行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容(精選30篇)
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇1
1.統(tǒng)籌規(guī)劃公司人力資源戰(zhàn)略,建立并完善人力資源及行政管理體系,制定并執(zhí)行公司人力資源管理模式;
2.全面負(fù)責(zé)公司人事、行政、各項(xiàng)工作,組織制定綜合部工作發(fā)展規(guī)劃;
3.制定和完善HR、行政各項(xiàng)規(guī)章制度,督促、檢查各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行;
4.定期向公司決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)、行政管理等方面的專項(xiàng)建議,并致力于提高公司綜合管理水平;
5.塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;
6.及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇2
1、按照公司發(fā)展需求,招聘數(shù)量足夠合適的人才;
2、給新員工入職入檔,并進(jìn)行公司基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn);
3、員工考勤管理,日常工作績(jī)效考核推進(jìn),協(xié)助工資體系核算;
4、公司內(nèi)部管理體系執(zhí)行,包括衛(wèi)生排班、外出管理、檔案管理、車輛管理、物資采購(gòu)等;
5、公司內(nèi)部活動(dòng)組織推進(jìn)執(zhí)行,拜訪人員接待;
6、配合協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)、雙軟認(rèn)證等資質(zhì)和證照的申報(bào)、年審;
7、公司辦公物資采購(gòu)、設(shè)備維修以及公司固定資產(chǎn)盤點(diǎn)管理;
8、完成總經(jīng)理(或總經(jīng)理助理)交辦的其他任務(wù)。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇3
1、負(fù)責(zé)公司人事管理制度的起草、修訂及規(guī)定權(quán)限內(nèi)的執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)擬定公司人事勞資管理制度、績(jī)效管理體系、薪酬福利方案和年度調(diào)資方案;
3、組織統(tǒng)籌公司人力資源招聘、任用工作;
4、負(fù)責(zé)員工合同簽訂、辭退、調(diào)配等工作;
5、負(fù)責(zé)員工到任、離職的交接工作,保證各崗位的工作銜接正常;
6、負(fù)責(zé)辦理員工福利的申請(qǐng)、審核和發(fā)放及處理勞資糾紛;
7、負(fù)責(zé)員工的考勤的匯總審核、員工職位異動(dòng)工作、手續(xù)的辦理及相關(guān)事項(xiàng)的處理;
8、組織、統(tǒng)籌配合公司各部門對(duì)新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)、考察,新員工轉(zhuǎn)正面談、手續(xù)辦理和組織各部門員工進(jìn)行培訓(xùn)工作。
9、負(fù)責(zé)公司員工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)的新增、減少,數(shù)額核算制作相關(guān)資料填報(bào)、負(fù)責(zé)解答員工社保相關(guān)政策。
10、總經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性工作。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇4
1、負(fù)責(zé)起草公司各種工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、批復(fù)等日常文件。
2、協(xié)助上級(jí)做好部門各項(xiàng)管理制度的編制、修訂、發(fā)布和檢查工作;
3、協(xié)助上級(jí)做好本部門階段性工作計(jì)劃、總結(jié),監(jiān)督各部門落實(shí)、執(zhí)行公司各項(xiàng)決議和工作任務(wù)情況;
4、負(fù)責(zé)公司性會(huì)議的會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中服務(wù)、會(huì)后整理工作,并做好會(huì)議紀(jì)要;
5、負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、編號(hào)、登記、傳閱、催辦,嚴(yán)格執(zhí)行保密制度,定期整理、立卷、歸檔,履行建檔和查閱手續(xù);
6、負(fù)責(zé)對(duì)外接待服務(wù),做好來電來信來訪的登記、接待、轉(zhuǎn)辦、催辦工作;
7、協(xié)助開展人力資源管理工作。
8、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇5
1、制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;
2、組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃、辦公用品的購(gòu)買、管理和發(fā)放工作;
