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2023行政專員職責(zé)要求

發(fā)布時(shí)間:2023-03-06

2023行政專員職責(zé)要求(通用29篇)

2023行政專員職責(zé)要求 篇1

  1. 負(fù)責(zé)草擬公司行政后勤管理相關(guān)制度或指引并做好組織實(shí)施工作。

  2. 做好公司安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作。

  3. 做好總經(jīng)理辦公會(huì)的會(huì)議保障與服務(wù),負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要起草和會(huì)議事項(xiàng)的督辦工作。

  4. 負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備及固定資產(chǎn)的管理和維護(hù)工作。

  5. 其他行政后勤保障工作。

2023行政專員職責(zé)要求 篇2

  1、協(xié)助行政經(jīng)理進(jìn)行資產(chǎn)購(gòu)買并驗(yàn)收辦理入庫(kù),建立資產(chǎn)管理臺(tái)賬,定期進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn);

  2、配合各部門需求,完成資產(chǎn)領(lǐng)用掛賬工作;

  3、根據(jù)資產(chǎn)設(shè)備故障情況,完成資產(chǎn)維修及報(bào)廢工作;

  4、根據(jù)園區(qū)各類設(shè)施破損故障情況,安排維修工作,保證各部門工作的正常開展;

  5、配合供應(yīng)商進(jìn)行定期保養(yǎng)及綠植更換工作;

  7、園區(qū)車輛信件管理;

  8、根據(jù)公司人員辦公需求,進(jìn)行行政部各類物品價(jià)格比對(duì)及采購(gòu)

2023行政專員職責(zé)要求 篇3

  1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)來(lái)訪人員的登記、接待和引見,電話接聽、信息記錄及轉(zhuǎn)達(dá)工作;

  2、負(fù)責(zé)行政后勤類相關(guān)工作(含考勤、物品采購(gòu)與發(fā)放、辦公環(huán)境維護(hù)、后勤保障等);

  3、協(xié)助員工活動(dòng)、企業(yè)文化建設(shè)工作,包括下午茶、團(tuán)建、生日會(huì)、公司慶典、年會(huì)等;

  4、協(xié)助辦理員工入、離職、轉(zhuǎn)正、續(xù)約等人事手續(xù),各類檔案資料管理;

  5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

2023行政專員職責(zé)要求 篇4

  1、負(fù)責(zé)會(huì)議會(huì)務(wù)管理。來(lái)訪接待、會(huì)議管理等,接待工作得體,會(huì)議安排合理,包括周會(huì)、月度會(huì)議、表彰會(huì)、年中會(huì)、年度會(huì)、年會(huì)等;能提高會(huì)議效率;

  2、負(fù)責(zé)公司所有職員辦公用品標(biāo)準(zhǔn)的制定,設(shè)備器材、日常耗材、辦公用品、文具器材、事務(wù)性用品的采購(gòu)事項(xiàng)及領(lǐng)用的管理;

  3、公司員工活動(dòng)的開展,增加團(tuán)隊(duì)凝聚力,增強(qiáng)員工對(duì)公司的認(rèn)同感;

  4、員工福利申請(qǐng)及發(fā)放,包括員工生日福利、入職周年福利、節(jié)日福利、團(tuán)建福利等;

  5、周報(bào)、月計(jì)劃、月總結(jié)及時(shí)收集和匯總;

  6、辦公環(huán)境的維護(hù),保持辦公環(huán)境整潔、衛(wèi)生、健康、積極向上,為員工營(yíng)造良好的工作氛圍;

  7、負(fù)責(zé)維護(hù)公司的公眾網(wǎng)站,包括微信公眾號(hào)、公司網(wǎng)站等對(duì)外形象平臺(tái),提高公司的曝光度;

  8、負(fù)責(zé)日常通知通告的撰寫、發(fā)布、存檔等;

  9、負(fù)責(zé)每月考勤匯總,請(qǐng)假、外出等申請(qǐng)單審批;

