店鋪店長崗位職責(精選12篇)
店鋪店長崗位職責 篇1
【崗位職責】
1.負責店面的管理工作,保證店面人員安排與業(yè)績目標的完成;
2.對店面員工管理,培訓及評估;
3.確保完全了解并嚴格遵守店鋪所有安全程序;
4.確保不斷學習了解產品知識,包括目標客群、產品系列和銷售指標;
5.維護及推廣公司的'品牌形象;
6.收集完善店鋪客戶數(shù)據(jù)庫,維護vip客戶,開發(fā)新客戶。
【職位要求】
1.五年以上品牌零售工作經(jīng)驗,有奢侈品、手表、珠寶等零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.三年以上團隊管理經(jīng)驗,有店長行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3.大專及以上學歷,熟練使用office辦公軟件;
4.形象氣質佳,有較強的領導能力,性格活躍,有工作熱情,服務意識強。
店鋪店長崗位職責 篇2
職責描述:
1、負責整個店鋪的日常運營,配合公司的各項營銷策略的.實施;
2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
3、店內員工管理,店務規(guī)劃等工作;
4、執(zhí)行公司下達的各項任務;
5、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè);
6、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
崗位要求:
1、高中以上學歷;
2、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞;
3、年齡18-35歲,身體健康。
4、熱愛烘焙行業(yè)
每滿1年可加一次工齡工資
月休四天,法定節(jié)假日三倍工資;工作時間八小時制,包住有餐補。
店鋪店長崗位職責 篇3
崗位描述:
1.負責門店的招聘及管理工作,確保直營店的銷售工作順利進行;
2.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
3.完成銷售業(yè)績;
4.培訓店面員工,并進行績效考核;
5.商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關工作,并做好相關系統(tǒng)數(shù)據(jù);
6.門店各種設備的維護保養(yǎng),門店內外的`清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
7.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾;
8.負責與商場方面對接以及商場內公司活動、展覽等組織管理;
9.完成公司交辦的其他工作。
任職資格:
1. 3年以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;
2. 3年以上門店管理經(jīng)驗;
3.熟練掌握office辦公軟件;
4.具備一定的金蝶系統(tǒng)操作經(jīng)驗和能力;
5.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行;
6.有奢侈品、藝術品、雕塑等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
店鋪店長崗位職責 篇4
職責描述:
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
4、完成上級領導交辦的.其他任務
職位要求:
1、大專以上學歷,在同行業(yè)做值班管理2年以上
2、每天都會保持笑容,樂于善于與人溝通,喜歡從事服務業(yè)
3、有強烈的學習意愿和能力
4、適應倒班、晚班和高效的工作節(jié)奏
店鋪店長崗位職責 篇5
職位描述:
日常營運:
1.通過指導和訓練建立有能力而強大的團隊,建立團隊精神及團隊內部溝通
2.負責每日店鋪營運以確保每日完成銷售指標
3.組織店鋪晨會,保持店鋪高度整潔
4.控制發(fā)票和滿足預算目標,管理銷售收入和備用現(xiàn)金
5.向辦公室及零售經(jīng)理匯報費用,銷售報告及分析
6.維護店鋪陳列以確保商品的展示和品牌的形像
7.日常庫存管理
員工管理:
1.根據(jù)公司政策管理員工的表現(xiàn)
2.時常提供上崗培訓和指導來發(fā)展和提高銷售人員的`能力
銷售指標:
1.管理,指導和鼓舞員工完成銷售目標
2.為銷售人員提供現(xiàn)場支持以便完成銷售目標
客戶服務和發(fā)展:
1.處理員工投訴
