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總經(jīng)理的崗位職責(zé)

總經(jīng)理的崗位職責(zé)

  一,文件審閱,

  負(fù)責(zé)審批各部門呈報(bào)上來的問題,根據(jù)情況具體指示。

  二,查閱日?qǐng)?bào)

  每日上午的上班時(shí)間,就查閱各部門上報(bào)的前一天的經(jīng)營日?qǐng)?bào),并在有些重要的文件作出批示。需要交回各部門手里去的,就讓秘書或者助理及時(shí)送回。有些重要的議題需要開會(huì)解決的,就要及時(shí)解決。

  生產(chǎn)進(jìn)度表

  材料采購單

  出貨日?qǐng)?bào)表

  成品日?qǐng)?bào)表

  財(cái)務(wù)日?qǐng)?bào)表

  收支日?qǐng)?bào)表

  今日財(cái)務(wù)支付表

  總務(wù)日?qǐng)?bào)表

  保安日?qǐng)?bào)表

  考勤日?qǐng)?bào)表

  各部門的情況報(bào)告表(重點(diǎn)審核,必留批語)

  三,規(guī)定各部門的匯報(bào)工作全部用書面形式,便于各部門通過書面情況辦事

  四,單位的巡視工作

  每天至少一次的對(duì)辦公室和車間內(nèi)部的巡視工作。便于接觸基層人員,達(dá)成溝通,形成信息的傳遞和反饋。

  五,業(yè)務(wù)的改善

  在巡視時(shí),要認(rèn)真的聽取員工的意見,積極采納員工合理化的建議,必要時(shí)拿到會(huì)議上探討以便改變企業(yè)經(jīng)營效益的對(duì)策

  六,對(duì)統(tǒng)計(jì)資料的分析與研究

  每月初要對(duì)管理層上報(bào)的統(tǒng)計(jì)資料進(jìn)行分析研究,以便發(fā)現(xiàn)問題,調(diào)整政策,這些統(tǒng)計(jì)資料包括內(nèi)容如下:

  月度的損益表

  庫存,出柜,回收比較表

  月度資金余額表

  生產(chǎn)結(jié)算表

  材料購入統(tǒng)計(jì)表

  出貨統(tǒng)計(jì)表

  生產(chǎn)效率比較表

  成本增減比較表

  七,傳票的查閱

  、1,收入傳票

  2,出納傳票

  3,匯總傳票

  4,資金平衡表

  5,重要訂貨單

  6,發(fā)貨單

  7,對(duì)外委托加工單

  八,接待和回訪重要來訪客戶,加強(qiáng)跟客戶的溝通和聯(lián)系

  九,對(duì)職工的表彰,對(duì)企業(yè)有突出貢獻(xiàn)的職工主動(dòng)給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  十,對(duì)新員工的錄用

  在招聘和錄用新職員時(shí),應(yīng)親自把關(guān),盡量能聘用到更多優(yōu)秀的人才。

  十一,每星期參加一次高級(jí)管理的例會(huì)。例會(huì)上必須最好兩點(diǎn):一是少說話,主動(dòng)“錄音”別人的觀點(diǎn);二是后說話,做總結(jié),扮演好決策者的角色

總經(jīng)理的崗位職責(zé) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 總經(jīng)理任職崗位職責(zé)(精選28篇)

    1、計(jì)劃、控制、落實(shí)公司企劃工作。a、擬訂、提交公司中長期經(jīng)營目標(biāo)及公司體制改革工作計(jì)劃。b、評(píng)定、提交公司各部門及所屬公司的經(jīng)營目標(biāo)和工作計(jì)劃。c、制訂、修改、提交公司管理制度,并組織監(jiān)督落實(shí)。...

  • 地產(chǎn)開發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)(精選4篇)

    1、全面負(fù)責(zé)城市更新板塊項(xiàng)目的運(yùn)營管理工作,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目整體的經(jīng)營目標(biāo);2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目拆遷補(bǔ)償方案的編制、簽約進(jìn)度的把控、項(xiàng)目成本的控制、并完成簽約工作;3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)項(xiàng)目申報(bào)、專項(xiàng)規(guī)劃、實(shí)施主體的確認(rèn)等相關(guān)工作;4、負(fù)責(zé)城市更新項(xiàng)目落...

  • 2025總經(jīng)理工作的崗位職責(zé)集錦(精選29篇)

    1、參與制定并組織實(shí)施公司發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、經(jīng)營目標(biāo),執(zhí)行總經(jīng)理的指示,指導(dǎo)、監(jiān)督公司各項(xiàng)工作,實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo);2、全面負(fù)責(zé)責(zé)任項(xiàng)目的管理和運(yùn)作,包括項(xiàng)目前期開發(fā)、建設(shè)、營銷、招商等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,根據(jù)公...

  • 合規(guī)管理部總經(jīng)理崗位職責(zé)(通用10篇)

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的統(tǒng)籌管理及執(zhí)行,包括:投后管理方案的擬定,投資協(xié)議條款的督促與落實(shí)、項(xiàng)目跟蹤分析及評(píng)估,定期出具項(xiàng)目運(yùn)營報(bào)告及基金退出安排,潛在風(fēng)險(xiǎn)分析及整改意見等;2.對(duì)已投資項(xiàng)目進(jìn)行全面風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,定期匯報(bào)已投...

  • 互聯(lián)網(wǎng)總經(jīng)理崗位職責(zé)(精選8篇)

    職位描述:1、負(fù)責(zé)公司重點(diǎn)產(chǎn)品線的品牌定位、品牌策略制定及落地;2、負(fù)責(zé)為公司產(chǎn)品制定整合營銷方案,包括但不限于大型品牌營銷活動(dòng)、事件營銷、社會(huì)化營銷及日常傳播的策略規(guī)劃和創(chuàng)意策劃;3、負(fù)責(zé)與產(chǎn)品/運(yùn)營/設(shè)計(jì)部門及廣告代理公司進(jìn)行...

