業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé)（精選29篇）

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇1

　　1.實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)安排的各個(gè)產(chǎn)品的業(yè)績(jī)指標(biāo);

　　2. 維護(hù)與客戶的關(guān)系并提供卓越的客戶服務(wù)以確保滿足客戶需求;

　　3.通過(guò)擴(kuò)大現(xiàn)有客戶的投資組合加強(qiáng)客戶與我行的關(guān)系;

　　4.積極參與標(biāo)準(zhǔn)理財(cái)營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目，以獲取新客戶。另外，向現(xiàn)有客戶進(jìn)行交叉銷(xiāo)售;

　　5.主動(dòng)發(fā)現(xiàn)具有標(biāo)準(zhǔn)理財(cái)資質(zhì)的個(gè)人理財(cái)客戶, 并發(fā)掘其投資理財(cái)需求;

　　6.負(fù)責(zé)實(shí)施各項(xiàng)反洗錢(qián)的需求并且確保符合反洗錢(qián)的合規(guī)要求;

　　7.遵循企業(yè)的管理手冊(cè)，操作手冊(cè)和所有部門(mén)相關(guān)產(chǎn)品的既定政策;

　　8.學(xué)習(xí)并了解一切相關(guān)條例以及內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)的政策與程序;

　　9.保持對(duì)金融行業(yè)相關(guān)動(dòng)向的敏感;

　　10.積極參與企業(yè)組織的培訓(xùn)項(xiàng)目，會(huì)議和簡(jiǎn)報(bào)會(huì)，并保證將學(xué)習(xí)到的技能和知識(shí)運(yùn)用到日常工作中;

　　11.確�？蛻敉对V的時(shí)效與管理。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展、團(tuán)隊(duì)組建以及銷(xiāo)售管理工作，對(duì)團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)負(fù)責(zé)。

　　2、開(kāi)拓市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)新客戶。挖掘客戶多樣化的需求，提供個(gè)性化、定制化、專(zhuān)業(yè)化的產(chǎn)品;擴(kuò)大本公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率。

　　4、對(duì)市場(chǎng)情況進(jìn)行分析，確定銷(xiāo)售策略，制定銷(xiāo)售計(jì)劃，分配銷(xiāo)售任務(wù)。

　　5、制定銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算，控制銷(xiāo)售成本，提高銷(xiāo)售利潤(rùn)。

　　6、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并負(fù)責(zé)重要客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù)。

　　任職要求：

　　1. 五年以上制造業(yè)、機(jī)械、模具、或注塑產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

　　2. 良好的溝通表達(dá)能力，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力;

　　3. 在天津及北方市場(chǎng)有一定客戶資源者(模具加工或注塑產(chǎn)品生產(chǎn)方面資源)更佳;

　　4. 熱愛(ài)銷(xiāo)售，思路清晰、思維活躍、創(chuàng)意新穎、敢于挑戰(zhàn);

　　5. 工作抗壓能力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)抗衡意識(shí)，工作積極主動(dòng)，并能為挑戰(zhàn)高薪付出更多努力;

　　6. 具備良好的業(yè)務(wù)公關(guān)洽談技巧、溝通協(xié)作能力、團(tuán)隊(duì)合作精神及客戶服務(wù)意識(shí);

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇3

　　職責(zé):

　　1.公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)等的團(tuán)隊(duì)內(nèi)部宣導(dǎo)、執(zhí)行;

　　2.團(tuán)隊(duì)例會(huì)、活動(dòng)計(jì)劃及總結(jié)等會(huì)議的組織、召開(kāi);

　　3.市場(chǎng)活動(dòng)的參與、執(zhí)行;

　　4.團(tuán)隊(duì)人員專(zhuān)業(yè)知識(shí)、行業(yè)知識(shí)等的培訓(xùn);

　　5.團(tuán)隊(duì)招聘工作的開(kāi)展、團(tuán)隊(duì)整體搭建，團(tuán)隊(duì)人員績(jī)效考核結(jié)果的執(zhí)行;

　　6.團(tuán)隊(duì)內(nèi)部團(tuán)建活動(dòng)的組織、開(kāi)展，團(tuán)隊(duì)內(nèi)部企業(yè)文化、凝聚力氛圍的營(yíng)造;

　　7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有傳統(tǒng)金融機(jī)構(gòu)、大型三方機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　2.2年以上傳統(tǒng)金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)或1年以上大型三方機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3.具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，思路清晰，邏輯性強(qiáng)，善于團(tuán)隊(duì)管理，溝通能力強(qiáng)，有很強(qiáng)的工作責(zé)任感和榮譽(yù)意識(shí);

　　4.認(rèn)同公司文化，為人正直，踏實(shí)認(rèn)真，勇于挑戰(zhàn)自我，有擔(dān)當(dāng)，執(zhí)行力強(qiáng)。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇4

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)完成下達(dá)公司的年度銷(xiāo)售任務(wù)及任務(wù)指標(biāo);

