào)整建議;

  8、組織營運(yùn)部物資的盤點工作,確保物資數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、真實性;

  9、 根據(jù)營運(yùn)部人員的定編、增編、縮編進(jìn)行調(diào)研,向營運(yùn)經(jīng)理提出建議,并報于人力資源部;

  10、上級領(lǐng)導(dǎo)布置的日常臨時性工作。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1. 采購進(jìn)貨. 各項采購相關(guān)指標(biāo)分析報告定時呈報:付款計劃、采購訂單執(zhí)行分析、品牌交貨準(zhǔn)確率、國際運(yùn)費(fèi)分析(單件貨品的國際運(yùn)輸成本)等

  2. 銷售發(fā)貨. 各項銷售相關(guān)指標(biāo)分析報告定時呈報:銷售計劃、回款計劃、到貨率、殘次率、協(xié)商回收進(jìn)度、期貨訂單執(zhí)行等.

  3. 物流、直營和電商. 配合電商的新貨上市,整理每個電商倉庫的送貨注意事項

  4. 其他工作事宜等。

  任職要求:

  1.大專及以上學(xué)歷,有一年及以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  2.接觸過批發(fā)零售行業(yè)業(yè)務(wù),有商控或物流相關(guān)經(jīng)驗。

  3.EXCEL操作熟練,熟悉ERP系統(tǒng)及進(jìn)銷流程。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇18

  職責(zé):

  1、寫報銷流程;

  2、跟進(jìn)車輛運(yùn)行情況(gps);

  3、省內(nèi)外班車監(jiān)控;

  4、單邊車的跟進(jìn)與供應(yīng)商的維護(hù);

  5、協(xié)助發(fā)物流事物;

  6、車線費(fèi)用報銷和跟進(jìn);

  7、網(wǎng)點車線費(fèi)用補(bǔ)貼維護(hù)與費(fèi)用報銷。

  任職要求:

  1、中專及以上學(xué)歷,1-2兩年社會工作經(jīng)歷;

  2、熟練使用Office等辦公軟件 ,善于溝通和學(xué)習(xí),能值夜班;

  3、能夠接受出差安排。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇19

  1. 負(fù)責(zé)營運(yùn)期樓層租賃協(xié)議及租賃合同簽訂。

  2. 負(fù)責(zé)完成樓層兩費(fèi)收繳、多經(jīng)、開業(yè)率等各種經(jīng)營指標(biāo)的管理。

  3. 負(fù)責(zé)檢查與監(jiān)督服務(wù)人員的服務(wù)規(guī)范及工作情況,確保各項紀(jì)錄的完整、準(zhǔn)確,報修及投訴的及時跟蹤處理和回訪。

  4. 負(fù)責(zé)對所轄區(qū)域商戶的經(jīng)營狀況及消費(fèi)動態(tài)信息的分析、整理,并編寫商戶經(jīng)營信息情況分析報告。

  5. 負(fù)責(zé)協(xié)助后期的整體運(yùn)營,協(xié)助做好市場推廣與策劃,競爭對手調(diào)查和顧客消費(fèi)行為調(diào)查,協(xié)助制定應(yīng)對措施和調(diào)整方案。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇20

  職責(zé):

  - 通過分公司現(xiàn)場、電話等渠道為銷售顧問提供優(yōu)質(zhì)的咨詢服務(wù);

  - 為銷售顧問提供配送訂單查詢,問題訂單/產(chǎn)品的處理服務(wù);接收,存放服務(wù)中心配送訂單,并準(zhǔn)確地將產(chǎn)品分發(fā)給提貨顧問;

  - 培訓(xùn)及協(xié)助銷售人員加入、下訂單及支付等網(wǎng)上操作;

  - 負(fù)責(zé)客服日常各類申請、NBC資料、經(jīng)銷商簽約、服務(wù)網(wǎng)點申請等工作咨詢、受理、審核、存檔工作;

  - 負(fù)責(zé)分公司信息欄,各類證照,環(huán)境衛(wèi)生和設(shè)備的日常管理和維護(hù);

  - 接受各類投訴和要求,提供力所能及地幫助和服務(wù),及時溝通,反饋和跟進(jìn);

  - 準(zhǔn)確及時完成費(fèi)用支付和申請,財務(wù)憑證制作,稅務(wù)申報及發(fā)票開據(jù),報表的制作;

  - 協(xié)助經(jīng)理組織培訓(xùn)會議的前期準(zhǔn)備,根據(jù)分公司經(jīng)理要求提供相應(yīng)銷售支持;

