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普通員工的崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2024-11-11

普通員工的崗位職責(zé)(精選7篇)

普通員工的崗位職責(zé) 篇1

  崗位職責(zé):

  1.協(xié)助建立和完善公司內(nèi)部培訓(xùn)體系及培訓(xùn)管理制度;

  2.開展培訓(xùn)需求調(diào)研,制定年度培訓(xùn)計劃及預(yù)算;

  3.組織開展各層級由人力資源部牽頭的培訓(xùn)課程實施;

  4.根據(jù)公司整體人才規(guī)劃策略,配合制定內(nèi)部人才發(fā)展規(guī)劃,進行人才發(fā)展通道的建設(shè)與推行。

  任職要求:

  1.全日制碩士及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè);

  2.至少3年以上人力資源培訓(xùn)崗位工作經(jīng)驗,具備一定授課能力;

  3.具備良好的.溝通協(xié)調(diào)能力、文字及語言表達能力、應(yīng)變能力以及親和力;

  4.較好的英文水平。

普通員工的崗位職責(zé) 篇2

  1、工作職責(zé)

  1)服從廚師的工作安排和其他指示。

  2)飯前準(zhǔn)備調(diào)味汁和一些原料。

  3)認真執(zhí)行操作規(guī)程,嚴(yán)格區(qū)分炒菜、炒菜、炒菜、炒菜、炒菜、炒菜等烹飪方法,確保菜肴風(fēng)味獨特。

  4)飯后清潔炊具。用篩子過濾剩余的油:葡萄酒、醬油、醋和其他調(diào)味品。了解每天的材料消耗,合理節(jié)約水、電、煤等以降低成本。

  5)做好設(shè)備運行維護工作。

  2、工作要求

  1)學(xué)歷:大專院校烹飪專業(yè)畢業(yè)。

  2)了解中西食品的制備和生產(chǎn),尤其是各個環(huán)節(jié)的`綜合食品生產(chǎn)流程。

  3)了解酒店對食品質(zhì)量的要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),保證食品質(zhì)量,監(jiān)督廚師制作食品,解決生產(chǎn)中的實際問題。

  4)了解市場情況和客人需求,有能力制作新菜單和烹飪新菜肴。

普通員工的崗位職責(zé) 篇3

  a 嚴(yán)格執(zhí)行并監(jiān)督其他員工執(zhí)行安全工作規(guī)程和現(xiàn)場安全措施,拒絕一切不符合安全工作規(guī)程的.違章指揮。自己不違章作業(yè)。

  b 認真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,不違反勞動紀(jì)律,不違章作業(yè),對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責(zé)任。

  c 精心操作,嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律和操作紀(jì)律,做好各項記錄。

  d 正確分析、判斷和處理各種事故苗頭,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。如發(fā)生事故,要果斷正確處理,及時如實地向上級報告,并保護現(xiàn)場,做好詳細記。

  e 認真進行工作范圍內(nèi)的安全巡查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。

  f 正確操作、精心維護設(shè)備,保持作業(yè)環(huán)境整潔,搞好文明生產(chǎn)。

  g 上崗必須按規(guī)定著裝,妥善保管、正確使用各種防護器具和滅火器材。

  h 積極參加各種安全活動、崗位技術(shù)練兵和事故預(yù)知訓(xùn)練。

  i 有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令,對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

普通員工的崗位職責(zé) 篇4

  1、匯總、初審各部門年度設(shè)備計劃,協(xié)助科長編制設(shè)備更新、購置、大修、報廢或調(diào)配計劃。

  2、根據(jù)設(shè)備狀況和檢修計劃,編制備品備件的.采購計劃,定期對備品備件進行檢查、修復(fù)、補充。

  3、收集、初審、報批各部門臨時性設(shè)備采購、維修計劃。

  4、及時編報設(shè)備停電、停產(chǎn)檢修計劃,會同相關(guān)部門制定代行預(yù)案。

  5、參與設(shè)備運行檢查、設(shè)備新技術(shù)和新設(shè)備的考察工作。

  6、參與設(shè)備安裝、維修的驗收工作,確保技術(shù)、質(zhì)量、備件符合合同要求。

普通員工的崗位職責(zé) 篇5

  一、認真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和各項規(guī)章制度,服從管理,不違章作業(yè)。

