焊接車間主任崗位職責（通用33篇）

焊接車間主任崗位職責 篇1

　　1、執(zhí)行并落實公司的各項規(guī)章制度，對本車間生產、技術、質量、設備、安全等各項工作負責;

　　2、根據制造部下達的生產計劃，組織車間生產，制定車間生產的具體計劃，并有效落實到各個班組，掌握生產進度，保證車間生產任務保質保量按時完成;

　　3、合理安排生產，確保車間批量生產，降低生產成本，提高勞動效率及經濟規(guī)模;

　　4、負責車間各班組長的調配，考勤工作，勞動紀律檢查及組織車間各級人員的培訓;

　　5、抓好車間現場安全生產工作，防止事故的發(fā)生。

焊接車間主任崗位職責 篇2

　　1、負責質量問題整改，焊接尺寸問題，查找原因，工裝調整;焊縫質量問題，查找原因，調整示教點;

　　2、編制焊接作業(yè)指導書，焊接規(guī)范表，焊接PFMEA等體系文件;

　　3、參與項目階段焊接工藝及工裝方案的評審;

　　4、產能提升，包括節(jié)拍優(yōu)化、焊接工藝改進、焊接缺陷改善;

　　5、對焊接操作員的焊接培訓。

　　6、焊接現場5年以上管理經驗(50人以上團隊)

　　7、熟悉集成及自動化技術，有機器人點焊、弧焊、激光焊實際操作經驗、

　　8、熟悉3D設計機仿真應用技術

　　9、熟練操作運用OFFICE辦公軟件;

　　10、大學�？萍耙陨蠈W歷，男女不限

焊接車間主任崗位職責 篇3

　　1、負責焊接車間的生產管理，對車間生產計劃的分解和生產的總體組織指揮、協(xié)調、檢查、考核。根據制造部年度安全生產目標，組織制訂車間安全工作計劃，并組織實施。

　　2、對機器人自動焊有一定的經驗，

　　3、有二氧化碳保護焊相關經驗5年以上

　　4、有焊工證，會識圖紙，質量意識強，熟知焊接工藝、焊接材料等。

　　5、掌握電腦辦公軟件

焊接車間主任崗位職責 篇4

　　1、協(xié)助負責對部門安全生產、產品設計，日常管理等相關工作;

　　2、協(xié)助負責對車間組織架構的建立、設定，人員調配、培訓，考核等工作;

　　3、負責對部門ISO/TS16949，20__質量體系執(zhí)行情況的管理工作;

　　4、負責對安全生產、3定、5S管理、設備保養(yǎng)等措施的制定，做好監(jiān)督管理工作;

　　5、根據生產計劃和生產節(jié)拍進行相關跟蹤和協(xié)調工作;

　　6、完成上級領導交辦的其它臨時工作;

焊接車間主任崗位職責 篇5

　　1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)定，負責焊接車間的生產調度工作;

　　2、擬定關于焊接車間的各項規(guī)定，經公司確認后執(zhí)行;

　　3、定期組織車間安全工作會議;

　　4、處理車間的突發(fā)事件;

　　5、協(xié)調處理焊接車間與所在園區(qū)的相關事宜;

　　6、焊接車間員工調度、思想工作的開展;

　　7、質量管控;

　　8、焊接車間各種原始記錄的管理;

　　9、領導安排的其他事情。

焊接車間主任崗位職責 篇6

　　1、全面負責焊接車間生產管理工作。根據生產調度下達的月周日生產作業(yè)計劃，安排車間生產，確保生產任務的落實，調動員工積極性，保質保量完成生產任務。安排、檢查車間生產任務完成情況;對生產過程中的設備、物料進行協(xié)調。

