最近中文字幕完整版高清,宅男宅女精品国产av天堂,亚洲欧美日韩综合一区二区,最新色国产精品精品视频,中文字幕日韩欧美就去鲁

首頁 > 范文大全 > 文秘知識 > 崗位職責(zé) > 企業(yè)行政專員崗位職責(zé)(通用32篇)

企業(yè)行政專員崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2024-04-20

企業(yè)行政專員崗位職責(zé)(通用32篇)

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇1

  制定和完善行政部相關(guān)管理制度;

  擬定部門費用和項目費用,控制費用開支;

  負責(zé)公司的行政事務(wù)工作統(tǒng)籌與規(guī)劃;

  負責(zé)公司各類活動、年會、商務(wù)接待的組織與運營;

  行政業(yè)務(wù)各類數(shù)據(jù)的匯總和分析;

  業(yè)務(wù)流程的梳理、規(guī)范、優(yōu)化、創(chuàng)新;

  上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他業(yè)務(wù)。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇2

  1. 根據(jù)部門發(fā)展戰(zhàn)略制訂行動方案,能夠獨立完成方案的推進及落實;

  2. 建立健全現(xiàn)有工作規(guī)范、操作,使之合理、精簡、高效;

  3. 負責(zé)部門人員的工作指導(dǎo)、培訓(xùn)及經(jīng)驗分享,并與上級保持積極溝通;

  4. 負責(zé)資產(chǎn)管理工作,確保公司資產(chǎn)的安全性及數(shù)據(jù)的真實性與有效性;

  5. 負責(zé)后勤服務(wù)工作,包括但不限于總助、會務(wù)、費用報銷、采購等;

  6. 負責(zé)公司行政外聯(lián)工作事務(wù)。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇3

  1、負責(zé)員工的招聘、入職、人事調(diào)動、離職等手續(xù),建立人事檔案。熟知員工個人能力,輔助領(lǐng)導(dǎo)合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等;

  2、負責(zé)員工轉(zhuǎn)正后社會保險投保、申報,公司社保基數(shù)申報、調(diào)整、年檢等工作,及時掌握國家相關(guān)法律法規(guī)政策;

  3、組織、安排公司會議,或會同有關(guān)部門籌備有關(guān)重要活動,做好會議記錄,整理會議記要;

  4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理;

  5、協(xié)助財務(wù)部做好門店員工考勤審核工作;

  6、負責(zé)員工的福利活動的組織和籌備;

  7、負責(zé)公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實;

  8、熟悉行政部其他崗位工作,必要時替崗;

  9、員工關(guān)系處理(福利,活動、勞務(wù)糾紛處理)

  9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇4

  1、協(xié)助上級建立、健全公司人事行政管理體系;

  2、根據(jù)公司發(fā)展需要,提供并優(yōu)化人事、行政管理及發(fā)展建議

  3、實施人事行政具體業(yè)務(wù),包括招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬福利、員工關(guān)系等工作;

  4、落實具體招聘工作,維護招聘渠道、發(fā)布招聘信息、實施面試等;

  5、組織各類員工培訓(xùn);

  6、配合人力資源經(jīng)理開展績效考核管理,制定績效管理制度,設(shè)計考核內(nèi)容、指標,并進行考核;

  7、及時收集反饋相關(guān)勞動法律、法規(guī)、政策,并規(guī)避用工風(fēng)險,處理各類員工關(guān)系、勞動糾紛。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇5

  1、負責(zé)人事行政部管理和日常事務(wù),協(xié)助統(tǒng)籌各部門之間的綜合協(xié)調(diào),落實公司規(guī)章制度;

  2、負責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略、政策和框架搭建工作,滿足各部門用人需求;

  3、負責(zé)起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;

  4、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;

  5、制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)等行政管理;

  6、確定公司年度招聘計劃、公司人工成本以及行政費用預(yù)算與管理;

  7、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工活動,改善團隊氣氛,提高團隊凝聚力;

  8、總經(jīng)理安排的其他日常事務(wù)工作。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇6

  1、負責(zé)多個物業(yè)服務(wù)項目行政工作;承辦服務(wù)中心各類會議的會務(wù)工作,會議通知、議程安排、會場布置、會場服務(wù)以及做好會議記錄、整理會議紀要工作;

  2、負責(zé)辦理服務(wù)中心辦公事務(wù)用品、勞保用品、福利用品、接待用品的申購、登記、分發(fā)、管理等工作;

  3、負責(zé)服務(wù)中心各類人員考勤,嚴格考勤、考核制度,按規(guī)定時間提交公司;

  4、負責(zé)服務(wù)中心印章、介紹信的管理、使用,辦理服務(wù)中心和部門印章的申批、登記、收回等工作;

  5、負責(zé)服務(wù)中心固定資產(chǎn)、辦公家具、辦公用品、用具的發(fā)放、管理;

  6、協(xié)助上級完成行政服務(wù)支持等工作。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇7

  (1) 來訪人員的接待、登記、引導(dǎo);

  (2) 大堂及前臺5S管理;

