團省委書記工作會議講話稿（通用5篇）
團省委書記工作會議講話稿 篇1
今天，我們在這里召開全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作豫北片區(qū)會議，主要目的是學習貫徹團中央xx屆四中全會、全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)團的組織格局專題推進會以及河南團的十三屆六次全會精神，按照全團關于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作的總體要求和團省委的總體部署，進一步統(tǒng)一思想，堅定信心，創(chuàng)新機制，強化措施，扎實有序推進我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作。
這次會議在濮陽召開，主要是因為濮陽市黨政領導高度重視共青團和青年工作，團的工作有地位、有影響、有作為，深受黨政領導的肯定和基層廣大青年的歡迎;同時，濮陽市農(nóng)村團的工作基礎比較扎實，在農(nóng)村團的基層組織建設尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)團的組織格局創(chuàng)新工作方面有了一定的創(chuàng)新，一些工作走在了豫北乃至全省的前列，可以給大家提供一個相互學習交流的機會。今天上午，我們現(xiàn)場觀摩了南樂縣近德固鄉(xiāng)、梁村鄉(xiāng)團的組織格局創(chuàng)新工作。剛才，會議傳達、學習了全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)團的組織格局創(chuàng)新工作專題推進會精神，安陽、鶴壁、新鄉(xiāng)、濮陽團市委書記就近期工作推進情況進行了發(fā)言。特別是濮陽市委 同志親自到會并發(fā)表了熱情洋溢的講話，全面介紹了濮陽市經(jīng)濟社會發(fā)展的情況，同時也介紹了市委對抓好團建工作的認識和思考，對共青團團結帶領廣大青年為濮陽市經(jīng)濟社會發(fā)展作出的成績給予了充分肯定，充分體現(xiàn)了濮陽市委、市政府對共青團工作的高度重視和親切關懷。借此機會，我代表團省委向濮陽市經(jīng)濟社會發(fā)展取得的成績表示祝賀，向長期支持共青團工作的濮陽市委、市政府表示衷心的感謝!
鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作開展以來，全省各級團組織高度重視，精心組織，迅速行動，狠抓落實，取得了可喜的工作成績，得到了省委和團中央的高度肯定。前一階段的工作主要有以下幾個特點：一是黨政重視。早在20xx年我們開展的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新試點工作就得到了試點單位黨委和所在縣級黨政領導的充分肯定和大力支持。對此次全省范圍的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作，省委也高度重視，省委領導和省委組織部領導多次聽取工作匯報，并成立了工作領導小組，安排專門同志負責此項工作，下發(fā)了工作實施意見，建立了各項工作機制，為扎實推進此項工作打下了良好的工作基礎。同時，各省轄市黨委也都對此項工作給予了積極指導和大力支持。團開封市委除了與市委組織部聯(lián)合發(fā)文部署工作外，還聯(lián)合市委組織部成立了領導小組，專門制定了分片定點聯(lián)系指導制度，團市委副處級以上干部分片包干，為縣級團委開展工作創(chuàng)造了很好的條件。二是行動迅速。今年元月召開的團中央xx屆四中全會對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作進行了安排部署，全國共青團農(nóng)村工作會議對此項工作又提出了具體要求，會后，團省委迅速就此項工作向省委作了詳細匯報，于3月7日在全團率先召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道共青團組織格局創(chuàng)新工作推進會，并于3月28日，聯(lián)合省委組織部下發(fā)了《關于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作的實施意見》。各省轄市也都結合實際，迅速對此項工作進行了安排部署和有序推進。三是措施得力。全省各級團組織通過爭取政策、調(diào)研摸底、開展培訓、召開會議、下發(fā)文件等多種方式推進此項工作，同時大力加強工作機制建設，建立、健全了工作聯(lián)系點制度、工作交流通報制度、片區(qū)推進制度等多項長效工作制度，為下步的工作開展夯實了工作基礎。團許昌市委聯(lián)合黨委組織部門結合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道實際建立了團的組織格局創(chuàng)新工作推進臺賬，分批、分期指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團委扎實有序推進工作。四是成效顯著。組織格局創(chuàng)新工作開展以來，各級團組織開展專項調(diào)查摸底510余次，開展基層團干部專題培訓班、培訓會52個班(次)，培訓團干部1300余人(次)，召開推進會、座談會、動員會126場(次)，進一步統(tǒng)一了思想，提高了認識，培訓了隊伍，也詳盡掌握了區(qū)域內(nèi)人口、產(chǎn)業(yè)等經(jīng)濟社會發(fā)展狀況及青年從業(yè)分布情況，為下步工作開展夯實了基礎，取得了顯著成效。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作工作量很大，面臨的困難也很多，這些成績來之不易，凝結著全省各級團組織和廣大團干部的智慧、心血和汗水。在此，我代表團省委向大家，并通過大家向廣大基層團干部表示衷心的感謝和崇高的敬意!
下面，我就進一步推進我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作講三點意見。
一、統(tǒng)一思想，提高認識
認識是行動的前提，認識的深度決定了工作的力度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作從試點到現(xiàn)在已經(jīng)有一年多的時間了，為什么還要再談認識問題?一是，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ墓ぷ鞒煽�，但從團省委前期調(diào)研和目前掌握的情況來看，目前大家對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作的認識還不完全統(tǒng)一，各地工作進度、工作力度不一致，有的縣(市、區(qū))思路還不清晰，甚至有部分團干部對這項工作的成效還存在不同程度的質(zhì)疑。大家對這項工作到底該怎么做、做到什么程度，也還存在不同的認識和理解。特別是要承擔具體實施任務的縣、鄉(xiāng)兩級團干部，絕大多數(shù)沒有經(jīng)歷試點，沒有直接參與過這項工作，對工作的認識僅僅只是停留在理論層面和經(jīng)驗學習上。二是，這項工作需要黨組織的重視和支持，這些支持不是以往對團的一般性工作的表態(tài)性支持，而是要黨組織在政策和人財物等方面給予切實的支持。這里就有一個地方黨組織如何認識這項工作的問題，認識得越深，支持的力度就越大。因此，需要各級團組織向相應層級黨組織匯報好這項工作，使各級黨組織特別是縣、鄉(xiāng)兩級黨委深刻認識和領會此項工作的重大作用和深遠意義，深刻認識和領會中央領導同志、中組部對推進這項工作的目標要求，把思想統(tǒng)一到省委組織部、團省委的總體部署上來�？偟膩砜矗嫱七M鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作主要有三個方面的重要意義。
1、全面推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作，是為黨做好農(nóng)村青年群眾工作的迫切需要。在黨的xx屆五中全會上對做好新形勢下的群眾工作提出了新的更高的要求。共青團的根本職責在于通過大力加強團的基層組織建設等方式，不斷鞏固和擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織處在基層，直接聯(lián)系青年群眾，是做好農(nóng)村青年群眾工作最重要的直接參與力量。隨著工業(yè)化、市場化、城鎮(zhèn)化、信息化、國際化的推進和發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道青年的流動加快，流動區(qū)域也更加廣泛，大部分青年和團員除升學外，紛紛流向城市務工、自謀職業(yè)或外出經(jīng)商打工，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團委掌握不到青年流動的趨向，無法實現(xiàn)對流動團員和青年的覆蓋和管理，不能有效聯(lián)系團員青年。全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道平均青年數(shù)為9100余人，但每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織平均聯(lián)系青年數(shù)僅為2500余人。同時，一部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織存在團組織關系管理不規(guī)范的問題，導致部分團員失去聯(lián)系。大量的流動團員、流失團員游離于組織覆蓋之外，長期過不上組織生活，出現(xiàn)了組織觀念淡薄、思想滑坡、意識淡化等現(xiàn)象。因此，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織建設，把一大批優(yōu)秀青年吸納到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的隊伍中來，再通過他們?nèi)ヂ?lián)系、影響和凝聚更多農(nóng)村青年，更有效地服務農(nóng)村青年，是為黨做好青年群眾工作、不斷鞏固黨執(zhí)政的農(nóng)村青年群眾基礎的重要舉措。
2、全面推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作，是適應鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道行政管理體制改革與創(chuàng)新的必然要求。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道是我國最基層一級的行政管理機構，擔負著貫徹黨的方針政策、落實黨的各項工作任務的重任，在政府行使市場監(jiān)管、社會管理、公共服務、文化普及、社會保障等各項職能中發(fā)揮著基礎性作用。改革開放以來，隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的不斷完善，我國農(nóng)村的社會結構、生產(chǎn)方式和組織形態(tài)均發(fā)生了深刻的變化，與之相適應，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道行政管理體制不斷改革。相對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道機構多次大力度的改革，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織的格局一直維系改革開放之初的模式，幾十年沒有變，已經(jīng)遠遠不能適應鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道行政職能以及青年群體發(fā)生的巨大變化。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道行政管理體制不斷改革與創(chuàng)新的新形勢下，改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織現(xiàn)有的組織格局，將更多的優(yōu)秀青年吸納到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織中來，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織整合資源、聯(lián)系青年的職能作用，從一味地向黨組織要專職干部、要錢的傳統(tǒng)工作思維和模式的禁錮中解放出來，用創(chuàng)新的思路來研究、解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局，才能更好地適應經(jīng)濟社會發(fā)展和農(nóng)村青年日益變化的時代需求。
3、全面推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新工作，是增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織活力的有效途徑。作為團組織在基層一線的橋頭堡和前沿陣地，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織就像一座橋梁，一頭連接著縣級團委，一頭連接著農(nóng)村最基層的村級團組織，在團的建設和工作中承擔著大量的基礎性工作，在團的整個組織體系中有著極其重要的地位和作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織活力不足，影響的不僅僅是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織自身的工作，更為嚴重的是影響著整個農(nóng)村基層團組織。從當前的情況看，縣級團委有固定的編制和人員，有一定的工作資源，總體上能正常運轉(zhuǎn)。而鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織則千差萬別，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織長期軟弱渙散，不能發(fā)揮應有的職能作用，斷掉了與基層廣大農(nóng)村青年的聯(lián)系，從而導致整個農(nóng)村基層活力不夠。因此，面臨當前形勢，按照全團把共青團在基層工作的橋頭堡推進到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的工作要求，我們必須正視鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織這一薄弱環(huán)節(jié)，通過組織格局創(chuàng)新，進一步充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織的工作力量，拓寬鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織聯(lián)系青年的渠道，豐富鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織的工作資源，努力改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織工作軟弱渙散的局面。試點工作的生動實踐也充分證明，實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團的組織格局創(chuàng)新，是改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織工作現(xiàn)狀、增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團組織活力的有效途徑。