　　2、生產出的產品件及時安排統(tǒng)計入庫，及時確保銷售發(fā)貨及時。

　　3、對下屬進行規(guī)章制度和專業(yè)知識的培訓，對培訓效果監(jiān)督考核反饋，針對人員技能和經驗意識提出培訓需求。

　　4、負責車間各工位的階段性產品質量的監(jiān)控，及時提供技術指導，以確保質量目標的實現。

　　5、對生產出的產品件監(jiān)督產品標識卡的實施和檢查工作，以確保產品質量的可追溯性。

　　6、作好工時定額的考核和具體實施，確保生產計劃的準確性。

　　7、負責監(jiān)督焊接車間班組長制作生產日報表并提交生產統(tǒng)計匯總。

　　8、監(jiān)督指導操作工安全操作，防止工傷和其他安全事故的發(fā)生。

　　9、負責焊接車間現場管理的實施，確保設備的完好，人員的安全。不斷學習現場管理知識，提高工效。

　　10、根據公司人力資源管理規(guī)定，指導下屬人員工作，評估績效，建議或決定下屬人員的任用、培訓激勵，以提高人員素質，調動工作積極性。

　　11、按照TS質量管理體系、6S、企業(yè)文化、改進要求，協(xié)同其他部門，全力完成分責工作。工作有創(chuàng)造性，結合實際提合理化建議和提案，實現持續(xù)改進。

焊接車間主任崗位職責 篇7

　　1、根據作業(yè)計劃，開展生產工作，監(jiān)控產品質量，確保按時，按質，按量交貨

　　2、負責現場布置，工位器具管理和定置管理，合理安排、調配生產人員調整生產能力，提高生產效率。

　　3、掌握生產工藝流程和所有生產設備的性能，指導生產員工合理使用設備

　　4、依據作業(yè)文件，實施標準作業(yè)方法;監(jiān)督檢查實施情況

　　5、車間各班組的生產管理監(jiān)督，檢查各班組各工序的生產情況及生產進度計劃完成情況

　　6、負責每月的生產完成的統(tǒng)計和分析工作

　　7、生產質量管理及異常的預防，糾正，改善

　　8、協(xié)助領導開展安全管理和工傷事故的預防控制;確保安全生產

　　9、建立車間的日常管理制度

　　10、推行5S生產現場管理

　　11、負責車間可持續(xù)改進工作

　　12、按公司流程要求做好產品的標識及可追塑性管理工作

焊接車間主任崗位職責 篇8

　　1、負責生產管理體系的搭建與不斷優(yōu)化與執(zhí)行;制定生產計劃、庫存計劃、生產進度、生產指標等管控流程，全方位管理生產線;

　　2、負責生產員工的人事管理和工作流程的規(guī)范管理;;

　　3、負責協(xié)調各部門間的溝通與合作，負責各車間、線體的人員調度、生產進度的跟蹤工作;

　　4、負責組織安全生產培訓并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，防范潛在安全隱患和處理安全事故;

　　5、參與產品質量問題的分析，制定并實施糾正和預防措施;提升產品品質并交付及降低生產成本;

　　6、負責生產部的8S管理，保證生產現場的整潔有序;

　　7、主導精益生產、減少浪費(8大浪費)、優(yōu)化生產流程及價值分析與改善;組織、監(jiān)督各生產車間定期對機器設備進行維護保養(yǎng)工作;

　　8、負責本部門各種體系審核，二方、三方認證及整改等工作;

　　9、負責本部門費用預算編制與成本管控，以及生產報表的編制、審核、上報工作;

　　10、完成領導安排的其他任務。

焊接車間主任崗位職責 篇9

　　1. 全面負責分裝車間的各項工作，保證車間生產、質量、安全等各項指標的順利完成。

　　2. 根據工廠下達的月度生產作業(yè)計劃，編制車間的月度、周、日生產作業(yè)計劃，并組織均衡生產，保證各項生產任務的正常完成。

　　3. 負責車間員工的日常管理，并組織相應培訓，不斷提高員工綜合素質。

　　4. 負責車間設備設施的日常管理，維護、保養(yǎng)，保證設備設施的正常使用。

　　5. 負責質量體系在車間的實施，有效保證產品質量。

　　6. 負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。

焊接車間主任崗位職責 篇10

　　1、根據焊接工藝指導書，選擇合適的焊接工藝和原材料，進行產品零件、設備的焊接;

