企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé)（精選14篇）

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇1

　　1、執(zhí)行公司行政人事工作，包括招聘、薪酬績(jī)效、員工關(guān)系、行政后勤管理、企業(yè)文化建設(shè)、會(huì)議組織安排、會(huì)議紀(jì)要撰寫(xiě)、PPT撰寫(xiě)、行政公文撰寫(xiě);

　　2、參與制定行政管理規(guī)章制度，并督促檢查制度的貫徹執(zhí)行;

　　3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作;

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇2

　　1、合同及項(xiàng)目資料整理、歸檔;

　　2、勘察、設(shè)計(jì)審查項(xiàng)目前期資料收集;

　　3、項(xiàng)目集中時(shí)協(xié)助系統(tǒng)報(bào)建出合格證;

　　4、處理分公司經(jīng)理安排的臨時(shí)性工作。

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇3

　　1、 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司Amazon各站點(diǎn)平臺(tái)賬務(wù)，出具電商運(yùn)營(yíng)財(cái)務(wù)報(bào)表;做好流水匯集，正確、及時(shí)、完整地記帳;

　　2、平臺(tái)成本、物流費(fèi)用的管理，分析各環(huán)節(jié)運(yùn)營(yíng)成本并能提出有效的成本控制方案;統(tǒng)計(jì)各渠道/電商平臺(tái)退款、轉(zhuǎn)款、推廣費(fèi)用支出及其效益分析等，核對(duì)并整理入賬，每月對(duì)賬;

　　3、財(cái)務(wù)資料規(guī)章制度編制和歸檔管理;編制公司月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)表，整理進(jìn)行各種維度的分析數(shù)據(jù)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)憑證，賬簿，報(bào)表，報(bào)稅資料等財(cái)務(wù)檔案的分類(lèi)和歸檔管理;

　　4、 根據(jù)后臺(tái)數(shù)據(jù)報(bào)表，負(fù)責(zé)電商銷(xiāo)售平臺(tái)的利潤(rùn)成本核算;

　　5、 定期進(jìn)行資產(chǎn)、庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，并進(jìn)行庫(kù)存銷(xiāo)量分析，找出存在的問(wèn)題及其相應(yīng)的解決方案，并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào);

　　6、定期向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表;負(fù)責(zé)公司出口退稅業(yè)務(wù);

　　7、 公司運(yùn)營(yíng)費(fèi)用核算與業(yè)務(wù)工資結(jié)算，計(jì)算每月薪資、銷(xiāo)售提成及KPI，并進(jìn)行每月賬務(wù)事務(wù)處理;

　　8、處理公司全盤(pán)賬務(wù)工作，上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇4

　　1. 接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話(huà)，接待來(lái)訪(fǎng)人員;

　　2. 按規(guī)定接收上級(jí)文件、傳閱傳簽、分發(fā)辦理;

　　3. 負(fù)責(zé)文件排版、印制、收集、歸檔整理;

　　4. 配合辦公室一般日常事務(wù)處理，協(xié)助一般性文稿起草;

　　5. 康養(yǎng)培訓(xùn)等相關(guān)業(yè)務(wù)對(duì)接。

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇5

　　負(fù)責(zé)起草公司行政文件、會(huì)議紀(jì)要等各類(lèi)公文，主要承擔(dān)公文編撰職責(zé);

　　負(fù)責(zé)公司工作各類(lèi)信函、工作總結(jié)、匯報(bào)材料、領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)稿等各類(lèi)重要綜合性文件及報(bào)告的編輯撰寫(xiě)，熟練運(yùn)用PPT;

　　及時(shí)準(zhǔn)確的處理公司日常各類(lèi)公文流轉(zhuǎn)處理、催辦;

　　按公司制度及時(shí)完成用印審批，重要證件管理和文件歸檔工作;

　　領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇6

　　1.負(fù)責(zé)公司重要來(lái)訪(fǎng)接待，包括餐飲接待、茶會(huì)接待，統(tǒng)籌安排廚房服務(wù)員做好接待用餐服務(wù)，對(duì)外維護(hù)良好關(guān)系，建立企業(yè)形象，提升公司公眾形象;

　　2.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)后勤事務(wù)，維護(hù)辦公室良好的安保秩序及衛(wèi)生環(huán)境，協(xié)助管理公司固定資產(chǎn);

　　3.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政事務(wù)的統(tǒng)籌規(guī)劃與管理，編制各項(xiàng)行政制度和流程，確保公司制度有效執(zhí)行;

　　4.負(fù)責(zé)公司車(chē)隊(duì)安排與管理;

　　5.統(tǒng)籌安排員工福利，包括員工食堂管理、員工宿舍安排與管理、員工團(tuán)建活動(dòng)安排，開(kāi)展公司文化建設(shè)及宣傳工作;

　　7.按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇7

　　1、制定和完善公司相關(guān)人事、行政制度和流程標(biāo)準(zhǔn);

　　2、負(fù)責(zé)員工招聘配置、績(jī)效管理以及培訓(xùn)發(fā)展工作;

　　3、協(xié)助進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)工作，策劃組織公司年會(huì)、員工活動(dòng)等;

　　4、推進(jìn)各項(xiàng)人事、行政制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)劃的監(jiān)督執(zhí)行;

　　5、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī)，積極與員工溝通，及時(shí)處理各類(lèi)勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題;

　　6、配合進(jìn)行行政管理類(lèi)工作和行政專(zhuān)項(xiàng)工作;

　　7、上級(jí)分配的其他工作。

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;