  10、完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。

2023行政專員職責(zé)要求 篇5

  1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待、公司商務(wù)往來(lái)接待。

  2、公司員工五險(xiǎn)一金的管理申報(bào)、員工招聘、員工入離職辦理等人事工作。

  3、公司文化氛圍的建設(shè)、給員工宣講公司制度及公司文化、統(tǒng)籌公司活動(dòng)、公司制度執(zhí)行監(jiān)督;

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔管理、合同跟進(jìn)、商務(wù)標(biāo)書填寫;

  5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。

2023行政專員職責(zé)要求 篇6

  1、負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的編制,整體投標(biāo)文件的排版,打印、復(fù)印、裝訂等工作,并按照規(guī)定如期完成標(biāo)書的制作工作;

  2、負(fù)責(zé)投標(biāo)項(xiàng)目所在地區(qū)的備案和相關(guān)工作;

  3、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)性工作,辦公用品管理,后勤工作等。

2023行政專員職責(zé)要求 篇7

  1.主持辦公室日常工作,負(fù)責(zé)本單位行政、總務(wù)、等各項(xiàng)工作的管理與協(xié)調(diào);

  2.貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,確保行政管理工作規(guī)范有序;

  3.負(fù)責(zé)接待來(lái)訪人員等工作;

  4.保管公章,審核及出具介紹信、證明文件;

  5.車輛的登記、管理工作;

  6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

2023行政專員職責(zé)要求 篇8

  1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待工作。

  2、負(fù)責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印和制作表格等工作。

  3、負(fù)責(zé)各類、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版。

  4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務(wù)。

  5、接收快遞及寄快遞的登記

  6、每月考勤記錄和統(tǒng)計(jì)

  7、負(fù)責(zé)招聘工作,員工入職離職手續(xù)。

  8、根據(jù)要求采購(gòu)日常辦公用品,并及時(shí)登帳。

  9、負(fù)責(zé)組織部召開的各種會(huì)議的會(huì)務(wù)工作

  10、做好部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作

2023行政專員職責(zé)要求 篇9

  、統(tǒng)籌集團(tuán)行政工作,包括來(lái)文來(lái)函的處理、印章、車輛管理;

  2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌對(duì)外重要接待及各類外部會(huì)議活動(dòng)安排;

  3、負(fù)責(zé)總部園區(qū)的后勤保障管理;

  4、負(fù)責(zé)集團(tuán)層面的對(duì)外、對(duì)內(nèi)宣傳及統(tǒng)籌企業(yè)文化建設(shè);

  5、負(fù)責(zé)集團(tuán)層面行政費(fèi)用規(guī)劃及結(jié)算處理;

  6、負(fù)責(zé)行政服務(wù)中心團(tuán)隊(duì)日常管理工作。

2023行政專員職責(zé)要求 篇10

  1、負(fù)責(zé)公司的日常行政人事管理工作,貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行;

  2、協(xié)助上級(jí)構(gòu)建和完善符合公司實(shí)際情況的人力資源架構(gòu)、人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè),并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行;

  3、進(jìn)行簡(jiǎn)歷甄別及人才測(cè)試、面試、篩選、錄用等工作;

  4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理、人員入職、離職、考勤、績(jī)效管理等工作;

  5、負(fù)責(zé)各部門的協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù);

  6、辦公用品采購(gòu)、辦公區(qū)域維護(hù)、辦公設(shè)備資產(chǎn)管理等日常工作的執(zhí)行。

  7、負(fù)責(zé)公司的各類文件、資料的整理及統(tǒng)計(jì)管理工作;組織公司各類證照、資質(zhì)年檢及相關(guān)辦理工作;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2023行政專員職責(zé)要求 篇11

  1、負(fù)責(zé)了解公司各部門辦公用品需求,進(jìn)行采購(gòu),控制公司內(nèi)部不合理物資采購(gòu)并有權(quán)退單;做好辦公用品庫(kù)存管理工作。