　　2、進行焊條烘干、零件預熱，焊渣清除，必要時進行焊后熱處理，并做好焊接記錄，確保焊接質量;

　　3、焊接完成后，檢驗夾渣、未焊透現象，及時進行補焊、重焊;

　　4、定期對焊機、箱式爐、烘干爐進行維護保養(yǎng)，獨立或配合其他人完成焊接設備的維修。

焊接車間主任崗位職責 篇11

　　1、組織實施生產部下達的生產計劃，保質保量地完成生產任務;

　　2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標，加強對車間原材料使用的控制，確保在提高產量、保證質量的前提下不斷降低生產成本;

　　3、根據生產計劃不斷優(yōu)化生產結構，優(yōu)化工藝流程，做好員工技能培訓和晉升方案;

　　4、按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰;

　　5、根據公司質量部門的要求，配合車間質檢人員做好員工的質量培訓，提高員工的質量意識;

　　6、深入貫徹公司的安全生產制度，確保安全文明生產;

　　7、領導車間做好5S管理，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，處理車間的突發(fā)事件等工作;

　　8、領導車間做好班組建設;

　　9、領導交辦的其他工作。

焊接車間主任崗位職責 篇12

　　1、主導新產品焊裝工藝規(guī)劃和方案的制定;

　　2、負責新產品開發(fā)焊裝工藝同步工程的開展、實施;

　　3、負責焊裝新工藝的提出和引進;

　　4、負責新開發(fā)產品的工藝性驗證、工藝性總結;

　　5、負責編制各種焊裝工藝文件;

　　6、負責焊接設備的技術要求制定和選型及調試驗收;

　　7、主導焊裝生產線的設計、評審、驗收;

　　8、焊接缺陷的分析和解決方案的制定以及方案的實施;

　　9、協(xié)助管理項目，帶領團隊工作。

焊接車間主任崗位職責 篇13

　　1.在公司領導下全面負責車間之生產工藝、質量、設備、安全等各項工作，提高生產效益，全面保質保量完成上級下達的各項指標和任務。

　　2.貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標，加強對車間原來使用的控制，確保在提高產量，保證質量的前提下不斷降低生產成本。

　　3.根據生產計劃，組織車間生產，協(xié)調各工序，掌握生產進度，保證均衡生產和生產任務完成。

　　4.督促員工自覺遵守計量器具的保管，送檢等相關規(guī)定，正確使用工具，做到文明生產。

　　5.支持質量檢驗工作，及時分析解決質量問題，不斷提高職工素質，加強對員工相關培訓。

焊接車間主任崗位職責 篇14

　　1、對工作進行合理安排，帶領車間員工配合生產部門積極、及時完成生產任務;

　　2、根據公司的規(guī)章制度，負責本車間的日常管理;

　　3、愛惜物料，做好物料防護，控制物料數量，杜絕物料浪費;

　　4、嚴格控制產品質量;

　　5、熟練各種焊接技能，看懂圖紙，根據圖紙要求下達任務;