　　2、負(fù)責(zé)公司重要客戶(hù)接待及會(huì)務(wù)行程安排;

　　3、大型商業(yè)活動(dòng)(展會(huì)等)的規(guī)劃及實(shí)施;

　　4、公司重要檔案匯總歸檔;

　　5、公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)及管理;

　　6、公司法務(wù)管理;

　　7、公司5S管理及后勤管理。

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇9

　　1.協(xié)助建立健全管理體系、制度體系、流程優(yōu)化;

　　2.開(kāi)展內(nèi)部溝通與協(xié)調(diào)，促進(jìn)內(nèi)部團(tuán)結(jié)、協(xié)作;

　　3.協(xié)助建立培訓(xùn)工作、對(duì)企業(yè)文化宣導(dǎo)及文化各類(lèi)載體推廣;

　　4.協(xié)助開(kāi)展人力資源管理，建立健全人力開(kāi)發(fā)與人力資源管理體系;

　　5.內(nèi)部活動(dòng)、商務(wù)活動(dòng)組織策劃和實(shí)施;協(xié)助總經(jīng)理參與商務(wù)談判、來(lái)訪(fǎng)接待、商務(wù)隨行等工作;

　　6.協(xié)助總監(jiān)促進(jìn)與政府相關(guān)部門(mén)、社會(huì)機(jī)構(gòu)或團(tuán)隊(duì)的關(guān)系，開(kāi)展對(duì)外公共事務(wù);

　　7.協(xié)助總經(jīng)理辦公服務(wù)工作，包括文件起草、擬定、修改、整理、日常安排等工作;

　　8.負(fù)責(zé)會(huì)議籌備、通知并記錄、整理、存檔會(huì)議紀(jì)要以及總經(jīng)理會(huì)議資料的發(fā)放和收集，做好大事記錄;

　　9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性或應(yīng)急性各類(lèi)事務(wù)等。

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇10

　　1.全面負(fù)責(zé)公司人力行政部的日常工作;

　　2.組織、策劃、安排公司各種會(huì)議事項(xiàng)的工作開(kāi)展;

　　3.負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)和日�？蛻�(hù)的接待管理工作，對(duì)洽商的問(wèn)題和意見(jiàn)及時(shí)解決或上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo);

　　4.負(fù)責(zé)公司行政、后勤及各類(lèi)辦公設(shè)施的維護(hù)管理，處理行政應(yīng)急事件;

　　5.負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理，辦公用品、勞保福利及后勤物資的購(gòu)置管理，辦公費(fèi)用和管理費(fèi)用的監(jiān)督控制等;

　　6.做好領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇11

　　1、組織制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，提交總經(jīng)理辦公室審批，并監(jiān)督實(shí)施;

　　2、建立并維護(hù)人力資源管理體系、設(shè)計(jì)人力資源管理模式、及人力資源管理工作標(biāo)準(zhǔn);

　　3、組織建立、完善招聘管理制度和招聘管理流程，并監(jiān)督實(shí)施;

　　4、組織建立、完善薪酬績(jī)效管理體系，并監(jiān)督實(shí)施;

　　5、組織完善員工關(guān)系管理制度，維護(hù)及實(shí)施;

　　6、組織建立、完善公司企業(yè)文化管理體系，編寫(xiě)企業(yè)文化手冊(cè);

　　7、組織制定、完善行政管理制度，并監(jiān)督實(shí)施;

　　8、組織完善員工的招聘、錄用制度;組織建立部門(mén)后備人才梯隊(duì);

　　9、完成總經(jīng)辦交辦的其他工作。

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇12

　　1、協(xié)助負(fù)責(zé)廣場(chǎng)人力資源行政制度制訂、人員招聘與培訓(xùn)、人員配置、薪酬福利管理、績(jī)效管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作;

　　2、協(xié)助負(fù)責(zé)廣場(chǎng)的公章證照、固定資產(chǎn)、辦公車(chē)輛、餐廳、保險(xiǎn)及法務(wù)管理工作;

　　3、協(xié)助負(fù)責(zé)廣場(chǎng)的黨務(wù)及企業(yè)文化建設(shè);

　　4、總部和區(qū)域安排的其他工作。

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇13

　　組織制定和策劃人事行政整體戰(zhàn)略規(guī)劃和組織規(guī)劃體系;

　　持續(xù)改進(jìn)并完善保安，消防，保潔，班車(chē)，餐飲等行政管理體系(包括外包人事相關(guān)制度);

　　擬訂相關(guān)預(yù)算，監(jiān)督控制預(yù)算的執(zhí)行;

　　組織和推動(dòng)倉(cāng)庫(kù)文化建設(shè)，維護(hù)倉(cāng)庫(kù)與政府部門(mén)等的外部關(guān)系;

　　有效推動(dòng)后勤及外包人員的EHS管理;

　　定期組織后勤工作委員會(huì)會(huì)議和員工參與的行政審核，總結(jié)行政工作狀況，并向倉(cāng)庫(kù)匯報(bào);

企業(yè)行政經(jīng)理職責(zé) 篇14

　　1.建立健全全轄行政后勤條線(xiàn)管理制度、流程規(guī)范、預(yù)算控制 ;

　　2.負(fù)責(zé)全轄各級(jí)機(jī)構(gòu)管理、職場(chǎng)租賃管理、裝修管理;

　　3.負(fù)責(zé)全轄資產(chǎn)管理、采購(gòu)管理、車(chē)輛管理、安全管理;

　　4.物業(yè)管理、食堂管理等其他后勤保障工作;