  任職資格:

  - 大專以上學(xué)歷, 具有1-2年以上客戶服務(wù)經(jīng)驗;

  - 有良好的溝通協(xié)調(diào)組織能力及客戶服務(wù)意識和能力;

  - 有獨立工作能力, 具有團(tuán)隊合作精神;

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇21

  職責(zé):

  1、協(xié)助營運(yùn)主管開展各項工作;

  2、協(xié)助上級對區(qū)域內(nèi)自動售貨機(jī)和線路人員進(jìn)行管理;

  3、保證區(qū)域內(nèi)日常營運(yùn)管理工作正常運(yùn)行,包括機(jī)器布機(jī)、維修申報、客戶投訴處理;

  4、定時巡視各運(yùn)營地點,關(guān)注運(yùn)營人員的工作狀態(tài);

  5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。

  任職要求:

  1、有快銷品營運(yùn)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉辦公軟件;

  2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識及客戶維護(hù)處理能力;

  3、有責(zé)任心、良好協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強(qiáng),具有一定的抗壓能力;

  4、有駕照優(yōu)先,需不定期地外出巡查。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇22

  職責(zé):

  1、協(xié)調(diào)并跟進(jìn)商戶物業(yè)需求的解決,確保商戶穩(wěn)定、順暢經(jīng)營;

  2、活動洽談,監(jiān)督商戶活動籌備和措施落實情況;

  3、不定時巡查賣場,全面了解商戶經(jīng)營活動細(xì)節(jié),防范超范圍經(jīng)營等違約情況的發(fā)生;

  4、商鋪經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、熟悉商鋪運(yùn)營特點,一年以上百貨/購物中心營運(yùn)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、能熟練使用office辦公軟件;

  4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇23

  1、負(fù)責(zé)門店店務(wù)的各項監(jiān)督、管理工作,輔助門店做好與商場、公司、品牌方的對接工作

  2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)收集、分析工作,對數(shù)據(jù)敏感,能通過數(shù)據(jù)看問題并提出合理建議

  3、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司及上級領(lǐng)導(dǎo)的.各項通知、文件及要求,并跟進(jìn)執(zhí)行結(jié)果及反饋意見

  4、負(fù)責(zé)與品牌營運(yùn)助理的營運(yùn)相關(guān)方面工作對接

  任職資格:

  1、20—28歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;

  2、有志于從事從事零售業(yè)、商業(yè)地產(chǎn)領(lǐng)域工作;

  3、思路清晰,勤奮、踏實、上進(jìn)、好學(xué)。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇24

  職責(zé):

  1、熟悉商城整體運(yùn)作流程,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識工作意識,協(xié)調(diào)商戶配合管理,商戶租金的收繳。

  2、熟悉商場各類品牌的結(jié)構(gòu)和區(qū)域分布,掌握顧客的消費(fèi)導(dǎo)向。

  3、擁有較強(qiáng)的組織、計劃、協(xié)調(diào)、調(diào)配等綜合能力,能快速處理商城的突發(fā)情況。

  4、參與項目的活動策劃并執(zhí)行。

  5、向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋商城與各職能部門經(jīng)營管理情況,租金收繳,并根據(jù)市場變化提出各樓層經(jīng)營對策;

  要求:

  1、溝通能力強(qiáng),協(xié)調(diào)能力強(qiáng),管理能力強(qiáng),對突發(fā)事件能靈活快速處理。

  2、對市場營銷與運(yùn)營管理有一定的基礎(chǔ),有一定的購物中心管理經(jīng)驗,如有商業(yè)第一范文網(wǎng)管理的工作經(jīng)驗更佳。

  3、做事踏實謹(jǐn)慎有擔(dān)當(dāng),能嚴(yán)格按照公司定下的規(guī)章制度去執(zhí)行。

  4、佛山本地人優(yōu)先,有購物中心、商業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先,

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇25

  職責(zé):

  1)負(fù)責(zé)日常營運(yùn)工作的落實跟進(jìn);

  2)負(fù)責(zé)日常營業(yè)人員的管理及培訓(xùn),員工入、離職辦理,人員的日常管理;

  3)負(fù)責(zé)每日樓層銷售報表更新,商戶銷售情況的跟蹤分析,提出合理化建議;

  4)負(fù)責(zé)商戶的日常溝通聯(lián)系,了解商家需求,及時反饋解決商戶經(jīng)營過程中存在的問題及需要協(xié)助的事;