　　2、制定業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售策略和銷(xiāo)售計(jì)劃;

　　3、組織和指導(dǎo)銷(xiāo)售人員工作，對(duì)銷(xiāo)售人員業(yè)績(jī)進(jìn)行考評(píng);

　　4、對(duì)銷(xiāo)售工作的監(jiān)察，處理客戶問(wèn)題，建立信息反饋制度;

　　5、根據(jù)市場(chǎng)需求不斷調(diào)整銷(xiāo)售政策，管理制度和銷(xiāo)售計(jì)劃;

　　6、領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)調(diào)查和市場(chǎng)預(yù)測(cè)、策劃等工作。

　　任職資格

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

　　2、經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、項(xiàng)目管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;

　　3、5年以上相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);

　　4、有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理完成項(xiàng)目策劃、談判和實(shí)施， 業(yè)務(wù)開(kāi)展方案編寫(xiě)、實(shí)施及相關(guān)項(xiàng)目對(duì)外合作談判并負(fù)責(zé)對(duì)合作項(xiàng)目的進(jìn)度跟進(jìn);

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)助尋找、挖掘、開(kāi)拓有利于公司的合作資源，有效準(zhǔn)確的評(píng)估資源的可合作性，高效靈活的制定戰(zhàn)略合作機(jī)制，并推動(dòng)合作執(zhí)行;

　　3、主動(dòng)挖掘市場(chǎng)需求，為公司的產(chǎn)品和服務(wù)尋找新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn);

　　4、與合作方建立并保持正常穩(wěn)定的關(guān)系，保證業(yè)務(wù)良好開(kāi)展;積極反饋合作伙伴意見(jiàn)，合理調(diào)配資源;

　　5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的跟蹤搜集，分析并定期匯報(bào)行業(yè)情況，分析行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)，探索新業(yè)務(wù)模式，與業(yè)界保持緊密聯(lián)系。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有航空、旅游政府和廣告行業(yè)背景的人士?jī)?yōu)先考慮;

　　2、具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，有上進(jìn)心，責(zé)任感強(qiáng);

　　3、具有良好的書(shū)面和口頭溝通能力，高效的執(zhí)行能力;

　　4、具有較強(qiáng)的談判技巧和熟練的提案能力，能承受一定的工作壓力，

　　5、能適應(yīng)短期出差。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇6

　　1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理;

　　2.根據(jù)公司業(yè)績(jī)目標(biāo)擬定銷(xiāo)售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo);

　　3.尋找.挖掘公司潛在客戶，并根據(jù)客戶的需求提供人力資源服務(wù)的解決方案，促成合作;

　　4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)分析，了解行業(yè)信息.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整服務(wù)產(chǎn)品與市場(chǎng)的`銷(xiāo)售策略;

　　5.帶教業(yè)務(wù)部不斷發(fā)現(xiàn)客戶需求點(diǎn)和痛點(diǎn)，為客戶提供價(jià)值，持續(xù)服務(wù)客戶，促成成交并跟蹤回款。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)公司led照明產(chǎn)品的市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)，制定銷(xiāo)售計(jì)劃，完成本部門(mén)的月/季/年度銷(xiāo)售計(jì)劃，做團(tuán)隊(duì)任務(wù)分解；

　　2、負(fù)責(zé)開(kāi)拓區(qū)域內(nèi)一級(jí)分銷(xiāo)商客戶，建立客戶資源與人脈體系；

　　3、根據(jù)公司的渠道政策，負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商開(kāi)發(fā)招募、銷(xiāo)售管控、業(yè)務(wù)支持、售后回款等；

　　4、提升區(qū)域內(nèi)代理商的業(yè)務(wù)能力，激勵(lì)并幫助分銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售目標(biāo)，擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率。

　　5、對(duì)于本區(qū)域內(nèi)部的銷(xiāo)售情況、銷(xiāo)售市場(chǎng)做出準(zhǔn)確分析，定期完成分析報(bào)告（包括但不限于對(duì)客戶以及競(jìng)品的分析）。

　　6、完成直屬領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇8

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助分公司總經(jīng)理制定團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售策略并有效執(zhí)行;

　　2、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo)，實(shí)行監(jiān)督考核，并協(xié)助員工達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo);

　　3、了解團(tuán)隊(duì)成員日常工作進(jìn)度情況及服務(wù)客戶情況，幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)渠道與客戶;

　　4、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)日常管理工作，對(duì)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);

　　5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2、3年以上財(cái)富管理、銀行、信托、私募、P2P理財(cái)?shù)刃袠I(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、有豐富的同業(yè)渠道資源，對(duì)第三方財(cái)富管理、線上金融投資理財(cái)市場(chǎng)有較深入的了解;

　　4、自驅(qū)力強(qiáng)，結(jié)果導(dǎo)向，抗壓性強(qiáng)。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇9

　　職責(zé)