團省委書記工作會議講話稿 篇2
各位領導、同志們:
在省委組織部的高度重視和相關部門的大力支持下，今天，團省委和省委基層辦在這里聯(lián)合舉行省服務大學生村官創(chuàng)業(yè)成才工作會議，主要任務是就如何更好地服務大學生村官創(chuàng)業(yè)成才進行整體安排部署。借此機會，我代表團省委向扎根基層、勤奮工作、艱苦創(chuàng)業(yè)的大學生村官表示由衷的敬意，并致以良好的祝愿。
選聘高校畢業(yè)生到村任職是黨中央作出的一項重大戰(zhàn)略決策，也是省委、省政府的一項重要工作部署。去年以來，一批有理想、有知識、有能力的高校畢業(yè)生積極響應黨的號召，毅然選擇“村官”這一人生舞臺，積極投身社會主義新農(nóng)村建設的火熱實踐，在艱苦的農(nóng)村基層奉獻青春、施展才華、干事創(chuàng)業(yè)，邁出了成長成才的重要步伐，為農(nóng)村改革發(fā)展做出了積極貢獻。全省各級共青團組織按照省委的要求和團中央的部署，積極開展服務大學生村官創(chuàng)業(yè)成才工作，進行了一些有效的探索和實踐。
這次團省委和省委基層辦聯(lián)合組織實施服務大學生村官創(chuàng)業(yè)成才計劃，應該說具有重要而深遠的現(xiàn)實意義。大家都知道，創(chuàng)業(yè)是社會發(fā)展進步的永恒動力，在快速發(fā)展的當今時代，創(chuàng)業(yè)成為一種時尚，青年成為創(chuàng)業(yè)的先鋒。大學生村官具有現(xiàn)代知識、現(xiàn)代思維、現(xiàn)代觀念，隨著隊伍的不斷壯大，將逐漸成為一個新的優(yōu)秀青年群體。實踐證明，大學生村官已經(jīng)逐步成為時代創(chuàng)業(yè)大潮中的一支新生力量。促進青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)是共青團服務大局、服務青年的必然選擇，共青團組織要做好服務大學生村官的工作，必須要與促進青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)這一戰(zhàn)略部署緊密結合起來，積極引導、鼓勵和幫助大學生村官投身新農(nóng)村建設的創(chuàng)業(yè)實踐，為他們創(chuàng)業(yè)成才提供實實在在的服務，為實現(xiàn)中央、省委的戰(zhàn)略決策目標做出共青團應有的貢獻。 待會，*部長將就全省服務大學生村官創(chuàng)業(yè)成才工作作重要講話，請大家認真領會好、學習好、貫徹好。這里，我先就大學生村官如何創(chuàng)業(yè)成才以及共青團組織如何在其中發(fā)揮作用，講幾點意見。
一、要把實現(xiàn)個人創(chuàng)業(yè)理想與帶領群眾創(chuàng)業(yè)致富結合起來，積極投身農(nóng)村改革發(fā)展。 大學生村官具有新知識、新觀念、新視野、新技能，有較強的創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)激情，這些都是農(nóng)村基層所急需的。但現(xiàn)代知識的運用、創(chuàng)業(yè)潛能的釋放只有體現(xiàn)到為群眾辦實事、帶領群眾共同創(chuàng)業(yè)致富上來，才能為農(nóng)村改革發(fā)展做出扎實的貢獻，才能使自己得到全方位的鍛煉。要做到這一點，大學生村官必須將個人的追求與黨和人民的事業(yè)統(tǒng)一起來，堅定扎根農(nóng)村基層的理想信念，真正把“村官”當成干事創(chuàng)業(yè)的舞臺，把帶領群眾過上幸福美好的生活作為最高的理想追求。要與農(nóng)民群眾建立深厚樸素的感情，在與群眾同甘共苦的創(chuàng)業(yè)實踐中贏得他們的理解、信任和支持，這是我們干事創(chuàng)業(yè)、成長成才的重要基礎和基本前提。各級共青團組織要抓住工作的關鍵點，把握大學生村官渴望創(chuàng)業(yè)成才的主觀愿望，加強創(chuàng)業(yè)觀念的引導，通過開展大學生村官創(chuàng)業(yè)論壇、創(chuàng)業(yè)導師輔導、指導職業(yè)生涯規(guī)劃等形式，幫助他們樹立正確的創(chuàng)業(yè)理念、創(chuàng)業(yè)思維和創(chuàng)業(yè)目標，把提高大學生村官未來自主創(chuàng)業(yè)能力和帶領群眾共同創(chuàng)業(yè)致富有機結合起來，為新農(nóng)村建設做出積極的貢獻。
二、要把自身知識專長與農(nóng)村資源和市場需求結合起來，切實找準創(chuàng)業(yè)的項目和路徑。 在艱苦的農(nóng)村基層創(chuàng)業(yè)，光靠知識和熱情是不夠的。必須要把工作熱情、務實作風和科學精神結合起來，把所學知識專長與當?shù)剞r(nóng)村資源結合起來、與市場需求結合起來，充分發(fā)揮大學生視野開闊、信息靈敏、思路活躍的優(yōu)勢，找準創(chuàng)業(yè)的切入點和突破口，找準帶領群眾創(chuàng)業(yè)致富的好項目、好方法、好路子，通過勤奮扎實的工作，努力實現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)，讓群眾得到實惠、使自己得到鍛煉。各級共青團組織要找準工作的著力點，充分整合團內(nèi)外資源，發(fā)揮青聯(lián)、青企協(xié)、志愿者協(xié)會組織、創(chuàng)業(yè)就業(yè)基金會、青年文明號的作用，為大學生村官創(chuàng)業(yè)建立信息對接、項目選擇、經(jīng)驗推介、資金扶持、智力支持等方面的服務體系。比如，我們將在省青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)基金會專門設立大學生村官創(chuàng)業(yè)基金，對符合農(nóng)村產(chǎn)業(yè)政策、與當?shù)刭Y源緊密結合、有市場潛力的創(chuàng)業(yè)項目給予資金支持;再比如，團省委將聯(lián)合有關部門，立足各地實際建立有開發(fā)價值的創(chuàng)業(yè)項目庫，擴大項目儲備，提高服務能力和水平。
三、要把投身創(chuàng)業(yè)實踐與提高綜合素質(zhì)結合起來，努力增長本領和才干
農(nóng)村工作環(huán)境錯綜復雜，農(nóng)民的市場競爭觀念日益增強，農(nóng)民個體利益意識也不斷提高。大學生村官相對缺乏創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗、社會閱歷和能力儲備，要想干成一番事業(yè)，還需要在艱苦的實踐中努力增長本領和才干。毋庸置疑，在創(chuàng)業(yè)實踐中勤奮學習、經(jīng)受鍛煉是提高創(chuàng)業(yè)能力和自身綜合素質(zhì)的根本途徑。大學生村官一方面要聯(lián)系實際，不斷深化知識專長、提升知識層次、完善知識結構，把知識轉(zhuǎn)化為解決實際問題的能力;另一方面必須始終堅持向生動的實踐學習、向成功創(chuàng)業(yè)者學習、向農(nóng)村專家學習、向基層干部學習，在與群眾摸爬滾打的交往中汲取營養(yǎng)、增長智慧，把艱苦的創(chuàng)業(yè)體驗內(nèi)化為創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的積累、內(nèi)化為迎難而上的韌勁。各級共青團組織要找準工作的切入點，為大學生村官搭建多種學習實踐平臺，開展創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗交流、創(chuàng)業(yè)知識培訓、創(chuàng)業(yè)“面對面”、“一對一”幫扶等工作和活動。要以加強縣鄉(xiāng)兩級團委能力建設為基礎，進一步強化縣鄉(xiāng)兩級團委對大學生村官的服務功能，為大學生村官提高創(chuàng)業(yè)能力提供切實有效的服務。
四、要把艱苦奮斗的實踐經(jīng)歷與自我完善的成長歷程結合起來，不斷提升思想境界 寶劍鋒出磨礪，梅花香自苦寒。創(chuàng)業(yè)一定會遇到很多問題、困難甚至挫折，也只有經(jīng)歷這些磨礪，苦其心志、勞其筋骨，而后動心忍性，增益其所不能，才能實現(xiàn)自己的人生理想和追求。創(chuàng)業(yè)最需要的是艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，無論是創(chuàng)業(yè)思路的提出、創(chuàng)業(yè)項目的選擇、創(chuàng)業(yè)成效的取得，都不是很容易的事情，這一點大家一定要有思想準備。在困難和挫折面前，要有堅定的信念與信心、堅強的承受能力和堅忍不拔的意志;要堅持把理想與現(xiàn)實統(tǒng)一起來、把做人與做事統(tǒng)一起來、把吃苦耐勞與砥礪品格統(tǒng)一起來，磨練堅強意志、豐富人生閱歷、提升思想境界。各級共青團組織要找準工作的結合點，加強對大學生村官進行思想引導，通過建立網(wǎng)站、qq群、聯(lián)誼會、學習論壇等多種形式，為他們提供總結思考、相互學習、交流思想、共勉前程的平臺，營造共同成長進步的精神家園;要大力培養(yǎng)、挖掘、宣傳大學生村官創(chuàng)業(yè)成才的先進典型，充分發(fā)揮他們的示范帶動作用。
省服務大學生村官創(chuàng)業(yè)成才計劃是在認真調(diào)研的基礎上制定的，在服務內(nèi)容設計上充分體現(xiàn)了“四個結合”。我們期待，計劃的實施能為大學生村官創(chuàng)業(yè)成才發(fā)揮積極作用。在計劃實施的過程中，各級共青團組織要注重把握以下幾點：一是注重工作的普遍性原則。堅持點上重點突破、面上整體鋪開，使我們的工作和活動覆蓋到更多的大學生村官，促使更多的大學生村官帶領農(nóng)村廣大團員青年投身創(chuàng)業(yè)實踐;二是注重建立長效機制。要從加強領導、落實責任、跟蹤服務等方面建立服務大學生村官創(chuàng)業(yè)成才的工作機制。要積極爭取相關部門的支持，對一些被實踐證明有成效、受歡迎的好經(jīng)驗、好做法作出科學的制度性安排，提高服務工作的針對性、實效性、系統(tǒng)性、長期性;三是注重創(chuàng)新工作內(nèi)容。要根據(jù)大學生村官在創(chuàng)業(yè)實踐中不斷出現(xiàn)的新情況新問題，及時充實完善計劃的內(nèi)容設計，使服務工作能緊跟大學生村官創(chuàng)業(yè)成才需求的變化。四是注重狠抓工作落實。各級共青團組織要在當?shù)攸h委基層辦的支持下，齊心協(xié)力、強化措施、加強聯(lián)動、狠抓落實。同時要切實將服務大學生村官創(chuàng)業(yè)成才與加強團的基層組織建設和基層工作有機結合起來，深入探索工作路徑和載體，不斷放大工作效應。
天高任鳥飛，海闊憑魚躍。大學生村官以自己的熱情、智慧和汗水，在農(nóng)村這個廣闊的天地展示出了當代青年的優(yōu)良風貌。我們相信，在各級黨委政府的關心下，在相關職能部門的大力支持和各級共青團組織的共同努力下，大學生村官在創(chuàng)業(yè)成才的道路上，一定能不斷創(chuàng)造出令人矚目的成績，一定能為推進科學跨越、加快富民強省做出新的更大貢獻，一定能成長為中國特色社會主義事業(yè)的合格建設者和可靠接班人。
團省委書記工作會議講話稿 篇3
同志們：
在省委的高度重視與親切關懷下，在同志們的共同努力下，本次全會已圓滿完成各項任務，達到了預期的目的，今天下午就要結束了。下面，我受會的委托作會議總結。
此次會議，我們認真?zhèn)鬟_學習了中央書記處對共青團工作的重要指示精神，省委會對河南共青團的重要指示精神、共青團xx屆四中全會精神，總結了20xx年全省團的工作，安排部署了20xx年的重點工作，審議通過了《關于團結帶領廣大團員青年積極投身中原經(jīng)濟區(qū)建設的決議》、《共青團河南省十三屆六次全會關于團省委委員、候補委員卸職遞補確認案》。兩天來，大家認真學習、熱烈討論，一致認為，全會內(nèi)容豐富，安排緊湊，會議開得很成功，很必要，也很務實，達到了預期目的。集中表現(xiàn)在四個方面：
1、達到了振奮精神、鼓舞干勁的目的。全會認真學習了黨中央書記處和省委會對共青團工作的重要指示精神。大家深切感到，黨中央書記處和省委會的重要指示，充分體現(xiàn)了黨中央對共青團工作的高度重視和對青年一代健康成長的殷切關懷，充分體現(xiàn)了省委對全省共青團工作的高度重視和殷切期望，使大家進一步認清了共青團工作面臨的形勢和任務，進一步增強了做好共青團工作的使命感。大家一致表示，決不辜負黨中央、省委的期望，積極適應社會生活的變革和青年群體的變化，更加自覺地把團的工作放到大局中去思考、去把握、去推進，不斷提高全省共青團和青年工作水平。
2、達到了統(tǒng)一思想，明確任務的目的。大家在討論中一致認為，全會關于20xx年的工作總結實事求是、客觀實在、全面準確;對團的工作規(guī)律的總結，思想性、理論性都很深刻，特別是對四個基本性問題的回答，是對共青團社情、團情、青年之情認識把握的不斷深化與升華，對新老團干都很適用。關于20xx年全省團的工作“一體四輪”的工作格局，布局合理、思路清晰、重點突出，既立足于這些年來我省共青團事業(yè)發(fā)展取得的成果，又立足現(xiàn)實、著眼長遠，針對性、指導性強，前瞻性、創(chuàng)造性強，符合省委對共青團工作的一貫要求，符合河南青年工作的發(fā)展規(guī)律，符合基層共青團工作和青年工作的實際。大家同時認為，在我省中原經(jīng)濟區(qū)建設的大背景下，全會作出《關于團結帶領廣大團員青年積極投身中原經(jīng)濟區(qū)建設的決議》十分及時，很有必要，這是決定今后一個時期河南共青團事業(yè)發(fā)展的重要決議。大家表示，回去后一定要結合各地實際認真?zhèn)鬟_貫徹全會精神，狠抓工作落實，在各自地區(qū)和領域扎實推進各項工作任務的落實。