  5)負(fù)責(zé)對商場不時指定的管理規(guī)范及事務(wù)通知傳達(dá)到位;

  6)協(xié)同物業(yè)部完場租戶交鋪、進(jìn)場及裝修、驗收管理;

  7)協(xié)助租戶完成證照辦理并負(fù)責(zé)證照審核管理;

  8)協(xié)同客戶部完成投訴管理;

  9)負(fù)責(zé)商戶租金催繳工作,確保繳租率;

  10)每日現(xiàn)場的巡查,保持現(xiàn)場良好經(jīng)營環(huán)境。妥善處理投訴及營業(yè)現(xiàn)場發(fā)生的突發(fā)事件,維持

  及營造良好的營業(yè)秩序;

  任職資格:

  1.年齡20歲至26歲,男女不限;

  2.學(xué)歷大專以上;

  4.吃苦耐勞,能勝任購物中心工作強(qiáng)度,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

  5.有一定應(yīng)變,客訴處理能力;

  6.有購物中心運(yùn)營工作經(jīng)驗

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇26

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)商場開業(yè)前、后的營運(yùn)管理工作;

  2、了解周邊地區(qū)的商圈情況,制定商場營運(yùn)策略;

  3、及時掌握各品牌的營業(yè)狀況,制定各樓層年計劃、月計劃,并推動各項計劃的落實;

  4、負(fù)責(zé)組織合同的續(xù)約工作,各項費(fèi)用的收取,業(yè)戶問題的協(xié)調(diào)工作;

  5、負(fù)責(zé)處理賣場發(fā)生的各種投訴,解決顧客的困難,維護(hù)商場的整體形象和信譽(yù);

  6、負(fù)責(zé)各品牌的陳列布展的監(jiān)督和指導(dǎo)工作,協(xié)助業(yè)戶擴(kuò)大銷售,為業(yè)戶提供便利。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上 商業(yè)地產(chǎn) 營運(yùn)工作工作經(jīng)驗;

  3、優(yōu)秀的溝通能力,認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的合作精神。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇27

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)運(yùn)營系統(tǒng)對外(租戶)信息收發(fā)主窗口,落實作業(yè)流程及報表管理;

  2、負(fù)責(zé)日常租戶的巡檢工作,及時解決租戶問題;

  3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)租戶服務(wù)及關(guān)系維護(hù),報修、投訴、意見反映處理等;

  4、協(xié)助項目市場推廣活動,配合租戶物業(yè)相關(guān)費(fèi)用與租戶確認(rèn);

  5、協(xié)助跟進(jìn)租戶各類費(fèi)用通知、催收;

  6、負(fù)責(zé)公司來賓的接待工作;

  7、負(fù)責(zé)運(yùn)營等相關(guān)文件流轉(zhuǎn)、審批,和工作檔案等管理;

  8、上級主管臨時分派工作或交辦事項。

  任職資格

  1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷,中文聽說讀寫流利;

  2、一年以上商業(yè)地產(chǎn)/購物中心營運(yùn)客服工作相關(guān)經(jīng)驗;

  3、對商業(yè)項目客服工作有熱情和興趣;了解商業(yè)項目品牌業(yè)態(tài)情況;樂與客戶溝通交流;熟悉服務(wù)業(yè)高端客戶服務(wù)禮儀;

  4、有熱情、親和力;優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;團(tuán)隊合作意識;工作嚴(yán)謹(jǐn),細(xì)致認(rèn)真,條理性強(qiáng),能夠承擔(dān)較重的工作壓力;有責(zé)任心;處事靈活,具備處理突發(fā)事件能力;

  5、熟練使用辦公軟件。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇28

  1 負(fù)責(zé)客戶服務(wù)工作(包括裝修、經(jīng)營、環(huán)境、物業(yè)、人員管理等)。

  2 負(fù)責(zé)與客戶的溝通和協(xié)調(diào),及時做好報修等服務(wù)的對接和回訪。

  3 負(fù)責(zé)對需要幫助的顧客提供主動服務(wù)。

  4 負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)研,并提出工作改善的建議。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇29

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司總體目標(biāo)制定項目營運(yùn)管理工作目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)和工作計劃并落實到年度、季度、月、周計劃;

  2、制定項目營運(yùn)費(fèi)用預(yù)算、報批,在預(yù)算范圍內(nèi)合理使用;

  3、負(fù)責(zé)營運(yùn)現(xiàn)場的環(huán)境管理、商品管理、銷售管理、服務(wù)管理、促銷管理、形象管理以及商戶租金等各項費(fèi)用的收繳工作;

