副主任崗位職責(zé)（精選24篇）
副主任崗位職責(zé) 篇1
1、修訂車間相關(guān)的管理制度;
2、負(fù)責(zé)車間的日常管理工作及車間員工的'管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí),物料管控;
4、完成車間生產(chǎn)任務(wù),管理車間安全生產(chǎn);
5、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行日常管理并負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行考核;
6、指導(dǎo)車間設(shè)備保養(yǎng)及規(guī)范使用和現(xiàn)場(chǎng)管理;
7、負(fù)責(zé)出廠產(chǎn)品的工序質(zhì)量控制工作。
8、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其他事情
副主任崗位職責(zé) 篇2
1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不遲到、早退，不脫崗，積極完成本職工作任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)綠化帶和種植帶的養(yǎng)護(hù)管理工作，熟悉各種養(yǎng)護(hù)規(guī)程，并按規(guī)程對(duì)花、草、樹木及時(shí)進(jìn)行修剪、整型、清理、施肥、防病治蟲等，保持綠化帶和種植帶四季處于良好狀態(tài)。
3、做好綠地、花壇、亭臺(tái)、水榭和廠區(qū)道路的日常保潔工作，每天要及時(shí)清運(yùn)修剪后的廢草、樹枝等雜物，確保整潔美觀、無(wú)雜草雜物（含磚頭礦石、積土、余泥、廢鐵廢紙、落葉、垃圾、張貼物、懸掛物等）。
4、熟練操作各種綠化工具、設(shè)備，清楚各種綠化物料的使用方法，并嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。
5、進(jìn)行噴灑農(nóng)藥、修剪樹木等具有危險(xiǎn)性的工作時(shí)要采取相應(yīng)的'安全防范措施，保證周圍的環(huán)境及人員、財(cái)產(chǎn)的安全。
6、按時(shí)、按質(zhì)的完成廠區(qū)內(nèi)綠化帶和種植帶的各項(xiàng)管養(yǎng)、種植、生產(chǎn)任務(wù)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理、上報(bào)。
7、認(rèn)真學(xué)習(xí)綠化專業(yè)技術(shù)知識(shí)，了解花草樹木的名稱、特性及病蟲害的防治，提高管理質(zhì)量和工作效率。
8、根據(jù)季節(jié)性特點(diǎn)，落實(shí)各項(xiàng)措施，做好排澇、防風(fēng)、防凍、防高溫、抗旱等工作。若發(fā)生不可抗力的自然災(zāi)害時(shí)，要及時(shí)采取有效的防范或補(bǔ)救措施，減少損失。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
副主任崗位職責(zé) 篇3
一、總務(wù)主任主持總務(wù)處的工作，副主任協(xié)助主任工作，同時(shí)抓好兼管的工作。
二、堅(jiān)持勤儉的原則，負(fù)責(zé)生活用品、教學(xué)用品、衛(wèi)生用品、勞動(dòng)用品的采購(gòu)、保管、發(fā)放，建立并執(zhí)行嚴(yán)格的驗(yàn)收、入庫(kù)、建帳、盤點(diǎn)等制度。
三、管理校產(chǎn)。負(fù)責(zé)全�；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)，管理好學(xué)校財(cái)產(chǎn)，督促落實(shí)師生執(zhí)行校產(chǎn)管理制度；統(tǒng)籌規(guī)劃校舍、場(chǎng)地的使用；負(fù)責(zé)校園綠化和清潔衛(wèi)生工作，努力實(shí)現(xiàn)校園綠化、凈化、美化；做好各種設(shè)備的管理、維修工作。
四、負(fù)責(zé)水電的管理，責(zé)成有關(guān)人員及時(shí)檢修、保障供給，防止浪費(fèi)和事故。
五、辦好集體食堂。經(jīng)常巡視食堂的工作情況，對(duì)食堂職工加強(qiáng)飲食安全教育，督促檢查食堂職工搞好環(huán)境衛(wèi)生工作，為教職工和全體學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
六、配合工會(huì)辦好工會(huì)小店。
七、協(xié)同政教處加強(qiáng)和完善學(xué)生住宿的管理，積極改善生活條件。
八、負(fù)責(zé)學(xué)校安全保衛(wèi)工作，管理好門衛(wèi)，妥善安排節(jié)假日的值班人員并督促做好安全保衛(wèi)工作。
九、負(fù)責(zé)本條線職工政治學(xué)習(xí)和思想教育工作；教育職工主動(dòng)到各室、處、組了解情況，聽取意見，及時(shí)有效地為之服務(wù)。
十、從學(xué)校實(shí)際出發(fā)制訂并實(shí)施總務(wù)處各職工崗位職責(zé)、要求，制定總務(wù)各項(xiàng)管理制度，并認(rèn)真組織實(shí)施。
