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區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編

發(fā)布時(shí)間:2024-10-16

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編(精選31篇)

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇1

  1.能根據(jù)自己的目標(biāo)制訂適合的銷售計(jì)劃。

  2.能很好地拜訪客戶、維護(hù)客戶。

  3.能理解公司產(chǎn)品、銷售理念,并能很好地推廣公司產(chǎn)品。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇2

  1.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司營(yíng)銷策略、政策和計(jì)劃。

  2.負(fù)責(zé)制訂本區(qū)域市場(chǎng)開拓計(jì)劃、新產(chǎn)品推廣計(jì)劃,并組織實(shí)施與效果評(píng)估。

  3.負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)客戶進(jìn)行公關(guān),具體完成業(yè)務(wù)、咨詢、接洽、合同、應(yīng)收賬款催收、關(guān)系維護(hù)、信用管理、資料和檔案管理等工作。

  4.負(fù)責(zé)本區(qū)域的經(jīng)銷商和樣板終端等銷售渠道的建設(shè)和管理工作。

  5.負(fù)責(zé)本區(qū)域的招投標(biāo)工作、醫(yī)學(xué)專家學(xué)術(shù)會(huì)議等專題工作。

  6.負(fù)責(zé)收集、分析、整理、歸榜客戶需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等市場(chǎng)信息。

  7.負(fù)責(zé)品牌、價(jià)格管理,并協(xié)調(diào)處理業(yè)務(wù)沖突;提供市場(chǎng)違規(guī)行為的信息,并協(xié)助處理。

  8.完成本職日常事務(wù)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇3

  1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)開拓。

  2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司和客戶之間的關(guān)系。

  3.負(fù)責(zé)區(qū)域銷售政策的出臺(tái)。

  4.如實(shí)執(zhí)行公司的方針政策。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇4

  1.依據(jù)公司整體營(yíng)銷目標(biāo)及營(yíng)銷策略,完成公司分配的區(qū)域銷售任務(wù)。

  2.及時(shí)反饋所管轄銷售區(qū)域內(nèi)客戶信息及:市場(chǎng)信息。

  3.負(fù)責(zé)培養(yǎng)并管理下屬銷售人員。

  4.保持公司產(chǎn)品在區(qū)域的滿意度,并負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道開拓。

  5.及時(shí)進(jìn)行銷售情況匯報(bào)。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇5

  1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)開發(fā)與銷售渠道的建設(shè);

  2、管理區(qū)域市場(chǎng),并完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)與管理目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)分銷服務(wù),做好客戶資源的維護(hù);

  4、與客戶保持良好的溝通,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;

  5、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下,進(jìn)行相關(guān)銷售管理工作;

  6、其他相關(guān)工作。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇6

  1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銀行等相關(guān)渠道的開發(fā)與維護(hù);

  2、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員開展銷售等相關(guān)培訓(xùn)指導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)建設(shè);

  3、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)開展?fàn)I銷活動(dòng),完成公司制定的各項(xiàng)任務(wù);

  4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常業(yè)務(wù)管理、考核、督導(dǎo)及協(xié)調(diào);

  5、開發(fā)及拓展其他銷售渠道。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇7

  1、積極尋找并管理目標(biāo)客戶,促成意向合作;

  2、跟進(jìn)意向項(xiàng)目,完成合同訂單,維護(hù)客戶關(guān)系;

  3、協(xié)助項(xiàng)目管理,督促回款和保證合同回款率。

  4、市場(chǎng)、商務(wù)活動(dòng)策劃和實(shí)施。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇8

  1、跟蹤完成銷售目標(biāo)分解

  2、宣貫店鋪銷售目標(biāo),實(shí)施銷售策略,完成分管區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo);

  3、及時(shí)分析分管店鋪現(xiàn)狀,對(duì)不良店鋪提出整改方案;

  4、定期或不定期就分管店鋪進(jìn)行巡視、監(jiān)督、蹲點(diǎn)指導(dǎo);