  4、及時、準(zhǔn)確的傳遞公司精神和反饋商戶動態(tài),維護(hù)、控制經(jīng)營秩序,定期對商戶、顧客意見予以收集、回復(fù)、歸檔并進(jìn)行初步分析和傳遞;

  5、負(fù)責(zé)與商戶保持良好的合作關(guān)系,負(fù)責(zé)與商戶的溝通協(xié)調(diào)工作并監(jiān)督、提示商戶合法經(jīng)營,為商戶提供經(jīng)營指導(dǎo)支持,組織協(xié)調(diào)商戶處理各種糾紛,組織協(xié)助設(shè)備部為商戶提供服務(wù),維護(hù)購物中心環(huán)境,樹立統(tǒng)一形象;

  6、負(fù)責(zé)為商戶經(jīng)營提供各類商務(wù)咨詢、便利服務(wù)、培訓(xùn)服務(wù)及有償服務(wù)。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,有商業(yè)地產(chǎn)或大型購物中心工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

  2、運(yùn)營數(shù)據(jù)分析能力、判斷決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;

  3、熟悉商場物業(yè)管理、熟悉經(jīng)營分析表,有較強(qiáng)經(jīng)營分析能力;

  4、熟悉現(xiàn)場管理工作流程,顧客服務(wù)知識,商務(wù)禮儀,相關(guān)法律法規(guī);

  5、為人正直、思想健康、道德規(guī)范、原則性強(qiáng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、成熟穩(wěn)重。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇30

  職責(zé):

  1、協(xié)調(diào)營運(yùn)部門內(nèi)部及與其它各部門間有關(guān)營運(yùn)行政方面的溝通與合作;

  2、完成各項目落地的各個環(huán)節(jié)(合同審核、歸檔、數(shù)據(jù)整理、倉儲物流協(xié)調(diào)、售后服務(wù)、答疑解難);

  3、按照公司營運(yùn)模式,指導(dǎo)區(qū)域門店進(jìn)行貨品管理,優(yōu)化各類商品管理指標(biāo)(銷進(jìn)比,庫銷比,暢平滯比例等);

  4、負(fù)責(zé)各門店的電話支持和現(xiàn)場支持,提高顧客滿意度;

  5、負(fù)責(zé)各門店的溝通工作及門店的對接工作;

  6、協(xié)助做好開店前商品、物料、裝修、開店促銷等工作,撤柜、移柜店鋪的的相關(guān)工作;

  7、負(fù)責(zé)營運(yùn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和匯總工作,并對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;

  8、負(fù)責(zé)每季訂貨會的計劃(包括工作計劃和費(fèi)用計劃),組織、指揮和協(xié)調(diào)工作,確保目標(biāo)任務(wù)的順利完成;

  9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷;

  2、熟練運(yùn)用各類辦公室軟件;

  3、有一定零售業(yè)商品營運(yùn)管理工作經(jīng)驗;

  4、性格開朗,具有良好的溝通能力和執(zhí)行能力;

  5、有團(tuán)隊合作精神,執(zhí)行力強(qiáng),細(xì)心負(fù)責(zé)任,吃苦耐勞;

  6、頭腦靈活、思路清晰、善于學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)新業(yè)務(wù)。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇31

  職責(zé):

  1.在營運(yùn)主管的領(lǐng)導(dǎo)下,制定月度計劃,將其分解各門店,督促并檢核門店達(dá)成目標(biāo)。

  2.負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)各門店的標(biāo)準(zhǔn)營運(yùn)管理工作,店面形象、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、售賣標(biāo)準(zhǔn)等。

  3.按照固定路線完成每日巡店檢核工作。

  4.負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)門店人員培訓(xùn)。

  5.對片區(qū)內(nèi)問題門店進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo),提高店面營收。

  相關(guān)福利:

  1、基本工資+業(yè)績獎勵+年終獎金;

  2、享受5-8天帶薪年假;

  3、入職繳納社會保險、住房公積金和商業(yè)保險;

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇32

  1在營運(yùn)經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)商鋪及員工的日常工作。

  2貫徹、落實公司的各項規(guī)章制度。

  3維護(hù)現(xiàn)場正常的營運(yùn)秩序,配合各職能部門開展相應(yīng)的工作。

  4負(fù)責(zé)現(xiàn)場發(fā)生的一般性投訴事件及突發(fā)性事件的處理。

  5監(jiān)督商鋪的消防安全及保衛(wèi)工作。

  6完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé) 篇33

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)部門日常工作,完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析、匯總工作;