焊接車間主任崗位職責 篇15

　　1、從事LCM產品的生產加工工作，以及車間5S管理。

　　2、按照要求做好相應記錄。

　　3、控制生產物料消耗、降低成本

　　4、負責人員考核培訓以及班組自主改善。

焊接車間主任崗位職責 篇16

　　1.按照內外部客戶要求以及生產計劃組織生產交付。

　　2.管理焊接團隊，對團隊負有指導、評價、培訓職能。

　　3.根據圖紙確定焊接工藝并進行評定，確定工藝流程、焊接設備和焊接工裝。

　　4.負責設備選型及新設備采購申請。

　　5.新設備安裝和調試、新設備正式應用前的驗收，對車間員工進行新工藝的培訓。

　　6.根據圖紙分析確定焊接品消耗定額，制定和選擇生產用工具，通過SAP申請采購工具。

　　7.編制焊接產品作業(yè)指導書，及時升級更新作業(yè)指導書，編制焊接參數表。

　　8.優(yōu)化焊接生產過程，持續(xù)改進，系統(tǒng)分析焊接生產過程，分析處理焊接質量問題。

　　9.分析與處理客戶反饋信息，整改大眾中國及客戶審核發(fā)現問題。

　　10.處理車間發(fā)生的突發(fā)事件并及時向公司領導匯報。

　　11.定期安排車間安全生產會議，落實生產計劃及有關生產技術準備、設備、質量等各方面的工作。

焊接車間主任崗位職責 篇17

　　1、制定工作計劃，保證生產部門的正常運行;

　　2、完成生產任務，對生產數據進行收集、整理、分析，為生產決策提供依據;

　　3、生產過程環(huán)節(jié)質量控制，質量問題及時處理與改善，組織分析解決工藝流程問題;

　　4、設備的管理，合理調配生產，提高設備的利用率;

　　5、生產部門人員教育及技術培訓;

　　6、積極配其他部門的工作;

　　7、嚴格按ISO質量管理體系流程進行工作;

　　8、制定和落實生產系統(tǒng)的各項規(guī)章制度、管理規(guī)定、考核機制，使生產系統(tǒng)各項管理工作制度化、程序化、標準化、規(guī)范化。

焊接車間主任崗位職責 篇18

　　1、 負責生產技術部相關管理規(guī)范、操作標準的優(yōu)化、修訂并監(jiān)督實施，保障生產部相關質量體系良好運行;

　　2、 負責按照公司任務安排生產計劃，保質保量完成生產任務;

　　3、 負責生產技術部員工日常管理，如排班、技能培訓、考核等工作;

　　4、 負責組織生產設施、設備的日常管理維護保養(yǎng)工作;

　　5、 負責生產工藝的優(yōu)化，以及生產過程相關問題的協(xié)調處理;

　　6、 負責公司生產安全工作的組織和日常監(jiān)督考核;

　　7、 負責公司原材料、成品及其他耗材倉庫日常工作的監(jiān)督管理;

　　8、 參與公司新產品新技術的開發(fā)工作;

　　9、 領導安排的其他工作。

焊接車間主任崗位職責 篇19

　　1、按照批準的工藝規(guī)程生產、貯存，按生產工藝要求，組織凍干車間各崗位員工按計劃完成生產任務;

　　2、按GMP要求編制相關文件、審核批生產記錄和批包裝記錄，并送交質量管理部門;

　　3、完成各種必要的驗證工作;

　　4、完成崗位員工的上崗前培訓和繼續(xù)培訓。

焊接車間主任崗位職責 篇20

　　1、認真學習本公司管理章程文件，將文件思想貫徹到本車間所有班組、人員心中，并按管理規(guī)定實施、執(zhí)行。

　　2、認真學習本公司技術文件，結合相關資料組織本車間所有班組、人員進行培訓，不斷提高員工、班組和車間的業(yè)務能力與技術水平。

　　3、組織本車間所有班組、人員學習安全知識，樹立“安全為了生產、生產必須安全”的思想，嚴格按照安全管理規(guī)定實施，將安全工作一抓到底，絕不懈怠。

　　4、熟悉本車間所有設備和使用工具，組織本車間班組、人員學習設備知識、使用方法和保養(yǎng)制度等，并按照總公司設備部的要求對設備進行正確的使用、維護和保養(yǎng)。

