市場拓展經(jīng)理的主要職責描述（通用16篇）

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇1

　　1.負責在公司整體的戰(zhàn)略指導下，帶領團隊進行智慧停車投資類項目(PPP模式)的市場開發(fā);

　　2.負責挖掘智慧停車投資類項目的(PPP模式)市場及客戶資源，尋找潛在的合作伙伴;

　　3.負責并指導市場調(diào)研員收集、調(diào)研區(qū)域或項目相關信息，支撐產(chǎn)品設計部門開展項目選址、技術選型、業(yè)態(tài)規(guī)劃等方案的輸出，定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告;

　　4.負責與客戶保持良好的溝通，建立和完善規(guī)范、有效的客戶檔案信息;

　　5.負責結(jié)合公司的目標、整體發(fā)展狀況及時對市場策略及拓展渠道提出調(diào)整建議;

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇2

　　職責

　　1、負責公司業(yè)務新渠道開發(fā)，渠道商的聯(lián)絡、更新工作

　　2、對合作渠道進行跟蹤，提供產(chǎn)品介紹、簽約服務等

　　3、完成領導交辦的其他任務

　　任職資格

　　1、具有2年以上的銷售經(jīng)驗，具備優(yōu)秀的渠道開發(fā)和市場開拓能力者優(yōu)先

　　2、能適應短期出差(出差公司有專車及費用報銷，費用采取實時報銷，不用擔心由自己先墊付費用)

　　3、有強烈的事業(yè)心和責任感，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關談判能力

　　4、對工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè), 思維清晰、活躍;

　　5、思維敏銳，極富創(chuàng)新精神，環(huán)境適應能力強，抗壓力能力強。

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇3

　　職責：

　　1、根據(jù)品類計劃，制度招商方案，面試長沙本地線下商家進行招商及拓展;

　　2、制訂招商談判策略與方案，達到招商簽約的目的，完成相應的招商指標;

　　3、與商家進行有效溝通，負責招商談判及簽約等工作;

　　4、協(xié)助商家完成相關上線資料的準備，完成《商家對接清單》的填寫;

　　5、對商家進行平臺操作培訓，幫助商家熟練操作平臺各項應用;

　　任職要求：

　　1、一年以上銷售、招商、渠道開發(fā)等工作經(jīng)驗，有招商經(jīng)驗及美業(yè)行業(yè)資源者優(yōu)先考慮。

　　2、具有良好的溝通能力、客戶服務意識以及一定的商務洽談能力;

　　3、掌握銷售和談判技巧，具有客戶服務意識和商務談判能力;

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇4

　　1、 負責協(xié)助總監(jiān)執(zhí)行市場拓展過程中的調(diào)查和關系維護：

　　(1)負責物業(yè)公司項目外拓和咨詢工作的業(yè)務拓展，包含項目選擇研究、定位規(guī)劃等;

　　(2)掌握了解所負責區(qū)域客戶的相關需求，建立并維護良好的合作關系，拓展區(qū)域內(nèi)相關合作資源。

　　2、 負責具體落實外部拓展過程中的相關工作：

　　(1)負責本部門對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào)，制定拓展策劃方案并組織實施;

　　(2)負責組織市場信息的收集、整理、分析工作;

　　(3)負責外接項目的前期考察和開發(fā)工作。

　　3、 負責招投標項目的方案制定：

　　(1)負責組織、實施招投標活動;

　　(2)負責制定編寫外部拓展項目的標書方案;

　　(3)負責對外承接項目接待、洽談，簽訂和續(xù)簽等工作。

　　4、負責外接項目的前期介入及后期跟蹤、考評工作：

　　(1)負責組織公司前介人員召開接管會議，前往項目交接;

　　(2)負責跟進項目介入后的完成情況，計入考評反饋。

　　5、 負責新項目的考察與拓展：

　　(1)負責新項目的外部考察、可行性分析;

　　(2)根據(jù)考察結(jié)果，準備和實施有效的拓展計劃，開發(fā)拓展新項目。

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇5

　　1、根據(jù)公司發(fā)展目標，制定市場推廣策略和方案，負責線下、線上合作業(yè)務開展及推進;

　　2、結(jié)合產(chǎn)品、用戶需求、熱點事件等，策劃并撰寫活動方案，且組織實施各類市場活動，擴大品牌美譽度和公司影響力;

