前臺人事崗位職責(zé)（精選11篇）
前臺人事崗位職責(zé) 篇1
職位描述：
1、負(fù)責(zé)衣物收發(fā)。
2、把洗好、整理好的衣物按要求整理好后放到指定的地方。
3、看守店鋪。
4、衣物的洗滌不用你負(fù)責(zé)、這由專人完成。
工作要求：
做事必須認(rèn)真負(fù)責(zé)、有服務(wù)意識、為人熱情、吃苦耐勞。
薪資待遇底薪?提成，具體面議
前臺人事崗位職責(zé) 篇2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司前臺接待及電話接轉(zhuǎn)；
2、受理會議室預(yù)約，協(xié)調(diào)會議時間，下發(fā)會議通知，布置會議室；
3、負(fù)責(zé)訂水、信件、包裹的安排及與快遞公司的聯(lián)系；
4、整理、統(tǒng)計員工日�？记谫Y料；
5、及時更新維護員工人事信息系統(tǒng)；及時更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯(lián)系信息；
6、行政事務(wù)的管理，包括文具的采購等。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，英文熟練，CET—6以上；
2、熟練運用MS Office，尤其是Excel；
2、思維敏捷，有較強的邏輯思維能力；
4、執(zhí)行力強，遇到問題時能積極主動地尋求解決方案。
前臺人事崗位職責(zé) 篇3
1.公司的文檔、表格制作。
2.負(fù)責(zé)公司后勤、保潔、采購等工作。
3.統(tǒng)計公司各種表格數(shù)據(jù)
4.文件、檔案、資料的整理、分類、歸檔、記錄；
5.打印文件、復(fù)印資料。
前臺人事崗位職責(zé) 篇4
1.負(fù)責(zé)來訪客戶的接待和引薦;
2.負(fù)責(zé)前臺來的的接聽和轉(zhuǎn)接;
3.公司內(nèi)部員工的考勤結(jié)算及日常加班報銷;
4.負(fù)責(zé)快遞收發(fā)及核算、名片管理、機票預(yù)訂等行政日常工作
5.協(xié)調(diào)會議室預(yù)定、布置會議室;
6.協(xié)助上級購置辦公用品，負(fù)責(zé)辦公用品的發(fā)放及記錄
7.辦公室環(huán)境管理維護;
前臺人事崗位職責(zé) 篇5
職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)電話接轉(zhuǎn)客人來訪等招待工作;
負(fù)責(zé)辦公用品采購、名片的制作、快遞收發(fā)以及供應(yīng)商的管理;
負(fù)責(zé)收集考勤數(shù)據(jù)和帶薪休假的管理
協(xié)助員工招聘工作、入離職等手續(xù)的辦理;
協(xié)助操辦生日會、年會等;
協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)對各項人事行政事務(wù)的安排和執(zhí)行;
任職要求:
大專以上學(xué)歷，性格開朗，身高160cm以上，行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)背景;
具備良好的服務(wù)意識，責(zé)任心強，反應(yīng)敏捷，能承受壓力，工作認(rèn)真細(xì)致;
態(tài)度認(rèn)真、英語聽說讀寫能力強者優(yōu)先考慮
前臺人事崗位職責(zé) 篇6
職位描述：
1.以熱情飽滿的精神態(tài)度迎接客人
2.辦理客人入住離店手續(xù)
3.根據(jù)房間售賣情況操控外網(wǎng)房態(tài)展示
4. 及時處理客人在店內(nèi)遇到的困難和需求，提供相應(yīng)的服務(wù)和必要的協(xié)助
5.對待工作態(tài)度認(rèn)真有上進心
前臺人事崗位職責(zé) 篇7
1、負(fù)責(zé)前臺接待;
2、負(fù)責(zé)電話邀約面試和面試;
3、負(fù)責(zé)公司學(xué)員資料整理;
4、負(fù)責(zé)公司新員工入職培訓(xùn)和入職管理;
5、檢查日常工作;
6、校長安排的其他工作;
7、補充團隊成員
前臺人事崗位職責(zé) 篇8
1. 對來訪人員進行接待