十一、督促職工認(rèn)真履行崗位職責(zé)，做好考核工作，并關(guān)心他們的.業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)，努力建設(shè)一支素質(zhì)較高的職工隊(duì)伍。
十二、做好總務(wù)臺(tái)帳。
十三、配合其他科室開展的各項(xiàng)活動(dòng)。
副主任崗位職責(zé) 篇4
勤工儉學(xué)處是組織和管理學(xué)校開展勤工儉學(xué)活動(dòng)，發(fā)展校辦企業(yè)的職能部門，在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校的勤工儉學(xué)、校辦企業(yè)進(jìn)行“指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)”，促進(jìn)校辦企業(yè)的鞏固和發(fā)展，增加學(xué)校收入，改善辦學(xué)條件，提高師生福利，組織開展校外學(xué)生綜合實(shí)踐活動(dòng)，凸現(xiàn)育人功能，為教育教學(xué)服務(wù)。其職責(zé)是：
一、貫徹執(zhí)行黨的教育方針和國(guó)家稅收等有關(guān)政策，認(rèn)真組織和指導(dǎo)開展勤工儉學(xué)活動(dòng)，發(fā)展校辦工業(yè)，增加教育投入。
二、制定開展勤工儉學(xué)，發(fā)展校辦企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度生產(chǎn)計(jì)劃，落實(shí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)承包責(zé)任制，檢查、監(jiān)督校辦企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過程，完成或超額完成市局下達(dá)的`各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)。
三、成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂安全生產(chǎn)管理制度，定期對(duì)下發(fā)校辦企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查，把隱患消滅在萌芽之中。
四、協(xié)助企業(yè)加強(qiáng)管理，幫助和督促企業(yè)建立健全營(yíng)銷、產(chǎn)品質(zhì)量、資金運(yùn)轉(zhuǎn)等管理制度。
五、做好協(xié)調(diào)、服務(wù)工作，幫助企業(yè)辦理年檢，更改經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，增加品種等批辦手續(xù)。
六、輔導(dǎo)企業(yè)財(cái)務(wù)核算，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的稅收法規(guī)和財(cái)務(wù)制度，組織財(cái)務(wù)年度內(nèi)部審計(jì)、匯總上報(bào)各種財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，按規(guī)定結(jié)清校辦企業(yè)上交的利潤(rùn)及有關(guān)款項(xiàng)，處理勤工儉學(xué)處的日常工作。
副主任崗位職責(zé) 篇5
1、在科護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)和本科主任護(hù)師指導(dǎo)下工作。
2、負(fù)責(zé)督促檢查本科室護(hù)理工作質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，把好護(hù)理質(zhì)量關(guān)。
3、解決本科室業(yè)務(wù)上的疑難問題，要求護(hù)士牢記“以病人為中心、以質(zhì)量為核心”開展護(hù)理工作，指導(dǎo)危重、疑難病人護(hù)理計(jì)劃的制定及實(shí)施，建立良好的醫(yī)患關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科室各病房的護(hù)理查房和護(hù)理會(huì)診，對(duì)護(hù)理業(yè)務(wù)給予具體指導(dǎo)，對(duì)病人進(jìn)行身心全方位、多層次的護(hù)理。
5、對(duì)本科室各病房發(fā)生的`護(hù)理差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析鑒定，并提出防范措施。
6、組織本科室護(hù)師、護(hù)士進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，擬訂培訓(xùn)計(jì)劃，編寫教材并負(fù)責(zé)講課。
7、組織護(hù)理系、護(hù)理專科進(jìn)修生和護(hù)校學(xué)生的臨床實(shí)習(xí)，負(fù)責(zé)講課和評(píng)定成績(jī)。