  2、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)類物品(如電腦、手機(jī))的管理,編制臺(tái)賬,做好發(fā)放、回收工作;

  3、負(fù)責(zé)每月各類行政費(fèi)用的申請(qǐng)、繳費(fèi)及臺(tái)賬編制;

  4、負(fù)責(zé)按照公司的考勤相關(guān)制度,進(jìn)行日常的考勤管理;負(fù)責(zé)公司考勤管理,釘釘系統(tǒng)中員工考勤組、班次的分配;負(fù)責(zé)月底進(jìn)行員工個(gè)人考勤的統(tǒng)計(jì),并跟進(jìn)員工本人簽字確認(rèn);

  5、負(fù)責(zé)公司各類紙質(zhì)檔案管理,及電子版掃描留存及建檔;負(fù)責(zé)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息變更;負(fù)責(zé)與銀行對(duì)接進(jìn)行公司各類信息的變更、注銷等;負(fù)責(zé)公司各類證照的保管,以及境外公司代理年檢機(jī)構(gòu)的對(duì)接;

  6、確保公司內(nèi)各項(xiàng)行政事務(wù)的有效管理與運(yùn)轉(zhuǎn),如飲用水的訂購(gòu)、加班餐訂購(gòu)、公司零食角零食、月度公司大型下午茶訂購(gòu)、快遞收發(fā)協(xié)調(diào)、名片、刻章采購(gòu)等;

  7、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的整潔、5S管理;負(fù)責(zé)公司內(nèi)部群通知的發(fā)送,及微信群管理。

2023行政專員職責(zé)要求 篇12

  1、帶領(lǐng)綜合行政團(tuán)隊(duì),完成人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等人事工作,協(xié)助運(yùn)營(yíng)部門達(dá)成其業(yè)績(jī)目標(biāo);

  2、為業(yè)務(wù)部門提供足夠的可選人才,幫助其建立團(tuán)隊(duì);

  3、協(xié)助業(yè)務(wù)部門提高員工業(yè)績(jī)技能、管理技能,提高員工勞動(dòng)生產(chǎn)率和員工整體素質(zhì);

  4、協(xié)助業(yè)務(wù)部門制定薪資績(jī)效考核方案,組織并執(zhí)行薪資的核算發(fā)放;

  5、組織并執(zhí)行員工勞動(dòng)人事管理工作,并推進(jìn)員工關(guān)系建設(shè),降低勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn);

  6、組織并執(zhí)行員工活動(dòng)、福利項(xiàng)目落實(shí),推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),提高員工滿意度;

2023行政專員職責(zé)要求 篇13

  1、負(fù)責(zé)公司行政后勤統(tǒng)籌管理(保安、清潔、司機(jī)、前臺(tái)、食堂、園區(qū)物業(yè));

  2、負(fù)責(zé)制定公司固定資產(chǎn)(電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)等)與辦公用品管理。

  3、負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度、管理、維修、保養(yǎng)工作。

  4、負(fù)責(zé)園區(qū)的物業(yè)管理、消防安全、清潔、公司食堂的管理,定期監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)后勤日常管理工作,確保后勤工作有序進(jìn)行。

  5、組織策劃舉辦各類員工活動(dòng)(年會(huì)、生日會(huì)、旅游等),豐富員工生活,做好企業(yè)文化建設(shè)。

  6、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用管理,做好月度、季度、年度行政費(fèi)用預(yù)算與成本控制。

2023行政專員職責(zé)要求 篇14

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員招聘、入離調(diào)轉(zhuǎn),辦理勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、解除、終止等手續(xù),辦理員工考勤與變動(dòng)等各項(xiàng)人事手續(xù);

  2、負(fù)責(zé)定期組織公司各類團(tuán)隊(duì)活動(dòng)的策劃,統(tǒng)籌安排公司各種工作會(huì)議;