　　1、根據(jù)公司年度銷(xiāo)售計(jì)劃，制訂業(yè)務(wù)推動(dòng)方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度目標(biāo);

　　2、組織和指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員工作，對(duì)業(yè)務(wù)人員業(yè)績(jī)進(jìn)行考評(píng);

　　3、對(duì)業(yè)務(wù)工作的監(jiān)察，處理客戶問(wèn)題，審核業(yè)務(wù)往來(lái)單位，建立信息反饋制度;

　　4、根據(jù)市場(chǎng)需求不斷調(diào)整銷(xiāo)售政策，管理制度和銷(xiāo)售計(jì)劃。

　　任職資格

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷(珠寶行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮);

　　2、熟悉珠寶市場(chǎng)及客戶情況，有很強(qiáng)的客戶談判及開(kāi)發(fā)能力;

　　3、5年以上相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);

　　4、有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇10

　　1、參與制定企業(yè)的銷(xiāo)售戰(zhàn)略、具體銷(xiāo)售計(jì)劃和進(jìn)行銷(xiāo)售預(yù)測(cè)。

　　2、組織與管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，完成企業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售目標(biāo)。

　　3、控制銷(xiāo)售預(yù)算、銷(xiāo)售費(fèi)用、銷(xiāo)售范圍與銷(xiāo)售目標(biāo)的平衡發(fā)展。

　　4、招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

　　5、收集各種市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門(mén)。

　　6、參與制定和改進(jìn)銷(xiāo)售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展。

　　7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關(guān)系，如與行業(yè)用戶的關(guān)系、與廠家的關(guān)系。

　　8、協(xié)助上級(jí)做好市場(chǎng)危機(jī)公關(guān)處理。

　　9、協(xié)助制定企業(yè)產(chǎn)品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　10、妥當(dāng)處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來(lái)訪。

　　11、具備豐富的政府人脈資源以及相關(guān)行業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先考慮 。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇11

　　崗位職責(zé)：

　　1、對(duì)金融行業(yè)有深入研究，收集相關(guān)客戶、市場(chǎng)的需求，跟蹤新的技術(shù)和資源，參與制定金融產(chǎn)品的市場(chǎng)戰(zhàn)略及發(fā)展目標(biāo)；依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃保理計(jì)劃，不斷開(kāi)拓國(guó)內(nèi)商業(yè)保理業(yè)務(wù)；完成公司市場(chǎng)拓展目標(biāo)；

　　2、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查，搜集資料核實(shí)企業(yè)情況，撰寫(xiě)項(xiàng)目投資報(bào)告；負(fù)責(zé)客戶的`拜訪、溝通、談判、評(píng)估、簽約及關(guān)系維護(hù)；實(shí)施保理業(yè)務(wù)的產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)及定價(jià)，

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目商務(wù)談判、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、內(nèi)部協(xié)調(diào)、項(xiàng)目評(píng)審，跟進(jìn)合同簽訂、資金交付及貸后管理，項(xiàng)目合同執(zhí)行、監(jiān)督等事宜；

　　4、根據(jù)借款企業(yè)的實(shí)際需求及資產(chǎn)情況，為企業(yè)設(shè)計(jì)融資方案；

　　5、完成團(tuán)隊(duì)公司分配的既定業(yè)務(wù)指標(biāo)；

　　6、積極拓展保理或融資租賃業(yè)務(wù)合作機(jī)構(gòu)，做好項(xiàng)目后續(xù)儲(chǔ)備；

　　任職資格：

　　1、5年左右商業(yè)保理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或有金融機(jī)構(gòu)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)具有保理、銀行信托、融資租賃或供應(yīng)鏈行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、大學(xué)本科以上學(xué)歷，掌握保理等豐富金融知識(shí)相關(guān)法律知識(shí)；

　　3、精通與商業(yè)保理運(yùn)營(yíng)相關(guān)的業(yè)務(wù)流程，熟悉商業(yè)保理市場(chǎng)及各類(lèi)金融產(chǎn)品；

　　4、具有敏銳的市場(chǎng)感知能力、商業(yè)嗅覺(jué)和洞察力；準(zhǔn)確的風(fēng)險(xiǎn)判斷能力、決策能力；善于溝通和資源整合；

　　5、具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)和較好的合規(guī)審查能力、制度管理與內(nèi)控評(píng)價(jià)能力以及對(duì)外合作、市場(chǎng)把控等能力。

　　6、有良好的金融及行業(yè)資源者優(yōu)先

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)中心年度計(jì)劃，獨(dú)立或帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)供應(yīng)鏈進(jìn)出口客戶，完成業(yè)務(wù)指標(biāo)，確保公司營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)的完成;

　　2、監(jiān)督實(shí)施銷(xiāo)售全過(guò)程，對(duì)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，保證應(yīng)收賬款的回收完成，及時(shí)解決與客戶合作期間的異常問(wèn)題，不斷提升客戶滿意度;

　　3、保持與其它部門(mén)的默契配合和溝通，及時(shí)處理各種業(yè)務(wù)相關(guān)問(wèn)題;