  5、跟蹤加盟應(yīng)收賬款回籠;

  6、監(jiān)督分管店鋪,確保其認(rèn)真落實(shí)公司下達(dá)的各類管理標(biāo)準(zhǔn);

  7、按時(shí)并按規(guī)定收集終端市場(chǎng)信息以及競(jìng)爭(zhēng)品牌的綜合信息;

  8、完成新開店鋪開業(yè)扶持、蹲點(diǎn)指導(dǎo)、閉店的善后事宜處理;

  9、店鋪各類需求及時(shí)匯總提交,跟蹤解決方案。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇9

  1.負(fù)責(zé)所管轄片區(qū)內(nèi)各物業(yè)管理處的全面工作管理。

  2.負(fù)責(zé)所管轄片區(qū)內(nèi)物業(yè)費(fèi)的收繳工作的計(jì)劃、監(jiān)督、執(zhí)行工作,充分調(diào)動(dòng)各崗位人員以提高物業(yè)費(fèi)收繳率,了解片區(qū)內(nèi)各項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo)情況,對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行指導(dǎo)和決策。

  3.負(fù)責(zé)制訂區(qū)域工作目標(biāo)和計(jì)劃、工作協(xié)調(diào),根據(jù)公司績(jī)效考核制度,按時(shí)完成對(duì)各項(xiàng)目經(jīng)理的績(jī)效考核。

  4.對(duì)外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等,維護(hù)與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會(huì)等相關(guān)部門的關(guān)系。

  5.積極響應(yīng)集團(tuán)及公司號(hào)召,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇10

  1、策劃區(qū)域市場(chǎng)布局、經(jīng)銷商體系、價(jià)格體系及銷售模式。

  2、依據(jù)合同簽定,細(xì)分月/季任務(wù),促進(jìn)客戶回款,完成區(qū)域銷售任務(wù)。

  3、督促/引導(dǎo)客戶進(jìn)行產(chǎn)品陳列、樣品管理,專賣店維護(hù)。

  4、加強(qiáng)對(duì)導(dǎo)購(gòu)、業(yè)務(wù)員的銷售培訓(xùn),引導(dǎo)客戶加強(qiáng)銷售能力。

  5、引導(dǎo)/促進(jìn)客戶加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,逐步實(shí)現(xiàn)公司化運(yùn)作。

  6、協(xié)助客戶進(jìn)行分銷、家裝渠道建設(shè)與工程推廣,并作備案。

  7、定期回訪分銷商,促進(jìn)銷售,收集信息,及時(shí)處理,避免呆滯網(wǎng)點(diǎn)。

  8、策劃品牌推廣,積極引導(dǎo)客戶投入廣告,組織小區(qū)推廣及節(jié)假日活動(dòng)。

  9、積極開發(fā)新市場(chǎng),杜絕空白地區(qū)。

  10、積極推廣新產(chǎn)品,引導(dǎo)/督促客戶上樣備貨。

  11、做好經(jīng)銷商庫(kù)存管理,保證區(qū)域市場(chǎng)供貨。

  11、做好代理商檔案、分銷商檔案、工地信息檔案等。

  12、協(xié)助經(jīng)銷商做好分銷、業(yè)主、木工及鎖匠信息檔案。

  13、組織主持經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)會(huì)議,落實(shí)月度目標(biāo)工作。

  14、積極反饋市場(chǎng)信息,并提出優(yōu)化市場(chǎng)方案。

  15、積極完成上級(jí)交代一切任務(wù)。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇11

  1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售、宣傳及推廣。

  2.組建產(chǎn)品銷售渠道,并在所負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率。

  3.建立客戶資料卡及客戶檔案,完成銷售業(yè)績(jī)并向銷售經(jīng)理匯報(bào)。

  4.負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。

  5.參與銷售活動(dòng)的`策劃并執(zhí)行,與團(tuán)隊(duì)共同完成銷售任務(wù)。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇12