3、負(fù)責(zé)前臺(tái)來訪接待、會(huì)務(wù)、對(duì)外聯(lián)絡(luò)、辦公用品等相關(guān)事務(wù)或管理事項(xiàng)。
4、協(xié)助處理部門的綜合管理事務(wù)。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇6
1、全面負(fù)責(zé)公司整體行政辦公、后勤總務(wù)管理,為各職能部門提供高效的行政服務(wù);
2、 協(xié)助人力資源總監(jiān)建立內(nèi)部行政管理計(jì)劃目標(biāo),制定、執(zhí)行及監(jiān)控各職能部門行政計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算;
3、負(fù)責(zé)部門日常(部門例會(huì)、跨部門的協(xié)調(diào)等)管理工作;
4、參與制定、修訂公司的相關(guān)規(guī)章管理制度,對(duì)相關(guān)的管理制度進(jìn)行修訂;
5、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備及物料管理,確保公司資產(chǎn)及物料設(shè)備及時(shí)、合理有效使用;
6、負(fù)責(zé)管理公司車隊(duì),對(duì)公司的車輛進(jìn)行合理調(diào)度;
7、負(fù)責(zé)對(duì)公司公共秩序和公共財(cái)產(chǎn)進(jìn)行管理,以及消防設(shè)施的檢查與維護(hù),確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的安全進(jìn)行;
8、負(fù)責(zé)管理公司食堂、員工宿舍、清潔衛(wèi)生、安全保衛(wèi)、急救、個(gè)人勞保用品及訪客的管理工作;
9、負(fù)責(zé) 組織公司文件草擬、下發(fā)、傳閱、控制等管理,起草董事長(zhǎng)、總經(jīng)理對(duì)外的發(fā)言稿件;
10、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè),貫徹執(zhí)行公司的整體宣傳戰(zhàn)略,領(lǐng)會(huì)和傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)略意圖,并負(fù)責(zé)制定公司中長(zhǎng)期宣傳計(jì)劃。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇7
1、編制年度人力資源工作計(jì)劃,各項(xiàng)人事管理制度;
2、完成人員招聘和錄用工作;
3、開展員工入職培訓(xùn)和在職培訓(xùn),建立員工個(gè)人成長(zhǎng)檔案;
4、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同、崗位調(diào)動(dòng)等內(nèi)部異動(dòng);
5、負(fù)責(zé)各類人才、職稱申報(bào)工作和9000外審工作;
6、負(fù)責(zé)薪資核算、績(jī)效評(píng)估;
7、員工福利申購(gòu),處理員工關(guān)系;
8、負(fù)責(zé)公司后勤車輛、食堂和宿舍的管理工作;
9、 負(fù)責(zé)公司保潔、綠化和保安管理工作;
10、 組織和開展各類文娛等活動(dòng)。
11、外聯(lián)及上級(jí)主管交代的其他事務(wù)
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇8
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。
6、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào)。
9、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。
10、 負(fù)責(zé)人事招聘,人事管理,行政管理方面的工作
相關(guān)文章:
1.超市行政主管的崗位職責(zé)范文
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇9
1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略要求及經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo),分解編制月/周工作計(jì)劃,并具體貫徹執(zhí)行,完成定期總結(jié);
2、負(fù)責(zé)建立并完善人力資源管理體系,包括招聘與培訓(xùn),考核與薪酬,使用與評(píng)估,培訓(xùn)與激勵(lì),員工關(guān)系等并負(fù)責(zé)組織落實(shí);打造關(guān)鍵核心團(tuán)隊(duì),促進(jìn)管理能力的提升;
3、組織并監(jiān)督實(shí)施人力資源中(招聘管理、培訓(xùn)管理、績(jī)效管理、薪酬管理)四大核心模塊;
4、輔助總經(jīng)理優(yōu)化公司的組織架構(gòu)、崗位編制和職責(zé)分工,并制定相應(yīng)的工作要求和業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn);
5、加強(qiáng)與政府行政、勞動(dòng)人事部門保持良好的聯(lián)系,及時(shí)獲得政策支持。