　　3、尋找、挖掘第三方合作渠道資源，與各類企業(yè)、展會等各類渠道進行洽談合作，提升品牌形象，帶動銷售業(yè)績;

　　4、定期進行市場信息的收集、整理以及分析工作，提出合適的市場推廣創(chuàng)意。

　　5、業(yè)務推廣，參與制定業(yè)務群組的營銷、推廣計劃，配合核心服務產(chǎn)品的市場推廣工作。

　　6、負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;

　　7、負責部門的日常管理工作及市場推廣;

　　8、與銷售人員、客戶服務部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求;

　　9、負責與銷售有關的廣告宣傳計劃、促銷活動等，并負責其策劃，執(zhí)行，及評估;

　　10、進行商業(yè)調(diào)查，提供產(chǎn)品和服務的市場定位分析報告;

　　11、推廣新產(chǎn)品，協(xié)調(diào)相關事宜。

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇6

　　職責

　　1.根據(jù)公司戰(zhàn)略需求，負責相關渠道以及業(yè)務方的開發(fā)和拓展;

　　2.負責帶領10人團隊，以區(qū)縣為單位，拓展線上合作單位，爭取潛在目標合作群體的注冊;

　　3.負責協(xié)助指導客戶注冊平臺并操作應用;

　　4.鏈接平臺上買賣雙方，對雙方交易進行指導，并提升交易量;

　　5.完成公司下達的月度、季度和年度的拓展任務指標;

　　6.及時向上級匯報工作進展情況。

　　7.保持良好的心態(tài)和規(guī)范的行為，提升公司及其產(chǎn)品的美譽度和客戶滿意度。

　　任職資格：

　　1、市場營銷、管理等相關專業(yè)�？埔陨蠈W歷;

　　2、兩年以上市場營銷、商務拓展工作經(jīng)歷，熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先;

　　3、熟悉渠道業(yè)務、思路清晰、較強的協(xié)調(diào)溝通能力;

　　4、性格外向、協(xié)調(diào)溝通能力較強、執(zhí)行力較好;

　　5、獨立自主、吃苦耐勞，可陌拜，具備超強執(zhí)行力;

　　6、有抗壓能力，能迅速適應互聯(lián)網(wǎng)工作節(jié)奏，較強職業(yè)素養(yǎng)等。

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇7

　　1、負責公司自營店項目前期的調(diào)研、初期的風險評估、合作談判以及合同的簽訂工作，每月需根據(jù)公司既定拓展目標，完成目標店鋪調(diào)研和拓展任務。

　　2、負責已開拓商場和目標商場關系的維護。

　　3、負責已開拓商場調(diào)整期位置的談判、續(xù)簽合同的簽訂等工作。

　　4、負責已開拓商場的店面裝修協(xié)調(diào)工作和驗收工作。

　　5、負責已開拓市場店鋪的監(jiān)督考核。

　　6、收集、保存、整理項目資料，及時匯報工作進程，切實提高工作效率。

　　7、商場活動談判。(主要針對分支機構(gòu)經(jīng)理未批示通過的商場活動，店面經(jīng)理談不下來的情況下出面談判)

　　8、完成和落實公司領導交辦的其它各項工作。

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇8

　　職責：

　　1、溝通維護現(xiàn)有合作渠道的同時，尋找其他潛在的合作渠道(包含線上，線下各類渠道);

　　2、與各個潛在渠道進行常規(guī)招生項目洽談和簽約;

　　3、根據(jù)現(xiàn)有公司產(chǎn)品獨自設計合作規(guī)劃，并尋找合適的合作渠道，進行新合作規(guī)劃的推進;

　　4、負責各合作渠道的管理，并洽談實現(xiàn)合作渠道方提出的可行性合作方案;

　　5、各合作渠道負責數(shù)據(jù)情況、反饋、結(jié)款等;

　　6、行業(yè)內(nèi)市場狀況及競爭公司的信息進行調(diào)研反饋。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，市場營銷或教育類相關專業(yè)，有明確求職意向往教育行業(yè)發(fā)展的可不限專業(yè);

　　2、性格外向，溝通能力好，服務意識強;

　　3、有教育行業(yè)招生、市場拓展、渠道拓展等相關經(jīng)驗2年以上，特別突出者可以考慮視情況而定;

　　4、能適應短期出差，較好的抗壓能力;

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇9

　　職責：

　　1、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展布局，在區(qū)域市場或指定城市進行直營店鋪選址、評估、商務談判、合作意向達成;