　　5、組織熔煉車間所有班組---電弧爐班、精練爐班、中頻爐和澆注修砌班，合理安排本車間所有人員，按時、按質、按量完成公司的生產任務。

　　6、按照公司生產日計劃安排班組人員工作，在過程中對班組及人員的工作進度、工作態(tài)度、工作效率等進行監(jiān)督、指導，在必要時做出合理調整。版權所有

　　7、嚴格以工藝文件和操作規(guī)程作為指導，按照最合理的方式安排生產、最優(yōu)化的過程組織生產，為“節(jié)能降耗”提出合理化建議。

　　8、按照iso9001質量體系要求，做好本車間的質量資料匯錄的管理工作。

　　9、按照公司質量文件要求與技術文件要求，解決車間的日常質量問題和疑問。

　　10、參與質量事故分析會議，會同相關部門找出事故的直接原因或間接原因，并提出整改意見和預防事故發(fā)生處理意見。

　　11、代表公司關心本車間職工的日常生活，盡量為每一位職工創(chuàng)造一個和諧、人性化的工作環(huán)境，對于不能解決的問題可匯報公司經理給予意見。

　　12、在公司經理的帶領下，貫徹執(zhí)行公司文件、圍繞公司工作計劃，積極配合、協(xié)調各個部門使公司各項工作順利開展。

　　13、做好公司經理安排的其它臨時性工作。

焊接車間主任崗位職責 篇21

　　【崗位職責】

　　公司現在有涂裝車間一個,以手工和半自動為主,公司擬投入3000萬升級改造,將現有車間改為自動化涂裝車間。

　　公司現在要招聘一個資深的涂裝高級工程師,負責整個項目的升級改造,改造完成后就擔任自動化涂裝車間主任。

　　【必要條件】

　　一、年齡:30-45歲之間,學歷:全日制大學本科以上‘專業(yè):機械類、化學類,外語:英語良好

　　二、1.從事涂裝工藝、設備8年以上工作經驗;

　　2.三年以上獨立管理汽車行業(yè)油漆車間工作經驗。

　　【崗位職責】

　　公司現在有涂裝車間一個,以手工和半自動為主,公司擬投入3000萬升級改造,將現有車間改為自動化涂裝車間。

　　公司現在要招聘一個資深的涂裝高級工程師,負責整個項目的升級改造,改造完成后就擔任自動化涂裝車間主任。

　　【必要條件】

　　一、年齡:30-45歲之間,學歷:全日制大學本科以上‘專業(yè):機械類、化學類,外語:英語良好

　　二、1.從事涂裝工藝、設備8年以上工作經驗

　　2.三年以上獨立管理汽車行業(yè)油漆車間工作經驗。

焊接車間主任崗位職責 篇22

　　1、協(xié)助生產經理負責車間的生產和管理工作;

　　2、根據下達的生產計劃，負責車間的產品裝配計劃及執(zhí)行;

　　3、主持召開每周生產例會;

　　4、生產過程中上下工序協(xié)調，車間員工的技能培訓、考核和補充，車間設備、財產管理和維護;

　　5、負責聯(lián)絡、組織相關人員研究解決車間生產過程中存在的工藝、技術及質量問題;

　　6、提交車間工藝改進建議，將現場操作具體流程編成文件存檔;

　　7、車間生產報表、人員出入、請假、考勤等表單的審核;

　　8、執(zhí)行車間6S及現場管理，文明、安全生產;

　　9、帶頭執(zhí)行并宣傳、引導車間員工執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度;

　　10、服從上級領導的其它工作安排。

焊接車間主任崗位職責 篇23

　　主持車間的日常工作，組織、協(xié)調車間的生產、設備、安全、管理等工作，督促車間人員完成各自的工作;

　　負責車間重要制度的建立健全，及制度的執(zhí)行、落實工作;

　　定期組織車間的工作例會，研究、布置、總結近期的工作;

　　負責車間工作月度/年度計劃制定、推進落實及工作總結;

　　持續(xù)完善車間的工作流程及工作規(guī)范，并貫徹實施;

　　審核車間各類報表及原輔材料的領用;

　　組織相關人員對本車間設備、產品工藝進行技術攻關，不斷解決生產、設備疑難雜癥，持續(xù)優(yōu)化生產的運行;