  • 總經(jīng)辦總經(jīng)理崗位職責(zé)(通用4篇)

    物業(yè)公司副總經(jīng)理崗位職責(zé)(總經(jīng)辦)1、執(zhí)行總經(jīng)理的專項(xiàng)分工,嚴(yán)格貫徹總經(jīng)理管理精神,服從總經(jīng)理的督導(dǎo),向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。檢查、考核分管部門經(jīng)理的工作成果及業(yè)績,培養(yǎng)造就物業(yè)管理專業(yè)人才。2、協(xié)助總經(jīng)理建立、實(shí)施公司的管理體系。...

  • 廣場總經(jīng)理崗位職責(zé)(通用3篇)

    商業(yè)廣場總經(jīng)理 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)商業(yè)廣場的全面管理工作,確保日常經(jīng)營的安全性、規(guī)范性與有序性;2、根據(jù)公司下達(dá)的年度經(jīng)營指標(biāo),制定有效的.年度經(jīng)營計(jì)劃,組織、指導(dǎo)、及時(shí)跟進(jìn)各業(yè)務(wù)部門業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成;3、根據(jù)門店經(jīng)營實(shí)際與周邊商業(yè)環(huán)...

  • 總經(jīng)理工作職責(zé)匯編(精選30篇)

    職位名稱:總經(jīng)理所屬部門:總經(jīng)辦直接上級(jí):業(yè)主直接下級(jí):副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、銷售經(jīng)理、KTV總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、保安經(jīng)理、秘書、助理主要職責(zé):一、確定公司的管理目標(biāo)。...

  • 飼料總經(jīng)理崗位職責(zé)(精選28篇)

    1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略與經(jīng)營目標(biāo),組織制定公司的年度目標(biāo)計(jì)劃并組織實(shí)施;2、主持公司的`團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理,保障產(chǎn)品質(zhì)量和交期;3、統(tǒng)籌管理市場營銷;4、持續(xù)改進(jìn),提高客戶滿意度;5、主持公司會(huì)議,參與集團(tuán)、區(qū)域、分公司會(huì)議工作...

  • 工作總經(jīng)理崗位職責(zé)(精選29篇)

    (一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī),把安全工作列入企業(yè)管理的重要議事日程,親自主持重要的安全生產(chǎn)工作會(huì)議,批閱上級(jí)有關(guān)安全方面的文件,簽發(fā)有關(guān)安全工作的'重要決定;(二)負(fù)責(zé)落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,督促檢...

  • 融資總經(jīng)理崗位職責(zé)(精選32篇)

    1、負(fù)責(zé)融資租賃業(yè)務(wù)客戶的開發(fā)管理和服務(wù),組織實(shí)施項(xiàng)目方案,落實(shí)業(yè)務(wù)考核指標(biāo)的分解,完成分管業(yè)務(wù)規(guī)模及相關(guān)考核指標(biāo);2、負(fù)責(zé)監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控...

  • 基地總經(jīng)理崗位職責(zé)(精選30篇)

    任職要求:1、25—45歲,大專及以上學(xué)歷,畜牧獸醫(yī)、動(dòng)物營養(yǎng)相關(guān)專業(yè);;2、3年以上大型農(nóng)牧行業(yè)飼料或養(yǎng)殖總經(jīng)理同崗位經(jīng)驗(yàn)。職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣勁、落?shí)豬場用地及豬場建設(shè);2、負(fù)責(zé)基地運(yùn)營(生豬養(yǎng)殖、公司+農(nóng)戶)管理。...

  • 商管總經(jīng)理崗位職責(zé)(精選32篇)

    崗位職責(zé):1.全面負(fù)責(zé)商業(yè)公司的業(yè)態(tài)項(xiàng)目定位規(guī)劃管理工作;2.建立完善高效的業(yè)務(wù)運(yùn)營管理體系和標(biāo)準(zhǔn)并貫徹執(zhí)行;3.負(fù)責(zé)達(dá)成集團(tuán)公司下達(dá)經(jīng)營指標(biāo)及管理指標(biāo);4.負(fù)責(zé)組織商業(yè)業(yè)態(tài)市場調(diào)研,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,并針對(duì)市場的變化和競爭的需...

  • 能源總經(jīng)理崗位職責(zé)集錦(通用30篇)

    崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)部門籌建工作, 協(xié)調(diào)建立、完善部門相關(guān)制度,制定工作計(jì)劃;2. 組建能化團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)人才培養(yǎng)、優(yōu)化、工作分配,保證團(tuán)隊(duì)能夠支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展,合規(guī)的開展能源化工相關(guān)業(yè)務(wù);3. 組織市場調(diào)研,收集、分析能源行業(yè)市場信息、行業(yè)動(dòng)...

  • 營業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)(精選5篇)

    1.制定營業(yè)部經(jīng)營目標(biāo)和計(jì)劃,并落實(shí)具體的市場開發(fā)計(jì)劃和方案,完成既定經(jīng)營指標(biāo);2.負(fù)責(zé)部門人員的招募與甄選、輔導(dǎo)與管理;3.負(fù)責(zé)期貨營業(yè)部日常工作以及客戶營銷和維護(hù)工作;4.配合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,做好轄區(qū)各項(xiàng)目標(biāo)工作;5.負(fù)責(zé)營業(yè)部監(jiān)管落實(shí)...

  • 崗位職責(zé)