6、負(fù)責(zé)規(guī)劃落實(shí)公司重大活動(dòng)及日常接待、會(huì)務(wù)安排工作。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇10
1、公司辦公室日常行政管理的運(yùn)作;
2、負(fù)責(zé)公司的各類文件統(tǒng)計(jì)管理工作,負(fù)責(zé)公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實(shí);;
3、組織、安排公司會(huì)議,或會(huì)同有關(guān)部門籌備有關(guān)重要活動(dòng),做好會(huì)議記錄,整理會(huì)議記要;
4、為豐富員工文化生活,組織安排公司各項(xiàng)文體及團(tuán)建活動(dòng);
5、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行,負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)報(bào)告工作;
6、作好各部門協(xié)調(diào)并跟進(jìn)工作,做好上傳下達(dá)工作;
7、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇11
1、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工業(yè)園內(nèi)外部商務(wù)接待工作;
2、協(xié)助支持公司重要會(huì)議工作;
3、負(fù)責(zé)公司工業(yè)旅游項(xiàng)目中產(chǎn)品體驗(yàn)活動(dòng)的策劃、組織及實(shí)施工作,助力品牌推廣;
4、協(xié)助完善優(yōu)化接待制度及流程;
5、負(fù)責(zé)商務(wù)接待人員服務(wù)禮儀規(guī)范、儀容儀表的培訓(xùn)與管理。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇12
1、根據(jù)公司要求規(guī)劃與部署行政部各項(xiàng)工作,并監(jiān)督執(zhí)行
2、負(fù)責(zé)對(duì)部門下屬員工的工作進(jìn)行指導(dǎo),工作任務(wù)布置、安排、培訓(xùn)等
3、負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng),重要會(huì)議等的策劃及安排
4、負(fù)責(zé)控制公司各項(xiàng)行政費(fèi)用,做好行政預(yù)算及行政費(fèi)用申請(qǐng)、支出、統(tǒng)計(jì)等
5、負(fù)責(zé)行政部門檔案管理工作
6、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政物資的采購(gòu)和管理,如:固定資料、辦公家具、置換禮品的建冊(cè)、出入庫(kù)管理等
7、負(fù)責(zé)公司車輛管理,如:車輛租賃、費(fèi)用核算等
8、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的布置,包括內(nèi)裝飾、綠化及保潔等各項(xiàng)外聯(lián)工作
9、協(xié)助公司招聘、考勤等方面的人事工作
10、行政其它日常事務(wù)管理及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇13
1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)公司行政體系搭建,制定和健全行政制度及流程;
2、行政費(fèi)用監(jiān)督控制,對(duì)行政費(fèi)用預(yù)算數(shù)據(jù)作有效性分析,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況;
3、負(fù)責(zé)公司具體行政事務(wù)安排、指導(dǎo)、監(jiān)督和執(zhí)行。包括:公司安全管理、商務(wù)資源管理、資產(chǎn)管理、辦公場(chǎng)地管理、會(huì)議室管理、后勤管理、差旅管理等;
4、統(tǒng)籌和擬定本部門的工作計(jì)劃并組織實(shí)施,確保部門工作的順利開展。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇14
1、負(fù)責(zé)與總院的工作對(duì)接;
2、分院黨建組織工作;
3、文件的收發(fā)、歸檔,文書報(bào)告的起草工作:
4、物資管理:辦公用品、設(shè)備等的采購(gòu)及出入庫(kù)管理工作;
5、網(wǎng)絡(luò)宣傳:網(wǎng)站、公眾號(hào)的日常維護(hù)工作;
6、行政支持:信件收發(fā)、票務(wù)預(yù)定、考勤管理、會(huì)務(wù)接待、專家服務(wù)等行政事務(wù)性工作;
7、接受其他臨時(shí)工作。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇15
1、對(duì)來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作,及時(shí)通知被訪人員。
2、收發(fā)公司快遞、報(bào)刊、物品等,并做好登記管理和轉(zhuǎn)遞工作以及行政關(guān)聯(lián)通知撰寫發(fā)文工作。
3、負(fù)責(zé)公司5S考勤核對(duì)。
4、負(fù)責(zé)完成公司的接待工作。