3、達到了正視問題看、保持清醒的目的。這次全會指出了當前共青團工作和團干部存在的“七重七輕”的問題，這些問題針對性強、準確性高，入木三分，體現(xiàn)了對共青團組織對問題不躲閃、不回避、敢于面對的工作態(tài)度，體現(xiàn)了具體問題具體分析的工作方法。大家普遍表示，這些問題在本地、本單位或多或少的都有存在，感到有共鳴、有壓力，問題的提出對于各級團干部保持清醒頭腦，增強共青團工作的責任感和緊迫感具有重要的意義。紛紛表示，在今后的工作和干部隊伍建設中，要針對“七重七輕”的問題拿出具體有效的應對措施，引導團干部直面問題、有效整改，不斷推進團的工作作風建設取得新的成效。
4、達到了凝聚智慧、創(chuàng)新舉措的目的。大家在討論中，對20xx年工作安排中創(chuàng)新性的舉措給予了極大地關注。從工作載體上看，大家表示大學生骨干培訓學院建設、“三平”精神青年激勵榜等工作開辟了青年思想引導的新載體;共青團互聯(lián)網(wǎng)發(fā)言人制度設計了共青團直接面對青年的新渠道;農(nóng)村青年專業(yè)合作社聯(lián)盟建設工作，符合農(nóng)村經(jīng)濟社會的發(fā)展機理，抓住了農(nóng)村青年致富需求和團組織整合資源的優(yōu)勢，必將為農(nóng)村團的工作注入新的活力。“一融三同”的工作要求，對于提高團干部群眾工作能力，轉(zhuǎn)變團干部工作作風，針對性、操作性都很強。從工作理念上看，大家認為，全會強調(diào)共青團工作要堅持項目化運作、要堅持通過轉(zhuǎn)變作風推動工作，要堅持形成合力抓重點，這些工作理念都是被實踐證明是富有成效的，全會突出強調(diào)這些工作理念必將對推動全省團的工作產(chǎn)生事半功倍的效果。從工作抓法上看，大家認為，全會對工作落實的要求突出了“科學化、量力而行、一抓到底、求實求效”等關鍵詞，這些都是確保工作落到實處的重要方法，是把工作思路變成一個個看得見、摸得著、有效果的具體途徑，普遍感到收獲很大。
借此機會，我著重談一下做青年群眾工作的思考。
青年群眾工作是黨的群眾工作的重要組成部分。做好群眾工作既是共青團傳統(tǒng)的政治優(yōu)勢，也是新形勢下黨賦予共青團的神圣使命和光榮職責，更是決定著共青團的全部生命力。
一、充分認識做好青年群眾工作的極端重要性
共青團作為執(zhí)政黨的青年群眾組織，具有政治性、群眾性、先進性等特征，共青團存在的基礎和工作的核心就是鞏固和擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎，團結帶領青年為實現(xiàn)中華民族的偉大復興而奮斗。密切聯(lián)系青年是共青團自身發(fā)展和持續(xù)活躍的基礎，是做好青年工作的前提。對共青團提出的“兩個全體青年”的要求，深刻揭示了共青團根本的生命力在于同廣大普通青年的關系，就是要努力實現(xiàn)對廣大普通青年的吸引、凝聚、聯(lián)系或聯(lián)絡。我們也反復強調(diào)：“共青團根本生命力在于同廣大普通青年的關系”。把握青年群眾工作的重要性，首先要對共青團的“生命力”有深刻的認識。
1、首先是“生”，共青團誕生于青年。青年運動孕育了共青團。眾所周知，五四運動掀開了青年運動嶄新的一頁，五四運動中一批比較年輕的骨干，在馬克思主義的指導下，在高揚五四運動科學和民主旗幟的同時，又賦予青年運動以新的更加深刻的內(nèi)容。在此基礎上，黨為了把更多的青年集合在革命的旗幟下，建立了共青團作為更廣泛地團結教育青年的核心組織，加強對青年運動的領導。共青團就是在這樣的歷史條件下誕生的，共青團的誕生是中國青年運動客觀發(fā)展的結果。青年骨干領建了共青團，秋至春，北京、武漢、廣州、長沙等地的革命青年分別在李大釗、董必武、譚平山、毛澤東等人的領導下，也在當?shù)亟⒘松鐣髁x青年團的早期組織。從11月到5月，全國有17個城市建立了地方青年團組織，團員總數(shù)達5千多人。 5月5日，中國社會主義青年團第一次全國代表大會在廣州開幕，會議完成了青年團的創(chuàng)建工作。至此，中國的青年團組織實現(xiàn)了思想上、組織上的完全統(tǒng)一，中國青年運動從此有了自己的核心�；仡檲F的誕生歷史我們可以看出，共青團的誕生離不開青年運動的發(fā)展，離不開青年骨干的引領，可以說，共青團生于青年。
2、其次是“命”，共青團的命運決定于青年。從共青團成立的那一刻起，共青團的命運就緊緊地與青年大眾聯(lián)系在一起。大革命時期，共產(chǎn)主義成為一代先進青年致力追求的理想，為了反映青年的政治主張，按照黨的要求，在中國社會主義青年團第三次全國代表大會上，決定改名為中國共產(chǎn)主義青年團，把共產(chǎn)主義寫在了自己的旗幟上�？箲�(zhàn)時期，抗日救國成為廣大青年的一致要求，以民族大義為重的青年抗日救國行為此起彼伏，這一時期，共青團順應青年大眾意愿，把自身改造成為以中華民族解放先鋒隊、中國青年救國會為代表的青年抗日救國團體。新民主主義革命時期，根據(jù)廣大青年積極分子的進步要求，1946年9月開始了試建青年團組織，并于1949年4月，在剛剛解放的北平完成了建立中國新民主主義青年團的工作，經(jīng)過改造的中國共青團重新又以先進青年的群眾組織的嶄新風貌出現(xiàn)在中國大地上，并且走上新中國執(zhí)政黨助手和后備軍的新歷程。黨的八大以后，為把我國建設成為一個偉大的社會主義強國而努力奮斗成為青年的普遍共識，為了確切地反映廣大團員青年的意志，1957年5月，中國新民主主義青年團又改名為中國共產(chǎn)主義青年團�；仡欉@一段團的發(fā)展歷史我們可以看出，共青團的命運始終與最廣泛的青年緊密相連，青年群眾的意志決定了共青團的發(fā)展軌跡。
3、第三是“力”，共青團的力量來源于青年。共青團的組織力量體現(xiàn)在動員青年投身黨的偉大事業(yè)的效能上，體現(xiàn)在能夠經(jīng)得起歷史檢驗的群眾性活動上。新中國成立后，“爭做社會主義建設積極分子”、“為社會主義建設立功”、“向荒原進軍”、“向困難進軍”、“植樹造林綠化祖國”等群眾性活動，根植于廣大青年，順應青年群眾為改變祖國一窮二白的面貌忘我勞動的集體意愿，產(chǎn)生了強大的組織力量，彪炳共青團史冊。改革開放初期，“團結起來，振興中華”的成為青年的時代強音，“學雷鋒”、“文明禮貌月”，“植樹造林”、“五小”競賽等不同領域的群眾性活動，至今還讓那一代青年耳熟能詳。進入新時期，“手拉手”、青年志愿者行動、青年文明號創(chuàng)建、“挑戰(zhàn)杯”、希望工程、保護母親河行動等活動都顯示了強大的組織力量，得到了社會各界的認可�；仡櫜煌瑫r期的團的品牌活動，我們不難看出，凡是能夠經(jīng)得起歷史檢驗、經(jīng)得起青年檢驗、經(jīng)得起社會檢驗的工作，都是根植于青年、從青年中來到青年中去的活動，都是順應青年意愿、滿足青年需求的活動，這是共青團組織力量所在。
二、當前做好青年群眾工作面臨的新形勢
我們黨最大的政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾，黨執(zhí)政后最大的危險是脫離群眾。同樣，作為黨的助手和后備軍，各級共青團組織和團干部必須清醒地認識當前青年工作面臨的新形勢，明確自身的責任，從鞏固和擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎的戰(zhàn)略高度，認真為黨做好新形勢下的青年群眾工作。
1、青年群眾思想狀況多元化。我國經(jīng)濟、社會加速轉(zhuǎn)型，這種雙重轉(zhuǎn)型使經(jīng)濟成份多樣化、利益主體多樣化、社會形式多樣化、生活方式多樣化、就業(yè)方式多樣化，從而引起青年的思維方式、價值觀念發(fā)生重大變化。青年更加務實，普遍追求社會正義，希望提高自身的存在價值和社會話語權;成長發(fā)展、創(chuàng)業(yè)就業(yè)等生存壓力的加大，嚴重影響青年的思想，青年易沖動、不成熟等特征造成他們一旦利益得不到有效維護和實現(xiàn)，或者受某些宣傳誘導，很容易出現(xiàn)過激言行。
2、青年群眾基本組成復雜化。伴隨著經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展和城鎮(zhèn)化步伐日益加快，青年群眾在進城務工青年、大學生、企業(yè)青年、農(nóng)村青年的大框架下日益細化，尤其是進城務工青年中新生代農(nóng)民工、“蟻族”、“兩新”組織員工、自組織青年等等，他們打破原有青年群體結構，以工作單位、居住區(qū)域、興趣愛好、家鄉(xiāng)認同、網(wǎng)絡媒體等方式聯(lián)系聚集，大量青年游離于團組織之外，現(xiàn)有團的組織體系、主流思想和活動難于覆蓋。
3、青年群眾利益訴求多樣化。青年群眾普遍追求社會公平正義，但具體到某一類青年群體中，就會普遍感到自己的利益訴求得不到重視，都希望提高自己的社會存在價值和社會話語權。尤其是當前各種不同思想文化交流、交融、交鋒日趨頻繁，大量披著時尚潮流外衣的庸俗、媚俗、低俗的文化，宣揚個體主義，對青年思想產(chǎn)生了極大的負面影響，使得青年追求利益的思維邏輯相互沖突，利益期望更高，由于青年的心理不成熟、不穩(wěn)定，并且有強烈的從眾心理，因此一旦利益得不到有效維護和實現(xiàn)，或者受某些宣傳誘導，很容易出現(xiàn)過激言行。
4、青年群眾階層定位固定化。相同年齡段的青年從參與社會管理的程度上相對固化，且對比明顯。高端青年占有大量的社會資源，有相對豐富的利益表達渠道，程度較深的參與社會發(fā)展管理。普通青年有一定的社會資源，收入相對穩(wěn)定，但渴望在政治、經(jīng)濟、社會領域內(nèi)有進一步發(fā)展。弱勢青年，少量占有社會資源，甚少享受社會公共福利，浮游在社會底層，在溫飽、教育、就業(yè)、發(fā)展等方面有著強烈需求。占有不同社會資源，處于不同層次的青年越來越出現(xiàn)了階層的內(nèi)部認同，不同階層青年向上流動的機會減少、成本加大，出現(xiàn)“富二代”、“官二代”、“貧二代”、“農(nóng)民工二代”等，加之社會住房、醫(yī)療、就業(yè)等民生問題突出和網(wǎng)絡的放大效用，青年群體中的社會問題越來越多。
5、青年群眾維權需求普遍化。隨著我國民主法制建設的不斷加強和法制宣傳力度不斷加大，青年的法律意識和依法維權意識明顯增強，但與之相適應的配套法規(guī)還不完善，維權路徑、力量、資源配備還不盡合理，青年維權需求和社會維權能力的矛盾日益突出，加之青年政治意識普遍弱化，常態(tài)下對政治漠不關心甚至有抵觸情緒，青年群眾工作難度不斷加大。
面對青年工作的新情況、新問題、新形勢，我們過去那一套從事青年群眾工作的經(jīng)驗已遠遠不能適應當前的需要，說教式的教育、簡單的問題活動、行政化的組織建設方式、體制內(nèi)的動員機制等等都遇到了新的挑戰(zhàn)。尤其是，近一時期，團組織重視聯(lián)系精英青年、服務弱勢青年的作法，也使大量的普通青年與團組織造成了割裂，團的工作在普遍性上做的遠遠不夠，最大限度的聯(lián)系凝聚青年的目標在這樣的工作慣性下很難實現(xiàn)。
三、始終堅持群眾觀點、群眾立場做好青年群眾工作
群眾觀點是歷史唯物主義的基本觀點，群眾立場是決定團的性質(zhì)的根本政治問題。只有牢固樹立群眾觀點，站穩(wěn)群眾立場，才能做好青年群眾工作。
1、要堅持一切依靠青年的唯物觀。緊密的把廣大青年團結凝聚在團的周圍，高舉團旗跟黨走，保持青年運動的方向，是團組織的使命所在。青年運動的歷史發(fā)展，其根本動力在青年;青年事業(yè)共青團事業(yè)本職上是廣大普通青年和廣大普通團員的事業(yè)，做好青年工作和共青團工作，首先要做到“大家的事大家議、大家的事大家辦”真正把青年群眾和團員大眾動員起來了，就沒有任何問題能夠難得住共青團。
2、要樹立服務青年的事權觀。馬克思主義權力觀，概括起來是兩句話:權為民所賦，權為民所用。我講過，共青團沒有像職能部門那樣的行政權力，但我們有職能部門沒有的工作選擇權即“事權”，正確把握同青年群眾的關系，擺正同青年群眾的位置就要堅持“事為青年所需，事為青年所謀”，這是做好青年群眾工作最基本的關系定位，我們要堅持從青年中來，到青年中去，圍繞青年的實際需求謀事干事。
3、要樹立以青年為本政績觀。我們一些團的干部，自己也是青年，但隨著機關工作的變化，在感情上與青年越來越遠，對青年的感受需求漠不關心，只怕上級批評，不怕青年冷漠，以作秀來代替做事。要知道尊重和感情是雙向的，團的干部尊重青年的人格和勞動成果，對青年有感情，青年就會尊重團的干部，把團的干部當貼心人，進而對共青團組織產(chǎn)生感情。做不到這一點，做好青年群眾工作也無從談起。
4、要堅持面向最普遍青年的利益觀。維護最普遍青年利益是共青團群眾立場的核心。新形勢下的群眾工作，盡管與革命戰(zhàn)爭和計劃經(jīng)濟時期有很大不同，但維護最普遍青年利益的基本要求沒有變。我們必須站在最普遍青年的立場上、從維護最普遍青年利益出發(fā)來考慮問題、作出決策，始終堅持最普遍青年利益而不是僅僅代表青年精英和弱勢青年群體。 四、積極梳理探索做好青年群眾工作的方法路徑
新時期，我們要在準確把握青年群眾工作觀點立場的基礎上，即掌握好、運用好這些已經(jīng)被反復證實了的最為有效的群眾工作方法，又要進一步結合經(jīng)濟社會的變革和青年狀況的變化，按照“兩個全體青年”的要求，設計普受廣大青年歡迎和接納的路徑載體，積極探索具有共青團特色的群眾工作新路徑與新方法。
1、典型示范。典型示范是共青團長期以來做好青年群眾工作的重要方法。從學雷鋒活動到新長征突擊手、從十大杰出青年到青年五四獎章、從青年職工“五小”競賽到青年文明號，團組織利用典型示范的方法開展工作不勝枚舉。我們要善于發(fā)現(xiàn)典型，尊重典型生存的客觀規(guī)律，客觀地、實事求是地將青年身邊的人、身邊的事整理好、挖掘好，根據(jù)不同時代、不同青年群體的價值需要，選樹經(jīng)得起時代、青年檢驗的典型。要善于培養(yǎng)典型，對已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的有示范帶動作用的好苗子，規(guī)范性的進行深入挖掘和持續(xù)跟蹤。要善于宣傳典型，充分發(fā)揮典型的榜樣作用、輻射作用、激勵作用、帶動作用，通過合理的宣傳贏得更多普通青年的認可。
2、深入基層。從去年開展的萬名團干下基層活動來看，團干部深入基層的廣度、深度、質(zhì)量都不夠，我們很多團干部離開校門走進機關，下基層的時間少，抓基層的力度小，對基層的理解淺，吃不透下情，不會面對面開展群眾工作，造成往往呈現(xiàn)在我們眼前的基層情況、青年狀況不一定是原貌。深入基層要“勤”，克服主客觀困難，提高深入基層的頻率，真心與青年交朋友，無論是調(diào)查研究、走訪青年，還是宣傳政策、部署工作，都應當注意多說貼近青年感情的話，多講青年能夠接受的道理，多做事關青年切身利益的事。深入基層要“真”，要看到工作成績，還看到薄弱環(huán)節(jié)，要善于傾聽正面意見，還要善于傾聽反面意見，要看到到團內(nèi)展示，還要看到社會各界對團組織的評價和認可程度。深入基層要“實”，要到農(nóng)村、企業(yè)、學校一線去與青年面對面地交流，在掌握大量第一手資料的基礎上進行梳理篩選，去偽存真、去粗取精，把握工作趨勢、探索工作規(guī)律。 3、維護利益。維護利益不僅僅是在法律框架下維護青少年的合法權益，更多的是表達青年利益訴求，為青年多辦實事。今年我們開展的溫暖冬天系列活動，雖然是一個門簾、一件衣服、一個手套、一條圍巾，但卻引起了各方的強烈關注和支持，就是因為我們在為青少年辦實事。要堅持從“小”處著手，青年日常生活涉及的利益問題是復雜的、繁瑣的和長期的，對服務內(nèi)容的需求也是多樣的，共青團維護青年利益應堅持“勿以事小而不為”，一句暖心的話、一條溫暖的短信都能表達團組織對青年的關愛。要堅持在“實”處落腳，從服務青年的思想進步、成長成才、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、生產(chǎn)生活、權益維護等涉及切身利益的事情做選擇，選準能為的領域做工作，不要求四面開花，只求做一件成一件，通過在生活上解難、思想上解惑、精神上解困，為青年提供實實在在的幫助。