8、制訂本科室護(hù)理科研和技術(shù)革新計(jì)劃并組織實(shí)施。指導(dǎo)全科護(hù)師、護(hù)士開展科研工作并及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)應(yīng)用國(guó)內(nèi)外新技術(shù)、新方法，每年撰寫學(xué)習(xí)文章不少于一篇。
9、協(xié)助本科室護(hù)士長(zhǎng)做行政管理和隊(duì)伍建設(shè)工作。
10、及時(shí)準(zhǔn)確填報(bào)工作量、效率等登統(tǒng)資料交護(hù)士長(zhǎng)上報(bào)護(hù)理部。
1 1、參加醫(yī)院組織的考試考核。
副主任崗位職責(zé) 篇6
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下工作。
2、參加投照及大型設(shè)備檢查工作，掌握較復(fù)雜的技術(shù)操作，并指導(dǎo)技師、技士工作。
3、負(fù)責(zé)本科機(jī)器的安裝、維修、檢查、保養(yǎng)和管理，督促本科人員遵守操作規(guī)程和安全規(guī)則。
4、開展技術(shù)革新的科學(xué)研究，指導(dǎo)進(jìn)修實(shí)習(xí)人員的技術(shù)操作，并擔(dān)任一定的教學(xué)工作。
5、參加集體閱片和講評(píng)投照質(zhì)量。
6、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度和行業(yè)規(guī)范，工作質(zhì)量高，無(wú)醫(yī)療差錯(cuò)或事故發(fā)生。
7、精通本醫(yī)學(xué)影像學(xué)科的基本理論和專業(yè)知識(shí)，掌握相關(guān)學(xué)科知識(shí)，及時(shí)跟蹤并掌握國(guó)內(nèi)外本專業(yè)新理論、新技術(shù)。 8、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)德規(guī)范。 9、有豐富的醫(yī)學(xué)影像檢查技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，能解決本特殊部位、特殊檢查及復(fù)雜疑難的重大技術(shù)問題。
副主任崗位職責(zé) 篇7
一、職務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：有較強(qiáng)的組織管理能力，熟悉本職工作，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，任勞任怨。
二、工作標(biāo)準(zhǔn)：協(xié)助勤工儉學(xué)處主任，抓好所負(fù)責(zé)的工作，完成交辦的各項(xiàng)工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手。
三、崗位責(zé)任：
1、在校領(lǐng)導(dǎo)及勤工儉學(xué)處主任領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助勤工儉學(xué)處主任搞好勤工儉學(xué)處內(nèi)部管理工作。
2、負(fù)責(zé)校辦企業(yè)“邯鄲市化學(xué)試劑廠”、“宏達(dá)金屬加工廠”的監(jiān)督管理工作。
3、協(xié)助勤工儉學(xué)處主任搞好校辦企業(yè)的資產(chǎn)管理。
4、負(fù)責(zé)校辦企業(yè)財(cái)務(wù)的監(jiān)督管理工作。
5、負(fù)責(zé)校辦企業(yè)安全生產(chǎn)、安全教育、安全知識(shí)培訓(xùn)，防止丟失，被盜和火災(zāi)發(fā)生的'監(jiān)督管理工作。
6、負(fù)責(zé)老校區(qū)勤工儉學(xué)處的各項(xiàng)管理工作。
7、負(fù)責(zé)老校區(qū)房屋租賃工作。
8、負(fù)責(zé)老校區(qū)各服務(wù)攤點(diǎn)的監(jiān)督管理工作。
副主任崗位職責(zé) 篇8
1、抓好藥房工作人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，視病人如親人，急病人所急。
2、監(jiān)督藥房工作人員的.各項(xiàng)規(guī)章制度貫徹落實(shí)情況，確保本科室的工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。如發(fā)現(xiàn)工作失職，違反勞動(dòng)紀(jì)律等現(xiàn)象，應(yīng)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，按有關(guān)規(guī)定處罰。
3、組織藥房工作人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)考核，提高自身業(yè)務(wù)水平和素質(zhì)。
4、按月制定進(jìn)藥計(jì)劃及藥品預(yù)算，保證常用藥品供應(yīng)，特殊藥品臨時(shí)調(diào)貨，不積壓，不浪費(fèi)。在確保社會(huì)效益的前提下，提高經(jīng)濟(jì)效益。
5、在校醫(yī)院指定的正規(guī)進(jìn)藥渠道進(jìn)藥，保證藥品質(zhì)量和較低價(jià)格進(jìn)貨，確保無(wú)假藥。