  1.負(fù)責(zé)地區(qū)市場(chǎng)客戶的開發(fā)與管理工作,包括項(xiàng)目信息的搜集、跟蹤、洽談、發(fā)貨、質(zhì)量跟蹤、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)信息的反饋等工作。

  2.重大項(xiàng)目招投標(biāo)的跟進(jìn)與管控。

  3.完成公司下達(dá)所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售指標(biāo)。區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品貝殼PC端、APP端及內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng)的培訓(xùn)及使用問題的咨詢解答

  2、負(fù)責(zé)貝殼平臺(tái)規(guī)則的宣導(dǎo)落地,并對(duì)平臺(tái)的品質(zhì)進(jìn)行監(jiān)督管理、輔助經(jīng)紀(jì)人優(yōu)化平臺(tái)產(chǎn)品的視覺呈現(xiàn)

  3、產(chǎn)品功能培訓(xùn),產(chǎn)品落地效果追蹤和反饋,根據(jù)用戶和自己的使用經(jīng)驗(yàn)推進(jìn)產(chǎn)品的迭代更新

  4、根據(jù)各項(xiàng)產(chǎn)品使用數(shù)據(jù)的進(jìn)行問題分析,并幫助經(jīng)紀(jì)人解決業(yè)務(wù)流程的相關(guān)問題,提升產(chǎn)品使用效率

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇13

  1、營(yíng)業(yè)部營(yíng)銷體系的建立、管理和完善工作;

  2、營(yíng)業(yè)部營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)及營(yíng)銷組織的建設(shè)、支持、管理和培訓(xùn)工作;

  3、落實(shí)總部下達(dá)的營(yíng)業(yè)部營(yíng)銷政策和考核任務(wù),擬定并組織營(yíng)業(yè)部財(cái)富管理營(yíng)銷策略、計(jì)劃的實(shí)施,追蹤市場(chǎng)動(dòng)向,并依據(jù)環(huán)境變化,及時(shí)作出相應(yīng)調(diào)整;

  4、跟蹤、檢查、督導(dǎo)各營(yíng)銷組織經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的進(jìn)展?fàn)顩r;

  5、審核營(yíng)銷組織設(shè)立、變更、撤銷等相關(guān)文件;

  6、發(fā)掘和培養(yǎng)各類營(yíng)銷專業(yè)人員;

  7、協(xié)調(diào)營(yíng)銷中心內(nèi)部組織和人員關(guān)系,協(xié)調(diào)營(yíng)銷中心同客服中心等部門和人員之間的關(guān)系;

  8、擬定營(yíng)業(yè)部各類營(yíng)銷管理辦法;

  9、與營(yíng)業(yè)部簽訂的經(jīng)營(yíng)管理《目標(biāo)責(zé)任書》中設(shè)定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)并組織落實(shí)。

  10、完成公司及營(yíng)業(yè)部安排的其他工作。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇14

  1、自覺并積極全面的了解公司文化,融入公司融入團(tuán)隊(duì)。

  2、自覺遵守公司各項(xiàng)人事行政有關(guān)的規(guī)章制度。

  3、主動(dòng)學(xué)習(xí)所在的崗位各項(xiàng)專業(yè)知識(shí),自覺參加公司每階段舉行的各項(xiàng)目培訓(xùn)會(huì)議,并能學(xué)以致用。積極與各部門同事配合、協(xié)作,將每項(xiàng)上級(jí)交代的工作保質(zhì)保量完成。

  4、心態(tài)良好,遇順不驕,遇挫不頹廢。力爭(zhēng)在本職崗位通過不斷的努力創(chuàng)造最大的進(jìn)步。

  5、自覺服從上級(jí)指示的每項(xiàng)工作,不斷要求自己不斷提高自己。

  6、愛護(hù)公司每項(xiàng)辦公設(shè)施及資源,做一個(gè)有素質(zhì)的職場(chǎng)區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)理。

  7、堅(jiān)決執(zhí)行公司各項(xiàng)出差操作要求及差旅報(bào)銷制度,嚴(yán)格要求自己每次出差的工作質(zhì)量。 區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)理——日常工作