　　4、配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;

　　5、有強(qiáng)烈意愿追求更高收入，特別優(yōu)秀者可參與公司中高層會(huì)議。

　　任職要求：

　　1. 全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物流管理、國(guó)際貿(mào)易、電子類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，男女不限;

　　2. 三年以上供應(yīng)鏈行業(yè)及電子行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，至少一年供應(yīng)鏈行業(yè)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3. 具備較強(qiáng)的客戶開(kāi)發(fā)能力，分析與解決客戶問(wèn)題的能力，執(zhí)著于市場(chǎng)開(kāi)拓，原則性強(qiáng)，細(xì)致負(fù)責(zé)，工作踏實(shí)，能承受較強(qiáng)的壓力，愿意自我挑戰(zhàn);

　　4. 具備獨(dú)立建設(shè)和管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的能力，持續(xù)改善銷(xiāo)售工作流程，建立規(guī)范、高效的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)。

　　5. 要求自帶業(yè)務(wù)資源，歡迎帶團(tuán)隊(duì)加入。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇13

　　崗位職責(zé)：

　　1、組建團(tuán)隊(duì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　2、開(kāi)拓客戶，維護(hù)客戶關(guān)系，管理團(tuán)隊(duì)；

　　3、積極配合公司其它部門(mén)相關(guān)工作。

　　任職資格

　　1、有豐富的基礎(chǔ)教育學(xué)校客戶資源者優(yōu)先；

　　2、有銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)、帶過(guò)團(tuán)隊(duì)；

　　3、有事業(yè)心，目標(biāo)感強(qiáng)，有抗壓能力；

　　4、有團(tuán)隊(duì)精神，有良好的.溝通能力；

　　5、國(guó)家統(tǒng)招本科院校畢業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；

　　6、有課程銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　(1)協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理完成事業(yè)部分管工作;協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理定期回訪和維護(hù)所分管重點(diǎn)客戶，積極開(kāi)拓新客戶，定期向事業(yè)部總經(jīng)理提交市場(chǎng)分析報(bào)告、做好清欠清收工作;

　　(2)按照事業(yè)部發(fā)展規(guī)劃，制訂所分管部門(mén)工作計(jì)劃;

　　(3)指導(dǎo)所分管部門(mén)經(jīng)理完成事業(yè)部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)考核指標(biāo);

　　(4)負(fù)責(zé)制訂或修訂所分管部門(mén)相關(guān)工作制度、工作流程;

　　(5)負(fù)責(zé)定期組織召開(kāi)部門(mén)工作會(huì)議并將會(huì)議紀(jì)要及時(shí)上報(bào)事業(yè)部總經(jīng)理;

　　(6)負(fù)責(zé)定期召開(kāi)所分管客戶的業(yè)務(wù)研討交流會(huì)，向事業(yè)部總經(jīng)理定期提交客戶分析報(bào)告;

　　(7)協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理定期回訪和維護(hù)所分管重點(diǎn)客戶，積極開(kāi)拓新客戶，定期向事業(yè)部總經(jīng)理提交市場(chǎng)分析報(bào)告、做好清欠清收工作;

　　(8)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)跨部門(mén)業(yè)務(wù)協(xié)作的調(diào)度組織工作;

　　(9)負(fù)責(zé)分管客戶報(bào)告四級(jí)審閱;

　　(10)負(fù)責(zé)指導(dǎo)部門(mén)經(jīng)理完成事業(yè)部重要客戶的業(yè)務(wù)咨詢工作;參加企業(yè)標(biāo)的現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)標(biāo)工作;

　　任職資格：

　　(1)40歲左右，本科及以上學(xué)歷，財(cái)稅相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　(2)具備中級(jí)會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師資質(zhì)任意一個(gè)，在企業(yè)財(cái)務(wù)、審計(jì)部門(mén)或稅務(wù)師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等單位工作8年以上;

　　(3)有事務(wù)所管理經(jīng)驗(yàn)、市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶資源、專(zhuān)業(yè)著作優(yōu)先;

　　(4)品行端正，具有吃苦耐勞、敬業(yè)精神。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1、制訂銷(xiāo)售策略：根據(jù)公司戰(zhàn)略與基于企業(yè)系統(tǒng)市場(chǎng)銷(xiāo)售目標(biāo)，制訂市場(chǎng)拓展目標(biāo)、銷(xiāo)售策略與規(guī)劃，并組 織實(shí)施，完成銷(xiāo)售、回款與市場(chǎng)目標(biāo);

　　2、市場(chǎng)信息分析：能夠通過(guò)各種渠道收集項(xiàng)目機(jī)會(huì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，快速響應(yīng);

　　3、客戶關(guān)系管理：維護(hù)老客戶關(guān)系，通過(guò)客戶拜訪、客戶建議與投訴等服務(wù)活動(dòng)提高客戶滿意度，建立、鞏固均衡的客戶關(guān)系平臺(tái);