  (3)下發(fā)會議通知、協(xié)調(diào)會議時間、場地、會議室布置等;

  (4) 配合完成節(jié)日福利、員工活動、企業(yè)文化等建設(shè)工作;

  (5)協(xié)助日常財務(wù)工作,發(fā)票整理、費用報銷等;

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇8

  行政專員工作職責(zé)

  1、負責(zé)公司的食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、基建工程管理和房屋修繕、裝修管理等綜合事務(wù)工作;

  2、在行政總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)公司的行政后勤工作,安全保衛(wèi)和消防管理工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境;

  3、負責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品和勞保用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費;

  4、全面負責(zé)公司守衛(wèi)管理工作,包括守衛(wèi)值班、公司治安狀況、消防安全及公司重大活動的安全保衛(wèi)工作,確保公司人員、財產(chǎn)的安全;

  5、負責(zé)公司各項規(guī)章制度的推行,執(zhí)行與追綜,維護公司各項規(guī)章制度的權(quán)威;

  6、負責(zé)公司車輛的管理和司機的管理工作,包括車輛調(diào)度、使用、維護保養(yǎng),確保車輛及人身的安全;

  7、負責(zé)公司辦公樓的日常管理工作和綜合服務(wù)工作,確保后勤保障到位,工作順暢和環(huán)境優(yōu)雅;

  8、負責(zé)做好各種自然災(zāi)害的預(yù)防和處理工作,確保安全;

  9、負責(zé)對公司突發(fā)事件的處理工作,協(xié)助公司處理各項突發(fā)事件;

  10、配合工務(wù)課進行內(nèi)部維修的管理,保障各部門正常開展各項工作;

  11、負責(zé)公司各部門的辦公秩序和紀律狀況,確保工作正常有序無違紀現(xiàn)象;

  12、完成上級交辦行政主管的各項工作。

  前臺文員的工作職責(zé)及要求

  1、負責(zé)公司前臺接待工作。

  2、負責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作。

  3、負責(zé)各類辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打櫻

  4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務(wù)。

  前臺文員的技能要求

  1、對辦公室工作程序熟悉。

  2、熟練使用Word、Excel等辦公軟件,會借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料;

  3、具有優(yōu)秀的中英文書寫能力、表達能力;

  4、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,及較強的保密意識;

  5、熟練使用各種辦公自動化設(shè)備;

  6、具有良好的適應(yīng)能力,能在壓力下工作。

  行政文員的崗位職責(zé)

  一、負責(zé)辦理員工的.進廠、請假、調(diào)動、辭工離廠手續(xù);員工檔案資料建立。

  二、負責(zé)公司文字印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管。

  三、全面負責(zé)員工考勤工作。

  四、負責(zé)員工的就醫(yī)和簡單醫(yī)療應(yīng)急處理。

  五、辦公、勞保、文化娛樂等用品的采購申請、質(zhì)量驗收、發(fā)放、登記、管理。

  六、外來客人的接待和服務(wù)。

  七、外來電話、傳真的接聽(受)、記錄、傳達(送)。

  八、復(fù)印機、傳真機的管理和使用。

  九、公司內(nèi)部其它事務(wù)性工作。

  十、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

  平面設(shè)計的崗位職責(zé)

  1、負責(zé)公司日常宣傳、策劃設(shè)計制作、公司展覽會議布置;

  2、廣告平面設(shè)計、制作及其它圖文處理;企業(yè)宣傳資料的設(shè)計、制作與創(chuàng)新。

  3、協(xié)助其他部門人員對設(shè)計及美學(xué)方面的工作順利完成;

  4、協(xié)助網(wǎng)頁設(shè)計人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的把握,色調(diào)搭配,布局合理性,圖片整理、企業(yè)徽標處理等等;

  5、公司其他PC及MAC設(shè)計文件的使用,修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合;

  6、建立規(guī)范以保持設(shè)計執(zhí)行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標準;

  7、按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實際狀況,確定并執(zhí)行質(zhì)量和安全標準;

  8、與協(xié)作方溝通,保證各類平面項目的質(zhì)量極其時間的把握,成功的驗收。

  9、負責(zé)設(shè)計控制的執(zhí)行和維護,不斷改進設(shè)計水平,以達到公司日益發(fā)展的要求。

  10、利用自身的行業(yè)背景和知識,在設(shè)計和制作上有效的控制成本。

  行政助理工作內(nèi)容

  1、負責(zé)員工的考勤,于次月第一個工作日提供考勤報表并存檔;

  2、負責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立;

  3、對一般文件的起草和行政人事文的管理;

  4、依據(jù)人力資源要求計劃,組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息,協(xié)助招聘工作;

  5、處理人事日常管理工作,負責(zé)請假、招聘、錄用、保險、合同等人事手續(xù)的辦理;

  6、及時辦理相關(guān)證件的注冊、登記、變更、年檢等手續(xù);協(xié)助做好公司人力工作的管理、培訓(xùn)與指導(dǎo);

  7、組織公司各種活動的策劃;