　　2、完成店鋪前期籌備，開發(fā)以及后期開業(yè)協(xié)調(diào)事務;

　　3、完成上級制訂的開店計劃，與加盟客戶談判，跟進加盟客戶的反饋意見;

　　4、店鋪所在區(qū)域商場、物業(yè)、街道辦等相關單位維護。

　　任職要求：

　　1、大專以及上學歷，市場營銷或工商管理專業(yè)優(yōu)先

　　2、兩年及以上同類品牌女裝拓展工作經(jīng)驗，熟悉區(qū)域加盟流程、溝通、談判及市場分析能力強，加盟拓展程序十分熟悉

　　3、熟悉零售終端管理，擅長銷售數(shù)據(jù)分析

　　4、有極強敬業(yè)和團隊協(xié)作精神，能適應壓力性工作及經(jīng)常出差

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇10

　　職責：

　　1、及時了解市場動態(tài)，第一時間反饋給公司決策;

　　2、開展市場研究與分析，及時掌握客戶需求信息，延伸發(fā)展現(xiàn)有項目;

　　3、積極開拓與持續(xù)推進新項目，參與物業(yè)管理新項目的策劃、立項、合同簽訂;

　　4、嚴格執(zhí)行新項目的招投標管理規(guī)定，協(xié)助組織編制物業(yè)管理項目投標標書與答辯事宜;

　　5、領導安排的其他工作。

　　任職條件：

　　1、大專以上學歷，專業(yè)不限;有市場拓展經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮經(jīng)理崗位;有開拓精神的優(yōu)秀大學畢業(yè)生可考慮專員崗位;

　　2、熟練使用office等辦公軟件;

　　3、樂于學習，善于分析和總結(jié);

　　4、敏銳的市場洞察力，思維清晰，語言表達能力較強，有團隊意識;

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇11

　　職責:

　　1、負責所在城市及周邊城市的物業(yè)項目全委、咨詢工作的業(yè)務拓展工作，包含項目選擇研究、定位、招商及運營等;

　　2、掌握了解客戶的相關需求，建立并維護良好的合作關系，拓展區(qū)域內(nèi)相關合作資源;

　　3、配合公司發(fā)展需要，進行公司品牌的市場推廣，促進公司廣泛的業(yè)務合作;

　　4、制訂可行的市場拓展計劃并對區(qū)域業(yè)務收入指標負責，團隊保持無縫溝通，共同執(zhí)行項目顧問服務工作;

　　5、負責所在城市和周邊信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋。

　　任職資格:

　　1、大專及以上學歷，市場營銷、工商管理、物業(yè)管理等相關專業(yè);

　　2、3年以上業(yè)務拓展經(jīng)驗，具有物業(yè)行業(yè)市場拓展經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　3、具有敏銳的市場洞察力、客戶維護和分析能力;

　　5、具備基礎的財務知識，對經(jīng)營數(shù)據(jù)敏感;

　　6、目標感和執(zhí)行力強，溝通表達佳。

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇12

　　職責:

　　1、理解公司信息情報產(chǎn)品，負責潛在客戶的信息情報軟件平臺和外文數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品的售前咨詢和(電話郵件)定期跟進，引導用戶需求。

　　2、負責售前顧問相關工作，包括客戶需求溝通和分析、服務計劃和方案、產(chǎn)品演示和試用、約訪等。

　　3、參與項目的投標工作，包括投標策劃、標書編制、標書應答、講解與答辯等流程化工作。

　　4、協(xié)助重要項目信息情報的檢索、翻譯、編制等工作。

　　5、其他協(xié)助銷售經(jīng)理的工作，如參與政府項目申報、國外供應商交流及產(chǎn)品培訓、市場宣傳活動銷售產(chǎn)品的準備等。

　　任職資格:

　　1、有信息情報相關產(chǎn)品銷售經(jīng)驗或市場宣傳經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、有政府項目申報、方案撰寫及發(fā)表論文經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、管理學、理工科、情報類等專業(yè)，本科及以上，英語6級及以上，要求能快速閱讀外文信息，能和國外供應商良好溝通。

　　4、有海外項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇13

　　職責：

　　1、根據(jù)公司市場拓展規(guī)劃，執(zhí)行區(qū)域市場推廣和拓展計劃。

　　2、了解、分析、反饋市場競爭情況，協(xié)調(diào)、處理所負責產(chǎn)品的突發(fā)事件;