　　4、內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)：負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部顧問(wèn)、技術(shù)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)保持良好的溝通及事務(wù)協(xié)調(diào);

　　5、重點(diǎn)：能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，實(shí)干型人才優(yōu)先。

　　崗位職責(zé)：

　　1、本科以上學(xué)歷，三年以上教育項(xiàng)目招生工作經(jīng)驗(yàn)及帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)歷，熱愛(ài)教育行業(yè);

　　2、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理等知識(shí)，有強(qiáng)烈的目標(biāo)意識(shí);具備很強(qiáng)的演講、溝通、團(tuán)隊(duì)管理、系統(tǒng) 思維、分析決策能力，很強(qiáng)的分析判斷、決策、戰(zhàn)略思維、駕馭全局、資源整合的能力;出色 的公關(guān)能力;

　　3、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或計(jì)算機(jī)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)，形象佳;

　　5、性格開(kāi)朗，心態(tài)積極，能承受壓力，有感染力;

　　6、有較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定年度銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)，計(jì)劃，并有效分解，執(zhí)行;

　　2、組織市場(chǎng)調(diào)研，收集有關(guān)市場(chǎng)信息，分析內(nèi)、外環(huán)境，確定目標(biāo)市場(chǎng)，制訂銷(xiāo)售策略并展開(kāi)實(shí)施;

　　3、維護(hù)并開(kāi)拓關(guān)鍵客戶的聯(lián)系，解決業(yè)務(wù)拓展中的各類(lèi)問(wèn)題，深入了解建材行業(yè);

　　4、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、深入了解目標(biāo)市場(chǎng)以及行業(yè)發(fā)展的變化不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)模式，并不斷積累和妥善維護(hù)客戶關(guān)系，分析、尋找銷(xiāo)售的新機(jī)會(huì)并把握時(shí)機(jī);

　　5、負(fù)責(zé)定期制定所負(fù)責(zé)區(qū)域銷(xiāo)售預(yù)測(cè)，及時(shí)反饋市場(chǎng)狀況和競(jìng)爭(zhēng)信息，為整體業(yè)務(wù)決策提供支持;

　　6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的管理及打造。

　　任職資格:(有中大型公司互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)、管理方式狼性有魄力)

　　1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理技能開(kāi)發(fā)等方面的培訓(xùn);

　　2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品的市場(chǎng)研究、市場(chǎng)推廣、市場(chǎng)策劃等;

　　3、具有優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)技巧，表達(dá)和談判能力突出，善于與客戶的高層交往、溝通，性格開(kāi)朗、樂(lè)觀，市場(chǎng)開(kāi)拓能力強(qiáng);

　　4、具有戰(zhàn)略前瞻性思維， 具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇17

　　職責(zé)描述:

　�。�1）負(fù)責(zé)落實(shí)公司訂立的產(chǎn)品銷(xiāo)售策略和市場(chǎng)拓展推廣計(jì)劃;

　　（2）主要負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)客戶及銷(xiāo)售渠道的開(kāi)拓、維護(hù)、溝通與服務(wù)工作,包括但不限于銀行、信托公司、保險(xiǎn)公司、證券公司、實(shí)業(yè)公司、自然人投資者、募集代理機(jī)構(gòu);

　�。�3）渠道網(wǎng)點(diǎn)走訪、溝通、培訓(xùn)與投資者教育等活動(dòng)的開(kāi)展;

　　（4）為機(jī)構(gòu)客戶的投資需求和業(yè)務(wù)開(kāi)展提供相關(guān)專(zhuān)業(yè)的咨詢服務(wù),并發(fā)掘業(yè)務(wù)機(jī)會(huì);

　�。�5）負(fù)責(zé)管理機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部門(mén),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);

　�。�6）協(xié)助設(shè)計(jì)產(chǎn)品方案和合作模式,并制定相關(guān)的`法律合同;

　　（7）參與進(jìn)行機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)創(chuàng)新產(chǎn)品的研究及開(kāi)發(fā);

　�。�8）完成上級(jí)交辦的其他工作。

　　任職要求:

　�。�1）經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,具有基金從業(yè)資格,cfa、cpa或相關(guān)資格者優(yōu)先;

　　（2）10年以上基金管理公司機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部工作經(jīng)驗(yàn),有基金、券商、信托等資源者優(yōu)先考慮;

　�。�3）具有扎實(shí)的金融理論功底及豐富的金融專(zhuān)業(yè)知識(shí)、良好的財(cái)務(wù)分析能力及風(fēng)險(xiǎn)控制能力,

　�。�4）熟練掌握金融行業(yè)的理論知識(shí)及資管業(yè)務(wù)法律法規(guī);

　　（5）品行端正、誠(chéng)實(shí)守信、具良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　1. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷(xiāo)售計(jì)劃，形成相應(yīng)的銷(xiāo)售策略，并確保有效地在城市范圍內(nèi)執(zhí)行;

