村計(jì)生專干表態(tài)發(fā)言
3、全員人口信息清理：此項(xiàng)考核村干部和計(jì)生聯(lián)村專干。①出生率半年要求達(dá)到6‰以上，全年出生率要求達(dá)到12‰以上，上半年未達(dá)到但全年達(dá)到出生率指標(biāo)的，補(bǔ)發(fā)所扣經(jīng)費(fèi)。②全年新婚率和計(jì)生對(duì)象管理率分別要求在8‰和9‰以上。
4、控制違法生育和社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收工作：期內(nèi)嚴(yán)格控制違法生育，實(shí)行“一例違法生育一個(gè)處理結(jié)果”。①期內(nèi)違法生育1人，對(duì)相關(guān)包干責(zé)任人罰款(村級(jí)1000元，鎮(zhèn)駐村干部和聯(lián)村計(jì)生專干)，落實(shí)手術(shù)，社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)按當(dāng)年標(biāo)準(zhǔn)征收到位。②當(dāng)年在冊(cè)管理人員無(wú)違法生育的，鎮(zhèn)駐村干部和計(jì)生聯(lián)村專干獎(jiǎng)、干部獎(jiǎng)。違法人數(shù)少于上三年平均數(shù)的，鎮(zhèn)駐村干部、計(jì)生聯(lián)村專干和村干部獎(jiǎng)，每增加1人罰，增加人數(shù)達(dá)2人以上(不含2人)并且增加比例超過30%的免除該村計(jì)生專干或計(jì)生主任職務(wù)，比例超過40%的以上的扣除該項(xiàng)經(jīng)費(fèi)并取消該村和駐村、聯(lián)村責(zé)任人評(píng)先評(píng)優(yōu)資格，比例超過80%的村支書主任一律免職。③全年社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收額按任務(wù)完成。村干部不參加征收工作或參加時(shí)無(wú)原則為對(duì)象說情的不計(jì)工作經(jīng)費(fèi)。
5、村級(jí)“三位一體”：要有獨(dú)立的固定場(chǎng)所，要有孕檢床、藥具柜、電源、插座和辦公桌椅等。房間要保持干凈、整潔，藥具要及時(shí)更換、保持有效性，資料要保持整齊。無(wú)誤、上墻公開及時(shí)。
6、組織建設(shè)：配齊配強(qiáng)村計(jì)生班子是抓好計(jì)生工作的前提。①計(jì)生主任、女性專干和育齡婦女組長(zhǎng)未配齊的，季度集中服務(wù)活動(dòng)中每缺一項(xiàng)罰駐村干部。②村干部本人超生和為對(duì)象代簽到位或放水養(yǎng)魚造成違法生育的，一律免職。③班子成員直接親屬超生的由該村干部負(fù)責(zé)落實(shí)手術(shù)和社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)，否則作停職處理。④村干部必須包組包對(duì)象，建立檔案管理，工作業(yè)績(jī)與責(zé)任組對(duì)象的“三查”、“四術(shù)”到位情況掛鉤，實(shí)行“一干部一檔案，一對(duì)象一掛鉤”。⑤對(duì)在季度集中服務(wù)活動(dòng)結(jié)合考評(píng)中連續(xù)兩次排后三名的村干部作降職或免職處理。⑥在今年村級(jí)換屆選舉中，對(duì)在春季計(jì)生考核中排后3名的村實(shí)行降類管理，對(duì)后10名的村干部取消組織提名資格。⑦村干部評(píng)先評(píng)優(yōu)、候選各級(jí)代表資格審查時(shí)，村計(jì)生工作綜合成績(jī)實(shí)行“一票否決”，后5名的村和后20名的村干部取消入圍資格，前五名的村干部?jī)?yōu)先考慮。
7、日常工作：要求準(zhǔn)時(shí)參加例會(huì)，全年按12次例會(huì)計(jì)算，參加次數(shù)不得少于10次。①無(wú)故缺會(huì)，第一次通報(bào)批評(píng)，第二次罰款，連續(xù)缺會(huì)三次或全年缺會(huì)5次以上的一律免職，全年未缺會(huì)的獎(jiǎng)勵(lì)。②村級(jí)信息單和“三查”月報(bào)單要及時(shí)準(zhǔn)確填報(bào)。遲漏報(bào)前2次給予通報(bào)批評(píng)，第3次開始處罰。出生、性別、死亡、錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)等填寫準(zhǔn)確率必須在95%以上，否則罰。
8、各級(jí)計(jì)生迎檢：計(jì)生迎檢期間，相關(guān)干部必須在崗在位并保持通信暢通，要全力做好流動(dòng)人口和意外出生人員的清查工作，堅(jiān)決杜絕亂簽字的現(xiàn)象并及時(shí)反饋抽樣情況。①如出現(xiàn)1例流動(dòng)人口或意外出生人員的處罰，同時(shí)累計(jì)出現(xiàn)2例以上的視情況對(duì)給予誡免、直至免職等處理;抽樣期間相關(guān)干部不在崗或無(wú)法聯(lián)系的視情況對(duì)村干部給予停職、換崗、免職處理，對(duì)駐村干部和計(jì)生聯(lián)村專干部給予停崗處理。導(dǎo)致鎮(zhèn)計(jì)生工作被黃牌警告以上的，是村干部的免職，是鎮(zhèn)干部的扣除全年獎(jiǎng)金并調(diào)離，是計(jì)生職工的停職。③在迎接耒檢、衡檢或省檢時(shí)，對(duì)平時(shí)基礎(chǔ)工作過硬，迎檢工作組織有力而沒出現(xiàn)失誤的鎮(zhèn)村干部，除通報(bào)表?yè)P(yáng)外另行獎(jiǎng)勵(lì)。