  8、具體執(zhí)行年、月、周市場(chǎng)發(fā)展與銷售工作目標(biāo);

  9、必須深入了解公司經(jīng)營(yíng)品牌的知識(shí),掌握品牌的面料特點(diǎn)、款式設(shè)計(jì)風(fēng)格、流行趨勢(shì),以及同類品牌的性價(jià)比和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)等;

  10、維護(hù)公司形象,與客戶建立良好的客情關(guān)系;

  11、執(zhí)行各品牌的季度招商會(huì)及訂貨會(huì),包括前期工作安排、公司政策、會(huì)中簽約、訂貨等工作、會(huì)后執(zhí)行及跟蹤等各項(xiàng)事宜的分工,做到各項(xiàng)事宜按期、保質(zhì)、保量完成。

  12、時(shí)刻關(guān)注所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有終端店鋪的經(jīng)營(yíng)狀況,對(duì)其店鋪形象、貨品組合及賣場(chǎng)陳列布局、貨品銷售、庫(kù)存、人員等情況必須時(shí)刻了解,并針對(duì)所了解的信息作出合理化的方案,并加以執(zhí)行。 區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)理——指導(dǎo)工作

  13、指導(dǎo)并監(jiān)督本部門的品類主管的各項(xiàng)品牌管理、區(qū)域銷售、回款、客戶上貨等各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,使其按期、保質(zhì)保量完成。確保網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營(yíng)的良性發(fā)展。

  14、定期安排部門內(nèi)各級(jí)員工的相關(guān)培訓(xùn)事宜,努力打造團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力與凝聚力,時(shí)刻關(guān)注各級(jí)員工的工作心態(tài)與情緒,并做好指導(dǎo)工作。 區(qū)域市場(chǎng)經(jīng)理——監(jiān)督工作

  15、監(jiān)督所轄區(qū)域各員工的日常銷售、回款與客戶溝通工作。并跟進(jìn)各項(xiàng)銷售指

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇15

  1、管理區(qū)域范圍的合作經(jīng)銷商,負(fù)責(zé)的銷售區(qū)域內(nèi)開展所有金融服務(wù)活動(dòng);

  2、推動(dòng)零售/批售金融業(yè)務(wù)等活動(dòng)的開展;

  3、負(fù)責(zé)區(qū)域的現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)和區(qū)域業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;

  4、跟進(jìn)經(jīng)銷商?hào)|正金融業(yè)務(wù)目標(biāo),監(jiān)控區(qū)域業(yè)務(wù)績(jī)效;定期審核/提出經(jīng)銷商業(yè)務(wù)情況和業(yè)務(wù)目標(biāo)調(diào)整,及時(shí)反映經(jīng)銷商業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)變化;

  5、定期審核和協(xié)助修改與東正金融服務(wù)相關(guān)的展廳銷售流程,以滿足多樣化的經(jīng)銷商需求;

  6、為F&I經(jīng)理和經(jīng)銷商相關(guān)人員提供培訓(xùn)和指導(dǎo);

  7、與經(jīng)銷商總經(jīng)理、銷售經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理和F&I經(jīng)理保持持續(xù)溝通,以維護(hù)展廳銷售流程;

  8、與東正金融總部運(yùn)營(yíng)部、風(fēng)險(xiǎn)部及相關(guān)部門保持良好的聯(lián)系,確保日,F(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的順利進(jìn)行;

  9、參與其他任務(wù)和項(xiàng)目,協(xié)助信審受理經(jīng)理的工作;

  10、參加公司的培訓(xùn)和會(huì)議,清楚了解公司的宗旨和要求;

  11、高效拜訪經(jīng)銷商,反饋經(jīng)銷商經(jīng)營(yíng)情況;

  12、發(fā)展和維護(hù)與該地區(qū)銀行合作的良好關(guān)系。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇16

  1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,制定企業(yè)人力招募、調(diào)配、儲(chǔ)備的戰(zhàn)略規(guī)劃,并組織實(shí)施。