　　2. 完成公司制定的銷(xiāo)售計(jì)劃，達(dá)成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī);

　　3. 負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)人員的輔導(dǎo)與管理;

　　4. 負(fù)責(zé)管理本團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)活動(dòng)，并提供專(zhuān)業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練;

　　5. 根據(jù)一線工作銷(xiāo)售人員的反饋，向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議;

　　6. 完成工作報(bào)告及相關(guān)的業(yè)務(wù)匯報(bào)工作。

　　任職資格:

　　1. 本科或以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)、管理、金融等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2. 5以上工作經(jīng)驗(yàn)，有銀行、保險(xiǎn)、信托、證券及第三方理財(cái)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)、5年以上相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3. 具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù);

　　4. 具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力，能夠有效開(kāi)發(fā)客戶資源;

　　5. 具備自我約束、激勵(lì)并勇于承擔(dān)、完成目標(biāo)責(zé)任的能力，能在一定的壓力下勝任工作;

　　6. 強(qiáng)烈的時(shí)間觀念和服務(wù)意識(shí)，靈活熟練的談判技巧;

　　7. 強(qiáng)有力的自律和自我驅(qū)動(dòng)力，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情;

　　8. 有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，愿與公司一同成長(zhǎng)。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)公司旗下智慧農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈項(xiàng)目或其他相關(guān)項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)策劃與業(yè)務(wù)拓展，組織開(kāi)展市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與推廣活動(dòng)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，為團(tuán)隊(duì)總目標(biāo)負(fù)責(zé)。

　　2、 參與公司重大項(xiàng)目研討和決策過(guò)程，并為公司戰(zhàn)略性營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目提供可行性建議;

　　3、 負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)合作渠道的開(kāi)發(fā)、維護(hù)，并推進(jìn)合作成交;

　　4、完成市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)人員組建、日常管理和考核，向市場(chǎng)副總匯報(bào)工作。

　　任職資格：

　　1、 正直誠(chéng)信，年齡不限，性別不限，專(zhuān)業(yè)不限;

　　2、 有C端用戶市場(chǎng)開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉會(huì)銷(xiāo)流程及會(huì)銷(xiāo)成交方法，具有優(yōu)秀的口頭表達(dá)能力及溝通能力;

　　3、 有獨(dú)立的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力，能提供準(zhǔn)確的營(yíng)銷(xiāo)策略、營(yíng)銷(xiāo)方法，及策劃業(yè)務(wù)開(kāi)展中的相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)工具;

　　4、 對(duì)智慧農(nóng)業(yè)、區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)等前沿領(lǐng)域有一定認(rèn)知或資源者，優(yōu)先考慮;

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇20

　　職責(zé)：

　　1、團(tuán)隊(duì)組建：根據(jù)部門(mén)建設(shè)要求招聘優(yōu)秀客戶經(jīng)理;

　　2、日常輔導(dǎo)：對(duì)部門(mén)屬員進(jìn)行銷(xiāo)售技能、時(shí)間管理等專(zhuān)業(yè)技能的輔導(dǎo);

　　3、客戶經(jīng)營(yíng)：承擔(dān)一定量的個(gè)人銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)、客戶維系等客戶經(jīng)營(yíng)活動(dòng);

　　4、負(fù)責(zé)推動(dòng)公司相應(yīng)的理財(cái)產(chǎn)品銷(xiāo)售，提供專(zhuān)業(yè)的理財(cái)咨詢并制定完善方案。

　　5、能夠獨(dú)立工作，有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓及公關(guān)能力，并具備團(tuán)隊(duì)合作的能力。

　　6、維護(hù)公司客戶關(guān)系、跟進(jìn)客戶后續(xù)服務(wù)工作。

　　任職要求：

　　1、男女不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷，25周歲以上，至少3年工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、在廣州工作或生活三年以上，保險(xiǎn)行業(yè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)2年以上優(yōu)先。

　　3、帶過(guò)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，善于管理，敢想，敢做，有野心挑戰(zhàn)高薪的你歡迎加入。

　　4、熱愛(ài)金融，對(duì)金融行業(yè)未來(lái)前景有清晰的認(rèn)識(shí)，并愿意扎根下去，立足做大做強(qiáng)。

　　5、有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓及公關(guān)能力，有豐富客戶資源者優(yōu)先考慮。

　　6、公司提供全方位培訓(xùn)，提供無(wú)限晉升發(fā)展舞臺(tái)，任你揮灑。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)部門(mén)的相關(guān)業(yè)務(wù)洽談、客戶開(kāi)拓，協(xié)助總監(jiān)完成全年的業(yè)績(jī)指標(biāo)。具 有較強(qiáng)的談判、溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí);

　　2. 協(xié)助總監(jiān)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)人員管理，具有較強(qiáng)的人際協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)管理能力;

　　3. 線下活動(dòng)的全案執(zhí)行，協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成活動(dòng)的執(zhí)行任務(wù)(文案策劃、提案、活動(dòng)相關(guān)設(shè)計(jì)、文案、流程的溝通、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行工作)