4、組織聯(lián)系。長期以來，依托團的組織網(wǎng)絡和體系，一級一級對青年進行聯(lián)系和發(fā)動，是任何社團組織無可比擬的。要堅持不懈的夯實組織基礎，毫不動搖的加強基層組織建設和基層工作，在鞏固縣域、國企、學校等傳統(tǒng)領域團建工作的基礎上，著力加強兩新組織團建步伐，不斷擴大團的組織覆蓋和工作覆蓋。要完善團的外圍組織體系，建立以共青團為核心，以青聯(lián)、團屬青年協(xié)會為骨干，以各類“青”字號社團組織為有效延伸的組織網(wǎng)絡，實現(xiàn)組織紐帶的多樣化，增強對青年的覆蓋。要豐富組織聯(lián)系的形式，從單一的組織聯(lián)系逐步發(fā)展到組織聯(lián)系與活動聯(lián)系、服務聯(lián)系、政策聯(lián)系、陣地聯(lián)系相結合，實現(xiàn)聯(lián)系形式的多樣化。我們今年即將開展的“一融三同”專項活動，引導專職團干部融入青年，與青年“同學習、同勞動、同生活”活動，建立的省、市、縣團委書記信箱、團的領導干部下基層傾聽日、共青團互聯(lián)網(wǎng)新聞發(fā)言人等制度，就是要通過豐富的組織聯(lián)系，培養(yǎng)團干部與廣大普通青年的樸素感情。
5、分類引導。分類引導工作是當前全團在思想教育領域積極探索的工作方法。這里的分類引導，不僅僅是對思想上的分類引導，而是包括思想工作在內(nèi)的青年群眾工作分類引導。要在群眾工作的對象上因勢利導，根據(jù)不同年齡段、不同時期青年的身心發(fā)展和成長規(guī)律進行有效地分時引導，根據(jù)不同領域青年的職業(yè)背景和社會閱歷進行有效地分類引導。要在群眾工作的內(nèi)容上因勢利導，根據(jù)不同青年群體的實際需求，選擇不同的內(nèi)容供給，在青年急需、青年期盼上做文章，在凸顯共青團特色上做文章，用服務內(nèi)容體現(xiàn)團青的特殊聯(lián)系。要在群眾工作的方式上因勢利導，充分考慮青年的語言體系、思維邏輯，充分照顧青年接受水平和審美情趣，讓青年喜聞樂見，不斷提高群眾工作的時代特色和吸引力、感染力。
6、社會動員。團組織的社會化動員指共青團以創(chuàng)新的理念、科學的方式和良好的項目品牌，實現(xiàn)對體制外青年群眾的有效凝聚。伴隨科技進步和互聯(lián)網(wǎng)的普及，短信、QQ、MSN、博客等新興聯(lián)系溝通方式被青年廣泛應用，網(wǎng)上聯(lián)絡，網(wǎng)下聚集，成為青年聚集的突出特點和重要途徑，而這些領域恰恰是我們團組織覆蓋的薄弱環(huán)節(jié)。提高團組織社會動員能力，首要的就是要提高運用新興媒體聯(lián)絡青年的能力，積極占領手機、互聯(lián)網(wǎng)等新媒體陣地，運用互聯(lián)網(wǎng)和手機等載體，緊密結合青年在學習生活、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、休閑娛樂等方面的需要，為青年提供引導幫助和服務。要大力發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)青年活動骨干，緊密聯(lián)絡和有效影響各類青年自組織負責人，發(fā)揮青年骨干在聯(lián)系普通青年群眾的親和力，鼓勵他們根據(jù)各自的特點，經(jīng)常性地開展活動，通過興趣紐帶聯(lián)系和服務青年。這一方面，我們駐外團工委建設就是充分利用了青年骨干的作用，才取得了明顯的成效。要暢通信息聯(lián)絡渠道，加強與體制外青年的信息互動，及時了解體制外青年的思想動態(tài)，充分保障體制外青年群眾對青年活動的知情權、參與權、建議權、監(jiān)督權。
正確的目標和路徑確定后，剩下的關鍵就在于人。做好青年群眾工作不是一朝一夕之功，也沒有任何捷徑可走，需要我們每一名團干部始終保持對普通青年群眾的深厚感情，進一步樹立群眾觀念，堅持群眾立場，運用好群眾工作的方法路徑，創(chuàng)新群眾工作的形式載體，提升做好群眾工作的能力，真正把最廣泛的青年團結凝聚在團的周圍，不斷鞏固擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎。
團省委書記工作會議講話稿 篇4
同志們：
新年伊始，萬象更新。按照慣例，今天區(qū)委、區(qū)政府在這里召開全區(qū)三級干部大會，隆重表彰一年來在全區(qū)各行各業(yè)涌現(xiàn)出來的先進集體、先進個人，鼓舞士氣，凝心聚力，全面貫徹落實黨的xx屆四中會全、中央經(jīng)濟工作會議精神和省委、市委、區(qū)委全會精神，以創(chuàng)新為引領，以轉(zhuǎn)型為主線，深入開展“項目提升年”和“兩新工程建設年”活動，統(tǒng)籌推進秀洲經(jīng)濟社會科學發(fā)展、和諧發(fā)展、趕超發(fā)展。
剛剛過去的20xx年，是我們應對困難奮勇前行、搶抓機遇開拓創(chuàng)新的不平凡的一年。一年來，全區(qū)上下認真貫徹落實中央和省、市重大決策部署，以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為主線，以深化“項目提升年”三個百日活動為抓手，堅定信心決心，加強改革創(chuàng)新，積極應對宏觀發(fā)展環(huán)境的新情況、新變化，全力以赴保增長，雙業(yè)并舉抓轉(zhuǎn)型，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)筑平臺，改善民生促和諧，提升黨建強基礎，有力推進了經(jīng)濟運行企穩(wěn)向好、產(chǎn)業(yè)層次加快提升、生態(tài)環(huán)境有效改善、社會民生和諧穩(wěn)定。
一年來，在全區(qū)上下克難攻堅、共同努力下，實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值160.3億元，增長10.1%;財政一般預算總收入21.2億元，其中區(qū)級地方財政收入7.3億元，分別增長11%和10.7%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入22730元，農(nóng)村居民人均純收入12531元，分別增長7.3%和9.2%。
一年來，在全區(qū)上下創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、團結奮進中，各項工作創(chuàng)新很多、亮點很多、成效明顯。浙江科技孵化城“一心八園”項目全部開工建設，嘉興現(xiàn)代物流園列入省部共建大物流重點物流基地，太陽能光伏、LED產(chǎn)業(yè)集群初具規(guī)模，家電、毛衫、紡織企業(yè)抱團拓市成效明顯，“兩新工程”建設加快推進。還有我們率先建立了企業(yè)應急互助基金，率先構建了三大行政審批(服務)鏈平臺，率先開展了公推直選鎮(zhèn)黨委書記試點，率先全面實施了全員維穩(wěn)責任制;以及剛才區(qū)委、區(qū)政府隆重表彰的先進集體、先進個人，還有比如……。這些都是各級各部門在這一年工作中涌現(xiàn)出來的創(chuàng)新和亮點，可圈可點;這些也都是各級各部門在積極應對宏觀環(huán)境變化中取得的成績和結果，來之不易;這離不開區(qū)四套班子的齊心協(xié)力，離不開全區(qū)上下的共同努力，離不開各位老領導、老同志的關心支持。在此，我代表區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)，向受到表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!向一年來辛勤工作、敬業(yè)奉獻的全區(qū)廣大干部群眾致以新年的問候和衷心的感謝!
20xx年是決戰(zhàn)“”、謀劃“”的關鍵之年，是全面推進秀洲轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要之年。做好今年各項工作，意義重大而深遠�？v觀國際國內(nèi)發(fā)展環(huán)境和我區(qū)發(fā)展情況，我們面臨的挑戰(zhàn)和機遇并存，壓力和動力同在�！ 膰H來看，全球經(jīng)濟增長模式面臨巨大轉(zhuǎn)變，科技創(chuàng)新和新興產(chǎn)業(yè)成為未來發(fā)展的戰(zhàn)略制高點，今年世界經(jīng)濟總體將好于去年，有望出現(xiàn)恢復性增長;但經(jīng)濟好轉(zhuǎn)的基礎并不穩(wěn)固，美國、歐洲等主要發(fā)達經(jīng)濟體復蘇艱難、消費不振、失業(yè)率居高不下，石油等初級資料價格和美元匯率震蕩不斷，經(jīng)濟復蘇將是一個緩慢而曲折的過程。 從國內(nèi)來看，保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式和結構調(diào)整難度依然很大，對此中央經(jīng)濟工作會議明確提出進一步擴大居民消費、發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、開展低碳經(jīng)濟試點、積極穩(wěn)妥推進城鎮(zhèn)化、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展等一系列舉措，著力增強發(fā)展的協(xié)調(diào)性、創(chuàng)新性、內(nèi)生性和可持續(xù)性;同時也提出保持宏觀經(jīng)濟政策的連續(xù)性和穩(wěn)定性，但要把握好政策實施的力度、節(jié)奏和重點，種種跡象表明宏觀環(huán)境已逐漸趨緊�！ 闹苓厑砜矗瑓^(qū)域競爭日趨激烈，各地加快經(jīng)濟結構調(diào)整、搶抓戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展機遇的氛圍更加濃厚，比如南湖區(qū)凌公塘生態(tài)公園的建設和帶動作用的發(fā)揮、“兩新工程”建設的搶先推進、還有上個月投資30億的中航信現(xiàn)代服務業(yè)項目在嘉興科技城落戶，海寧市上海漕河涇新興技術開發(fā)區(qū)的引進、連杭經(jīng)濟區(qū)建設的加速推進，嘉善臨滬新區(qū)的建設等，可以說區(qū)域的競爭已經(jīng)直接轉(zhuǎn)化成為經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的競爭�！ 奈覅^(qū)來看，我們正處于人均GDP由8000美元向10000美元跨越的重要時期，這一時期也是經(jīng)濟進入平穩(wěn)較快增長期、投資驅(qū)動作用進入穩(wěn)定期、產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整進入加速期、資源要素制約進入瓶頸期、社會發(fā)展進入轉(zhuǎn)型期;我們面臨著滬杭高鐵開通和上海世博會舉辦、“兩新工程”建設加快推進和土地利用總體規(guī)劃修編調(diào)整的重大機遇，也面臨著宏觀環(huán)境依然復雜、經(jīng)濟運行新老矛盾相互交織和人民群眾要求日益提升的多重壓力;同時，我們經(jīng)濟總量仍然相對較小，經(jīng)濟轉(zhuǎn)型任務依舊十分艱巨，去年的工業(yè)總產(chǎn)值、全社會固定資產(chǎn)投資和工業(yè)生產(chǎn)性投入等主要經(jīng)濟指標增速均處于全市平均水平，龍頭型企業(yè)引領和重大項目帶動乏力，民營經(jīng)濟、中小企業(yè)的發(fā)展活力和動力也有待進一步提升。
為此，做好今年各項工作，必須按照“創(chuàng)新為先、轉(zhuǎn)型為主、民生為本、穩(wěn)定為基”的要求，堅持“經(jīng)濟轉(zhuǎn)型”一條主線，突出“項目提升”和“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌”兩個重點，加快推進“科學發(fā)展、和諧發(fā)展、趕超發(fā)展”三個發(fā)展。今年工作的重中之重就是要開展好“項目提升年”和“兩新工程建設年”兩年活動�！ ￠_展“兩年”活動是增強經(jīng)濟內(nèi)生動力的根本所在。在當前外需不振、政府高強度投資不可持續(xù)的情況下，民間投資和消費成為拉動新一輪經(jīng)濟發(fā)展的重要引擎。只有加快項目提升和“兩新工程”建設，才能激發(fā)區(qū)域內(nèi)國有和民營經(jīng)濟的創(chuàng)新發(fā)展活力，促進農(nóng)民生活消費方式的轉(zhuǎn)變來有效拉動居民消費;才能加快我區(qū)經(jīng)濟的轉(zhuǎn)型和結構的調(diào)整，推進科學發(fā)展�！ ￠_展“兩年”活動是推進區(qū)域統(tǒng)籌發(fā)展的現(xiàn)實所需。隨著“與滬杭同城”戰(zhàn)略的實施、市區(qū)四環(huán)快速通道的規(guī)劃建設，和以城鎮(zhèn)化推進工業(yè)化、推動現(xiàn)代化進程的不斷加快，既給我區(qū)新一輪經(jīng)濟發(fā)展帶來了重大機遇，也提出了更高要求。只有加快項目提升和“兩新工程”建設，才能進一步完善區(qū)域規(guī)劃，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局，有效破解城鄉(xiāng)二元結構;才能加快“大三區(qū)”和“小三區(qū)”的協(xié)調(diào)聯(lián)動，推進趕超發(fā)展�！ ￠_展“兩年”活動是加快民生事業(yè)共建共享的群眾所愿。實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益是我們做好一切工作的出發(fā)點和落腳點。只有加快項目提升和“兩新工程”建設，才能有效拓寬群眾增收渠道，加速農(nóng)民向城鎮(zhèn)居民轉(zhuǎn)變，加快城鎮(zhèn)化建設;才能充分發(fā)揮公共要素資源的集聚輻射效應，提高居民享受公共服務保障的質(zhì)量和效率，推進和諧發(fā)展。
下面，我根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府研究的意見，圍繞開展“兩年”活動，統(tǒng)籌推進“三個發(fā)展”，講三個方面的意見：