2. 負(fù)責(zé)水吧的衛(wèi)生，公司會議的準(zhǔn)備工作
3. 負(fù)責(zé)公司快遞收發(fā)的登記工作
4. 辦理人員入、離職手續(xù)，
5. 核對公司員工考勤
6. 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜
前臺人事崗位職責(zé) 篇9
-負(fù)責(zé)前臺日常行政工作，包括電話接轉(zhuǎn)，來訪接待，信件收發(fā)及會議安排等;
-負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計核算，包括新員工指紋錄入、考勤信息統(tǒng)計匯總、考勤單據(jù)匯總等，完成相關(guān)月度報表制作;
-負(fù)責(zé)協(xié)助招聘、培訓(xùn)工作的開展，包括簡歷初篩、面試通知、初試及培訓(xùn)通知及組織實施等;
-負(fù)責(zé)行政日常采購訂用，資質(zhì)證照維護，費用核銷，及公司活動組織工作;
-協(xié)助完成其他日常人事行政工作，及領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項。
前臺人事崗位職責(zé) 篇10
1、負(fù)責(zé)前臺電話接聽和轉(zhuǎn)接，重要事項認(rèn)真記錄并傳達給相關(guān)的人員，不遺漏、不延誤;
2、負(fù)責(zé)訂水、收發(fā)快遞、打印、復(fù)印文檔，收發(fā)信件、文件;快遞寄件登記，包裹的安排及與快遞公司的聯(lián)系等;
3、接待來訪客人，測量體溫，并做好來訪登記通報相關(guān)部門;
4、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域、總經(jīng)理室、會議室環(huán)境的日常維護工作，協(xié)助維護公共辦公區(qū)域衛(wèi)生及綠植;確保辦公區(qū)的整潔有序;
5、負(fù)責(zé)打印、復(fù)印文件和各類表格制作及匯總;
6、協(xié)調(diào)會議室預(yù)約，合理安排會議室的使用，下發(fā)會議通知，布置會議室;
7、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理日常行政事務(wù)及職場環(huán)境管理維護;
8、公司電話號碼辦理與維護，做好發(fā)放與登記事宜，閑置號碼回收防止銷戶，
9、負(fù)責(zé)辦理公司宿舍入住、退房，做好相關(guān)登記和維護以及大門和宿舍的門禁密碼、鑰匙的管理;
10、網(wǎng)絡(luò)維護，行政相關(guān)費用繳納報銷等;
11、檢查公司前后門落鎖，門窗、水電安全事宜;
12、協(xié)助部門經(jīng)理做好年會及各項團建活動;
13、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好公司企業(yè)文化、環(huán)創(chuàng)及年會和各項團建工作;負(fù)責(zé)員工節(jié)慶福利禮品的發(fā)放事宜;
14、做好公司固定資產(chǎn)的明細(xì)登記和更新;避免公司資產(chǎn)流失和浪費;
15、負(fù)責(zé)物業(yè)對接，并配合防疫物資和消防設(shè)施檢查，并做好相關(guān)物品更新和登記;
16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他行政事務(wù);
前臺人事崗位職責(zé) 篇11
1、負(fù)責(zé)前臺日常工作，電話的接聽、轉(zhuǎn)接，做好各種來電咨詢工作;
2、負(fù)責(zé)來賓的接待、會議的安排，各種信件、快遞、報刊的接收、登記、發(fā)放;
3、負(fù)責(zé)辦公室日常維護、行政采購及費用統(tǒng)計分析;
4、負(fù)責(zé)人事輔助性工作，包括應(yīng)聘者面試接待、入職安排、執(zhí)行考勤制度、企業(yè)文化建設(shè)等相關(guān)事務(wù);
5、協(xié)助上級完成公司其他人事行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。