　　任職要求：

　　1. 本科及以上學(xué)歷;

　　2. 三年以上部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力;

　　3. 具備較強(qiáng)的策劃能力與扎實(shí)的文字功底;

　　4. 具備業(yè)務(wù)洽談及活動(dòng)執(zhí)行能力，有客戶資源或渠道資源者優(yōu)先;

　　5. 了解媒體行業(yè)，了解國(guó)家相關(guān)政策措施，善于學(xué)習(xí)及洞察不同的宣傳推廣模式。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇22

　　1、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)端報(bào)表數(shù)據(jù)并制作成表格提交給總監(jiān)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整；

　　2、協(xié)助總監(jiān)外出談判渠道合作，做好談判前準(zhǔn)備工作并在談判過(guò)程中協(xié)助談判順利完成；

　　3、負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)端的運(yùn)營(yíng)管理工作，維護(hù)管理業(yè)務(wù)端工作秩序；

　　4、輔助總監(jiān)處理日常工作事宜；

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇23

　　1.構(gòu)建、完善集團(tuán)的無(wú)線業(yè)務(wù)管理體系，制定集團(tuán)的無(wú)線業(yè)務(wù)管理制度、流程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施。

　　2.統(tǒng)籌集團(tuán)無(wú)線業(yè)務(wù)的整體發(fā)展，制訂業(yè)務(wù)發(fā)展策略、目標(biāo)、計(jì)劃，拓展各地?zé)o線業(yè)務(wù)。

　　3.建立與維護(hù)與運(yùn)營(yíng)商、政府管理機(jī)構(gòu)等的關(guān)系，參與重大關(guān)系維護(hù)活動(dòng)。

　　4.指導(dǎo)各省區(qū)的業(yè)務(wù)拓展工作，主導(dǎo)重大合同的商務(wù)談判。

　　5.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)事業(yè)部的業(yè)務(wù)拓展、框架協(xié)議、工程建設(shè)、驗(yàn)收交付、合同簽訂、維護(hù)服務(wù)的項(xiàng)目全周期管理工作。

　　6.統(tǒng)籌安排對(duì)各區(qū)域的室分業(yè)務(wù)拓展、建設(shè)、維護(hù)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)支撐。

　　7.組織開(kāi)展對(duì)各區(qū)域室分工程建設(shè)項(xiàng)目的管控，包括安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本的跟進(jìn)、統(tǒng)計(jì)、督導(dǎo)、考核等。

　　8.組織開(kāi)展對(duì)各區(qū)域室分工程維護(hù)項(xiàng)目的管控，包括質(zhì)量、進(jìn)度、成本、服務(wù)滿意度等的跟進(jìn)、統(tǒng)計(jì)、督導(dǎo)、考核等。

　　9.管理下屬團(tuán)隊(duì)，包括團(tuán)隊(duì)成員分工、計(jì)劃的制定與落實(shí)、下屬員工的指導(dǎo)監(jiān)督和考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。

　　10.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作任務(wù)。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇24

　　職責(zé)：

　　1、達(dá)成銷(xiāo)售:根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的總體框架,協(xié)助公司職能部門(mén)制定發(fā)展規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)提升計(jì)劃以及其他相關(guān)運(yùn)營(yíng)輔導(dǎo)工作,確保公司正常運(yùn)作及完成年度銷(xiāo)售任務(wù)。負(fù)責(zé)公司的銷(xiāo)售運(yùn)作,引導(dǎo)和控制銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度;

　　2、制定銷(xiāo)售目標(biāo)及實(shí)施方案,監(jiān)督和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的任務(wù)完成情況,制定措施,確保團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售任務(wù)完成

　　3、對(duì)銷(xiāo)售有系統(tǒng)的全面布局實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能從各方面配合,整體上提升市場(chǎng)占有率及銷(xiāo)售增長(zhǎng)率。

　　4、掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議等

　　要求:

　　1、學(xué)歷:大學(xué)專(zhuān)科以上,有管理類(lèi)或醫(yī)藥、藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景;

　　2、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上連鎖藥店市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)以及經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、擅于運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,具有市場(chǎng)洞察力、溝通協(xié)作能力,熟悉市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)和消費(fèi)心理;

　　4、年齡:30周歲以上,45歲以下;

　　5、能適應(yīng)出差。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇25

　　1、協(xié)助公司開(kāi)拓新市場(chǎng)；（主要銷(xiāo)售大型論壇門(mén)票）

　　2、維護(hù)并有效經(jīng)營(yíng)經(jīng)營(yíng)公司固有客戶市場(chǎng)，能了解并分析客戶需求；

　　3、協(xié)助公司舉辦的大型論壇或峰會(huì)；

　　4、與客戶保持良好的溝通與互動(dòng)；

　　5、能率先完成自己的業(yè)務(wù)目標(biāo)，并輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員市場(chǎng)開(kāi)拓；