6、組織實(shí)施定期盤點(diǎn)制度，每月盤點(diǎn)一次，做到帳目清楚，帳物相符，每月向院長(zhǎng)報(bào)帳一次。及時(shí)清理過期藥品，并申請(qǐng)報(bào)廢。
7、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作，服從組織分配。與其它科主任協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作。
副主任崗位職責(zé) 篇9
1、負(fù)責(zé)公司大客戶和重要訪客的接待管理工作；
2、負(fù)責(zé)公司政府接待工作及政府關(guān)系的建立、維護(hù)與保持；
3、按照行政管理制度，通過縱向和橫向溝通確認(rèn)，制定接待方案和細(xì)則，在實(shí)踐基礎(chǔ)上不斷完善優(yōu)化；
4、規(guī)范各項(xiàng)接待禮儀，按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向客人提供一流的接待服務(wù)；
5、全程參與各類接待活動(dòng)的籌辦和落實(shí)，負(fù)責(zé)具體籌備、督導(dǎo)、檢查和重要客人的接待工作；
6、根據(jù)接待申請(qǐng)的'規(guī)格和標(biāo)準(zhǔn)，通過立項(xiàng)進(jìn)行成本控制，把關(guān)過程中各項(xiàng)費(fèi)用支出，事后做好相應(yīng)結(jié)算和財(cái)務(wù)報(bào)銷工作。
7、處理政府公共關(guān)系，代表公司參與政府相關(guān)活動(dòng)，與各相關(guān)政府機(jī)構(gòu)保持良好接觸，維護(hù)公司的企業(yè)形象和良好印象；
副主任崗位職責(zé) 篇10
1、建立健全公司內(nèi)部審計(jì)體系,制定公司內(nèi)部審計(jì)制度及工作流程并組織實(shí)施。
2、組織制定并實(shí)施公司年度內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃;
3、統(tǒng)籌開展對(duì)公司的內(nèi)部控制評(píng)價(jià)及風(fēng)險(xiǎn)管理評(píng)價(jià)工作,組織開展公司經(jīng)營(yíng)管理重大風(fēng)險(xiǎn)事件的專項(xiàng)審核;
4、組織開展公司國(guó)際業(yè)務(wù)項(xiàng)目的決算審計(jì)工作;
5、統(tǒng)籌開展公司重大基建、技術(shù)改造項(xiàng)目的'結(jié)算審計(jì)、建設(shè)期間過程跟蹤審計(jì)、以及竣工決算審計(jì)等工作
6、組織開展分子公司及境外平臺(tái)負(fù)責(zé)人經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),跟蹤落實(shí)審計(jì)意見的整改情況;
7、組織開展對(duì)擬并購(gòu)、重組、轉(zhuǎn)讓單位的審計(jì)工作。
副主任崗位職責(zé) 篇11
1.根據(jù)生產(chǎn)需要，協(xié)助車間主任制定生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排供氣、供熱。
2.掌握車間生產(chǎn)運(yùn)行動(dòng)態(tài)。
3.辦理鍋爐投產(chǎn)審批手續(xù)、建立鍋爐設(shè)備檔案。
4.組織車間設(shè)備檢修、技術(shù)改進(jìn)，落實(shí)節(jié)能降耗措施。
5.參與鍋爐房設(shè)備安裝、維修的質(zhì)量驗(yàn)收。
6.組織職工業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。
7.監(jiān)督生產(chǎn)材料的領(lǐng)用，控制生產(chǎn)成本。
8.了解鍋爐等設(shè)備運(yùn)行情況，配合相關(guān)部門做好特種設(shè)備強(qiáng)檢。
副主任崗位職責(zé) 篇12
所屬部門：
辦公室
直接上級(jí)：
總經(jīng)理
直接下級(jí)：
文秘、檔案管理專員、司機(jī)
本職：掌握公司主要工作的進(jìn)展情況，負(fù)責(zé)制定、落實(shí)辦公室工作計(jì)劃和辦公室內(nèi)部的管理，統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作，統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司的檔案文書管理，負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的組織，以及會(huì)議決議的督辦事項(xiàng)，負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù)、及保持
主要職責(zé)與工作任務(wù)：