  3、負(fù)責(zé)與其它部門進(jìn)行日常性的工作協(xié)調(diào)、配合及溝通;

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目月度物資及辦公用品的采購(gòu),完成相關(guān)工作統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)申報(bào)及各項(xiàng)流程發(fā)起;

  5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

2023行政專員職責(zé)要求 篇15

  制定和完善行政部相關(guān)管理制度;

  擬定部門費(fèi)用和項(xiàng)目費(fèi)用,控制費(fèi)用開支;

  負(fù)責(zé)公司的行政事務(wù)工作統(tǒng)籌與規(guī)劃;

  負(fù)責(zé)公司各類活動(dòng)、年會(huì)、商務(wù)接待的組織與運(yùn)營(yíng);

  行政業(yè)務(wù)各類數(shù)據(jù)的匯總和分析;

  業(yè)務(wù)流程的梳理、規(guī)范、優(yōu)化、創(chuàng)新;

  上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他業(yè)務(wù)。

2023行政專員職責(zé)要求 篇16

  1、建立及檔案,完成相關(guān)銷售報(bào)表;

  2、及時(shí)跟蹤及處理客戶反饋,維護(hù)客戶關(guān)系;

  3、熟悉數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)挖掘理論;

  4、其它主管交辦事項(xiàng)。

2023行政專員職責(zé)要求 篇17

  1、協(xié)助制訂、修改和完善公司各項(xiàng)行政管理制度并推行實(shí)施,解決各類突發(fā)事件;

  2、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理和后勤保障,配合各部門做好各項(xiàng)服務(wù)工作;

  3、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境衛(wèi)生、綠植維護(hù),消防安全管理;

  4、負(fù)責(zé)外勤人員機(jī)票、酒店的預(yù)定及管理;

  5、梳理公司行政費(fèi)用預(yù)算及支出的控制;合理安排對(duì)接產(chǎn)品及服務(wù)供應(yīng)商,如保潔、耗材供應(yīng)商,負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用結(jié)算;

  6、負(fù)責(zé)公司重要活動(dòng)及會(huì)議的策劃、組織、安排,負(fù)責(zé)重要客戶的接待、行程安排等工作;

  7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;

2023行政專員職責(zé)要求 篇18

  1. 負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作;

  2. 負(fù)責(zé)公司對(duì)外事宜的溝通;

  3. 負(fù)責(zé)辦公室日常行政工作;

  4. 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)助理工作;

  5. 負(fù)責(zé)組織各部門的信息傳遞工作,保證各部門信息溝通順暢。

2023行政專員職責(zé)要求 篇19

  1、普通工作人員職位,協(xié)助上級(jí)執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗(yàn)的任務(wù);

  2、公司日常行政管理的運(yùn)作;

  3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計(jì)管理工作;

  4、負(fù)責(zé)各類會(huì)務(wù)的安排工作;

  5、做好各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;

  6、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。

2023行政專員職責(zé)要求 篇20

  處理各類產(chǎn)品需求,準(zhǔn)備對(duì)應(yīng)的報(bào)價(jià)表、合同等資料;

  協(xié)助銷售部經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù);

  每月整理公司產(chǎn)品信息,分類和建檔;

  協(xié)助公司做好售后服務(wù)工作;

  接待來(lái)訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常行政事務(wù)。

  其它公司安排工作。

2023行政專員職責(zé)要求 篇21

  1、負(fù)責(zé)商管項(xiàng)目人力行政全面統(tǒng)籌管理工作;

  2、協(xié)助配合完成總經(jīng)理的任務(wù)指標(biāo),做好全方位后勤保障;

  3、建立人才梯隊(duì)機(jī)制,持續(xù)推動(dòng)公司后備干部和高潛人才的選拔、評(píng)估、培養(yǎng)工作;

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司企業(yè)文化建設(shè)、員工活動(dòng)等。

2023行政專員職責(zé)要求 篇22

  1、負(fù)責(zé)各部門的行政后勤類相關(guān)工作;