5、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理(固定資產(chǎn)和辦公室?guī)齑?:辦公用品的盤點(diǎn)工作,做好登記存檔。并對(duì)辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫(kù)做好登記。
6、公司合同管理:所有公司內(nèi)外部合同管理,權(quán)限管理,出入合同登記及時(shí)裝訂入檔。
7、協(xié)助上級(jí)完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇16
1、負(fù)責(zé)辦理酒樓員工入職、離職、試用期轉(zhuǎn)正等相關(guān)手續(xù)。
2、負(fù)責(zé)審核、辦理各部門提交的與勞動(dòng)紀(jì)律相關(guān)的獎(jiǎng)懲處理手續(xù)。
3、負(fù)責(zé)酒樓員工勞動(dòng)合同的訂立、續(xù)簽、終止等管理工作,督導(dǎo)各部門做好相關(guān)評(píng)估及資料歸集工作,規(guī)避違規(guī)操作和勞動(dòng)爭(zhēng)議,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)人力資源總監(jiān)進(jìn)行處理。
4、負(fù)責(zé)組織酒樓各部門的考勤管理工作,核查、抽查部門排班、考勤記錄、加班統(tǒng)計(jì),確保各部門嚴(yán)格執(zhí)行酒樓相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求,對(duì)違規(guī)行為向人力資源總監(jiān)提出處理意見。
5、嚴(yán)格執(zhí)行管理公司薪酬福利制度和酒樓薪酬福利標(biāo)準(zhǔn),核算酒樓員工各項(xiàng)薪酬福利費(fèi)用。
6、負(fù)責(zé)酒樓員工社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金的制卡、繳交等工作,指導(dǎo)和協(xié)助員工辦理與離職、退休等相關(guān)的社保、住房公積金業(yè)務(wù)。
7、負(fù)責(zé)酒樓員工檔案管理工作,包括紙質(zhì)檔案、電子文檔和人力資源系統(tǒng)中員工信息的管理,督導(dǎo)各部門及時(shí)更新、報(bào)備員工信息變動(dòng)情況。
8、負(fù)責(zé)組織酒樓員工體檢及相關(guān)健康證明的管理工作。
9、負(fù)責(zé)員工宿舍的登記、分配、退宿等手續(xù)辦理;與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通,負(fù)責(zé)員工宿舍水電費(fèi)核算、維修維護(hù)、衛(wèi)生環(huán)境、設(shè)備物資、消防安全等日常管理工作。監(jiān)督宿舍管理制度的落實(shí),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理住宿人員違紀(jì)行為,為酒樓員工提供良好的居住環(huán)境。
10、與餐飲部協(xié)調(diào)溝通,收集、反饋員工意見,保障員工食堂的出品質(zhì)量。
12、完成上級(jí)交辦的其它工作
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇17
1、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、歸檔
2、負(fù)責(zé)上傳下達(dá),配合其他部門各類活動(dòng)及工作;
3、負(fù)責(zé)辦公用品的申購(gòu)、臺(tái)賬的建立與相關(guān)報(bào)表的制作工作;
4、負(fù)責(zé)部門考勤管理工作;
5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化平臺(tái)的信息管理;
6、負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要和文字材料的管理;
7、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇18
1、公司相關(guān)的完善、擬定以及執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)員工的聘用、培訓(xùn)、員工關(guān)系、福利等管理工作;
3、建立并及時(shí)更新員工檔案,負(fù)責(zé)人事異動(dòng)手續(xù),入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離手續(xù)辦理及員工調(diào)職、調(diào)薪、內(nèi)部晉升的辦理,做好年度/月度人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì);
4、負(fù)責(zé)薪資核算,五險(xiǎn)一金的復(fù)核工作;
5、員工入職關(guān)懷,優(yōu)化勞動(dòng)關(guān)系,塑造良好的.,提高大家的工作積極性。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇19
1、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求及相關(guān)會(huì)議精神,對(duì)各單位的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)與督辦,確保公司各項(xiàng)工作有效落實(shí).