掌握公司主要工作的進(jìn)展情況，負(fù)責(zé)制定、落實(shí)辦公室工作計(jì)劃和辦公室內(nèi)部的管理：參加行政領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議，參與公司重大事項(xiàng)的調(diào)研工作，擬定調(diào)研報(bào)告，及時(shí)掌握公司主要工作的進(jìn)展情況；制訂本部門年度、月度工作目標(biāo)、工作計(jì)劃；監(jiān)督指導(dǎo)工作計(jì)劃的落實(shí)；負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè)，提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見；制定并完善部門工作制度，檢查本部門工作的執(zhí)行情況；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)下屬員工之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系；監(jiān)督本部門的工作目標(biāo)和經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況，及時(shí)給予指導(dǎo)。
1、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作：監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改進(jìn)意見；負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達(dá)；負(fù)責(zé)公司的印章管理；負(fù)責(zé)通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理；負(fù)責(zé)各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)公司總部的車輛調(diào)度。
2、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)檔案文書管理：負(fù)責(zé)制定、完善檔案文書管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，做好保密工作。
3、負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的組織，以及會(huì)議決議的督辦事項(xiàng)：負(fù)責(zé)會(huì)議場(chǎng)所的安排與布置；負(fù)責(zé)會(huì)議相關(guān)活動(dòng)的安排；負(fù)責(zé)會(huì)議決議的督辦事項(xiàng)。
4、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù)及保持：負(fù)責(zé)公來(lái)訪人員的接待；負(fù)責(zé)公司相關(guān)的公共關(guān)系建立、維護(hù)、保持。
5、完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作
權(quán)力和責(zé)任：
權(quán)力：
公司印章使用的審核權(quán)
對(duì)重大會(huì)議根據(jù)需要有現(xiàn)場(chǎng)指揮權(quán)
權(quán)限內(nèi)的財(cái)務(wù)審批權(quán)，對(duì)通訊費(fèi)用的審核權(quán)
對(duì)直接下級(jí)人員調(diào)配、獎(jiǎng)懲的建議權(quán)，任免的提名權(quán)和考核評(píng)價(jià)權(quán)
對(duì)所屬下級(jí)工作的監(jiān)督、檢查權(quán)和爭(zhēng)議的裁決權(quán)
責(zé)任：
對(duì)本部門的整體工作績(jī)效負(fù)責(zé)
對(duì)印章的合理使用負(fù)責(zé)
對(duì)所組織會(huì)議的執(zhí)行效果負(fù)責(zé)
對(duì)下屬人員的工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
考核指標(biāo)：
部門月度及年度計(jì)劃的完成情況、費(fèi)用控制情況、下屬行為管理
部門合作滿意度（年度）、員工滿意度、后勤支持投訴率
辦公設(shè)施等固定資產(chǎn)管理狀況、公司環(huán)境衛(wèi)生狀況
重要任務(wù)完成情況
副主任崗位職責(zé) 篇13
1、協(xié)助正職管理本庫(kù)安全生產(chǎn)，對(duì)本庫(kù)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)負(fù)直接的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2、負(fù)責(zé)組織編制安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲方案、安全技術(shù)措施和經(jīng)費(fèi)計(jì)劃、重大隱患的整改方案。提出改善職工勞動(dòng)條件的建議。
3、指導(dǎo)安�？疲ü桑┑墓ぷ�，及時(shí)解決或建議解決警衛(wèi)和消防工作存在的問題。
4、主持或組織有關(guān)科（股），對(duì)新工人（包括實(shí)習(xí)、代培人員）入庫(kù)安全教育和班組安全教育；對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識(shí)和安全技術(shù)教育；開展崗位技術(shù)練兵；定期組織安全技術(shù)考核；組織并參加每周一次的`班組安全活動(dòng)曰，及時(shí)處理工人提出的意見。