  2.負(fù)責(zé)整理、編制文件模板,改進(jìn)和規(guī)范工作流程的文字工作;

  3.負(fù)責(zé)收發(fā),登記,閱簽,清退,整理,歸檔各類文件、信函、傳真、郵件等,并將資料分類保管,存檔,以便隨時翻閱調(diào)用;

  4.參與策劃相關(guān)會議,并擬寫通知,傳達(dá)相關(guān)人員,做好會議記錄并提交給負(fù)責(zé)人審核,然后存檔,以備日后查閱;

  5.能及時完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。

  崗位要求:

  1.大專以上學(xué)歷,文秘或相關(guān)專業(yè);

  2.有文案編寫能力,計算機(jī)應(yīng)用熟練掌握辦公自動化軟件;

  3.具備分析、解決問題的能力,工作認(rèn)真仔細(xì)、能夠承受工作中的壓力;

  4.熱愛本職工作,服從分配,聽成領(lǐng)導(dǎo),能夠自覺的遵守公司各項規(guī)章制度;

  5.有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用;

營運(yùn)專員工作的主要職責(zé)(精選33篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 營運(yùn)專員的工作職責(zé)(精選33篇)

    1、負(fù)責(zé)門店店務(wù)的各項監(jiān)督、管理工作,輔助門店做好與商場、公司、品牌方的對接工作2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)收集、分析工作,對數(shù)據(jù)敏感,能通過數(shù)據(jù)看問題并提出合理建議3、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司及上級領(lǐng)導(dǎo)的.各項通知、文件及要求,并跟進(jìn)執(zhí)行結(jié)果及反饋意...

  • 營運(yùn)專員崗位的具體職責(zé)(精選33篇)

    職責(zé):1、認(rèn)真貫徹經(jīng)理、主管的工作指示,落實執(zhí)行商戶規(guī)范經(jīng)營的監(jiān)督工作;2、引導(dǎo)商戶進(jìn)場手續(xù)的辦理以及退場的辦理;3、負(fù)責(zé)落實對經(jīng)營商戶營業(yè)秩序、氛圍、環(huán)境、衛(wèi)生狀況的監(jiān)督;4、督促工程、物業(yè)部門充分發(fā)揮其作用,確保營運(yùn)的有效進(jìn)...

  • 營運(yùn)專員的主要職責(zé)(通用29篇)

    1. 每日巡場,負(fù)責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔、綠化、保安存在的問題,及商戶經(jīng)營情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。2. 對發(fā)現(xiàn)的問題及安全隱患記錄在案并及時向主管匯報。3. 負(fù)責(zé)對商戶經(jīng)營貨物的陳列、經(jīng)營品種、營業(yè)員管理提出建議。...

  • 營運(yùn)專員崗位的工作內(nèi)容(精選32篇)

    職責(zé):1、對新進(jìn)商戶及撤場商戶手續(xù)的辦理,建立商戶維護(hù)檔案。2、搜集商戶/品牌經(jīng)營數(shù)據(jù),整理匯總,分析完成情況及存在問題。3、每日巡場,了解商戶經(jīng)營情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。4、商戶管理:負(fù)責(zé)商戶租金、其它費(fèi)用的催繳。...

  • 營運(yùn)專員崗位的主要職責(zé)描述(精選31篇)

    職責(zé):1、配合上級完成商戶的日常管理工作,負(fù)責(zé)每日巡場,檢查監(jiān)督并做好巡場記錄;2、負(fù)責(zé)商鋪的經(jīng)營管理工作;3、跟蹤分析各項租金狀況,并提出合理化建議,掌握各項欠租狀況,并跟進(jìn)催繳工作,負(fù)責(zé)完成和超額完成公司的各項任務(wù)指標(biāo);4、...

  • 營運(yùn)專員的崗位職責(zé)(精選31篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)了解轄區(qū)內(nèi)商戶的基本情況,包括商戶的經(jīng)營心態(tài),商戶的經(jīng)營品種、經(jīng)營理念和經(jīng)營績效等,及時了解商戶運(yùn)營動態(tài)及推廣活動,配合街區(qū)整體運(yùn)營方案的推進(jìn)和執(zhí)行,提出合理化建議;2、負(fù)責(zé)街區(qū)的現(xiàn)場日巡檢管理,對店面環(huán)境衛(wèi)生...