  2、建立、完善企業(yè)的招聘體系和流程,不斷提高招聘效率和招聘匹配率。

  3、制定各崗位任職資格和錄用標(biāo)準(zhǔn),建立各崗位能力素質(zhì)模型。

  4、建立、完善企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)。

  5、中高級(jí)及關(guān)鍵崗位人才的尋聘,建立人才儲(chǔ)備庫(kù)。

  6、招聘團(tuán)隊(duì)管理和效率提升,完成招聘任務(wù)。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇17

  1、熟悉掌握公司品種的全面情況,各地表現(xiàn)、品種賣點(diǎn)、適宜區(qū)域、可替代的競(jìng)爭(zhēng)品種等;

  2、熟悉掌握公司的銷售規(guī)劃、營(yíng)銷政策以及實(shí)施的辦法;

  3、收集、利用市場(chǎng)信息;

  4、熟悉掌握品種的栽培方法并傳授農(nóng)村示范戶;

  5、準(zhǔn)確評(píng)價(jià)品種的表現(xiàn),掌握基本的病蟲害及防治方法。

  6、決策力:作決策時(shí)需借助他人的力量,通過協(xié)調(diào)決定。

  7、溝通力:溝通時(shí)有較強(qiáng)的個(gè)人魅力,影響力極強(qiáng),有很強(qiáng)的感召力。

  8、理解力:對(duì)簡(jiǎn)單事物本身有較客觀的認(rèn)識(shí),能夠抓住問題的主要方面。

  9、勝任力:能進(jìn)行預(yù)測(cè)分析,事先發(fā)現(xiàn)問題,制定多個(gè)解決方案,并從中尋求較系統(tǒng)的解決方法。 執(zhí)行力:結(jié)果第一;永不言敗;信守承諾。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇18

  1.代表公司全面管理區(qū)域伙伴經(jīng)營(yíng)與發(fā)展。

  2.分析客戶的管理需求并匹配軟件解決方案。

  3.協(xié)助伙伴銷售團(tuán)隊(duì)管控項(xiàng)目。

  4.向客戶呈現(xiàn)方案價(jià)值。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇19

  關(guān)于區(qū)域公司總經(jīng)理崗位職責(zé)和日常管理工作內(nèi)容主要有以下幾點(diǎn)。

  1、嚴(yán)格按照總公司要求對(duì)各分公司進(jìn)行工作檢查,認(rèn)真填寫檢查報(bào)表。

  2、區(qū)域公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)各分公司裝飾市場(chǎng)開拓,開展業(yè)務(wù)活動(dòng),完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)指標(biāo)。

  3、負(fù)責(zé)各分公司的人事調(diào)配,并做好分公司之間的協(xié)調(diào)工作。

  4、對(duì)分公司日常支出費(fèi)用,按總公司的核定內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)有決定權(quán)。

  5、積極參加裝修展會(huì)、工程投標(biāo)小組的工作,確保完成各項(xiàng)的工作。

  6、確保各分公司與工程質(zhì)量管理中心的配合,銜接工作,解決其間出現(xiàn)的施工問題。

  7、做好各分公司經(jīng)理及相關(guān)人員的考核工作。

  8、區(qū)域公司總經(jīng)理崗位職責(zé)還包括加強(qiáng)對(duì)各分公司人員的'培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

  9、及時(shí)將各分公司的情況向總公司匯報(bào),并將總公司的指令下達(dá)到各分公司,并督促分公司及時(shí)完成。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇20

  1、招聘、激勵(lì)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)、維護(hù)客戶

  2、向客戶推介及銷售公司產(chǎn)品及服務(wù)

  3、維護(hù)所在渠道的銀證合作關(guān)系

  4、通過工作日志、客戶服務(wù)記錄等管理團(tuán)隊(duì)績(jī)效

  5、向市場(chǎng)主管匯報(bào)工作進(jìn)度及市場(chǎng)情況。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇21