　　6、招募優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)成員配合區(qū)域開(kāi)拓。

　　7、主持各項(xiàng)銷(xiāo)售類(lèi)會(huì)議，定期向上級(jí)做工作匯報(bào)；

　　8、負(fù)責(zé)所銷(xiāo)售客戶的應(yīng)收款回款、上繳財(cái)務(wù)并核對(duì)清楚；

　　9、完成業(yè)務(wù)人員招募（每年至少推薦并保留1人）；

　　10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他相關(guān)工作。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇26

　　1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新客戶，了解客戶需求，尋找合作機(jī)會(huì)，維護(hù)及深挖現(xiàn)有客戶的更多業(yè)務(wù)，為客戶提供一站式的解決方案。

　　2、根據(jù)需要拜訪客戶，維護(hù)客情并向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額;

　　3、對(duì)外報(bào)價(jià)， 建立與維護(hù)客戶詳細(xì)檔案，完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù);

　　4、處理銷(xiāo)售各項(xiàng)事務(wù)，如業(yè)務(wù)談判、合同簽訂、合同執(zhí)行、客戶服務(wù);

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)助商務(wù)完成對(duì)客戶聯(lián)絡(luò)的相關(guān)事宜，負(fù)責(zé)回收應(yīng)收賬款;

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、維護(hù)合作團(tuán)隊(duì)汽車(chē)金融業(yè)務(wù)。

　　2.負(fù)責(zé)車(chē)貸消費(fèi)貸的銷(xiāo)售服務(wù)。

　　3.建立和管理團(tuán)隊(duì)，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，完成公司業(yè)務(wù)目標(biāo)。

　　4.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。

　　任職資格：

　　1. 掌握一定的汽車(chē)金融基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉4S店、渠道經(jīng)銷(xiāo)商、汽車(chē)銷(xiāo)售市場(chǎng)、二手車(chē)商操作模式優(yōu)先。

　　2. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳觀察力和判斷能力，具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及工作責(zé)任心。

　　3.工作積極主動(dòng)，具體抗壓能力。

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇28

　　職責(zé)：

　　1.按照公司的要求，能夠完成年度銷(xiāo)售任務(wù)。

　　2.負(fù)責(zé)開(kāi)拓和維護(hù)所在區(qū)域客戶關(guān)系，建立客戶檔案，保持客戶對(duì)公司的忠誠(chéng)度，保持公司業(yè)務(wù)的延續(xù)性。

　　3.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)挖掘，進(jìn)行跟進(jìn)。進(jìn)行商務(wù)談判，完成應(yīng)收款等相關(guān)工作。

　　4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)所負(fù)責(zé)區(qū)域的工程實(shí)施，保證工程能順利進(jìn)行

　　職位要求：

　　1.具有良好的職業(yè)道德，個(gè)人素質(zhì)和修養(yǎng)。

　　2.熟悉行業(yè)治安視頻監(jiān)控及政府IT項(xiàng)目運(yùn)作模式，熟悉集成業(yè)務(wù)銷(xiāo)售流程，善于根據(jù)目標(biāo)客戶業(yè)務(wù)特點(diǎn)培養(yǎng)和挖掘機(jī)會(huì)，具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力。有相關(guān)項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　3.對(duì)治安視頻監(jiān)控及IT項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)有一定了解，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

　　4.具有良好的親和力、溝通技巧、說(shuō)服能力和協(xié)調(diào)能力，有一定的商務(wù)談判技巧。坦誠(chéng)自信，樂(lè)觀進(jìn)取，高度的工作熱情，能承受較大的工作壓力。敬業(yè)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、樂(lè)于協(xié)助并促進(jìn)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)

業(yè)務(wù)總監(jiān)的主要職責(zé) 篇29

　　1、主持公司的全面工作，確保公司各項(xiàng)工作正常、安全、高效運(yùn)轉(zhuǎn);

　　2、負(fù)責(zé)監(jiān)督和保護(hù)公司的合法利益，擬定發(fā)展規(guī)劃，制定經(jīng)營(yíng)方式，組織協(xié)調(diào)和同業(yè)之間的合作關(guān)系，完成集團(tuán)公司下達(dá)的公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，履行崗位的職責(zé)，工作任務(wù);

　　3、主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)，審定公司的基本管理制度，具體規(guī)章、獎(jiǎng)罰條例，規(guī)范內(nèi)部管理;

　　4、在企業(yè)文化、組織創(chuàng)新、人才開(kāi)發(fā)、業(yè)務(wù)拓展、對(duì)外合作等企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵領(lǐng)域?qū)嵭袘?zhàn)略管理;

　　5、負(fù)責(zé)建立企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃策略、方案和工作程序;

　　6、做好對(duì)外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，樹(shù)立良好的企業(yè)形象;

　　7、完成總經(jīng)理交辦的其它任務(wù)和其它職務(wù)部門(mén)代理的其它事務(wù)。