5、參與組織每月一次油庫(kù)安全檢查，落實(shí)隱患整改，保證生產(chǎn)設(shè)備、消防設(shè)施、防護(hù)器材、安全裝置等處于完好狀態(tài)。監(jiān)督和教育職工加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的管理、維護(hù)和正確使用。
6、參加并協(xié)助指揮油庫(kù)的重大作業(yè)。
7、經(jīng)常監(jiān)督、檢查安保部門的工作。監(jiān)督、檢查巡視制度、干部值班制度、場(chǎng)所作業(yè)安全須知的執(zhí)行情況。
8、深入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查研究，了解安全生產(chǎn)情況，總結(jié)、推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)組織處理發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，并制定防范措施。發(fā)生事故時(shí)，應(yīng)到現(xiàn)場(chǎng)組織搶救和調(diào)查處理。
9、定期向領(lǐng)導(dǎo)辦公室和安委會(huì)匯報(bào)安全工作情況，重大問題提交會(huì)議研究。
副主任崗位職責(zé) 篇14
1、在主管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下領(lǐng)導(dǎo)藥房各項(xiàng)工作，制訂藥劑科工作計(jì)劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。
2、擬定藥材預(yù)算、采購(gòu)計(jì)劃，經(jīng)主任批誰(shuí)后組織實(shí)施。
3、組織領(lǐng)導(dǎo)藥品調(diào)配與制劑工作，指導(dǎo)或親自參加復(fù)雜的'藥劑調(diào)配和制劑，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格。
4、督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗(yàn)鑒定工作，領(lǐng)導(dǎo)所屬人員計(jì)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保安全，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
5、經(jīng)常深入臨床業(yè)務(wù)科室，了解需要，征求意見，主動(dòng)供應(yīng)。有危重患者搶救時(shí)，組織人員積極參加，主動(dòng)配合。
6、督促各科室的藥品使用、管理情況。
7、組織中草藥的加工炮制和改革劑型，開展科學(xué)研究和技術(shù)革新。
8、組織本科室人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、進(jìn)修工作，進(jìn)行技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲意見。
9、組織實(shí)施藥品登記、統(tǒng)計(jì)工作。
10、確定本科人員輪換和值班。
副主任崗位職責(zé) 篇15
1.協(xié)助車間主管進(jìn)行構(gòu)件生產(chǎn)過程中在安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本、文明施工等方面的現(xiàn)場(chǎng)管理與檢查工作。
2.產(chǎn)業(yè)工人的現(xiàn)場(chǎng)管理工作。
3.生產(chǎn)相關(guān)的文件、資料管理及生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。
副主任崗位職責(zé) 篇16
崗位目的：
依據(jù)安全生產(chǎn)相關(guān)規(guī)定，協(xié)助車間主任做好安全管理，確保各項(xiàng)工作安全運(yùn)行。
工作職責(zé)：
1.貫徹執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度，配合站安全環(huán)保部門工作。
2.組織制定車間安全管理制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案。
3.負(fù)責(zé)職工安全教育培訓(xùn)，組織實(shí)施演練。
4.監(jiān)督安全巡查工作，檢查相關(guān)安全、消防記錄和檔案。
5.掌握設(shè)備運(yùn)行安全情況，參與制定設(shè)備檢修、更新計(jì)劃。
6.落實(shí)環(huán)保制度，防止環(huán)保事故發(fā)生。
工作要求：
1.無(wú)安全、環(huán)保事故。
2.安全制度完善無(wú)漏洞、應(yīng)急預(yù)案詳細(xì)可操作。
3.提高職工安全意識(shí)、操作技能。
4.及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消除安全隱患。
5.相關(guān)記錄、臺(tái)賬內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、齊全。