  8、負責(zé)辦公用品采購計劃制定及物品領(lǐng)取管理。

  行政助理崗位職責(zé)

  1、接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。

  2、負責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

  3、負責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。

  4、做好會議紀要。

  5、負責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

  6、負責(zé)傳真件的收發(fā)工作。

  7、負責(zé)辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記。

  8、做好公司宣傳專欄的組稿。

  9、按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對其負責(zé)。

  10、做好公司食堂費用支出、流水帳登記,并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。

  11、每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。

  12、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續(xù)。

  13、社會保險的投保、申領(lǐng)。

  14、統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳,留底。

  15、管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。

  16、接受其他臨時工作。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇9

  1、普通工作人員職位,協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗的任務(wù);

  2、公司日常行政管理的運作;

  3、負責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作;

  4、負責(zé)各類會務(wù)的安排工作;

  5、做好各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;

  6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇10

  1、負責(zé)貫徹、執(zhí)行人事調(diào)配、工資獎勵、勞動、員工福利、保險等政策法規(guī),調(diào)整制定員工招聘、人才培養(yǎng)、制定相關(guān)制度規(guī)定工作,并監(jiān)督、檢查各項措施的貫徹和實施情況;

  2、制定酒店行政人事總體和工作規(guī)劃,做好預(yù)測、分配、組織結(jié)構(gòu)、人員編制調(diào)控的安排統(tǒng)籌工作;

  3、酒店勞資管理方案和管理辦法,督導(dǎo)酒店勞動工資統(tǒng)計、工資分析和工資方案實施的咨詢、更新、落實工作;

  4、根據(jù)酒店經(jīng)營總體方針、管理決策,隨時進行人事、工資、培訓(xùn)、管理制度的調(diào)整更新,合理節(jié)省工資開支,采用各種用工制度,降低酒店人力成本,增加員工福利,提高工作效率。

  5、配合協(xié)調(diào)、支持酒店各部門人事工作的.完成;

  6、監(jiān)督、檢查《員工手冊》和酒店各項規(guī)章制度的落實、執(zhí)行情況;

  7、制定酒店培訓(xùn)計劃,落實三級培訓(xùn)體系,推進全店培訓(xùn)工作,落實、檢查、監(jiān)督部門培訓(xùn)工作,推進人才選拔有關(guān)措施與計劃的實施;

  8、追蹤和研究國家有關(guān)人事勞動組織方面的政策規(guī)定與調(diào)整,向酒店總經(jīng)理提供有關(guān)政策的咨詢和參考信息;

  9、以對酒店負責(zé)和為員工服務(wù)為工作宗旨,認真計劃、組織、積極協(xié)調(diào)各項保障服務(wù)工作,確保完成各項服務(wù)工作;

  10、負責(zé)、推廣、監(jiān)督、檢查本部門落實各項管理制度及崗位責(zé)任制的情況,以確保酒店各項制度及本部門各項制度的切實落實;

  11、加強本部門的自身建設(shè)和管理,提高工作效率,樹立為員工服務(wù)的意識。

  1、男女不限,身體,積極進取,工作責(zé)任強,具有大專及以上學(xué)歷;

  2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。熟練掌握各項人事勞動政策及相關(guān),負責(zé)策劃酒店人員規(guī)劃及機構(gòu)的合理組織。

  3、有效利用酒店內(nèi)行政人事,控制酒店勞動力成本。圍繞企業(yè)發(fā)展員工行為控制,以及員工工作熱情的維持激發(fā),制定、調(diào)整、完善各項人事管理政策。

  4、指導(dǎo)協(xié)調(diào)部門經(jīng)理做好人員招聘、培養(yǎng)、考核、獎勵、福利使用方面的工作,管理和關(guān)心員工后勤生活。協(xié)調(diào)行政人事部的日常管理工作。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇11

  崗位定義:綜合部員工,主要是協(xié)助綜合部經(jīng)理開展各項工作。 崗位要求:從事行政工作1年以上,學(xué)歷大專及以上,能夠獨立完成辦公室電話接聽、文件起草、衛(wèi)生檢查、檔案管理、辦公勞保采購等工作,身體健康。

  崗位職責(zé):

  1、負責(zé)公司制度的監(jiān)督、執(zhí)行。

  2、協(xié)助制定、審核公司日常管理制度,并進行日常工作的組織、管理。

  3、每月辦公勞保用品采購工作:包含出入庫,內(nèi)控對賬。

  4、每月考勤工作的統(tǒng)計。

  5、會議安排工作:參會人員、會議議題、會議記錄、會議禮儀工作。

  6、來訪、來電人員的'接待工作(含電話接聽工作)。

  7、公司展廳、各辦公室、車間、院落衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作。

  8、固定資產(chǎn)管理工作(統(tǒng)計、劃分、檢查工作)。

  9、負責(zé)檔案管理、文件起草、收發(fā)、公司各類證件的辦理、年檢及公司郵寄工作。

  10、協(xié)助綜合部經(jīng)理協(xié)調(diào)公司各部門工作。

  11、負責(zé)面試接待、員工入職、離職、內(nèi)外部培訓(xùn)工作。

  12、協(xié)助綜合部經(jīng)理組織公司各種集體活動。

  13、為其他部門提供必要及時的行政服務(wù)。

  14、公司車輛的管理工作。

  14、總經(jīng)理及綜合部經(jīng)理安排的其他工作。

  工作流程:

  1、日常工作流程按照公司制度執(zhí)行。

  2、重大事件及不能確定工作及時請示綜合部經(jīng)理,如綜合部經(jīng)理外出、休假,電話請示。特殊情況直接請示總經(jīng)理。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇12

  1、帶領(lǐng)綜合行政團隊,完成人員招聘、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等人事工作,協(xié)助運營部門達成其業(yè)績目標;

  2、為業(yè)務(wù)部門提供足夠的可選人才,幫助其建立團隊;

  3、協(xié)助業(yè)務(wù)部門提高員工業(yè)績技能、管理技能,提高員工勞動生產(chǎn)率和員工整體素質(zhì);

  4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門制定薪資績效考核方案,組織并執(zhí)行薪資的核算發(fā)放;

  5、組織并執(zhí)行員工勞動人事管理工作,并推進員工關(guān)系建設(shè),降低勞動風(fēng)險;

  6、組織并執(zhí)行員工活動、福利項目落實,推進公司企業(yè)文化建設(shè),提高員工滿意度;

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇13

  1.主持辦公室日常工作,負責(zé)本單位行政、總務(wù)、等各項工作的管理與協(xié)調(diào);

  2.貫徹落實各項規(guī)章制度,確保行政管理工作規(guī)范有序;

  3.負責(zé)接待來訪人員等工作;

  4.保管公章,審核及出具介紹信、證明文件;

  5.車輛的登記、管理工作;

  6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇14

  1、安排標書制作計劃,招投標信息的收集,投標文件的制作及標書中涉及到的相應(yīng)工作;

  2、負責(zé)投標文件商務(wù)文件的編制、整體投標文件的排版等,不斷改進投標及標書制作工作;

  3、準備投標相關(guān)資質(zhì)、投標文件歸檔管理等工作,跟蹤投標工作的后續(xù)進行;

  4、負責(zé)與項目負責(zé)人、公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標文件編制過程中的問題,確保投標文件按時投遞。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇15

  1. 根據(jù)公司經(jīng)營理念及發(fā)展狀況,制定行政發(fā)展規(guī)劃,為公司重大行政決策提供建議和信息支持;

  2. 組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司行政管理各項管理制度;

  3. 制定公司年度行政需求計劃,編制行政預(yù)算,合理優(yōu)化調(diào)控;

  4. 負責(zé)辦公室各類辦公設(shè)置及固定資產(chǎn)管理及辦公室突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理;

  5. 負責(zé)公司車輛管理,合理安排車輛使用、保養(yǎng)等事宜;

  6. 負責(zé)辦公室各類用品采購及費用管理,建立供應(yīng)商管理;

  7. 負責(zé)公司倉儲部門流程的建立及日常管理;

  8. 負責(zé)員工后勤保障,提升員工滿意度;

  9. 維護公司與相關(guān)政府機構(gòu)和部門的良好關(guān)系;

  10. 完成集團下達的其它有關(guān)行政管理的工作。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇16

  行政部是公司公司領(lǐng)導(dǎo)班子行使管理公司權(quán)力的部門,是公司經(jīng)營管理和行政管理的中樞和指揮中心。行政部的中心任務(wù)是確定公司行政管理體系,組織制定公司人力資源和行政管理政策,對公司的日常行政工作作出決策,為公司日常運行提供基礎(chǔ)和后勤條件,促進公司經(jīng)營管理目標的實現(xiàn)。行政部人員包括行政經(jīng)理、行政專員、人事專員。

  行政專員主要工作為協(xié)助行政經(jīng)理完成日常管理事務(wù),監(jiān)督執(zhí)行相關(guān)公司管理制度。具體崗位職責(zé)為以下幾點:

  1、協(xié)助部門經(jīng)理制定行政工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預(yù)算方案,定期對本部門工作進行總結(jié);

  2、執(zhí)行公司的各項行政管理制度并執(zhí)行與監(jiān)督,使公司的管理工作規(guī)范化;

  3、負責(zé)辦公用品和固定資產(chǎn)管理,辦公的采購、發(fā)放管理,各部門所需的基本辦公設(shè)施、計算機的.采購、發(fā)放、維護、保養(yǎng);

  4、負責(zé)公司的印鑒、文印的管理和信件的收發(fā)以及報刊訂閱、分發(fā)工作;執(zhí)行書籍、文件、資料的規(guī)范管理,公司所有書籍應(yīng)編碼貼號、做好編目、分類存放、按順序排列整齊,及時更新登記表。草擬各種行政文案通知等,并負責(zé)對各部門相關(guān)信息的傳達工作