  1、向客戶宣傳介紹公司的產(chǎn)品和服務(wù),銷售公司的產(chǎn)品,擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)份額;

  2、新客戶的溝通、老客戶的維護(hù),以及客戶潛在及延展性需求的實(shí)現(xiàn);

  3、協(xié)助制定醫(yī)療市場(chǎng)推廣和銷售任務(wù),銷售計(jì)劃、量化銷售目標(biāo)并執(zhí)行落實(shí);提高市場(chǎng)覆蓋率、市場(chǎng)占有率等各項(xiàng)評(píng)價(jià)指標(biāo);

  4、對(duì)銷售的全過程負(fù)責(zé)

  5、根據(jù)客戶需求和市場(chǎng)變化,對(duì)公司的產(chǎn)品和服務(wù)提出改進(jìn)建議;

  6、與用戶建立牢固的信用關(guān)系,維護(hù)和提高企業(yè)聲譽(yù)。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇22

  1、協(xié)助和監(jiān)督辦事處人員開發(fā)和維護(hù)核心經(jīng)銷商的分銷商;

  2、協(xié)助和監(jiān)督辦事處人員開拓空白區(qū)域,實(shí)現(xiàn)地級(jí)市全覆蓋,全面進(jìn)攻縣級(jí)市;

  3、協(xié)助和監(jiān)督辦事處人員銷售新品和開展新品推廣會(huì);

  4、協(xié)助和監(jiān)督辦事處人員召開城市合伙人推廣會(huì)以及經(jīng)銷商會(huì)議;

  5、協(xié)助大區(qū)召開經(jīng)銷商會(huì)議。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇23

  1、理工科專業(yè),本科以上學(xué)歷,具銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

  2、能吃苦,熱情開朗、富有激情、渴望成功、不怕挫敗;

  3、愿意從基層銷售一線工作學(xué)起,樂意,培養(yǎng)新人;

  4、對(duì)項(xiàng)目型銷售/工程銷售理解透徹,對(duì)區(qū)域市場(chǎng)開拓/管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)有系統(tǒng)性思維和成功案例;

  5、有工程項(xiàng)目型、智能弱電產(chǎn)品、管理解決方案銷售經(jīng)驗(yàn);

  6、對(duì)大數(shù)據(jù)時(shí)代下的互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)模式有一定的了解;

  7、可接受駐外地分公司(如南京、杭州、成都、重慶)工作。

  分公司區(qū)域經(jīng)理崗位

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇24

  1.制定區(qū)域市場(chǎng)的營(yíng)銷策略。

  2.負(fù)責(zé)渠道的規(guī)劃與管理,深化二級(jí)市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò)的開發(fā),維護(hù)區(qū)域市場(chǎng)秩序。

  3.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的協(xié)調(diào)、服務(wù)、支持與管理工作。

  4.負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的各項(xiàng)推廣活動(dòng)策劃、組織、實(shí)施。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇25

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的區(qū)域銷售及推廣;

  2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);

  3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

  4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

  5、 負(fù)責(zé)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇26

  崗位職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷售工作,開展目標(biāo)行業(yè)的客戶拓展、管理和維護(hù);

  (2)完成行業(yè)總監(jiān)下達(dá)的年度市場(chǎng)目標(biāo)和任務(wù);

  (3)開發(fā)和維護(hù)渠道及集成/總包客戶,推動(dòng)公司產(chǎn)品在si項(xiàng)目中的`應(yīng)用;

  (4)在區(qū)域市場(chǎng)發(fā)現(xiàn)新的機(jī)會(huì)點(diǎn)與公司解決方案進(jìn)行對(duì)接并實(shí)現(xiàn)銷售。

  崗位要求:

  (1)全日制本科以上學(xué)歷;

  (2)2年以上的通訊硬件類產(chǎn)品及解決方案銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉市場(chǎng)開拓及行業(yè)公關(guān);

  (3)具有發(fā)電、石油/石化、電網(wǎng)、泛交通、工業(yè)自動(dòng)化、政府/金融等行業(yè)項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);