  二、進入施工現(xiàn)場戴好安全帽,高空作業(yè)系好安全帶,精心操作。嚴(yán)格執(zhí)行勞動紀(jì)律,認真做好各項記錄,交接班必須交接安全生產(chǎn)情況,為接班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的.良好條件。

  三、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭,把事故消滅在萌芽之中,如發(fā)生事故要果斷處理,及時的如實向上級報告,并保護好現(xiàn)場。

  四、按時認真進行檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。

  五、正確操作,精心維護,保持作業(yè)現(xiàn)場清潔,搞好文明生產(chǎn)。

  六、上崗必須按規(guī)定著裝,要妥善保管,正確使用各種防護器具和滅火器材。

  七、積極參加各種安全活動、崗位技術(shù)練兵和事故預(yù)知訓(xùn)練。

  八、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令,向指揮者申明無效時,要明確記錄備查,對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

普通員工的崗位職責(zé) 篇6

  1、了解新接客戶基本信息,找檔案員要企業(yè)相關(guān)資料,查看相關(guān)資料是否齊全,資料未齊需與客戶交流補齊資料。

  2、幫助客戶簽訂《三方協(xié)議》。

  3、將所有原件歸還客戶并附上交接清單。

  4、與客戶交接票據(jù),整理單據(jù)歸類后,交核算部做賬。

  5、稅款計算、報稅。

  6、處理特殊情況

 、鸥鶕(jù)客戶要求新開立基本戶。

 、瓶蛻粜枰徺I發(fā)票的情況下,帶聯(lián)系專管員看場地及幫客戶上門調(diào)試打印機。

 、轻槍蛻羝髽I(yè)注銷清算審計或企業(yè)變更、賬務(wù)清算等事項。

 、葢(yīng)對稅局對企業(yè)的查賬,審查等

 、赊k理稅局要求辦理的事項。

  7、維系已接收的老客戶,在20日后與客戶聯(lián)系并在下月前或月初對接所需票據(jù),之后申報各項稅務(wù),如有特殊情況按照客戶需求執(zhí)行。

  8、根據(jù)核算會計提出的賬務(wù)上的建議和意見,及時反饋給客戶,給客戶提合理化的建議,整改客戶在財務(wù)方面的`漏洞,及時糾正客戶在財務(wù)方面的錯誤,杜絕企業(yè)不規(guī)范的行為。

普通員工的崗位職責(zé) 篇7

  1、在集團公司領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和完成既定目標(biāo),服從項目領(lǐng)導(dǎo)的管理。

  2、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護、安全生產(chǎn)方針政策及上級領(lǐng)導(dǎo)指示,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織和推動安全生產(chǎn)和監(jiān)督檢查工作。

  3、制定安全生產(chǎn)制度和安全操作規(guī)程,并對制度、規(guī)程的執(zhí)行情況進行檢查。

  4、制訂安全生產(chǎn)措施,參加編制施工組織設(shè)計或施工方案,制訂出安全技術(shù)交底,并督促實施。

  5、深入基層,指導(dǎo)在施人員的工作,掌握安全生產(chǎn)情況,及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中不安全因素,提出改進措施,總結(jié)推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗。

  6、組織定期或不定期安全生產(chǎn)檢查,制止違章指揮、違章作業(yè),遇有嚴(yán)重險情,有權(quán)暫停生產(chǎn),并報告主管領(lǐng)導(dǎo)處理。

  7、做好新入場工人的'安全生產(chǎn)三級教育和工人的班前安全教育,特殊工種安全技術(shù)培訓(xùn)、考核、復(fù)審工作。

  8、進行工傷事故統(tǒng)計、分析、報告,參加工傷事故的調(diào)查和處理工作。

  9、對違反安全條例和安全法規(guī)行為,經(jīng)說服勸阻無效,有權(quán)處理或越級上報。

  10、負責(zé)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,完成公司交辦的其他工作。

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