  5、有序、妥善保管外部提供的文件資料;對各種針對公司的宣傳信息,注意收集、整理和保管,以備后期所用 。

  6、負責(zé)辦公區(qū)域的日常維護。綠化植物、辦公環(huán)境的保潔管理,使

  公司有一個良好的工作環(huán)境;

  7、協(xié)助策劃、組織實施全公司員工大會、開展年度總結(jié)評比和表彰活動;各種員工福利活動,文體活動和公司慶典活動;協(xié)助對外聯(lián)誼活動;

  8、負責(zé)公司會議前安排及會議內(nèi)容記錄,會后做會議整理與總結(jié);

  9、公司證照年審、歸類建檔及收集各部門文件資料建立公司檔案管理;

  10、執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其它臨時性的突發(fā)事情,優(yōu)先完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類緊急事務(wù)。協(xié)助、配合部門主管的各項工作,及時提供合力建議以推進相關(guān)工作,規(guī)定時限內(nèi)完成不了的,應(yīng)向領(lǐng)導(dǎo)說明其原因,并盡力盡快完成,最終匯報完成結(jié)果。

  作為一名行政專員,還需具備以下基本工作素養(yǎng),才能高效高質(zhì)的完成各項工作任務(wù):

  1、較強責(zé)任心性

  作為一名行政專員首先必須具備較強的工作責(zé)任心,才能不斷的、時時刻刻的為公司利益著想,從而使公司其他部門順利開展其他工作,促進公司業(yè)務(wù)順利進行。

  2、主觀能動性

  主觀能動性也是行政崗位工作重要性質(zhì)之一,它不僅體現(xiàn)了工作人員的思維靈活性,同時也顯現(xiàn)出人的主動執(zhí)行力,如果不具備這樣的本質(zhì)特性那么將會成為一個被人任意推挪的木偶,執(zhí)行能力微乎其微。

  性那么將會成為一個被人任意推挪的木偶,執(zhí)行能力微乎其微。

  3、忍耐性

  因為行政工作內(nèi)容涉及較多,看起來很繁雜,并且要確保所做之事要萬無一失,所以對工作人員來說可能會產(chǎn)生煩躁情緒。而要想做好做到位這項本職工作就必須具備這樣的心理素質(zhì)——忍耐性。

  4、服務(wù)性

  行政工作本身就是為公司能夠順利開展各項工作而服務(wù)的一項后勤保障工作,所以工作人員應(yīng)該具備較強的服務(wù)意識。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇17

  職責(zé)描述

  1.日常行政事務(wù)執(zhí)行;

  2.協(xié)助行政項目實施和跟進,管理項目文檔資料;

  3.參與制定實施公司活動建設(shè)計劃,如員工俱樂部,生日會,年會等;

  4.協(xié)助制定及執(zhí)行公司各項行政制度,完善工作流程。

  職位要求

  1.本科以上學(xué)歷,人力資源,新聞傳媒,中文,公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;

  2.具有良好的文字處理能力,創(chuàng)新能力,組織溝通能力;

  3.擅長Microsoft辦公軟件的使用,尤其是Powerpoint和Word在工作中的運用;

  4.英文聽說讀寫熟練,能基本溝通交流。

  崗位要求

  學(xué)歷要求:不限

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:無工作經(jīng)驗

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇18

  1、完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作、為其他部門提供及時有效的行政服務(wù);

  2、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行;

  3、對接集團、分公司相關(guān)行政工作;

  4、每月編制員工工資,審核員工考勤;

  5、負責(zé)各類物品的采購工作,確保按時完成各項采購任務(wù),并保證采購流程符合公司行政制度要求;

  6、管理公司資產(chǎn),做好物品的管理工作及各項后勤保障工作;

  7、會議、培訓(xùn)、公司集體活動的組織與安排,節(jié)假日慰問等;

  8、協(xié)助人事崗處理部門相關(guān)事情;

  9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇19

  1.負責(zé)招聘。協(xié)助各部門負責(zé)人進行人員招聘滿足公司招聘需求;

  2.負責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

  3.負責(zé)制定和完善公司各項人事、行政制度,流程標準,并監(jiān)督執(zhí)行。

  4.負責(zé)統(tǒng)籌公司績效考核核算;協(xié)助薪酬福利管理及分子公司考勤、薪酬。

  5.負責(zé)員工關(guān)系管理:員工入、離、調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)的辦理,員工檔案的建立與更新,勞動合同簽訂、續(xù)簽與解除。

  6.負責(zé)社保公積金的申報與管理,外繳機構(gòu)對接。

  7.負責(zé)員工日常培訓(xùn)、活動策劃及安排。

  8、為公司所有業(yè)務(wù)部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持;

  9、負責(zé)公司車輛、設(shè)備、設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理;

  10、負責(zé)公司日常行政事務(wù)管理及辦公室其他行政事務(wù)。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇20

  前臺文員的工作職責(zé)及要求:

  1、負責(zé)公司前臺接待工作。

  2、負責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作。

  3、負責(zé)各類辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打櫻

  4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務(wù)。

  技能要求:

  1、對辦公室工作程序熟悉。

  2、熟練使用Word、Excel等辦公軟件,會借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料;

  3、具有優(yōu)秀的'中英文書寫能力、表達能力;

  4、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,及較強的保密意識;

  5、熟練使用各種辦公自動化設(shè)備;

  6、具有良好的適應(yīng)能力,能在壓力下工作。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇21

  1、負責(zé)公司前臺接待、公司商務(wù)往來接待。

  2、公司員工五險一金的管理申報、員工招聘、員工入離職辦理等人事工作。

  3、公司文化氛圍的建設(shè)、給員工宣講公司制度及公司文化、統(tǒng)籌公司活動、公司制度執(zhí)行監(jiān)督;

  4、負責(zé)項目文檔管理、合同跟進、商務(wù)標書填寫;

  5、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇22

  1、處理公司日常行政事務(wù),為公司各部門提供行政后勤支持。

  2、負責(zé)收集招聘人員信息,篩選合適人員及員工的到職和相關(guān)手續(xù)的`辦理。

  3、負責(zé)統(tǒng)計公司人員考勤,辦公耗材申購,有成本管理意識。

  4、負責(zé)完善公司薪酬體系、晉升機制,主導(dǎo)并推進公司績效考核工作。

  5、各類人事資料的,建檔及管理,員工檔案資料的管理。

  6、各類文件、制度、的草擬、管理、備案工作。

  7、負責(zé)公司企業(yè)文化的建議和員工培訓(xùn)工作。

  8、制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程。

  9、公司安排、文體,定期組織、公司月度、周會議主持等。

  10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇23

  (1)組織辦好會議接待等各項活動,協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;

  (2)負責(zé)公司辦公費用的計劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作;

  (3)保管公司合同文件資料及公司固定資產(chǎn)的購買和維護;

  (4)負責(zé)公司員工考勤,運用各種招聘資源渠道,完成人員配備

  (5)管理公司的公共衛(wèi)生、食堂就餐工作;

  (6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇24

  1.人事檔案管理;

  2.人事考核作業(yè);

  3.員工教育培訓(xùn);

  4.作息考勤管理;

  5.獎懲辦法的執(zhí)行;

  6.各類公告的發(fā)布;

  7.招聘、錄用、升遷、離退職的`辦理;

  8.各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行;

  9.協(xié)助經(jīng)理制訂公司各項管理制度及業(yè)務(wù)計劃;

  10.全面組織及督導(dǎo)店員的銷售工作;

  11.辦公用品的預(yù)算及購買技能技巧。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇25

  招聘要求:

  大學(xué)專科以上學(xué)歷,漢語言文學(xué),秘書學(xué),編輯學(xué),教育類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

  五年以上文字編輯,行政公文撰寫等相關(guān)工作經(jīng)驗,或具文學(xué)類,教育類工作經(jīng)驗,文字功底扎實,喜愛寫作

  較強的.溝通、表達及團隊協(xié)作能力,有較強的工作責(zé)任心及自主學(xué)習(xí)能力

  熟悉各類辦公軟件,五官端正,有親和力

  崗位職責(zé):

  協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)向政府職能部門進行政策咨詢,政策溝通

  協(xié)助公司“田園綜合體項目”的政策材料撰寫,政策資料申報等

  負責(zé)公司相關(guān)活動新聞報道的文字撰稿,組稿、編輯工作等。

  負責(zé)公司自媒體文宣資料撰稿,組稿、編輯工作等。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇26

  、統(tǒng)籌集團行政工作,包括來文來函的處理、印章、車輛管理;

  2、負責(zé)統(tǒng)籌對外重要接待及各類外部會議活動安排;

  3、負責(zé)總部園區(qū)的后勤保障管理;

  4、負責(zé)集團層面的對外、對內(nèi)宣傳及統(tǒng)籌企業(yè)文化建設(shè);

  5、負責(zé)集團層面行政費用規(guī)劃及結(jié)算處理;

  6、負責(zé)行政服務(wù)中心團隊日常管理工作。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇27

  1、負責(zé)公司前臺接待工作。

  2、負責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印和制作表格等工作。

  3、負責(zé)各類、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版。

  4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務(wù)。

  5、接收快遞及寄快遞的登記

  6、每月考勤記錄和統(tǒng)計

  7、負責(zé)招聘工作,員工手續(xù)。

  8、根據(jù)要求采購日常辦公用品,并及時登帳。

  9、負責(zé)組織部召開的各種會議的會務(wù)工作

  10、做好部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇28

  1、協(xié)助公司決策層制定公司戰(zhàn)略發(fā)展目標,并監(jiān)督執(zhí)行與檢查;

  2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標制定人力資源、行政工作發(fā)展規(guī)劃、計劃與預(yù)算方案;

  3、協(xié)助建立有效的組織機構(gòu),牽頭制定與完善各部門及崗位職能;

  4、組織制定完善公司各項管理制度;

  5、建立和優(yōu)化公司績效管理體系,組織實施并對各部門績效考核過程進行監(jiān)督控制;