副主任崗位職責(zé) 篇17
第一條、副主任在主管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)助系主任工作。分管教學(xué)與教研、科研工作。安排、實(shí)施、布置本系教學(xué)和教研、科研工作范圍內(nèi)事務(wù)。對(duì)分管的工作承擔(dān)責(zé)任。
第二條、負(fù)責(zé)制訂有關(guān)教學(xué)、教研、科研管理制度及相應(yīng)的教學(xué)文件、參與制訂本系年度工作計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃。
第三條、負(fù)責(zé)對(duì)教學(xué)工作的'布置、檢查和總結(jié)。組織聽課、評(píng)課，檢查教案、教學(xué)進(jìn)度及收集學(xué)生與同行的反饋意見。指導(dǎo)、幫助教師提高教學(xué)水平。根據(jù)教師業(yè)務(wù)能力和課程質(zhì)量要求分配調(diào)整教師教學(xué)工作。
第四條、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提出相應(yīng)進(jìn)修送培計(jì)劃。負(fù)責(zé)教師業(yè)務(wù)考核，提出教師推優(yōu)評(píng)先。
第五條、負(fù)責(zé)提出專業(yè)建設(shè)，開發(fā)計(jì)劃，擬定專業(yè)的課程計(jì)劃、教改計(jì)劃和實(shí)施計(jì)劃。確定教師課程安排和外聘教師人選。
第六條、擬定教研、科研計(jì)劃，主持開展教研、科研活動(dòng)，組織教研、科研成果申報(bào)，總吉教研、科研經(jīng)驗(yàn)，并提出獎(jiǎng)勵(lì)辦法，決定獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象。
第七條、負(fù)責(zé)系的資料建設(shè)與資料管理，負(fù)責(zé)安排課外辦班的課程、教師和有關(guān)的管理工作。
第八條、協(xié)助黨、團(tuán)組織開展工作，完成系主任安排的有關(guān)工作。當(dāng)系主任外出或因特殊情況不能到崗時(shí)，副主任代理系主任履行負(fù)責(zé)全面工作的職責(zé)。
副主任崗位職責(zé) 篇18
1.協(xié)助車間主任，負(fù)責(zé)車間設(shè)備管理工作
2.負(fù)責(zé)車間的安全消防管理工作
3.負(fù)責(zé)制定車間設(shè)備管理各項(xiàng)規(guī)定，設(shè)備指標(biāo)、目標(biāo)的分解，組織落實(shí)并監(jiān)督執(zhí)行
4.負(fù)責(zé)制定車間維修費(fèi)用計(jì)劃、日常檢修計(jì)劃、點(diǎn)巡檢及潤(rùn)滑保養(yǎng)計(jì)劃，嚴(yán)格控制，組織落實(shí)并確保完成
5.負(fù)責(zé)編制、審核并上報(bào)車間年度、月度設(shè)備大修、技改、備品備件及各項(xiàng)材料計(jì)劃
6.負(fù)責(zé)作業(yè)票證的審核，重大操作的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督、監(jiān)護(hù)及技術(shù)指導(dǎo)工作
7.負(fù)責(zé)調(diào)查處理車間設(shè)備事故，及時(shí)召開事故分析會(huì)并落實(shí)預(yù)防措施
8.負(fù)責(zé)開展車間修舊利廢、小改小革工作，降低維修費(fèi)用，提高生產(chǎn)效率
9.負(fù)責(zé)車間特種設(shè)備、固定資產(chǎn)管理工作及設(shè)備臺(tái)帳、技術(shù)檔案的建立和填報(bào)
10.負(fù)責(zé)制定車間設(shè)備技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃，給予員工設(shè)備操作及維護(hù)保養(yǎng)技能指導(dǎo)
11.負(fù)責(zé)車間設(shè)備管理工作的評(píng)比、總結(jié)并及時(shí)上報(bào)主管部門
12.負(fù)責(zé)車間節(jié)能減排降耗、安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、安全文明生產(chǎn)管理工作
13.當(dāng)生產(chǎn)或裝置發(fā)生異常時(shí)，第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，協(xié)助處理問題
14.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
副主任崗位職責(zé) 篇19
一、質(zhì)量管理
1、負(fù)責(zé)對(duì)公司生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行跟蹤，發(fā)現(xiàn)問題并制定，解決方案;
2、組織不合格品評(píng)審、制定糾正和預(yù)防措施;
3、負(fù)責(zé)車間員工的安全培訓(xùn)及公司安全管理工作;
二、工藝技術(shù)
1、審核與校對(duì)工藝文件;