  2、負(fù)責(zé)新員入職后的辦公用品領(lǐng)用、電腦設(shè)備安排,住宿安排等工作;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等;

  4、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作,包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等;

  5、配合部門經(jīng)理開展內(nèi)部管理和對(duì)外聯(lián)系。

2023行政專員職責(zé)要求 篇23

  1、協(xié)助完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作;

  2、協(xié)助完善公司各項(xiàng)管理制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理;

  3、公司各項(xiàng)管理制度的監(jiān)督與執(zhí)行;

  4、協(xié)助進(jìn)行能源、安全管理,為各部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù);

  5、會(huì)務(wù)安排:會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄及會(huì)后內(nèi)容整理;

  6、公司快件的收發(fā)與傳遞;

  7、辦公用品及固定資產(chǎn)日常管理:采購(gòu)、入庫(kù)、領(lǐng)用、維修等;

  8、對(duì)外聯(lián)系,接待來(lái)訪;

  9、活動(dòng)組織與安排:面試接待、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排、節(jié)日慰問(wèn)等;

  10、其他日常行政工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng);

2023行政專員職責(zé)要求 篇24

  1、負(fù)責(zé)公司科創(chuàng)中心前臺(tái)接待咨詢;

  2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部車輛調(diào)度,外部月租車位和客房管理;

  3、受理會(huì)議室預(yù)約,協(xié)調(diào)會(huì)議時(shí)間,下發(fā)會(huì)議通知,布置會(huì)議室;

  4、接待后勤支持工作協(xié)助;

  5、負(fù)責(zé)部門考勤相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);

  6、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。

2023行政專員職責(zé)要求 篇25

  1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)建立和完善公司行政管理相關(guān)的流程制度;

  2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司各類活動(dòng)的策劃及會(huì)務(wù)工作;

  3、負(fù)責(zé)文字秘書工作,撰寫各類公司公文、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿;

  4、協(xié)助對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作;

  5、完成上級(jí)交代的其它工作。

2023行政專員職責(zé)要求 篇26

  1、完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作、為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù);

  2、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行;

  3、對(duì)接集團(tuán)、分公司相關(guān)行政工作;

  4、每月編制員工工資,審核員工考勤;

  5、負(fù)責(zé)各類物品的采購(gòu)工作,確保按時(shí)完成各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù),并保證采購(gòu)流程符合公司行政制度要求;

  6、管理公司資產(chǎn),做好物品的管理工作及各項(xiàng)后勤保障工作;

  7、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)的組織與安排,節(jié)假日慰問(wèn)等;

  8、協(xié)助人事崗處理部門相關(guān)事情;

  9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

2023行政專員職責(zé)要求 篇27

  1、辦公室日常辦公行政事務(wù);

  2、協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目結(jié)算匯總、費(fèi)用核算工作;

  3、配合財(cái)務(wù)室收集開票信息相關(guān)工作;

  4、公司安排的其它相關(guān)工作。

2023行政專員職責(zé)要求 篇28

  1.負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理:費(fèi)用結(jié)算、采購(gòu)申報(bào)、對(duì)外聯(lián)系等事宜;

  2.負(fù)責(zé)公司合同管理:申報(bào)、歸檔等;

  3.負(fù)責(zé)政府項(xiàng)目申報(bào)及管理。

2023行政專員職責(zé)要求 篇29

  1.全盤工業(yè)賬務(wù)處理、財(cái)務(wù)管理,及管理團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn);

  2.日常費(fèi)用的審核與報(bào)銷及應(yīng)收應(yīng)付款的管理,會(huì)計(jì)憑證的制作,會(huì)計(jì)資料的整理、歸檔、保管工作以及每月財(cái)務(wù)報(bào)表及生產(chǎn)、銷售等數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作的出具及分析建議;

  3.增值稅專用/普通發(fā)票的開具,納稅申報(bào)工作的完成;

  4.員工工資的核算工作,月度/季度績(jī)效考核,生產(chǎn)及銷售統(tǒng)計(jì),制作各類報(bào)表;

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    行政專員工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司的食堂管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、基建工程管理和房屋修繕、裝修管理等綜合事務(wù)工作;2、在行政總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作,安全保衛(wèi)和消防管理工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的...