　　全面負責車間成本控制工作，制定并執(zhí)行降本壓費措施，提升車間綜合績效;

　　全面負責車間的人員管理工作，編制車間員工培訓、績效、考勤等方案，并組織實施;

　　協(xié)調公司生產管理部、人力資源部、質控中心、銷售部、供應部及其它職能部門及客戶之間的關系;

　　完成領導交辦的其他工作任務。

焊接車間主任崗位職責 篇24

　　1、負責生產部門主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;

　　2、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導、培訓及評估;

　　3、進行生產管理和控制;

　　4、負責組織生產制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行;

　　5、負責安全生產、保證產品品質和環(huán)境保護。

　　6、設置并實施產品的進度、生產方法和流程;

　　7、與其他部門協(xié)作在一定數量、質量、時間表和成本要求下保證高的生產效率。

　　8、完成分配的其它跟進事項。

焊接車間主任崗位職責 篇25

　　工作職責：

　　1.組織下屬并指導其完成企業(yè)生產計劃，實現企業(yè)生產目標。

　　2.規(guī)劃并完成組織生產目標。

　　3.協(xié)調生產管理團隊的工作。

　　4.與研發(fā)部門密切合作開發(fā)新產品，革新技術和工藝流程以及改進產品質量。

　　5.制訂與實施庫存計劃和生產成本控制計劃。

　　6.根據生產加工流程和技術要求確定所需人員的資格條件、工作步驟，分配工作任務。

　　7.主持部門員工的任用、培訓和考核等各項工作。

　　崗位要求：

　　1.具有大專以上文化程度和生產管理專業(yè)知識；

　　2.熱愛公司，有較強的綜合協(xié)調能力和組織管理能力；

　　3.虛心學習，積極進取，有較強的工作責任感和事業(yè)心；

　　4.熟悉本公司產品工藝流程，了解和掌握生產管理基本內容。

焊接車間主任崗位職責 篇26

　　1、負責燈具組裝車間日常管理工作;

　　2、負責燈具組裝車間生產效率提升、降低用工成本工作;

　　3、負責燈具組裝車間IE工程工作;

　　4、負責燈具組裝車間工裝夾具設計、更換工作;

　　5、負責燈具組裝車間人員技能管理、安全管理、考勤管理、現場5S管理。

焊接車間主任崗位職責 篇27

　　1、根據生產計劃安排車間生產任務，保證生產任務的完成;

　　2、及時處理現場異常情況，對生產進行跟蹤和指導;

　　3、負責員工作業(yè)指導書，加工工藝、設備操作規(guī)程、安全、消防等項目的培訓;

　　4、負責指導車間文明生產，主抓勞動紀律、工作效率、出勤、安全、衛(wèi)生、設備日常清潔等工作;

　　5、對產品加工工藝提出改進建議，控制降低生產消耗，提高效率，降低成本，提高產品質量;

　　6、關心部門員工的生活和工作情況，及時幫助解決生活和工作上的困難;

　　7、管理生產設備，及時報修，跟蹤設備維修保養(yǎng)情況。

焊接車間主任崗位職責 篇28

　　⑴ 保證本車間的一切生產行為完全按照生產管理文件規(guī)定進行。

　�、� 根據公司下達的生產計劃，負責組織編制車間生產作業(yè)計劃指令單，并保證計劃按期完成。

　　⑶ 負責本車間各個崗位人員的合理調配以保證生產的正常進行。

　　⑷ 負責組織本車間有關人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題，安排布置車間生產。

　　⑸ 制訂及編寫生產用工藝規(guī)程、原始記錄及用于記錄的各種表式交有關部門審核，經企業(yè)負責人批準實施。并確保有關生產操作的指令能嚴格執(zhí)行。

　　⑹ 負責建立自查制度，對生產全過程進行監(jiān)控。

　�、� 一個批號完成后負責復核本車間所有的記錄及表式。

　�、� 檢查廠房和維護設備，制止不符合文件要求的生產行為，并立即報告企業(yè)負責人和通知有關部門。

　�、� 負責本車間安全管理，認真貫徹執(zhí)行安全生產管理制度，保障車間生產安全。

　�、� 負責對本車間人員的檢查、監(jiān)督和考核。

焊接車間主任崗位職責 篇29

　　1、負責生產任務的安排，確保生產有序進行;