一、深化“項目提升年”活動，加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展
項目提升是經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、趕超發(fā)展的重要基礎。秀洲自20xx年8月率先作出加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展的決策部署和連續(xù)6年狠抓項目推進后，有力抓住了一批對秀洲產(chǎn)業(yè)升級具有重大意義的戰(zhàn)略性項目和引領性項目，有效實現(xiàn)了以增量投入帶動存量調(diào)整，加快了創(chuàng)新引領轉(zhuǎn)型發(fā)展的步伐。為此，區(qū)委、區(qū)政府決定今年繼續(xù)深化“項目提升年”活動，深入開展項目攻堅、招商攻堅“雙攻堅”活動，服務企業(yè)、服務基層“雙服務”活動，業(yè)績競賽、服務競賽“雙競賽”活動，著力提升“平臺拓展、要素保障、科技創(chuàng)新、制度執(zhí)行和基層服務”五大能力，努力在發(fā)展大項目、大產(chǎn)業(yè)、大平臺、大生態(tài)上下功夫，加快優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構和轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，切實增強創(chuàng)新動力、內(nèi)生活力和可持續(xù)發(fā)展能力。
1、提質(zhì)量上水平，加快推進大項目。轉(zhuǎn)型發(fā)展，項目是關鍵。我們必須緊緊抓住招商選資、項目投入和服務保障三個環(huán)節(jié)，加快推進重大項目建設�！ ∫怀稣猩踢x資和招才引智。堅持國資、民資、外資并舉，突出重大項目招商和產(chǎn)業(yè)招商，大力引進實力和技術齊具、規(guī)模和效益兼?zhèn)涞膽?zhàn)略性、平臺性項目和高產(chǎn)業(yè)關聯(lián)度、高附加值的優(yōu)質(zhì)項目、創(chuàng)新型項目。堅持“引資”和“引智”并重，健全人才柔性引進機制，建立完善人才資源信息交流平臺，著力加強高端人才和創(chuàng)新團隊的引進培育�！ ∫涌熘卮箜椖客七M。完善落實項目準入和退出機制，不斷健全重大項目推進工作機制，加快土地征遷工作，組織項目集中開工，全力推進浙江科技孵化城“一心八園”、八大戰(zhàn)略性集成平臺項目和60個轉(zhuǎn)型提升重點項目“860”工程及省、市重點項目建設，推動重點項目及早落地開工、投產(chǎn)見效，確�？偼顿Y301億元的240項區(qū)級項目庫重大項目今年完成投資101億元。 要優(yōu)化項目企業(yè)服務。加強企業(yè)分類指導和針對性服務，積極上門送政策、送人才、送服務，深化行政審批制度改革，實行項目審批代辦，切實減輕企業(yè)負擔。完善風險投資機制和信用擔保體系，創(chuàng)新發(fā)展科技金融，努力拓寬企業(yè)直接融資渠道。積極探索國有資產(chǎn)經(jīng)營管理的體制機制，努力做活做大做強，提高資產(chǎn)配置利用效率。
2、調(diào)結構促升級，加快培育大產(chǎn)業(yè)。轉(zhuǎn)型發(fā)展，產(chǎn)業(yè)是根本。我們要緊緊抓住現(xiàn)代服務業(yè)、高新技術產(chǎn)業(yè)和傳統(tǒng)特色產(chǎn)業(yè)三個抓手，加快調(diào)整三次產(chǎn)業(yè)結構�！ ∫獌�(yōu)先發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)。深入實施服務業(yè)發(fā)展規(guī)劃，堅持生產(chǎn)性服務業(yè)與生活性服務業(yè)并舉，大力發(fā)展總部商務、研發(fā)設計、現(xiàn)代物流、服務外包等生產(chǎn)性服務業(yè)，加快發(fā)展生態(tài)休閑、酒店商業(yè)、專業(yè)市場等生活性服務業(yè)，著力推進浙江科技孵化城核心區(qū)、嘉興現(xiàn)代物流園及公共信息平臺建設，打造省級現(xiàn)代服務業(yè)集聚區(qū)�！ ∫罅Πl(fā)展高新技術產(chǎn)業(yè)。優(yōu)化落實區(qū)域產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，推進工業(yè)化和信息化的融合，著力發(fā)展以新能源新材料、裝備制造、航空制造、生物科技為代表的高新技術產(chǎn)業(yè)和科研院所、研發(fā)營銷等產(chǎn)業(yè)鏈高端項目，重點發(fā)展太陽能光伏、節(jié)能環(huán)保、LED等高成長性、新興產(chǎn)業(yè)，加快形成以高新產(chǎn)業(yè)為主導的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)集群�！ ∫脑焯嵘齻鹘y(tǒng)特色產(chǎn)業(yè)。深入實施傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級三年行動計劃，積極運用高新技術改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，加快提升占據(jù)我區(qū)工業(yè)經(jīng)濟半壁江山的、以紡織家電為重點的特色產(chǎn)業(yè)集群，打造區(qū)域品牌。要加大龍頭、引領型企業(yè)培育力度，加強對民營經(jīng)濟和中小企業(yè)的幫扶引導，鼓勵有條件的企業(yè)實施兼并重組和主輔分離，延伸產(chǎn)業(yè)供應鏈，提高市場競爭力。
3、重創(chuàng)新拓空間，加快構筑大平臺。轉(zhuǎn)型發(fā)展，平臺是保障。我們要緊緊抓住科技創(chuàng)新、公共服務、空間布局三個關鍵，加快推進轉(zhuǎn)型發(fā)展的平臺建設�！ ∫蛟炜萍紕�(chuàng)新主平臺。全力以赴推進浙江科技孵化城“一心八園”建設，從政策機制、財稅金融、人才要素、中介咨詢等方面強化對創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的服務保障，加強與國內(nèi)外知名科研院所、專業(yè)機構、企業(yè)集團的合作，集聚高新創(chuàng)新型項目和高端創(chuàng)新型資源，探索建立促進各工業(yè)(功能)區(qū)與浙江科技孵化城(嘉興)、秀洲新區(qū)聯(lián)動融合、利益協(xié)調(diào)的體制機制，搭建全區(qū)統(tǒng)籌的產(chǎn)業(yè)平臺，塑造“創(chuàng)新秀洲”區(qū)域品牌影響力。 要優(yōu)化公共服務平臺。深入推進產(chǎn)學研合作，以企業(yè)為主體積極引進大院名校共建創(chuàng)新載體，深化拓展區(qū)域產(chǎn)業(yè)共性技術和公共創(chuàng)新服務平臺，提高規(guī)模以上企業(yè)技術研發(fā)中心覆蓋率。扶持培育創(chuàng)新型、科技型企業(yè)，鼓勵企業(yè)加大技改研發(fā)投入，加強專利品牌、企業(yè)文化和人才隊伍建設，構建企業(yè)主體、市場導向、產(chǎn)學研結合的區(qū)域創(chuàng)新體系�！ ∫嵘鞘邪l(fā)展平臺。圍繞“創(chuàng)新、生態(tài)、商務”定位，完善城市功能布局和重點區(qū)塊規(guī)劃，加快秀洲新區(qū)功能區(qū)塊建設，抓好希爾頓逸林酒店等高檔配套和數(shù)碼科技廣場等12幢沿主干道高層商務樓宇建設，大力發(fā)展城市街道經(jīng)濟，繁榮新區(qū)商圈，提升城市能級，加大秀湖生態(tài)公園、秀清廣場等公建設施投入，全面推進省級示范文明城區(qū)創(chuàng)建工作，著力打造現(xiàn)代網(wǎng)絡型大城市副中心。
4、抓環(huán)保優(yōu)環(huán)境，加快建設大生態(tài)。轉(zhuǎn)型發(fā)展，生態(tài)是前提。我們要緊緊抓住生態(tài)治理、生態(tài)經(jīng)濟和生態(tài)環(huán)境三個重點，加快推進“生態(tài)秀洲”建設�！ ∫訌姽�(jié)能減排。嚴格環(huán)境總量控制，健全推廣環(huán)境容量有償使用和交易制度，在已有生態(tài)環(huán)境治理取得積極成效的基礎上，繼續(xù)加大對印染、散戶噴水織機、農(nóng)業(yè)農(nóng)村環(huán)境等重點行業(yè)、重點領域和企業(yè)污染的長效監(jiān)管防治力度，堅決完成“”節(jié)能減排的目標任務，進一步改善碧水藍天�！ ∫l(fā)展低碳經(jīng)濟。落實區(qū)域環(huán)境影響評價和準入機制，積極探索“兩高一資”項目企業(yè)的市場退出機制，倡導清潔生產(chǎn)和綠色消費，加強綠色清潔能源的開發(fā)利用，著力推進一批節(jié)能節(jié)水減排的新項目、新技術、新產(chǎn)品，大力發(fā)展低碳經(jīng)濟、循環(huán)經(jīng)濟和生態(tài)經(jīng)濟�！ ∫獌�(yōu)化生態(tài)環(huán)境。高端的產(chǎn)業(yè)需要高層次人才等高端要素的支撐，而一個地方的生態(tài)環(huán)境越優(yōu)，對高端要素就越有吸引力，生態(tài)建設已成為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、提升綜合競爭力的重要舉措。要扎實開展生態(tài)區(qū)創(chuàng)建，推進綠化攻堅工程、河道整治工程、鎮(zhèn)級生活污水管網(wǎng)工程等環(huán)境建設，強化飲用水源保護，積極規(guī)劃北部生態(tài)濕地，努力把生態(tài)環(huán)保的要求融入生活生產(chǎn)的方方面面。
二、開展“兩新工程建設年”活動，加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展
加快現(xiàn)代新市鎮(zhèn)和城鄉(xiāng)一體新社區(qū)“兩新工程”建設，是一項發(fā)展增后勁、百姓添福祉、黨委政府得民心的基礎工程和德政工程，有利于改善農(nóng)民生活條件，提升公共服務水平;有利于轉(zhuǎn)變農(nóng)民生產(chǎn)方式，增加農(nóng)民財產(chǎn)性收入;有利于加快我區(qū)城鎮(zhèn)化進程，拉動內(nèi)需、拓展空間。區(qū)委、區(qū)政府深入貫徹市委、市政府的決策部署，緊緊抓住嘉興作為全省統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試點的契機，決定在今年開展“兩新工程建設年”活動，以深化完善“兩分兩換”為主抓手，以推進農(nóng)房改造建設向新社區(qū)集聚為突破口，分階段有重點地開展“百日推進打基礎”、“百日攻堅爭突破”、“百日沖刺展形象”活動，全年確保完成8000戶農(nóng)房改造集聚任務，基本建成10個以上示范性新社區(qū)，促進城鄉(xiāng)資源的有效對接和良性互動，以城鎮(zhèn)化推進工業(yè)化、推動現(xiàn)代化。
1、完善“1+X”規(guī)劃，優(yōu)化區(qū)域布局。規(guī)劃是龍頭、是方向�！ ∫幚砗媒谂c長遠的關系。從某些眼前視角來看，“X”可能具有規(guī)模小易實施、轉(zhuǎn)變少易適應等短期優(yōu)點，但是對照現(xiàn)代城市、現(xiàn)代家園、現(xiàn)代市民的戰(zhàn)略目標，“X”難以避免其人口集聚程度偏低、設施配套水平偏低、整體現(xiàn)代化層次偏低等固有缺陷。為此，要把思想認識統(tǒng)一到做大做強“1”上來，強化規(guī)劃引領和政策引導，加快推進農(nóng)房改造建設向市鎮(zhèn)社區(qū)集聚，不斷提升鎮(zhèn)區(qū)作為鎮(zhèn)域經(jīng)濟、政治、文化和社會生活服務中心的綜合能級;分步啟動、穩(wěn)步推進“X”點建設，側(cè)重居住和基本生活功能，最大限度避免重復建設和資源浪費�！ ∫幚砗眉s與宜居的關系。深入摸查家底，找準資金平衡、節(jié)約用地與宜居宜業(yè)、農(nóng)民接受之間的結合點，因地而宜、量力而行地制定集聚政策，以高標準規(guī)劃好、建設好公寓式、聯(lián)排式住房，嚴格審批獨棟式住房，積極引導推進生產(chǎn)和生活分離、自住和出租分離。 要處理好創(chuàng)新與傳承的關系。一方面注重把握滬杭同城背景下我區(qū)城市化和工業(yè)化的總體方向，完成土地利用總體規(guī)劃修編，走有計劃有步驟的土地片區(qū)綜合開發(fā)道路，優(yōu)化提升土地利用水平，主動承接大都市逆城市化發(fā)展而轉(zhuǎn)移的高端要素。另一方面充分認識到“兩新工程”不是傳統(tǒng)意義上的拆舊建新，而是為廣大農(nóng)戶打造世代傳承的永久家園，為子孫后代留存小橋流水的人文生態(tài)。因此，必須充分體現(xiàn)建筑形態(tài)的地域性及與周邊環(huán)境的相容性，力求做到設計布局重品位、審美意境上檔次、歷史文化有傳承，做優(yōu)做美新社區(qū)。
2、做大做強新市鎮(zhèn)，打造城市區(qū)塊。集聚產(chǎn)生規(guī)模，規(guī)模促進集約。 要以統(tǒng)籌聯(lián)動的視野審視與定位。新市鎮(zhèn)不能建成自我封閉、彼此割裂的孤點，而是要在區(qū)級全域、市級全域的統(tǒng)籌聯(lián)動中求優(yōu)勢、求特色、求跨越。要積極推動全市范圍內(nèi)規(guī)劃銜接、資源對接、交通連接，特別是通過及早謀劃與環(huán)城快速通道的聯(lián)結布點來推進各鎮(zhèn)與市本級、滬杭的無縫接軌。要深入貫徹地域相鄰、產(chǎn)業(yè)相符、生態(tài)相近的原則，突破一定的行政壁壘和隔閡，實現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補，促進人口集中、土地集約、產(chǎn)業(yè)集群、服務集成�！ ∫詫Ｈ藢Ｊ碌臋C制細化與落實。“兩新”攻堅應對困難在所難免，直面矛盾十分正常，特別是在當前，“1+X”布局規(guī)劃與土地利用總體規(guī)劃修編銜接還有一個過程，但是形勢不等人、時間不等人、使命不等人，必須進一步強化領導、健全機制，確定專人、確保精力，解放思想、敢闖敢試，把提高執(zhí)行力貫穿于“兩新工程”建設的始終�！ ∫匀罕娭黧w的理念引導與規(guī)范。建立健全“黨委領導、政府主導、部門協(xié)作、群眾主體、社會參與”的推進機制，堅持以民為本、富民為先，通過深入宣傳克服群眾的思維定勢，通過典型樣板加深群眾的感性認知，通過信息公開接受群眾的廣泛監(jiān)督，早日把新市鎮(zhèn)建設成為布局合理、規(guī)模適當、經(jīng)濟繁榮、生活富裕、環(huán)境優(yōu)美、特色鮮明，集聚能力和帶動作用較強，時代風貌與水鄉(xiāng)韻味兼具的現(xiàn)代化小城市。