  6、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃,負責(zé)人力資源的招聘和重要崗位的選拔;

  7、建立和優(yōu)化公司培訓(xùn)體系,負責(zé)公司全員的職前和在職培訓(xùn);

  8、負責(zé)公司薪酬和福利管理,建立具有競爭力的薪酬體系;

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇29

  崗位職責(zé):

  1、在行政總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)公司的行政后勤工作,安全保衛(wèi)和消防管理工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境。

  2、負責(zé)公司的食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、基建工程管理和房屋修繕、裝修管理等綜合事務(wù)工作。

  3、負責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品和勞保用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費。

  4、全面負責(zé)公司守衛(wèi)管理工作,包括守衛(wèi)值班、公司治安狀況、消防安全及公司重大活動的安全保衛(wèi)工作,確保公司人員、財產(chǎn)的安全。

  5、負責(zé)公司各項規(guī)章制度的推行,執(zhí)行與追綜,維護公司各項規(guī)章制度的權(quán)威。

  6、負責(zé)公司車輛的管理和司機的管理工作,包括車輛調(diào)度、使用、維護保養(yǎng),確保車輛及人身的安全。

  7、負責(zé)公司辦公樓的日常管理工作和綜合服務(wù)工作,確保后勤保障到位,工作順暢和環(huán)境優(yōu)雅。

  8、負責(zé)對公司突發(fā)事件的.處理工作,協(xié)助公司處理各項突發(fā)事件。

  9、負責(zé)做好各種自然災(zāi)害的預(yù)防和處理工作,確保安全。

  10、負責(zé)公司各部門的辦公秩序和紀律狀況,確保工作正常有序無違紀現(xiàn)象。

  11、配合工務(wù)課進行內(nèi)部維修的管理,保障各部門正常開展各項工作。

  12、完成上級交辦行政主管的各項工作。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇30

  1、負責(zé)編制、修訂公司組織架構(gòu)和部門職責(zé),負責(zé)重新核定各部門定崗核編;

  2、負責(zé)建立和完善績效考核體系,并組織實施績效管理;

  3、負責(zé)協(xié)助公司各部門流程制度梳理;

  4、負責(zé)跟進項目性工作進度跟進;

  5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇31

  行政文員的崗位職責(zé):

  一、負責(zé)辦理員工的進廠、請假、調(diào)動、辭工離廠手續(xù);員工檔案資料建立。

  二、負責(zé)公司文字印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管。

  三、全面負責(zé)員工考勤工作。

  四、負責(zé)員工的就醫(yī)和簡單醫(yī)療應(yīng)急處理。

  五、辦公、勞保、文化娛樂等用品的.采購申請、質(zhì)量驗收、發(fā)放、登記、管理。

  六、外來客人的接待和服務(wù)。

  七、外來電話、傳真的接聽(受)、記錄、傳達(送)。

  八、復(fù)印機、傳真機的管理和使用。

  九、公司內(nèi)部其它事務(wù)性工作。

  十、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

企業(yè)行政專員崗位職責(zé) 篇32

  1、負責(zé)辦公室設(shè)施設(shè)備及水電的維修。

  2、負責(zé)會議室預(yù)約安排、會議準備及會議支持。

  3、負責(zé)公司行政物料采購。

  4、負責(zé)定期對公司各類固定資產(chǎn)進行盤點,并對使用情況進行管理。

  5、負責(zé)公司車輛油卡及其他行政費用報銷、管理。

  6、負責(zé)行政倉庫物料入/出庫登記,月度盤點。

  7、負責(zé)總部員工活動策劃、組織及執(zhí)行。

  8、負責(zé)公司公眾號運營工作及來訪人員參觀講解。

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事務(wù)。

企業(yè)行政專員崗位職責(zé)(通用32篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 行政專員崗位職責(zé)怎么制定(精選3篇)

    1、 負責(zé)制定公司的人力資源計劃,規(guī)劃、組織和實施招聘工作,建立和維護人事檔案,擬定和更新勞動合同,跟進員工的社會保險 相關(guān)問題;2、 協(xié)調(diào)員工關(guān)系,激勵員工士氣,增強團隊精神,提高員工滿意度和公司凝聚力;3、 協(xié)助公司制定和實施...

  • 行政專員工作職責(zé)集合(精選29篇)

    行政專員工作職責(zé)1、負責(zé)公司的食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、基建工程管理和房屋修繕、裝修管理等綜合事務(wù)工作;2、在行政總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)公司的行政后勤工作,安全保衛(wèi)和消防管理工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的...

  • 最新人資行政專員崗位職責(zé)(精選32篇)

    崗位職責(zé):1、負責(zé)杭州總部的人事行政體系工作的執(zhí)行和管理;2、負責(zé)日常崗位崗位職責(zé)職位要求及入離職管理;3、負責(zé)提升內(nèi)容培訓(xùn)體系和晉升體系;4、負責(zé)員工關(guān)系和日常的行政事務(wù)。...