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    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)杭州總部的人事行政體系工作的執(zhí)行和管理;2、負(fù)責(zé)日常崗位崗位職責(zé)職位要求及入離職管理;3、負(fù)責(zé)提升內(nèi)容培訓(xùn)體系和晉升體系;4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系和日常的行政事務(wù)。...

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    一、任職要求、條件和資質(zhì):1、要有優(yōu)異的執(zhí)行力和進(jìn)取心;2、有較強(qiáng)的親和力和服務(wù)意識(shí),有良好的溝通領(lǐng)悟能力;3、工作主動(dòng)、細(xì)心、踏實(shí),且具有較強(qiáng)的原則性;4、能妥善處理各種矛盾,解決各種疑難問(wèn)題;5、具有較強(qiáng)的總結(jié)能力、分析能...

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    招聘要求:大學(xué)?埔陨蠈W(xué)歷,漢語(yǔ)言文學(xué),秘書學(xué),編輯學(xué),教育類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。五年以上文字編輯,行政公文撰寫等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),或具文學(xué)類,教育類工作經(jīng)驗(yàn),文字功底扎實(shí),喜愛寫作較強(qiáng)的.溝通、表達(dá)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有較強(qiáng)的工作責(zé)...

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    職責(zé)描述:1.日常行政事務(wù)執(zhí)行;2.協(xié)助行政項(xiàng)目實(shí)施和跟進(jìn),管理項(xiàng)目文檔資料;3.參與制定實(shí)施公司活動(dòng)建設(shè)計(jì)劃,如員工俱樂(lè)部,生日會(huì),年會(huì)等;4.協(xié)助制定及執(zhí)行公司各項(xiàng)行政制度,完善工作流程。...

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    1、負(fù)責(zé)公司日常接待、辦公區(qū)域的后勤服務(wù)工作、負(fù)責(zé)員工考勤管理工作;2、負(fù)責(zé)各種行政費(fèi)用的控制及報(bào)銷、審核等工作;3、負(fù)責(zé)組織公司企業(yè)文化建設(shè),提煉和宣傳企業(yè)理念,舉辦各種活動(dòng),促進(jìn)員工凝聚力;4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)及低值易耗品的...

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    1、負(fù)責(zé)流轉(zhuǎn)、跟進(jìn)、報(bào)送管理層批閱公文及相關(guān)信息資料,編寫各類綜合文件;2、負(fù)責(zé)收集、整理、建設(shè)各類檔案并嚴(yán)格遵守保密制度;3、負(fù)責(zé)登記、審核銷售公車使用情況,申領(lǐng)、發(fā)放辦公用品;4、負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心重大會(huì)議的組織安排;5、負(fù)責(zé)工會(huì)福...

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    1、負(fù)責(zé)商管項(xiàng)目人力行政全面統(tǒng)籌管理工作;2、協(xié)助配合完成總經(jīng)理的任務(wù)指標(biāo),做好全方位后勤保障;3、建立人才梯隊(duì)機(jī)制,持續(xù)推動(dòng)公司后備干部和高潛人才的選拔、評(píng)估、培養(yǎng)工作;4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司企業(yè)文化建設(shè)、員工活動(dòng)等。...

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    前臺(tái)文員的工作職責(zé)及要求:1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)接待工作。2、負(fù)責(zé)公司電話接轉(zhuǎn)、收發(fā)傳真、文檔復(fù)印等工作。3、負(fù)責(zé)各類辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打櫻4、日常文書、資料整理及其他一般行政事務(wù)。...

  • 崗位職責(zé)