2、處理生產(chǎn)過程中的技術(shù)和質(zhì)量問題;
3、負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品的試制生產(chǎn)及技術(shù)攻關(guān);
4、參與新技術(shù)、新工藝的研發(fā)。
三、生產(chǎn)管理
1、根據(jù)訂單編制生產(chǎn)計(jì)劃和物資需求計(jì)劃;
2、材料定額管理，審核批準(zhǔn)班組的材料需求計(jì)劃;
3、定期組織車間安全隱患排查，并監(jiān)督整改;
4、定期組織車間盤點(diǎn)，對(duì)班組進(jìn)行考核;
5、協(xié)調(diào)、處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題;
6、按照?qǐng)D紙獨(dú)立完成及安排配套設(shè)備下料、折彎、焊接裝配工作，
副主任崗位職責(zé) 篇20
1協(xié)助主任工作，對(duì)所分管的設(shè)備工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排，生產(chǎn)設(shè)備的檢修，定修計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織調(diào)動(dòng)檢修人員。
3檢查了解煉鋼各設(shè)備的運(yùn)行狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織，安排維修人員進(jìn)行處理。
4負(fù)責(zé)、督促檢查吊車維修及各看守崗位人員，是否盡職盡責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題，有權(quán)給予考核處理。
5組織檢修人員對(duì)煉鋼所有設(shè)備進(jìn)行正常檢點(diǎn)工作，保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
6負(fù)責(zé)組織本車間檢修人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行定修工作。
副主任崗位職責(zé) 篇21
1、搭建房地產(chǎn)項(xiàng)目投資測(cè)算模型，構(gòu)建投資決策指標(biāo)體系，指導(dǎo)項(xiàng)目決策;
2、負(fù)責(zé)招拍掛、收并購(gòu)及三舊等項(xiàng)目拿地前投資測(cè)算，對(duì)項(xiàng)目方案、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)等進(jìn)行測(cè)算，論證投資可行性、優(yōu)化指標(biāo)并揭示風(fēng)險(xiǎn);
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目動(dòng)態(tài)評(píng)估和復(fù)盤，分析差異原因，建立經(jīng)驗(yàn)庫(kù);
4、負(fù)責(zé)各類財(cái)務(wù)分析類等工作，并形成供公司領(lǐng)導(dǎo)層經(jīng)營(yíng)決策的可參考性分析報(bào)告。
副主任崗位職責(zé) 篇22
1、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度;
2、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo);
3、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤，并提出合理建議;
4、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施;
5、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔;
副主任崗位職責(zé) 篇23
1、做好公司財(cái)務(wù)規(guī)劃和執(zhí)行，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算和決算;
2、負(fù)責(zé)與稅務(wù)局溝通工作，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)審計(jì)等工作;
3、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金流、應(yīng)收應(yīng)付等資金管理。
副主任崗位職責(zé) 篇24
1.負(fù)責(zé)生車間生產(chǎn)計(jì)劃安排，確保按時(shí)保質(zhì)保量完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，
2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間現(xiàn)場(chǎng)管理，改進(jìn)，提升生產(chǎn)效率，產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本，
3.分析解決生產(chǎn)過程出現(xiàn)的問題，不定期對(duì)生產(chǎn)過程安全生產(chǎn)質(zhì)量，技術(shù)工藝進(jìn)行培訓(xùn)改良提升。