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超市店長崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2021-04-17

超市店長崗位職責(zé)

  超市店長是超市的經(jīng)營人,那么他有什么崗位職責(zé)呢?下面是第一范文網(wǎng)小編精選的超市店長崗位職責(zé),供大家學(xué)習(xí)和參閱。

  超市店長崗位職責(zé)

 、 負(fù)責(zé)超市門店的經(jīng)營管理;

 、 完成總部下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);

 、 監(jiān)督超市門店的商品進(jìn)貨驗(yàn)收、倉庫管理、商品陳列、商品質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);

 、 執(zhí)行總部下達(dá)的商品價格變動;

  ⑸ 執(zhí)行總部下達(dá)的促銷活動,掌握門店銷售動態(tài),向總部建議新商品引進(jìn)和滯銷商品 淘汰

  超市店長崗位職責(zé)范文

  職責(zé):

  1. 維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績;

  2. 嚴(yán)格控制店內(nèi)的損耗;

  3. 維持店內(nèi)整齊生動的陳列;

  4. 合理控制人事成本,保持員工工作的高效率;

  5. 維持商場良好的顧客服務(wù);

  6. 加強(qiáng)防火、防盜、防工傷、安全保衛(wèi)的工作;

  7. 審核店內(nèi)預(yù)算和店內(nèi)支出。

  主要工作:

  1. 全面負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作;

  2. 制訂門店銷售、毛利計(jì)劃,并指導(dǎo)落實(shí);

  3. 傳達(dá)并執(zhí)行營運(yùn)部的工作計(jì)劃;

  4. 負(fù)責(zé)與地區(qū)總部及其他業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系溝通;

  5. 負(fù)責(zé)門店各部門管理人員的選撥和考評;

  6. 指導(dǎo)各部門的業(yè)務(wù)工作,努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績;

  7. 倡導(dǎo)并督促實(shí)行“顧客第一、服務(wù)第一”的經(jīng)營觀念,營造熱 情、禮貌、整潔、舒適的購物環(huán)境;

  8. 嚴(yán)格控制損耗率、人事成本、營運(yùn)成本,樹立“低成本”的經(jīng) 營觀念;

  9. 進(jìn)行庫存管理,保證充足的貨品、準(zhǔn)確的存貨及訂單的及時發(fā) 放;

  10. 督促門店的促銷活動;

  11. 保障營運(yùn)安全,嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備的 日常維修、保養(yǎng);

  12. 負(fù)責(zé)全店人員的培訓(xùn);

  13. 授權(quán)值班經(jīng)理處理店內(nèi)事務(wù);

  14. 負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。 輔助工作:

  輔助工作:

  1. 指導(dǎo)其它門店人員的在職培訓(xùn);

  2. 協(xié)助總部有關(guān)公共事務(wù)的處理;

  3. 向總公司反饋有關(guān)營運(yùn)的信息。

  超市店長崗位職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作。

  2、提出門店銷售計(jì)劃,并指導(dǎo)落實(shí)。

  3、傳達(dá)并執(zhí)行公司的工作計(jì)劃。

  4、負(fù)責(zé)與公司的聯(lián)系溝通。

  5、對門店所屬人員的考評提出合理建議。

  6、指導(dǎo)員工的工作,努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績。

  7、倡導(dǎo)并督促實(shí)行“顧客第一、服務(wù)第一”的經(jīng)營觀念,營造熱情、禮貌、整潔、舒適的購物環(huán)境。

  8、嚴(yán)格控制損耗率、經(jīng)營成本,樹立“低成本”的經(jīng)營觀念。

  9、進(jìn)行庫存管理,保證充足的貨品、準(zhǔn)確的存貨及訂單的及時提交。

  10、保障營運(yùn)安全,嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理,設(shè)備的日常 保養(yǎng)。

  11、負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。

  12、向總公司反饋有關(guān)運(yùn)營的信息。

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