2、負(fù)責(zé)組織起草行政綜合文件、計(jì)劃、報(bào)告等文件,建立健全公司行政各項(xiàng)管理規(guī)章制度。
3、負(fù)責(zé)公司后勤、采購(gòu)、以及固定資產(chǎn)等日常性行政事務(wù)的管理與監(jiān)督,確保公司行政工作能有效的積極開展。
4、組織本部門人員做好公司文檔管理工作,對(duì)文檔進(jìn)行定期整理、分類、歸檔。
5、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,做好公司內(nèi)外溝通工作。
6、積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇20
1、根據(jù)銷售訂單制定采購(gòu)計(jì)劃;
2、根據(jù)銷售訂單給自有工廠和代加工廠下生產(chǎn)訂單;
3、跟蹤生產(chǎn)訂單及銷售應(yīng)收款情況,協(xié)調(diào)工廠、代工廠及倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨;
4、采購(gòu)對(duì)賬及付款申請(qǐng);
5、提供各類銷售報(bào)表等;
6、其他領(lǐng)導(dǎo)安排工作。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇21
1、負(fù)責(zé)祈福公寓外事日常管理工作,訂制相關(guān)工作計(jì)劃并按計(jì)劃推進(jìn)執(zhí)行,起草相關(guān)制度及工作總結(jié),落實(shí)跟進(jìn)物業(yè)經(jīng)理的工作安排并及時(shí)報(bào)告工作處理情況;
2、及時(shí)了解黨、國(guó)家及各級(jí)政府部門的相關(guān)方針、政策和法規(guī),并貫徹執(zhí)行,遇有特殊情況及時(shí)向物業(yè)經(jīng)理匯報(bào);
3、辦理新入住外籍人士的備案登記,遇到特殊情況下與銷售人員及客戶溝通完成備案工作;
4、跟進(jìn)在住客人簽證更新、轉(zhuǎn)房等變更手續(xù)的事宜;
5、制定房屋租賃備案工作計(jì)劃,按時(shí)限規(guī)定及時(shí)辦理租賃備案;
6、做好與各房屋所屬區(qū)域物業(yè)公司的工作對(duì)接,及時(shí)辦理客戶入住后的IC卡及車輛登記等工作,避免因自身工作失誤對(duì)客戶入住造成不便影響;
7、建立與維護(hù)政府部門(公安機(jī)關(guān)、租賃備案中心、所屬街道辦、外事辦等)的對(duì)外融洽關(guān)系,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),不致因外部因素干擾而造成不良影響;
8、協(xié)助配合集團(tuán)公司各部門及外部相關(guān)政府單位的檢查接待工作;
9、做好年度外事公關(guān)的資金預(yù)算、申請(qǐng)及執(zhí)行;
10、按時(shí)按質(zhì)完成物業(yè)經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇22
1、在公司領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)公司的行政、后勤工作,保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項(xiàng)工作,確保公司的安全穩(wěn)定,正常運(yùn)作;
2、全面負(fù)責(zé)行政部全體成員的日常管理工作,合理分工和配置人員,做到各盡其能,負(fù)責(zé)督導(dǎo)和分配所屬人員的各項(xiàng)工作;
3、負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;
4、全面負(fù)責(zé)行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)工作,配合各部門做好各項(xiàng)服務(wù)工作;
5、全面負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)和辦公室的重大事務(wù)處理工作,并做好事情的起因、結(jié)果的調(diào)查工作;
6、執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,有權(quán)對(duì)違章違紀(jì)人員的`通報(bào)處理工作。維護(hù)好公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威;
7、負(fù)責(zé)證照申請(qǐng)、資質(zhì)年審、使用及保管工作;
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇23
1.活動(dòng)組織:負(fù)責(zé)協(xié)助組織、策劃公司例行活動(dòng)及公司旅游;
2.會(huì)議管理:組織安排各類月度、季度、年度會(huì)議,并做好會(huì)議記錄;
3.公文管理:負(fù)責(zé)起草各類例行通知、公告、行政類相關(guān)審批流程;
4.證件管理:負(fù)責(zé)辦理公司各類證件的申請(qǐng)及年檢,證照、資質(zhì)證書的變更及續(xù)期;
5.辦公采購(gòu):負(fù)責(zé)采購(gòu)辦公耗材、日用品、固定資產(chǎn),公司資產(chǎn)定期盤點(diǎn)和管理;
6.固定產(chǎn),負(fù)責(zé)哦公司的辦公資產(chǎn)的需求統(tǒng)計(jì)、采購(gòu)、驗(yàn)收;
7.辦公環(huán)境:公共區(qū)域的5S管理、衛(wèi)生管理;
8.行政費(fèi)用:日常行政經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、支出、統(tǒng)計(jì)、審核及總體費(fèi)用控制;
9.考勤統(tǒng)計(jì):?jiǎn)T工的考勤統(tǒng)計(jì)及其他工作的對(duì)接;
10.企業(yè)微信、企業(yè)郵箱管理:管理維護(hù)員工賬號(hào)及時(shí)進(jìn)行增減。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇24
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。