  (4)熟悉光傳輸,數(shù)據(jù)通訊、工業(yè)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)者優(yōu)先考慮;

  (5)有以上行業(yè)銷售渠道及客戶資源者優(yōu)先考慮。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇27

  (1) 對(duì)所轄區(qū)域的人員進(jìn)行賦能培訓(xùn),包括但不限于規(guī)則/業(yè)務(wù)流程/系統(tǒng)等的宣導(dǎo)賦能;

  (2)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的經(jīng)營(yíng)分析、數(shù)據(jù)挖掘、銷售數(shù)據(jù)收集、整理、上報(bào)等相關(guān)經(jīng)營(yíng)管理工作;

  (3)定期對(duì)門店人員進(jìn)行B端及C端產(chǎn)品培訓(xùn)并加強(qiáng)線上運(yùn)營(yíng);

  (4)協(xié)助總監(jiān)完成區(qū)域業(yè)務(wù)的目標(biāo)計(jì)劃、管理區(qū)域內(nèi)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù),從而促進(jìn)業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇28

  1、開拓客戶資源,組織策劃營(yíng)銷活動(dòng);

  2、定期拜訪客戶,了解金融理財(cái)需求,并做好相關(guān)分析統(tǒng)計(jì)工作;

  3、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷人員的整體績(jī)效,確保團(tuán)隊(duì)完成總部下達(dá)的各項(xiàng)績(jī)效目標(biāo);

  4、協(xié)助部門經(jīng)理計(jì)劃、落實(shí)各區(qū)域的銷售指標(biāo)分配工作,并跟蹤做好績(jī)效分析工作;

  5、配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他各項(xiàng)管理工作;

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇29

  【職業(yè)要求】

  1、25—45周歲,3年及以上南京工作經(jīng)驗(yàn);

  2、學(xué)歷:本科以上;

  3、熱情積極,有愛心,有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

  4、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力;

  5、喜歡金融理財(cái)行業(yè);

  6、有銷售,教師,會(huì)計(jì)師,人力資源,客戶服務(wù)等崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

  【職業(yè)服務(wù)內(nèi)容】將為企業(yè)單位,事業(yè)單位和個(gè)人客戶提供以下服務(wù):

  1、銀行業(yè)務(wù):平安銀行所提供的`相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù),如銀行卡,信用卡的開戶,存款

  2、人壽保險(xiǎn)(健康、意外、養(yǎng)老、教育基金、投資理財(cái)、儲(chǔ)蓄分紅、團(tuán)體意外險(xiǎn)等)

  3、證券及投資產(chǎn)品:股票、債券、基金;

  4、信托業(yè)務(wù)及產(chǎn)品:財(cái)產(chǎn)信托計(jì)劃、資金信托計(jì)劃;

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇30

  1、負(fù)責(zé)重慶(重百、新世紀(jì)、人人樂、步步高、王府井等)系統(tǒng)經(jīng)銷商的相關(guān)管理工作及促銷活動(dòng)的溝通,落實(shí);

  2、負(fù)責(zé)KA主管、促銷員的招聘、培訓(xùn)并對(duì)其負(fù)管理責(zé)任;

  3、完成部門下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo);

  4、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)競(jìng)品信息并及時(shí)上報(bào)部門。

區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)精編 篇31

  1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場(chǎng)特點(diǎn),制定軟件產(chǎn)品銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃;

  2、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系的開發(fā)與維護(hù),發(fā)掘新客戶,組織執(zhí)行銷售策略,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的`市場(chǎng)占有率和銷售目標(biāo);

  3、建立順暢的客戶溝通渠道,主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交,落實(shí)客戶貨款的回收,創(chuàng)建長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;

  4、根據(jù)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要,組織開展銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)績(jī)效管理,支持銷售目標(biāo)的達(dá)成;

  5、確保銷售業(yè)績(jī)的達(dá)成與銷售費(fèi)用的合理分配與控制。

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