  • 營運(yùn)專員工作的主要職責(zé)(精選32篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)京東市場資源的運(yùn)營對接;2、負(fù)責(zé)商鋪整體策劃,包括選品、定價、風(fēng)格定位、店鋪優(yōu)化、營銷及推廣;3、負(fù)責(zé)營銷推廣效果的跟蹤和評估;4、完成其他臨時性工作,協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。...

  • 營運(yùn)專員的基本職責(zé)概述(精選33篇)

    1、維護(hù)商場良好的購物環(huán)境和有序的營業(yè)秩序;2、分析租戶的營業(yè)狀況,幫助租戶提升業(yè)績:3、協(xié)助營運(yùn)經(jīng)理對競爭對手的市場調(diào)查,并進(jìn)行分析,根據(jù)競爭對手狀況提出調(diào)整策略;4、完成商場營運(yùn)部日常工作, 租戶費(fèi)用催收、日常巡場檢查及商戶...

  • 營運(yùn)專員工作的崗位職責(zé)(精選30篇)

    職責(zé):1、每日巡視、檢查所管轄區(qū)域內(nèi)的店鋪設(shè)備、設(shè)施是否完好,保潔服務(wù)的達(dá)標(biāo)情況,及時對發(fā)現(xiàn)的問題做出處理,并做好記錄 ;2、每周巡視空置單元,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,填報檢查的記錄并上報主管領(lǐng)導(dǎo);3、嚴(yán)格按照公司相關(guān)規(guī)定處理管轄區(qū)...

  • 營運(yùn)專員崗位的基本職責(zé)(精選31篇)

    1.協(xié)助部門經(jīng)理擬訂營運(yùn)計劃,做好樓層的管理工作,及時將有效信息反饋給部門經(jīng)理。2.監(jiān)管所屬樓層銷售情況及處理各專柜的運(yùn)作,以達(dá)到預(yù)定的營業(yè)目標(biāo)及優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)。...

  • 營運(yùn)專員崗位的職責(zé)(精選33篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)門店員工的日常管理和工作協(xié)調(diào);2、根據(jù)店鋪營運(yùn)要求,開展定期巡店,對各門店的營運(yùn)狀況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和反饋,3、對店鋪各類信息數(shù)據(jù)進(jìn)行有效收集、整理、匯總、上報;4、定期組織市場調(diào)研,收集同類商品及競品信息,整理并...

  • 營運(yùn)專員的具體范圍表述(通用29篇)

    職責(zé):1、協(xié)調(diào)營運(yùn)部門內(nèi)部及與其它各部門間有關(guān)營運(yùn)行政方面的溝通與合作;2、完成各項目落地的各個環(huán)節(jié)(合同審核、歸檔、數(shù)據(jù)整理、倉儲物流協(xié)調(diào)、售后服務(wù)、答疑解難);3、按照公司營運(yùn)模式,指導(dǎo)區(qū)域門店進(jìn)行貨品管理,優(yōu)化各類商品管理...

  • 營運(yùn)專員的工作職責(zé)內(nèi)容(精選33篇)

    1、負(fù)責(zé)商業(yè)項目的運(yùn)作及管理;2、參與設(shè)計方案、設(shè)計整體概念的把握;3、負(fù)責(zé)招商后的租金收取、客戶關(guān)系維護(hù)、糾紛處理等工作;4、對項目整體經(jīng)營情況負(fù)責(zé),做好與客戶的交流與溝通,給予專業(yè)經(jīng)營建議,在提高客戶經(jīng)營業(yè)績的前提下達(dá)到共贏...

  • 營運(yùn)專員的職責(zé)模板(精選32篇)

    1、每日巡場,負(fù)責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔、綠化、保安存在的問題,及商戶經(jīng)營情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及安全隱患記錄在案并及時向主管匯報;2、負(fù)責(zé)對商戶經(jīng)營貨物的陳列、經(jīng)營品種、營業(yè)員管理提出建議;3、負(fù)責(zé)組織各項意見征詢活動,具體落實客戶...

  • 營運(yùn)專員工作的基本職責(zé)(精選29篇)

    職責(zé):1、每天按時對商場內(nèi)設(shè)施進(jìn)行巡查,負(fù)責(zé)所轄商城的環(huán)境衛(wèi)生、廣告張貼、占道經(jīng)營等的巡查,對商場的營運(yùn)情況進(jìn)行巡查并登記在案;2、負(fù)責(zé)商戶每月繳費(fèi)單分發(fā)工作并按時督促商戶繳納租金、綜合管理費(fèi)、水電費(fèi)等費(fèi)用;3、負(fù)責(zé)辦理商戶店...

  • 崗位職責(zé)