3、創(chuàng)新集聚模式，突破要素制約。創(chuàng)新既是引領轉(zhuǎn)型發(fā)展的內(nèi)在靈魂，也是推進“兩新工程”建設的不竭動力�！ ∫诩勰Ｊ缴献叱鲂侣�。把推進人口集聚與發(fā)展壯大特色產(chǎn)業(yè)有機結合，以產(chǎn)業(yè)集聚加快推進人口向新市鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)集聚，促進農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)、充分就業(yè)，推進生產(chǎn)、生活、生態(tài)“三生”和諧。目前洪合鎮(zhèn)依托毛衫產(chǎn)業(yè)集聚地優(yōu)勢，正在實施跨鎮(zhèn)集聚試點，得到了上級領導和社會各界的高度關注。 要在盤活土地上走出新路。面對嚴峻的土地要素制約，在搶抓新一輪城鎮(zhèn)化進程加速的機遇中，“兩新工程”建設是我們深刻優(yōu)化土地空間配置、大膽喚醒潛在資源要素的不二之選。我們要不斷研究盤活土地的新思路新方法，妥善處理保障轉(zhuǎn)型發(fā)展和推進“兩新工程”建設的關系，切實提高每一寸土地綜合開發(fā)利用水平。 要在金融服務上走出新路。在進一步落實在談各大型國資融資項目的基礎上，一方面注重引育區(qū)、鎮(zhèn)兩級自身的國有資本成長，形成共促多贏的良好局面;另一方面積極引導和鼓勵社會資本廣泛參與，探索政府推動、多元投資、市場運作的投融資新機制。
4、加快配套建設，強化內(nèi)涵支撐。“兩新工程”點多面廣，統(tǒng)攝全局，沒有有力的配套支撐就不可能形成全面推進的良好態(tài)勢�！ ∫涌旃üδ芘涮住娀煌�、水利等基礎設施和生活消費、就醫(yī)就學等基本服務的配套，推進區(qū)域土地流轉(zhuǎn)平臺、產(chǎn)權交易平臺和“一個窗口一站式”、網(wǎng)上操作、全程代理等行政審批服務模式的建設，努力完善社會公共服務。 要著力完善社會保障體系。以充分就業(yè)村(社區(qū))創(chuàng)建為抓手，繼續(xù)構筑城鄉(xiāng)一體的公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系;以養(yǎng)老保險全覆蓋和醫(yī)療保險并軌為重點，全面深化統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會保險制度改革;以村鎮(zhèn)銀行試點和農(nóng)村資金互助合作社試點，不斷推進農(nóng)村金融改革和農(nóng)村集體資產(chǎn)產(chǎn)權制度改革，拓寬農(nóng)村居民增收渠道和提高財產(chǎn)性、經(jīng)營性收入�！ ∫�(chuàng)新各項政策配套。積極圍繞新市鎮(zhèn)建設優(yōu)化公共財政與專項資金政策，圍繞集聚農(nóng)戶研究“兩新工程”住宅產(chǎn)權政策，圍繞農(nóng)村社會結構變革探索新型社會組織管理政策，圍繞排污權交易機制創(chuàng)新農(nóng)業(yè)生態(tài)補償政策，為“兩新工程”建設提供有力的支撐。
三、加強創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，確保“兩年”活動取得實效
開展“兩年”活動，完成全年各項目標任務，關鍵在基層基礎，關鍵在精神狀態(tài)，關鍵在工作作風。各級各部門和區(qū)、鎮(zhèn)、村三級干部要充分發(fā)揮帶頭示范作用，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新促發(fā)展，夯實基層強基礎，凝心聚力抓落實，確保“兩年”活動目標任務落到實處。
1、要夯實基礎，發(fā)揮基層黨組織的核心作用�；鶎狱h組織是發(fā)展基層各項事業(yè)的堅強領導核心�；鶎咏M織強不強，關鍵看“班子”強不強、看“班長”強不強。在鎮(zhèn)里，鎮(zhèn)黨委書記就是“班長”;在村里，村黨組織書記就是“班長”。做好新形勢下新的一年各項工作，“班長”責無旁貸、重任在肩，必須團結帶領班子成員建設強有力的領導核心，動員組織全鎮(zhèn)全村干部群眾深入推進“兩年”活動�！ ∫ソ�(jīng)濟強實力，有錢辦事。進一步強化村級組織的經(jīng)濟職能，加強財政、土地、金融扶持力度，積極盤活村級存量集體資產(chǎn)，發(fā)展多種形式的社區(qū)合作經(jīng)濟，健全完善村級集體經(jīng)濟民主管理制度，推動村級集體經(jīng)濟不斷發(fā)展壯大�！ ∫グ嘧訋ш犖�，有人辦事。進一步推進村黨組織書記“領頭雁工程”，完善村黨組織書記跨村任職制度，拓寬基層干部選任渠道，加大從優(yōu)秀村干部中招錄公務員和招聘事業(yè)單位人員的力度，加強村(社區(qū))后備干部選拔培養(yǎng)，完善村干部報酬財政專項支付辦法，切實增強基層干部隊伍的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力�！ ∫シ⻊罩毓芾�，有章理事。進一步推進“三級聯(lián)動、集約管理、一站服務”工作，著力構筑橫向到邊、縱向到底的管理服務體系，更好地凝聚群眾、聯(lián)系群眾、服務群眾。積極探索“1+X”模式下黨組織的設置模式和活動方式，不斷完善黨員動態(tài)管理、黨內(nèi)關愛“新三有”機制，深化城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助活動，加快構建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作新格局。
2、要全員維穩(wěn)，構筑維護穩(wěn)定第一道防線。發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一責任。我們要按照“爭優(yōu)創(chuàng)新，走在前列”的要求，正確處理改革、發(fā)展和穩(wěn)定的關系，緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展大局來做好穩(wěn)定工作，推動和保障“兩年”活動的深入開展�！ ∫ι罨珕T維穩(wěn)責任制。今年是“世博年”，上海世博會時間跨度長、國際影響大、安保任務重。我們要緊緊圍繞“環(huán)滬護城河”安保工作，創(chuàng)新提升全員維穩(wěn)工作，建立健全維穩(wěn)風險評估機制，對項目建設、土地征遷、政策調(diào)整等進行經(jīng)濟效益與社會穩(wěn)定風險“雙評估”;建立健全領導干部維穩(wěn)履職評估報告制度，切實增強各級領導干部落實全員維穩(wěn)責任制的自覺性和責任心;建立重特大涉穩(wěn)事件專案經(jīng)營機制，形成重特大涉穩(wěn)事件常態(tài)性、靈敏高效的處置體系，切實維護社會穩(wěn)定，推動全員維穩(wěn)工作繼續(xù)走在全市、全省前列�！ ∫嫿ńy(tǒng)籌城鄉(xiāng)政法綜治工作新格局。結合“1+X”村鎮(zhèn)布點規(guī)劃，探索建立“兩新工程”政法綜治組織網(wǎng)絡，著力深化綜治工作中心建設，全面推廣秀洲新區(qū)社會化巡防體系建設，創(chuàng)新推進社會服務管理工作，進一步完善打防控體系建設，使政法綜治工作和公共服務管理同步到位、同步運作，確保公共事務有人干、民生需求有人幫、政策法規(guī)有人釋、矛盾糾紛有人解、治安防范有人管、社情信息有人報，全面提升基層基礎規(guī)范化建設�！ ∫ν七M基層平安創(chuàng)建。當前，影響社會穩(wěn)定的矛盾和問題大多發(fā)生在基層，化解矛盾、解決問題也主要依靠基層。要以深化平安鎮(zhèn)(街道)、平安村(社區(qū))建設為重點，扎實推進平安家庭、平安校園、平安醫(yī)院、平安企業(yè)等系列創(chuàng)建活動，深入實施領導定期接訪、約訪下訪和包案協(xié)調(diào)制度，以及聯(lián)鎮(zhèn)(街道)包村(社區(qū))維穩(wěn)工作制度，強化矛盾糾紛排查調(diào)處工作，推動平安建設向最末端延伸、向全社會覆蓋，最大限度地把矛盾解決在基層、解決在當?shù)亍⒔鉀Q在萌芽狀態(tài)。
3、要爭先創(chuàng)優(yōu)，營造“兩年”活動的良好環(huán)境。秀洲區(qū)歷來四套班子齊心協(xié)力，各級各部門團結協(xié)作，全區(qū)上下保持著心齊氣順勁足實干的良好局面，我們要倍加珍惜秀洲區(qū)“三個發(fā)展”的大好形勢，倍加珍惜秀洲人創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的良好氛圍，始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣，務實創(chuàng)新，爭先創(chuàng)優(yōu)，推動“兩年”活動取得實效�！ ∫夥潘枷�，振奮精神。思想解放的程度直接決定著改革創(chuàng)新的力度，決定著經(jīng)濟社會發(fā)展的速度。要實現(xiàn)既定的目標任務，我們必須堅定不移地解放思想、與時俱進，大膽突破因循守舊、按部就班的慣性思維，大膽突破阻礙科學發(fā)展的體制機制，把思想認識統(tǒng)一到加快“三個發(fā)展”上來，把目標行為凝聚到“兩年”活動的重大決策部署上來，以良好的精神狀態(tài)積極投身到“兩年”活動中�！ ∫_拓創(chuàng)新，爭先創(chuàng)優(yōu)。當前，無論是應對挑戰(zhàn)、克難攻堅，還是搶抓機遇、趕超發(fā)展，我們都必須堅持發(fā)揚業(yè)已形成的“創(chuàng)新引領秀洲未來”的理念，以改革的思路、創(chuàng)新的辦法、爭先的勇氣、創(chuàng)優(yōu)的境界，創(chuàng)造性地解決前進中的困難和問題、解決“兩年”活動推進過程中遇到的各種新矛盾老問題，切實增強工作的主動性、預見性和實效性;各項工作都要跟好的比、與強的拼、同優(yōu)的賽，切實增強工作的韌勁、闖勁和拼勁，爭先創(chuàng)優(yōu)走在前列，抓住機遇乘勢而上�！ ∫倪M作風，狠抓落實。事業(yè)是干出來的，唯有實干才能興邦。全區(qū)各級干部都要牢固樹立“一盤棋”的觀念，加強團結協(xié)作，講協(xié)調(diào)不扯皮，講理解不推諉，講奉獻不計較個人得失，把全部的精力和心思投入到抓工作落實中去，對安排和布置的工作、對問題的解決和事情的處理要提高執(zhí)行力，做到政令暢通、靈活變通、一抓到底、抓出實效。要牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，想方設法為基層、為企業(yè)、為百姓排憂解難，做到思想疏通、用心溝通、真情服務、真心幫助。要牢固樹立“干凈干事”的觀念，自覺從思想上筑牢拒腐防變的堅實防線，做到既要干事、更要干凈，既要勤政、更要廉政。
廣大基層干部身處工作第一線，與群眾面對面，大家的形象在一定程度上就是黨和政府在群眾心目中的形象，要密切與群眾的血肉聯(lián)系，營造和諧的黨群干群關系。同時，各級黨委、政府對他們在政治上要多關心、工作上多支持、生活上多照顧，充分保護和激發(fā)廣大基層干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性，立足本職，再創(chuàng)佳績。
同志們，今年的目標任務已經(jīng)明確，“兩年”活動的號角已經(jīng)吹響。全區(qū)上下一定要深入學習實踐科學發(fā)展觀，以創(chuàng)新為引領，以轉(zhuǎn)型為主線，全面落實“兩年”活動各項任務，統(tǒng)籌推進秀洲經(jīng)濟社會科學發(fā)展、和諧發(fā)展、趕超發(fā)展，為圓滿完成“”目標任務而努力奮斗!
團省委書記工作會議講話稿 篇5
同志們：
這次上半年度局系統(tǒng)工作會議主要任務是：學習貫徹市委十一屆四次全體(擴大)會議和市政府第十二次政府組成人員會議精神;以“三個代表”重要思想和“”重要講話精神為指導，回顧總結今年上半年的工作，研究部署下半年的任務，動員全系統(tǒng)廣大干部職工進一步解放思想，求實創(chuàng)新，加快發(fā)展，以建筑業(yè)改革發(fā)展的新業(yè)績迎接黨的xx大召開。
上半年工作的簡要回顧
今年以來，全系統(tǒng)廣大干部職工在市委、市政府的正確領導下，緊緊圍繞“富民強市、加快發(fā)展”的戰(zhàn)略目標和局系統(tǒng)年初確定的各項工作目標，解放思想，轉(zhuǎn)變作風，真抓實干，開拓創(chuàng)新，各項工作都取得了新的進展。
回顧上半年的工作;主要有以下幾個方面的特點：
一、建筑行業(yè)備受關注，加快發(fā)展凸現(xiàn)良機
建筑業(yè)作為國民經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)，近年來特別是今年以來其作用與地位越來越受到社會各界的關注。
今年月日省委書記回良玉批示：江蘇是建筑業(yè)較發(fā)達的省份，在國內(nèi)享有“鐵軍”的聲譽。但目前市場競爭十分激烈，浙江、廣東等兄弟省在發(fā)展建筑業(yè)上采取了許多措施，如何進一步做強做大江蘇的建筑業(yè)是需要關注的一個重要問題，建議請省政府有關領導和部門專門研究，并采取相應的對策措施。季允石省長、梁保華常務副省長和分管建筑業(yè)的王榮炳副省長也都分別就做大做強江蘇建筑業(yè)作了重要批示。省委副書記、市委書記李源潮于月日作出批示：南京的建筑隊伍要加快發(fā)展做大;請專門研究一次。周學柏副市長月日對我局批示：南京建筑業(yè)的現(xiàn)狀是不僅發(fā)展慢、而且生存也難。請你局抓緊研究發(fā)展做大的對策。
今年月日，市人大組織會領導、部分人民代表和會職能機構負責人共人，視察了南京建筑業(yè)。代表們深入工地，察看了我市大地集團施工的玄武湖隧道標段工程和三建集團施工的新世界廣場工地，聽取了我局關于做大做強南京建筑業(yè)的專題匯報，并就扶持我市建筑業(yè)做大做強向市政府發(fā)出了視察建議書。月日，市長羅志軍、副市長周學柏率隊來局視察調(diào)研。羅市長一行視察了市建筑勞保統(tǒng)籌辦和市建筑工程質(zhì)量監(jiān)督站，聽取了我局關于南京建筑業(yè)發(fā)展情況和做大做強對策建議的專題匯報。羅市長在聽取了市有關部門對組建建工產(chǎn)業(yè)集團方案的論證意見后，充分肯定了我局關于建筑業(yè)改革的設想并支持成立建工產(chǎn)業(yè)集團。同時，要求我局系統(tǒng)通過轉(zhuǎn)變機制、實施市場化運作、推行政企分開來進一步完善做大做強的方案。
上半年針對施工企業(yè)反映強烈的“最低價中標”問題，我局在認真調(diào)研、剖析其弊端的基礎上，利用人大代表建議等多種渠道向上反映和呼吁，并引起了有關方面的重視。目前，有關方面正著手完善投招標管理辦法，企業(yè)經(jīng)營環(huán)境將有所改善。
各級領導和社會各界對建筑業(yè)的關心支持，不僅為我市建筑業(yè)加快發(fā)展、做大做強營造了良好的發(fā)展氛圍，也為我市建筑業(yè)加快發(fā)展、做大做強提供了難得的發(fā)展機遇。
二、積極推進作風轉(zhuǎn)變，優(yōu)政建設取得實效