2.發(fā)展和維護vip客戶
3.跟蹤和維護公司客戶信息數(shù)據(jù)
4.管理,指導和激發(fā)員工提供卓越的客戶服務以確保客戶滿意
職位要求:
1.五年以上店鋪經(jīng)理經(jīng)驗
2.熟悉女裝時尚及奢侈品行業(yè),了解品牌及時尚趨勢的發(fā)展
3.具有良好的溝通技巧及人際關系
4.注重客戶服務和結果
5.積極主動,注重形象及細節(jié)
店鋪店長崗位職責 篇6
1、完成預算收入及利潤指標,負責影城資產的保值及增值;
2、負責團隊培養(yǎng),提高影院管理人員的管理技能和水平;
3、按照公司總部確定的各項管控標準和業(yè)務流程開展工作,執(zhí)行區(qū)域公司總部和區(qū)域影城制定的各項計劃;
4、做為影城安全生產第一責任人,建立預案,負責安防整改計劃落實;
5、負責市場策略和重大活動的制訂和落實,總經(jīng)理為排片、票價體系制訂、組織明星見面會安排的第一責任人;
6、負責落實院線各項營運標準,提升店內營運品質;
7、營運現(xiàn)場值班及值班管理。
店鋪店長崗位職責 篇7
1、負責門店的銷售、毛利目標的達成,損耗的控制,庫存的管理,各項門店費用的管控(人員、物料、耗材、水電等),達成公司的計劃指標。
2、負責設備、用電、消防等店內安全工作。
3、確保店內的商品陳列、清潔衛(wèi)生、價簽、標識等達到營業(yè)標準。
4、與政府部門的溝通及關系維護。
5、商圈的調研工作,使線上及線下會員數(shù)計來客數(shù)得到提升。
6、完好執(zhí)行總部的各項工作(促銷計劃等)。
7、豐富的員工培訓、考核經(jīng)驗,制定發(fā)展規(guī)劃,幫助員工成長。
店鋪店長崗位職責 篇8
1、根據(jù)總部制定的營銷策略和銷售計劃,督促各崗位人員完成目標任務,開展各類促銷活動;
2、負責門店日常管理工作,包括人員調度、員工績效考核、員工培訓等;
3、負責對顧客提出的意見和建議進行分析和處理,不斷改進服務質量,提高管理水平。
店鋪店長崗位職責 篇9
1、負責藥房營運管理作業(yè)正常化,包含;藥房整體庫存管理、門店商品備貨、庫存商品安全管理并協(xié)調DTP專員送貨。藥房商品、財產安全的管理工作。
2、完成公司下達的銷售指標。
3、負責藥房人員的管理,考勤與考核的實施。
4、協(xié)調藥房各項公關工作,包括消費者投訴、工商、城管、藥監(jiān)、街道、消防、等各職能部門的關系協(xié)調。
5、負責門店突發(fā)事件的處理和報告、處理顧客的投訴。
6、領導交代的其他工作。
店鋪店長崗位職責 篇10
1、負責門店的招聘及管理工作,確保直營店的銷售工作順利進行;
2、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
3、完成銷售業(yè)績;
4、培訓店面員工,并進行績效考核;
5、商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關工作,并做好相關系統(tǒng)數(shù)據(jù);
6、門店各種設備的維護保養(yǎng),門店內外的清潔衛(wèi)生,負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
7、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾;
8、負責與商場方面對接以及商場內公司活動、展覽等組織管理;
9、完成公司交辦的其他工作。
店鋪店長崗位職責 篇11
1、制定并分解銷售門店階段性銷售計劃,帶領團隊完成銷售任務;
2、主持門店銷售例會,傳達相關政策及信息;
3、監(jiān)督管理產品陳列、飾品擺放、店面衛(wèi)生、人員形象、pop布置等方面的展廳形象維護工作;
4、監(jiān)督銷售顧問日常工作紀律,對違反有關規(guī)范的人員進行處理;
5、每月及時提供準確的商品盤點數(shù)據(jù);
6、做好門店的防火防盜工作,處理銷售現(xiàn)場遇到的特殊情況;
7、處理顧客的現(xiàn)場或電話投訴與抱怨,需要其他部門協(xié)調處理的投訴事件及時通知相關部門;
8、對銷售顧問進行業(yè)績評估和考核。
店鋪店長崗位職責 篇12
。1)負責景區(qū)內拾本書屋相關閱讀活動策劃,會員募集等日常運營工作。
。2)統(tǒng)籌、組織店員完成圖書日常的整理、碼放;及時進行到貨清點、驗收、上架、下架。
。3)關注銷售動態(tài),搜集、匯總客戶需求,提出書店運營合理的意見和建議;
(4)配合景區(qū)經(jīng)營,策劃相關公益及推廣活動,為景區(qū)帶來人氣;
(5)配合物業(yè)景區(qū)經(jīng)營,完成書店經(jīng)營相關結算事宜。