　　3、負責客情關系的拓展與維護。

　　4、監(jiān)控主要市場活動的投入產(chǎn)出情況，準備并提供行業(yè)市場數(shù)據(jù)的處理及分析;

　　5、制定中、長期市場戰(zhàn)略規(guī)劃、營銷戰(zhàn)略規(guī)劃及年度實施計劃，并負責監(jiān)督、控制實施。

　　任職資格：

　　1、專科以上學歷，市場營銷、管理類等相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2、熟悉國內(nèi)各一二線城市商圈資源，具有品牌女裝三年以上市場拓展工作經(jīng)驗;

　　3、具備優(yōu)秀的談判能力，文字表達能力，文檔組織編寫能力;

　　4、熟練產(chǎn)品演示文稿和進行數(shù)據(jù)分析;

　　5、具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，對產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運營敏感 , 思維清晰而有條理;

　　6、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，表達能力強，突出的執(zhí)行能力;

　　7、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇14

　　職責：

　　1，進行前期的市場摸排，將客戶資料整理、篩選;

　　2，根據(jù)客戶類型進行有效的客戶跟進及拜訪;

　　3，制定嚴謹?shù)拈_發(fā)計劃，具體落實到周、月、季，按照開發(fā)計劃完成有效開發(fā)目標;

　　4，收集客戶(競爭客戶)資料，掌握各品牌優(yōu)劣態(tài)勢，進行分析，并在周會、月會上作出競品分析;

　　5，根據(jù)公司及個人目標完成情況，督促其他部門共同完成已開發(fā)客戶的后續(xù)工作。

　　任職要求：

　　1，善于溝通，善于發(fā)現(xiàn)，整理線索;

　　2，具有較強的組織能力，團隊服從能力。

　　3，拓展西北區(qū)域空白市場

　　4 , 精準了解競品市場及發(fā)展對自有品牌進行可行招商

　　5，每周進行計劃分解，目標清晰

　　6，調(diào)研競品同時對公司品牌進行合理市場分析

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇15

　　職責：

　　1. 負責管轄區(qū)域的代理商及加盟商的開發(fā);

　　2. 完成公司下達的銷售目標及各項工作;

　　3. 根據(jù)總公司的年度銷售計劃制定所管轄區(qū)域的市場活動和發(fā)展規(guī)劃;

　　4. 開拓新客戶、維護現(xiàn)有客戶。并推動管轄區(qū)域內(nèi)市場銷售，建立并完善所管轄區(qū)域的銷售體系;

　　5. 對代理商、加盟商實施人員培訓和組織管理。

　　崗位要求：

　　1. �？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等專業(yè)者優(yōu)先;

　　2. 3年以上年渠道行業(yè)招商、銷售類工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3. 具備良好的溝通技巧，良好的人際交往能力與協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的談判能力;

　　5. 具備良好的市場開拓能力，能夠適應經(jīng)常出差;

　　6. 工作認真負責，有上進心，能夠承受工作壓力。

市場拓展經(jīng)理的主要職責描述 篇16

　　職責：

　　1、負責開拓市場渠道，尋找有價值的商業(yè)合作伙伴，制定市場營銷方案和推廣計劃，完成公司年度市場任務;

　　2、負責組建市場拓展團隊、團隊激勵體系、培訓體系及績效考核的制定實施，建立有效、激勵、合作的管理制度，共同完成公司在目標;

　　3、根據(jù)品牌戰(zhàn)略、營銷計劃，制定營銷活動計劃，負責各項營銷及推廣活動落地執(zhí)行;

　　4、進行市場調(diào)研與分析，研究同行業(yè)發(fā)展狀況，定期預測分析市場情報，提出合理化建議，為公司決策提供依據(jù);

　　5、具有敏銳的市場營銷觸覺，優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力以及較強的市場分析、策劃、推廣能力，掌握較多的社會資源。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;

　　2、熟悉醫(yī)療大健康市場行情，具備企業(yè)拓展開發(fā)5年以上經(jīng)驗;

　　3、思維邏輯清晰、溝通談判能力強、較強的責任心與全局意識，有獨立處理和解決問題的能力;

　　4、對工作充滿熱情，有較強的事業(yè)心、執(zhí)行力、抗壓能力、有韌性、勇于接受挑戰(zhàn)、團隊合作意識強。