  • 行政專員的崗位職責(zé)(精選31篇)

    一、任職要求、條件和資質(zhì):1、要有優(yōu)異的執(zhí)行力和進取心;2、有較強的親和力和服務(wù)意識,有良好的溝通領(lǐng)悟能力;3、工作主動、細心、踏實,且具有較強的原則性;4、能妥善處理各種矛盾,解決各種疑難問題;5、具有較強的總結(jié)能力、分析能...

  • 行政專員崗位職責(zé)(精選32篇)

    招聘要求:大學(xué)?埔陨蠈W(xué)歷,漢語言文學(xué),秘書學(xué),編輯學(xué),教育類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。五年以上文字編輯,行政公文撰寫等相關(guān)工作經(jīng)驗,或具文學(xué)類,教育類工作經(jīng)驗,文字功底扎實,喜愛寫作較強的.溝通、表達及團隊協(xié)作能力,有較強的工作責(zé)...

  • 行政專員崗位具體職責(zé)(通用29篇)

    職責(zé)描述:1.日常行政事務(wù)執(zhí)行;2.協(xié)助行政項目實施和跟進,管理項目文檔資料;3.參與制定實施公司活動建設(shè)計劃,如員工俱樂部,生日會,年會等;4.協(xié)助制定及執(zhí)行公司各項行政制度,完善工作流程。...

  • 行政專員的工作內(nèi)容與工作職責(zé)范文(精選31篇)

    1、負責(zé)公司日常接待、辦公區(qū)域的后勤服務(wù)工作、負責(zé)員工考勤管理工作;2、負責(zé)各種行政費用的控制及報銷、審核等工作;3、負責(zé)組織公司企業(yè)文化建設(shè),提煉和宣傳企業(yè)理念,舉辦各種活動,促進員工凝聚力;4、負責(zé)公司固定資產(chǎn)及低值易耗品的...

  • 行政專員工作職責(zé)集錦(精選30篇)

    行政專員工作職責(zé)1、負責(zé)公司的食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、基建工程管理和房屋修繕、裝修管理等綜合事務(wù)工作;2、在行政總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)公司的行政后勤工作,安全保衛(wèi)和消防管理工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整...

  • 企業(yè)行政專員的崗位職責(zé)(精選29篇)

    1、協(xié)助行政經(jīng)理完成行政辦公、員工生活、物業(yè)服務(wù)、物資采購、協(xié)助發(fā)放和登記工作。2、協(xié)助制定完善公司制度和。3、切實執(zhí)行行政制度中規(guī)定的內(nèi)容。...

  • 行政專員工作職責(zé)匯編(通用29篇)

    職位描述:1、負責(zé)宣貫國家安全、消防、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)和上級單位安全、環(huán)保等相關(guān)制度;2、負責(zé)編制公司安全、消防、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生等管理文件并嚴格監(jiān)督執(zhí)行;3、負責(zé)檢查公司安全、消防、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生的執(zhí)行情況;并糾正各部...

  • 行政專員崗位職責(zé)表格(精選32篇)

    1、負責(zé)公司行政后勤統(tǒng)籌管理(保安、清潔、司機、前臺、食堂、園區(qū)物業(yè));2、負責(zé)制定公司固定資產(chǎn)(電腦、復(fù)印機、打印機、傳真機等)與辦公用品管理。3、負責(zé)公司車輛調(diào)度、管理、維修、保養(yǎng)工作。...

  • 行政專員工作職責(zé)固定(精選30篇)

    (1)負責(zé)黨政文字材料的起草、審核。(2)負責(zé)檔案、接待、證照辦理、綜合采購、車輛、會議等管理。(3)負責(zé)董事會辦公室日常管理工作。(4)負責(zé)招聘、教育培訓(xùn)、薪酬福利、績效考核、勞動關(guān)系管理等人力資源管理。(5)負責(zé)黨支部建設(shè)日常工作。...

  • 行政專員人員崗位職責(zé)(精選4篇)

    1、負責(zé)流轉(zhuǎn)、跟進、報送管理層批閱公文及相關(guān)信息資料,編寫各類綜合文件;2、負責(zé)收集、整理、建設(shè)各類檔案并嚴格遵守保密制度;3、負責(zé)登記、審核銷售公車使用情況,申領(lǐng)、發(fā)放辦公用品;4、負責(zé)營銷中心重大會議的組織安排;5、負責(zé)工會福...

  • 行政專員崗位職責(zé)細化(精選30篇)

    1、負責(zé)商管項目人力行政全面統(tǒng)籌管理工作;2、協(xié)助配合完成總經(jīng)理的任務(wù)指標,做好全方位后勤保障;3、建立人才梯隊機制,持續(xù)推動公司后備干部和高潛人才的選拔、評估、培養(yǎng)工作;4、負責(zé)項目公司企業(yè)文化建設(shè)、員工活動等。...

  • 行政專員工作職責(zé)(精選33篇)

    前臺文員的工作職責(zé)及要求:1、負責(zé)公司前臺接待工作。2、負責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作。3、負責(zé)各類辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打櫻4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務(wù)。...

  • 崗位職責(zé)