局黨委按照市委市政府關于“轉(zhuǎn)變作風年”機關作風建設的部署和要求，針對去年底“開門評議機關”中基層和群眾反映的突出問題，圍繞“改進作風、改變形象、改善環(huán)境”的目標，狠抓機關思想作風、工作作風、行業(yè)作風和學習作風的轉(zhuǎn)變，取得了明顯的成效。
一是圍繞政務公開，實施陽光服務。機關處室和職能部門圍繞提高工作透明度，將部門的辦事內(nèi)容、辦事程序、辦事權限、辦事結果和收費依據(jù)、標準“六公開”，有的上墻公示，有的打印成冊，免費發(fā)放。局領導還于月日，通過南京電視臺《公仆訪談》欄目專訪，圍繞建工局職能和轉(zhuǎn)變機關作風等問題，向廣大市民進行介紹和宣傳，擴大建工局的社會影響。為主動接受社會監(jiān)督，局和各窗口單位除開通投訴電話、設立舉報投訴箱以外，還開設了網(wǎng)上申報、投訴等電子政務，使服務工作更加規(guī)范、便捷。
二是完善各項制度;狠抓隊伍建設。局機關和各窗口單位以人民滿意為工作標準，進一步完善了“首問負責制”、“當面回復制”、“一次查實待崗制”、“-角工作制”和限時辦結制等制度。通過用嚴格的制度、嚴明的獎罰約束規(guī)范職工行為，使隊伍整體素質(zhì)有了新的提高�，F(xiàn)在機關干部精神面貌和自身形象發(fā)生了深刻變化，工作人員為民辦事普遍做到了服務熱情、節(jié)奏加快、效率提高，基層對機關工作的滿意度有了很大提高。
三是改進服務方式，實施優(yōu)質(zhì)服務。為暢通信訪渠道、了解群眾呼聲、幫基層辦實事，我局從四月底起實施了周三領導接待日制度;局領導每周輪流坐堂接待上訪群眾。實施領導接待日制度以來，共接待上訪群眾起人，已解決處理接訪問題起。三月中旬，局領導帶隊組織建管、質(zhì)安等職能部門和機關處室用天時間;深入到余家外地駐寧辦和部、省屬企業(yè)，在現(xiàn)場辦公中幫助基層排憂解難.與基層共商行業(yè)發(fā)展和市場管理之策。為加強河西新區(qū)的建筑市場管理，適應河西新區(qū)大規(guī)模開發(fā)建設的需要，局有關部門變“坐堂服務”為“上門服務”，質(zhì)監(jiān)、安檢部門主動在河西新區(qū)設立辦事窗口，既加強了新區(qū)的建筑市場管理，又方便了新區(qū)的工程建設。本著內(nèi)繁外簡的原則，各職能部門還最大限度地簡化繁雜的辦事程序，制定了限時辦結制度，使服務更加高效便捷。
四是采取整改措施，解決存在問題。針對去年“萬人評議機關”和“行風評議”中反映的問題，上下努力采取措施抓整改。我們針對意見中“干部管理不嚴、用人不當”的問題，局組織人事部門制定出臺了“干部考察預告”、“任前公示”等干部管理辦法;針對“企業(yè)法人監(jiān)督管理不嚴”問題，局紀委、監(jiān)察部門制定出臺了《干部考核與責任追究辦法》、《經(jīng)濟責任審計工作暫行規(guī)定》等措施;針對“培訓多、收費亂”的問題，局在有關會議上作出了職工培訓實行“統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一培訓、統(tǒng)一收費、扎口管理”的規(guī)定;針對反映強烈的“意外傷害保險和利用職權推銷勞保用品”等問題，局和安監(jiān)部門共同研究，重新對有關條款和規(guī)定進行了修改，下發(fā)專門文件，禁止推銷勞保防護用品。通過及時而有效的整改，使基層群眾見到了作風轉(zhuǎn)變的實際成果。
三、市場監(jiān)管力度加大，行業(yè)發(fā)展健康有序
一是以資質(zhì)就位為契機，進一步提高隊伍素質(zhì)，調(diào)優(yōu)隊伍結構。經(jīng)過近一年時間的資質(zhì)就位的準備工作，我市共申報總承包一級資質(zhì)企業(yè)家;二級資質(zhì)企業(yè)家，三級資質(zhì)企業(yè)家，勞務資質(zhì)企業(yè)家;申報二級砼預拌企業(yè)家，三級企業(yè)家，砼預制構件生產(chǎn)企業(yè)家。目前，已就位的一級建筑企業(yè)有家，比資質(zhì)就位前凈增家;已就位的二級建筑企業(yè)家，凈增家;三級建筑企業(yè)家，凈增家。通過資質(zhì)調(diào)整，我市建筑企業(yè)的綜合實力進一步增強，專業(yè)結構更趨合理。與此同時，項目經(jīng)理的資質(zhì)管理進一步得到加強。上半年經(jīng)對名一級項目經(jīng)理、名二級項目經(jīng)理、名三級項目經(jīng)理的資質(zhì)進行審核、認證;共有名一級項目經(jīng)理、名二級項目經(jīng)理、名三級項目經(jīng)理的資質(zhì)重新得到確認。目前全市共有一級項目經(jīng)理人，二級項目經(jīng)理人，三級項目經(jīng)理人。結合整頓和規(guī)范建筑市場工作，隊伍管理部門加強了施工合同備案工作和執(zhí)法檢查。上半年共辦理施工合同備案份，施工面積萬，工程造價近億元;共檢查施工現(xiàn)場個，追交規(guī)費筆，累計金額近萬元。上半年，建筑工程分包交易中心建設速度加快，并陸續(xù)出臺了一些工程分包管理的規(guī)章和制度，為下一步正式實施分包管理工作提供了必要的法規(guī)依據(jù)和物質(zhì)準備。
二是以貫徹工程建設強制性標準為核心，進一步強化質(zhì)量監(jiān)督工作。上半年，質(zhì)量監(jiān)督部門新接受報監(jiān)工程個，面積萬;目前在監(jiān)工程共個，面積萬，工程受監(jiān)率達%以上。上半年，共實施工程備案管理項，工程竣工驗收備案管理工作得到進一步擴大。結合工程強制性標準的實施，共舉辦培訓班期，培訓人，舉辦檢測見習員培訓期，培訓人;結合質(zhì)監(jiān)工作制度建設，上半年相繼修訂完善和出臺了“子單位工程竣工驗收質(zhì)監(jiān)申報”、“質(zhì)量事故調(diào)查處理”等六項制度，使建筑質(zhì)量管理更加規(guī)范有序。上半年，質(zhì)量監(jiān)督管理部門和建筑業(yè)協(xié)會認真組織實施了年度南京建筑工程“金陵杯”獎評選工作，經(jīng)對全市個申報項目進行全面復審，有項本地工程獲“金陵杯’獎，有項外地工程獲“金陵杯”榮譽獎。上半年，住宅工程無質(zhì)量通病試點活動在長陽花園小區(qū)幢工程上正式啟動。質(zhì)量監(jiān)督管理部門通過認真落實工程質(zhì)量投訴查處責任制，較好地將工程質(zhì)量投訴工作落到了實處，今年以來共受理質(zhì)量投訴起，有起已妥善處理，質(zhì)量投訴比往年有了較大幅度的下降。
三是以杜絕重大傷亡事故為目標，進一步強化對施工現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查。上半年，安全監(jiān)督部門強化了對施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查，通過日常檢查與專項檢查相結合，較好地堅持了“安全生產(chǎn)、預防為主”的方針。為確保春節(jié)期間的安全生產(chǎn)，安全監(jiān)督部門于月中旬抽查了全市個工地;建筑面積萬，排查隱患條;為迎接“全國安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)萬里行”活動，安全監(jiān)督部門于月中旬抽查了全市個工地;建筑面積達，排查隱患條。除此之外，上半年安全監(jiān)督部門在日常的安全監(jiān)督管理中，共檢查工地個，建筑面積達萬，發(fā)出整改通知書份;檢測大型機械設備臺。與此同時，安全監(jiān)督部門從我市實際出發(fā)，針對施工過程中易發(fā)事故部位和環(huán)節(jié)，開展了大型機械、臨時用電及大型模板支撐體系、深基坑支護等專項整治，使安全生產(chǎn)通病得到了有效的控制。上半年，安全監(jiān)督管理部門還認真組織開展了第七個“全國安全生產(chǎn)月”和第四個“百日安全無事故”活動，各建安企業(yè)廣泛發(fā)動，積極參與，掀起了安全生產(chǎn)的高潮。
四是以加大工程勞保費征收為重點，進一步擴大了勞保統(tǒng)籌覆蓋面。上半年勞保統(tǒng)籌部門以與時俱進、真抓實干的精神，通過主動上門服務，實行源頭控制、過程控制和結算控制，養(yǎng)老保險的覆蓋面不斷擴大，工程勞保統(tǒng)籌工作有了新的突破。上半年，建安工程勞保費征收額達萬元，同比增長%，完成全年考核指標的%，創(chuàng)歷史新高;工程項目巡查覆蓋面達%，工程勞保費結算準確率%，社保登記率%，養(yǎng)老金征繳率%，個人養(yǎng)老保險費征繳率達%。值得一提的是，上半年通過上下共同努力，勞保統(tǒng)籌部門已將南京一建、大地建設等家企業(yè)納入社會化發(fā)放行列，新增發(fā)放人數(shù)名，使企業(yè)離退休人員社會化發(fā)放面比去年末擴面%，離退休發(fā)放人員比去年增加%。勞保統(tǒng)籌工作的有效運轉(zhuǎn)，為企業(yè)改革和穩(wěn)定發(fā)展創(chuàng)造了良好的外部條件。
四、市場開拓力度加大，生產(chǎn)經(jīng)營逐步回升
今年上半年，企業(yè)經(jīng)營工作不僅繼續(xù)經(jīng)受了市場激烈競爭的考驗，也遭遇了最低價中標的沖擊。在這種惡劣的形勢下，企業(yè)經(jīng)營工作迎難而上，奮力開拓，保持了穩(wěn)定態(tài)勢，并取得了一定的突破。上半年，市屬企業(yè)新開工程萬，與去年同比增長%;在建施工面積萬，比年同期增長%;完成建安產(chǎn)值億元，同比略有增長，基本實現(xiàn)“雙過半”。上半年，企業(yè)新簽定對外工程承包與勞務合作合同額萬美元。占全年指標的%;實際完成營業(yè)額萬美元，占全年指標的%，外經(jīng)合同額和營業(yè)額都實現(xiàn)了“雙過半”。值得一提的是，一建公司在上海中標承建了萬⒉總造價達億元的世茂湖濱花園工程，從而在上海市場重新打開了局面。四建公司審時度勢，找準市場定位，通過全員經(jīng)營、特色經(jīng)營、誠信經(jīng)營，使經(jīng)營工作步入良性循環(huán)的狀態(tài)。上半年，四建新接工程萬，創(chuàng)歷史新高;新承接裝飾工程萬元，比去年同期增長倍;完成總產(chǎn)值萬元，同比增長%，各項指標都實現(xiàn)了“雙過半”。此外，大地集團、三建集團、金陵公司等企業(yè)的經(jīng)營工作也出現(xiàn)了穩(wěn)步回升的局勢，均比去年同期有了新的增長。
上半年，市屬企業(yè)在調(diào)整經(jīng)營結構、盤活資產(chǎn)方面也取得了新的進展。市屬企業(yè)在資質(zhì)就位中，為促進經(jīng)營結構調(diào)整，都積極申請了設備安裝、地基基礎、市政道路、裝飾裝演、房產(chǎn)開發(fā)等增項資質(zhì)。上半年，大地集團萬的大地豪庭開發(fā)項目正式開工建設，大地集團構件廠、鋼結構公司、路橋分公司等一批專業(yè)公司發(fā)展良好，為企業(yè)發(fā)展增添了后勁。
五、改革管理繼續(xù)推進，企業(yè)活力有所增強
一是壓縮人員、精簡機構。企業(yè)普遍對機關處室和二、三線工作人員進行了大幅度的精簡與壓縮，減少了管理環(huán)節(jié)，提高了工作效率。
二是不斷深化三項制度改革。企業(yè)普遍加強了勞動合同的管理，通過解除合同、提前退養(yǎng)、內(nèi)部待崗等措施，使一線的生產(chǎn)冗員得到精簡。按照“能者上、平者讓、庸者下”的原則，積極引入競爭機制，大膽改革人事制度，建立起了公正、公平、公開的選人用人平臺，使企業(yè)干部隊伍的活力和朝氣進一步增強。在分配制度上，通過推行“底薪、崗薪、獎薪”的新型分配模式，對傳統(tǒng)的分配方式進行改革，有效地調(diào)動了員工的勞動積極性。與此同時，隨著蘇寧監(jiān)理公司、江蘇新筑預應力公司等企業(yè)相繼實施民營化經(jīng)營，企業(yè)產(chǎn)權制度改革邁出新的步伐。
三是強化企業(yè)基礎管理。上半年，市屬企業(yè)在清理拖欠工程款、開展清產(chǎn)核資、處理債務糾紛和歷史遺留問題等方面，采取積極有效措施;也取得了一定的成效。市屬施工企業(yè)繼續(xù)以創(chuàng)精品工程、抓標化管理為重點，進一步改善了企業(yè)形象，玄武湖隧道等一批重點項目和新世界廣場等一批大體量工程進展順利;三建施工的深圳江蘇大廈在獲得深圳“金牛”獎、江蘇“揚子杯’獎后，目前還正創(chuàng)造條件參加國優(yōu)工程的評選。此外，企業(yè)科技進步工作、群眾性小組活動和貫標論證、質(zhì)量體系改版工作也取得了新的成效，大地集團承建的國展中心工程應用項新技術已通過省級專家組驗收，處于國內(nèi)領先水平。“四新”技術推廣應用工作和職工技術技能培訓工作繼續(xù)得到加強。
六、思想教育以人為本，黨建工作不斷加強
一是以思想教育為重點，不斷加強黨員干部的教育管理。上半年，局系統(tǒng)各級黨組織堅持以“三個代表”重要思想統(tǒng)攬各項工作;把黨員干部的思想政治教育作為黨委工作的重點，通過上黨課、看錄像、組織輔導和中心組學習等形式，組織廣大黨員干部認真學習了江“七·一”和“”重要講話進一步統(tǒng)一了黨員干部的思想認識，提高了黨員干部奮發(fā)有為、與時俱進的自覺性和堅定性，增強了崗位奉獻、加快發(fā)展的使命感和責任感。
二是以黨組織達標管理為目標，不斷加強黨的基層組織建設。圍繞局黨委關于《黨組織達標管理》的實施意見，各級黨組織從完善基礎管理、建立規(guī)章制度、嚴格黨內(nèi)生活、夯實一線組織等方面，進一步加大了工作創(chuàng)新的力度，使基層組織的日常管理工作更加制度化、規(guī)范化。上半年;局黨委對南京一建等個直屬黨組織進行了黨組織管理達標考核，對家黨委、家支部進行了換屆政選。
三是以深化干部人事制度改革為重點，不斷加強干部隊伍建設。繼局處級職位全面實行競爭上崗后，市質(zhì)監(jiān)、安監(jiān)等部門在科級干部選拔任用中，引入競爭機制，通過競崗、輪崗對現(xiàn)有科級干部進行了調(diào)整，使科級干部的年齡結構、文化結構和專業(yè)結構進一步趨向優(yōu)化和合理，一批年齡輕、學歷高的同志充實到管理崗位。上半年，局黨委分別對一建、三建、四建和木材廠等四個班子進行了考核，并根據(jù)情況，調(diào)整了名局管干部，其中提拔任用人，調(diào)崗人，企業(yè)領導班子建設繼續(xù)得到加強。
四是以黨紀法紀教育為內(nèi)容，不斷加強黨風廉政建設。上半年，紀委監(jiān)察部門在局系統(tǒng)集中開展了以“講修養(yǎng)、講道德、講廉恥”為主題的干部作風整頓活動;以案例教育為內(nèi)容，開展了樹立正確的權力觀和加強作風建設的學習教育;開展了以預防職務犯罪為內(nèi)容的黨紀法紀教育。通過教育，進一步增強了黨員干部遵紀守法的意識和自覺性，增強了拒腐防變的能力。上半年，在抓源頭防范、強化干部廉潔自律工作中，進一步強化了黨風廉政建設責任制，推行了領導干部公開述廉，組織了行風評議“回頭看’，規(guī)范了內(nèi)部審計工作，嚴格了信訪舉報查處工作，使黨風廉政各項工作落到了實處。上半年，局紀委受理并查處辦結來信來訪舉報共件，處理違紀黨員領導干部名。
