應(yīng)用總監(jiān)崗位職責(zé)（通用3篇）
應(yīng)用總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)描述：
同時負(fù)責(zé)數(shù)個或一個項目的實施，有效參與市場開拓工作：
1、負(fù)責(zé)項目管理，跟進(jìn)各項目進(jìn)程并給予指導(dǎo)，確保各項目的順利實施；
2、必要時直接負(fù)責(zé)或參與具體項目，保證項目順利開展；在各級研究員報告基礎(chǔ)上進(jìn)行修改，形成最終文件；
3、主導(dǎo)或協(xié)助上級，進(jìn)行市場開拓工作；
4、進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)，做好續(xù)單及客戶其他課題業(yè)務(wù)開拓；
5、做好客戶溝通，保證客戶滿意度；負(fù)責(zé)團隊的日常管理及人員管理。
職位要求：
1、碩士及以上學(xué)歷，原則上不限專業(yè)，具有能源經(jīng)濟知識背景和理論基礎(chǔ)優(yōu)先；
2、具有以上領(lǐng)域咨詢研究經(jīng)驗5年以上，有較強的研究分析、報告撰寫和成果展示能力；
3、熱愛咨詢研究事業(yè)，善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題，勤奮務(wù)實、善于溝通、敢于擔(dān)當(dāng)，富有團隊精神、創(chuàng)造性思維，原則上年齡在45周歲以下。
應(yīng)用總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)完成下達(dá)的年度銷售任務(wù)及個人任務(wù)指標(biāo)；
2、制訂銷售策略和銷售計劃（年、季、月）；
3、組織和指導(dǎo)銷售人員的工作，對銷售人員的業(yè)績進(jìn)行考評；
4、對銷售工作的監(jiān)察，處理客戶問題，審核業(yè)務(wù)往來單位，建立信息反饋制度；
5、根據(jù)市場需求不斷調(diào)整銷售政策，管理制度和銷售計劃。
應(yīng)用總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3
產(chǎn)品應(yīng)用營銷總監(jiān)職位要求
1、全日制本科以上學(xué)歷，市場營銷、計算機相關(guān)專業(yè)；
2、五年以上有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗、saas軟件銷售經(jīng)驗優(yōu)先或軟件行業(yè)營銷、市場管理工作經(jīng)驗，善于與客戶高層溝通，能準(zhǔn)確把握客戶心理、了解客戶需求；
3、具有敏銳的市場感知，把握市場動態(tài)和市場方向的能力，熟悉行業(yè)內(nèi)業(yè)務(wù)情況，具備較強的客戶開發(fā)能力和客戶管理經(jīng)驗；
4、能夠獨立制訂市場開發(fā)及推廣實施計劃，制定并實施市場營銷策略及預(yù)算，指導(dǎo)市場調(diào)查
5、能承受銷售帶來的壓力，客戶服務(wù)意識強，對業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé)。