　　2、負責生產車間生產過程控制管理，保證產品的質量;

　　3、負責車間設備，設施的日常保養(yǎng)工作，及生產安全管控;

　　4、會同相關人員制訂崗位SOP，負責制訂產品工藝規(guī)程、標準操作規(guī)程及車間日常管理制度等;

　　5、負責和參與新產品的試制及新工藝、新技術的試驗和驗證工作。

　　6、負責對本車間人員進行技術素質培訓、勞動紀律等方面的管理。

焊接車間主任崗位職責 篇30

　　1.全面負責車間各項管理工作;

　　2.貫徹落實本部門崗位責任制和工作標準，加強與有關部門協(xié)調配合工作;

　　3.負責車間設備、環(huán)境、安全檢查等管理制度的制訂、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行;

　　4.負責服務器組裝產線人員管理, 工作分配, 教育訓練, 績效考核;

　　5.組織實施產線計劃, 追蹤進度, 提高出貨達成率;

　　6.推行5S管理制度, 負責車間的人身、設備安全，確保安全文明生產;

　　7.帶領團隊成員努力提升產線作業(yè)流程 , 降低報廢，減少耗材使用，降低成本;

　　8.按時完成公司上級領導交代的其他工作。

焊接車間主任崗位職責 篇31

　　1、優(yōu)化完善工作流程及部門管理規(guī)定，負責本部門的團隊建議，培養(yǎng)新人，建立人才儲備庫。

　　2、負責訂單執(zhí)行前的各項準備工作，如工藝配方、人員、材料、流程、設備等。

　　3、執(zhí)行計劃部門的生產計劃，協(xié)調解決影響生產進程的問題，按期交貨。

　　4、組織進行工藝測試，制定工藝方案，管理和監(jiān)督現場的工藝執(zhí)行情況。

　　5、負責進入生產狀態(tài)產品的質量控制，減少和避免返工報廢。

　　6、組織開展現場優(yōu)化，提高生產效率，降低成本，改善生產條件，避免安全事故。

　　7、發(fā)現和解決瓶頸問題，參與技改項目。

焊接車間主任崗位職責 篇32

　　1、對整機設計開發(fā)進度計劃，整機和零件的單件成本分析和加工費用估計。結構方案設計和可行性評審;

　　2、對各種降噪方案/結構圖/工程圖/BOM/工藝圖及周邊配件采購和后期制造加工情況負責;

　　3、跟進新產品開發(fā)生產的進度，組織試產，及生產技術支持;

　　4、加強各部門之間溝通，對工程師的工藝改善、設計規(guī)范及時了解參與;

　　5、與客戶溝通產品技術事宜,通過跟客戶溝通有效的完善其加工難度，調整加工方式達到客戶所須;

　　6、新產品設計方案及加工工藝的前期試制過程;記錄、分析、評估試制過程工藝的合理性、可行性;

　　7、制定完善生產過程及產品質量問題的分析，及其相應工藝解決的并提出、試驗、修正和臨時更改工藝的擬定;

焊接車間主任崗位職責 篇33

　　1、組織實施設備維護作業(yè)，確保生產計劃的完成;

　　2、負責組織制定車間內部培訓計劃，并組織實施;

　　3、負責車間大修計劃的審查、實施與落實，保質、保量、按時完成大修任務;

　　4、組織節(jié)能挖潛、降低維修成本的措施制定和實施;

　　5、合理調配車間人員職責分工，并對下屬工作進行績效考核;

　　6、組織事故原因分析調查，制定糾正和預防措施;

　　7、按時完成公司安排的臨時性任務。