在肯定上半年局系統(tǒng)工作的同時，我們必須看到工作中存在的問題和不足：一是盡管企業(yè)改革在局部雖有所突破，但在產(chǎn)權制度改革、結構調(diào)整等方面的總體步伐仍較緩慢;相對滯后于全市工業(yè)企業(yè)的改革，少數(shù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營還很困難，發(fā)展后勁不足;二是企業(yè)管理仍存在諸多薄弱環(huán)節(jié)，企業(yè)效益還很低下;三是安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻。盡管上半年全行業(yè)沒有發(fā)生重大傷亡事故和群死群傷責任事故，但事故頻率呈上升趨勢，死亡率也比去年同期有所上升。這些都需要我們在今后的工作中認真對待，采取措施，切實解決。
下半年主要工作
下半年工作總的指導思想是：堅持以“三個代表”重要思想統(tǒng)攬全局，認真學習“”講話精神，按照市委十一屆四次全委擴大會議和市政府第十二次全體會議部署，圍繞全年目標任務，進一步解放思想、求實創(chuàng)新，進一步加快南京建筑業(yè)發(fā)展步伐，以兩個文明建設的優(yōu)異成績，迎接黨的xx大的召開。
具體要抓好以下幾方面工作：
一、認真學習“”講話精神，把思想行動進一步統(tǒng)一到加快發(fā)展，深化改革，確保實現(xiàn)全年目標上來
無論企業(yè)還是機關、事業(yè)單位，都面臨著加快發(fā)展的重任。
——要通過學習，進一步強化發(fā)展是第一要務的意識。要通過提高工程質(zhì)量和經(jīng)濟效益促進建筑企業(yè)的發(fā)展;要通過技術創(chuàng)新、機制創(chuàng)新和制度創(chuàng)新來做大做強南京建筑業(yè);要通過建筑業(yè)的全面發(fā)展，提高建筑業(yè)的社會貢獻率，使其真正發(fā)展成為國民經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)。
——要通過學習，進一步解放思想，振奮精神，增強完成全年目標的信心和決。下半年，我們要繼續(xù)保持和發(fā)揚上半年工作表現(xiàn)出來的正確認識自我、正視困難問題、正確定位決策及團結協(xié)作、顧全大局的精神狀態(tài)和工作作風。要徹底從傳統(tǒng)的思想觀念解脫出來，注重創(chuàng)新思維、逆向思維。在不斷發(fā)展的新形勢下，用一般的思維方法、工作方法，走一般的工作程序是難以做好工作的。圍繞年初下達的目標任務和年中市委市政府下達的調(diào)整指標，要進一步找差距、想對策、定措施，進行任務再分解、責任再落實，確保各項目標任務的圓滿完成。當前，尤其要加大經(jīng)營力度，抓一批項目在手，努力為跨年度生產(chǎn)做好項目儲備。
——要通過學習，進一步轉(zhuǎn)變作風，為行業(yè)和企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。要圍繞推進政務公開，提高工作效率，推進優(yōu)政建設，進一步強化服務意識，改進工作方法。機關及各事業(yè)單位在逐步實行政企分開的同時，要更加關心企業(yè)、支持企業(yè)，與企業(yè)攜手共進;對企業(yè)給予優(yōu)惠政策和優(yōu)良服務。特別是對行業(yè)管理和企業(yè)改革中出現(xiàn)的熱點難點問題，要進一步加大調(diào)查研究和協(xié)調(diào)服務的力度，努力為行業(yè)和企業(yè)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
二、以質(zhì)量安全為重點，全面加強行業(yè)管理
下半年，實施行業(yè)管理的職能部門要在上半年工作的基礎上，進一步加大工作力度，強化監(jiān)督職能，實施規(guī)范管理，努力在行業(yè)管理和市場管理的規(guī)范化、科學化、長效化上下功夫。具體做好以下幾項工作。
、嚴格執(zhí)行工程建設強制性標準，進一步強化工程質(zhì)量監(jiān)督管理工作。執(zhí)行工程建設強制性標準是確保工程質(zhì)量的關鍵。質(zhì)量監(jiān)督管理部門要繼續(xù)抓好強制性標準的宣傳培訓工作，進一步提高貫徹執(zhí)行標準的自覺性和實際操作能力、要積極轉(zhuǎn)變工作職能，把工作重點轉(zhuǎn)移到對建設、設計、勘察、監(jiān)理、施工五大責任主體的質(zhì)量行為監(jiān)督上來，進一步把各建設主體的質(zhì)量責任落到實處。堅持并完善竣工驗收備案管理制度，繼續(xù)抓好工程質(zhì)量的投訴處理工作，做到投訴一起，查處一起。下半年要組織實施好“強制性標準執(zhí)行情況”、“工程建設責任主體質(zhì)量行為”、“主體結構和環(huán)境質(zhì)量”等一系列質(zhì)量專項檢查，對差劣工程和不嚴格執(zhí)行強制性標準的違規(guī)行為;要嚴格按有關規(guī)定嚴肅查處。跟蹤落實并抓好“無質(zhì)量通病住宅工程”試點，為面上的推廣積累經(jīng)驗。
�、矅栏衤鋵嵃踩a(chǎn)責任制，進一步保持安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。上半年由于死亡事故呈上升趨勢，下半年的安全生產(chǎn)形勢將更加嚴峻。目前已進入施工生產(chǎn)的黃金季節(jié)，各類事故隱患也將進入高發(fā)期，安全監(jiān)督管理部門要高度重視建筑業(yè)安全生產(chǎn)工作;加大監(jiān)督檢查力度，實施建筑工程四階段安全生產(chǎn)核驗制度，最大限度地控制和防止重大傷亡事故的發(fā)生。要加強對施工現(xiàn)場防暑降溫工作的檢查，對高處墜落、坍塌、物體打擊、施工用電及塔吊倒塌等容易造成事故的部位和環(huán)節(jié)要繼續(xù)進行專項治理，對查出的隱患嚴格按照“責任單位落實、責任人落實、整改時間落實、整改措施落實、應急措施落實”等五個落實的要求，限期整改到位;對事故處理要按照“三不放過”的原則，進行責任追究。要通過實施建筑機械安全檢測工作，建立安全防災和評估體系，推進安全監(jiān)督體制的改革。要抓好“百日安全無事故”活動，并結合創(chuàng)衛(wèi)及老城改造工作，進一步加大施工現(xiàn)場環(huán)境整治，進一步提升文明施工水平。
�、忱^續(xù)整頓和規(guī)范建筑市場，進一步維護建筑市場秩序。隊伍管理部門要認真貫徹落實國務院關于整頓和規(guī)范建筑市場秩序的一系列指示精神，繼續(xù)深入抓好整頓和規(guī)范建筑市場秩序工作。要繼續(xù)以查處轉(zhuǎn)包、違法分包和掛靠等行為為重點，抓好市場執(zhí)法和綜合考評工作。進一步發(fā)揮隊伍管理三級網(wǎng)絡作用，特別是要提高外地駐寧辦的管理水平。工程勞務分包中心盡快開業(yè)運作，發(fā)揮二級市場的作用。針對市場準入制度的改革，及早采取應對措施，迎接全省施工核準管理模式改革，變施工核準管理為企業(yè)檔案管理。
�、醇铀偻七M養(yǎng)老金社會化發(fā)放，進一步發(fā)揮行業(yè)穩(wěn)定的“減震器”作用。下半年，勞保統(tǒng)籌部門要深入貫徹《社會保險費征繳暫行條例》，認真抓好擴面征繳工作，力爭國有企業(yè)全部實行社會化發(fā)放，部分效益較好的集體企業(yè)也要實行社會化發(fā)放。
三、以提高效益為中心，加強企業(yè)內(nèi)部管理工作。
下半年市屬企業(yè)要以資金管理和項目管理為重點，著力加強各項基礎管理工作，切實提高經(jīng)濟效益。下半年是資金運行的密集時期，也是資金矛盾最密集最突出的時期，各單位要對年底的資金運行及早計劃，統(tǒng)籌安排，避免出現(xiàn)由于運作不當而造成的不穩(wěn)定現(xiàn)象;同時各單位還要通過加強工程結算和清欠工程拖欠款等措施，加速資金回籠。
項目管理是企業(yè)管理的重中之重，企業(yè)能否提高效益、能否創(chuàng)出質(zhì)量品牌，項目管理是關鍵。項目管理要體現(xiàn)責權利相統(tǒng)一的原則，即項目部要直接承擔質(zhì)量安全、工期、效益等指標，并在嚴格考核的基礎上對項目部實施重獎重罰，使項目部真正成為企業(yè)的效益之源。要繼續(xù)實施品牌戰(zhàn)略，提高創(chuàng)優(yōu)水平。企業(yè)要圍繞年初確定的創(chuàng)優(yōu)目標，加強全面質(zhì)量管理，推進科技進步，加大設備投入，爭創(chuàng)一批品牌工程，再現(xiàn)大中型企業(yè)在人才技術設備和管理方面的優(yōu)勢。行業(yè)和企業(yè)都要圍繞提高職工隊伍素質(zhì)，采取多種形式，開展職工崗位培訓工作。
四、以市場化為取向，全面深化企業(yè)改革
隨著省市領導越來越重視建筑業(yè)的改革與發(fā)展，局系統(tǒng)的整體改革再次被提上議程。下半年系統(tǒng)改革的要在上半年調(diào)研的基礎上，根據(jù)市領導的要求，加快組建建工產(chǎn)業(yè)集團方案論證及實施工作。局系統(tǒng)改革總的原則是以市場化為取向，以轉(zhuǎn)機制為核心，以專業(yè)結構調(diào)整為主線;總的目標是做大做強，增強企業(yè)競爭力;總的要求是顧全大局，協(xié)調(diào)聯(lián)動。系統(tǒng)改革方案的實施，必須建立在各單位改革基本到位的基礎上，而不是原地踏步，簡單地疊加。在系統(tǒng)改革方案沒有正式出臺之前，各企業(yè)內(nèi)部改革要緊鑼密鼓地進行，不要等待觀望，要積小改為大改，積小勝為大勝。要根據(jù)分塊搞活、國退民進等原則，推動企業(yè)內(nèi)部的資產(chǎn)重組和機制轉(zhuǎn)變。在分配制度改革上，除實行經(jīng)營者年薪制外，各企業(yè)要在效率優(yōu)先、兼顧公平原則的指導下，搞好內(nèi)部分配制度的改革，要把分配的重點是向一線項目經(jīng)理傾斜、向有科技貢獻的人員傾斜、向有經(jīng)營貢獻的人員傾斜。在人事制度改革上，要進一步打破身份界限、地域界限;大力引進人才，大膽啟用能人。在用工制度改革方面，要從加強勞動合同管理入手，加大清理和裁減力度，精干一線隊伍，同時要加強對勞務分包隊伍的管理，維護企業(yè)的利益和形象。
要根據(jù)做專做精做特的原則，進一步加快結構調(diào)整的步伐。要充分利用已取得的增項資質(zhì)，開展多元經(jīng)營。要進一步盤活現(xiàn)有的土地、設備、房產(chǎn)等存量資產(chǎn)，進一步增加企業(yè)效益。
五、以創(chuàng)新精神推進黨的建設，為建筑業(yè)改革發(fā)展提供保障
用黨的最新理論成果武裝全體黨員干部的思想。圍繞迎接、宣傳、貫徹黨的“十六”大和認真學習、深入宣傳、身體力行“三個代表”這條主線，興起干部學習新熱潮。要以中心組學習為重點，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想;努力提高思想政治素質(zhì)。適應入世后的要求，繼續(xù)強化干部培訓工作，抓好學習型組織創(chuàng)建工作，切實解決好“本領危機”。
繼續(xù)抓好干部隊伍建設。高度重視人才的培養(yǎng)、引進、儲備工作，為建筑業(yè)發(fā)展增強后勁。要按照“嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督”的要求，抓好干部隊伍的日常管理和教育工作。要進一步加快全系統(tǒng)干部人事制度的改革步伐，進一步完善和深化干部競爭上崗、公開選拔、輪崗交流等措施，盡快建立起干部能上能下、人才能進能出的科學合理、充滿活力的選人用人機制。要進一步堅持和完善民主集中制，不斷加強各級領導班子建設，進一步提高領導班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
切實增強基層黨組織戰(zhàn)斗力。以創(chuàng)新的精神努力加強和改進基層黨組織建設。要以促進發(fā)展、保持穩(wěn)定、增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標，全面推進黨的基層組織建設，努力把加強基層、夯實基礎同深化改革、加快發(fā)展、保持穩(wěn)定緊密結合起來，把提高基層組織的戰(zhàn)斗力同發(fā)展生產(chǎn)力有機統(tǒng)一起來。要以提高質(zhì)量、發(fā)揮作用、保持黨的先進性和純潔性為目標，大力抓好黨員隊伍建設。要利用上黨課、搞培訓、看錄像、聽輔導等形式切實加強對黨員的教育管理，使廣大黨員牢固樹立為經(jīng)濟發(fā)展服務、為企業(yè)改革服務、為行業(yè)管理服務的意識，努力成為“三個代表”重要思想的忠誠實踐者。進一步加強和改善黨對工會、共青團等群團組織的領導，努力發(fā)揮群團組織作用。不斷完善政務公開、廠務公開等措施，進一步擴大民主監(jiān)督渠道。繼續(xù)加強和改善思想政治工作，進一步穩(wěn)定職工隊伍。
不斷推進精神文明建設。認真落實《公民道德建設實施綱要》，不斷加強職工的理論教育、時事政治教育、理想信念教育和道德建設，著力提高隊伍的整體素質(zhì)。要通過各類群眾性創(chuàng)建活動，不斷豐富企業(yè)文化建設。繼續(xù)抓好流動人口管理和計劃生育工作。
六、以人民滿意為目標，繼續(xù)抓好機關作風轉(zhuǎn)變和黨風廉政建設
進一步改進機關和干部作風。要按照“轉(zhuǎn)變作風年”要求，繼續(xù)把改進機關和干部作風作為重要工作來抓。圍繞“公開辦事、精簡高效、方便群眾、服務社會”的目標，不斷提高政務公開的實效性;圍繞轉(zhuǎn)變政府職能，進一步強化服務意識，改進管理方式，規(guī)范行政行為，簡化辦事程序，多為群眾、為基層辦實事、辦好事;要繼續(xù)開展和完善“開門評議”機關活動、堅持每周三局領導信訪接待日制度，廣開渠道，傾聽民聲。要采取措施，繼續(xù)抓好“萬人評議機關”反饋的意見整改，通過開展行風評議“回頭看”活動，以“樹行業(yè)新風、讓人民滿意”主題活動為載體，大力推進行業(yè)作風建設，加強和鞏固行風建設的成果。
不斷加強黨風廉政建設。嚴格落實黨風廉政建設責任制，認真抓好黨風廉政責任制量化考核工作。按照關口前移和源頭防范的工作方針，進一步規(guī)范領導干部從政行為，繼續(xù)落實領導干部廉潔從政的各項規(guī)定。各級紀檢監(jiān)督部門要以“八個堅持、八個反對”為內(nèi)容，繼續(xù)抓好黨員干部的廉政教育，堅持“標本兼治，重在治本”的原則，強化預防、監(jiān)督、約束機制，圍繞工程優(yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀、隊伍優(yōu)良的目標，認真抓好效能監(jiān)督、經(jīng)濟責任審計和清房、清理小金庫及糾風工作，努力以黨風廉政建設和反腐敗斗爭的實際成果取信于民。
同志們，下半年的工作和任務十分繁重，時間緊、困難多、壓力大。我們一定要按照“.”講話精神，全面貫徹“三個代表”重要思想，進一步解放思想、搶抓機遇、求實創(chuàng)新、知難而進，以更加振奮的精神狀態(tài)，更加頑強的拚搏精神，扎扎實實做好各項工作，為確保全年各項目標任務的完成而奮斗。