6、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào)。
9、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。
10、負(fù)責(zé)人事招聘,人事管理,行政管理方面的工作
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇25
1、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;
2、負(fù)責(zé)安監(jiān)環(huán)保資料的申報(bào)及辦理
3、負(fù)責(zé)公司員工經(jīng)紀(jì)證報(bào)考及證件辦理;
4、負(fù)責(zé)全公司人員考勤和處理各種假期;
5、負(fù)責(zé)公司各分行辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生檢查考核及總部各部門衛(wèi)生紀(jì)律;
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇26
1、有安全主任資格證,在機(jī)械設(shè)備行業(yè)從事過行政后勤工作2年以上者優(yōu)先;
2、主導(dǎo)公司消防、安保等工作負(fù)責(zé)公司的行政、后勤工作,保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項(xiàng)工作,確保 公司的安全穩(wěn)定,正常運(yùn)作;
3、負(fù)責(zé)公司的員工宿舍、衛(wèi)生、安全日常管理監(jiān)督工作,確保后勤保障得力;
4、負(fù)責(zé)員工工傷的處理和申報(bào),并做好事情的起因、結(jié)果的調(diào)查工作;
5、執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,有權(quán)對(duì)違章違紀(jì)人員進(jìn)行通報(bào)處理。維護(hù)好公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威;
6、負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作,包括辦公用品與勞保用品的管理,避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi),努力為公司做好勤檢節(jié)約的實(shí)務(wù)工作。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇27
1、負(fù)責(zé)招聘工作的全面開展:負(fù)責(zé)多渠道招聘的拓展,包括網(wǎng)絡(luò)招聘、社會(huì)招聘、第三方招聘、校企合作;負(fù)責(zé)組織實(shí)施招聘面試工作,篩選合格的求職者;
2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;
3、辦理公司員工人事手續(xù),建立并維護(hù)人事檔案,保存員工人事信息,防范勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn);
4、負(fù)責(zé)日常辦公用品、辦公室設(shè)備的采購(gòu)、發(fā)放、登記、盤點(diǎn)、存檔;
5、辦公室日常行政事務(wù),會(huì)議組織,文件上傳下達(dá),政策落地實(shí)施等;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇28
1.全面統(tǒng)籌公司人力資源工作,工作重點(diǎn)為招聘、績(jī)效方向;
2.通過與管理層及員工的互動(dòng),建立有效和多樣化的渠道,推動(dòng)公司文化的建設(shè);
3.負(fù)責(zé)公司的行政事務(wù)、后勤保障,以及對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作
4.負(fù)責(zé)公司科技項(xiàng)目的組織申報(bào),以及質(zhì)量體系認(rèn)證管理工作,并監(jiān)督完成;
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇29
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌、規(guī)劃人力資源總體戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、建立并完善人力資源管理體系,設(shè)計(jì)、制定人力資源管理模式,包括:招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效,以及員工關(guān)系等;
3、向高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略,組織機(jī)構(gòu)建設(shè)等方面建議,并致力于提高公司整體的綜合管理水平;
4、根據(jù)公司發(fā)展需要,擬訂年度人力資源預(yù)算規(guī)劃,組織制定人才儲(chǔ)備及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)公司人才優(yōu)化配置;
5、及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題,綜合分析人力資源數(shù)據(jù),為公司發(fā)展提供合理化依據(jù);
6、塑造、維護(hù)和推廣企業(yè)文化,加強(qiáng)員工凝聚力;
7、制定并組織實(shí)施行政后勤管理發(fā)展規(guī)劃、實(shí)施流程、規(guī)章制度;
8、有效管理部門預(yù)算費(fèi)用,擬定部門工作目標(biāo)和計(jì)劃、監(jiān)督和檢查情況。
行政主管工作職責(zé)工作內(nèi)容 篇30
統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司辦公室、宣傳、企業(yè)文化、行政、黨群工作;
協(xié)助經(jīng)理建立和完善綜合部管理政策和制度;
完成經(jīng)理分配的其他管理項(xiàng)目和工作。